紡織類安全管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司紡織生產(chǎn)過(guò)程中的安全管理，保障員工的生命安全與身體健康，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行，特制定本安全管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有從事紡織生產(chǎn)、加工、儲(chǔ)存、運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)活動(dòng)的部門、崗位及人員。3.基本原則安全第一原則：始終將員工的生命安全和身體健康放在首位，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中優(yōu)先考慮安全因素。預(yù)防為主原則：通過(guò)建立健全安全管理制度、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)、完善安全設(shè)施設(shè)備等措施，預(yù)防事故的發(fā)生。綜合治理原則：綜合運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等手段，充分發(fā)揮各部門、各崗位的作用，共同做好安全管理工作。二、安全管理職責(zé)1.公司管理層職責(zé)公司總經(jīng)理是公司安全管理工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)公司的安全管理工作，組織制定公司安全管理目標(biāo)和計(jì)劃，并確保其實(shí)施。副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理做好安全管理工作，負(fù)責(zé)分管部門的安全管理工作，督促分管部門落實(shí)安全管理制度和措施。其他管理層人員按照“管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則，負(fù)責(zé)各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作，確保業(yè)務(wù)工作與安全管理工作同步進(jìn)行。2.安全管理部門職責(zé)負(fù)責(zé)公司安全管理制度的制定、修訂和完善，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展公司的安全教育培訓(xùn)工作，提高員工的安全意識(shí)和技能。定期組織安全檢查和隱患排查治理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。負(fù)責(zé)公司安全事故的調(diào)查處理工作，分析事故原因，提出處理意見(jiàn)和防范措施。負(fù)責(zé)公司安全設(shè)施設(shè)備的管理和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的安全管理工作，建立良好的安全管理協(xié)作機(jī)制。3.車間及部門職責(zé)車間主任是車間安全管理工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)車間的安全管理工作，組織實(shí)施車間的安全管理制度和措施。各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的安全管理工作，確保本部門員工遵守安全管理制度，落實(shí)安全防范措施。車間及部門應(yīng)設(shè)立兼職安全員，負(fù)責(zé)本車間、本部門的日常安全檢查和隱患排查治理工作，及時(shí)向安全管理部門報(bào)告安全情況。4.員工職責(zé)員工應(yīng)遵守公司的安全管理制度，自覺(jué)接受安全教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，不得違規(guī)作業(yè)，確保自身和他人的安全。發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并積極參與隱患排查治理工作。正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，愛(ài)護(hù)安全設(shè)施設(shè)備。三、安全管理制度1.安全教育培訓(xùn)制度新員工入職必須進(jìn)行三級(jí)安全教育培訓(xùn)，即公司級(jí)、車間級(jí)和班組級(jí)安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。公司級(jí)安全教育培訓(xùn)主要內(nèi)容包括國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全管理制度、安全基本知識(shí)等；車間級(jí)安全教育培訓(xùn)主要內(nèi)容包括車間生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、安全操作規(guī)程、事故案例分析等；班組級(jí)安全教育培訓(xùn)主要內(nèi)容包括本班組的工作特點(diǎn)、安全操作規(guī)程、事故預(yù)防措施等。定期組織員工進(jìn)行安全再培訓(xùn)，根據(jù)不同崗位和季節(jié)特點(diǎn)，有針對(duì)性地開展安全培訓(xùn)，提高員工的安全技能和應(yīng)急處置能力。對(duì)從事特種作業(yè)的人員，必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。建立員工安全教育培訓(xùn)檔案，記錄員工的安全教育培訓(xùn)情況，作為員工績(jī)效考核和晉升的重要依據(jù)。2.安全檢查制度公司實(shí)行定期安全檢查制度，每周組織一次全面的安全檢查，每月組織一次專項(xiàng)安全檢查，節(jié)假日和重大活動(dòng)前必須進(jìn)行安全檢查。安全檢查內(nèi)容包括安全管理制度的執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行情況、員工的操作行為、作業(yè)環(huán)境等。安全檢查應(yīng)采用現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱資料、詢問(wèn)員工等方式進(jìn)行，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)下達(dá)《安全隱患整改通知書》，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限，督促整改到位。建立安全檢查臺(tái)賬，記錄安全檢查情況和隱患整改情況，對(duì)重大安全隱患應(yīng)實(shí)行掛牌督辦，確保隱患得到及時(shí)消除。3.隱患排查治理制度建立健全隱患排查治理工作機(jī)制，定期組織開展隱患排查治理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。隱患排查治理應(yīng)堅(jiān)持“誰(shuí)檢查、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)整改、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確排查治理責(zé)任。對(duì)排查出的安全隱患，應(yīng)按照隱患的等級(jí)進(jìn)行分類，制定相應(yīng)的治理措施，做到定人、定時(shí)、定措施進(jìn)行整改。建立隱患排查治理信息系統(tǒng)，對(duì)隱患排查治理情況進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤和動(dòng)態(tài)管理，實(shí)現(xiàn)隱患排查治理工作的信息化、規(guī)范化。對(duì)重大安全隱患應(yīng)及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告，并采取有效的防范措施，防止事故發(fā)生。4.安全事故應(yīng)急預(yù)案制度制定完善公司安全事故應(yīng)急預(yù)案，包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處置方案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等。定期組織開展應(yīng)急演練，檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急處置能力。應(yīng)急演練應(yīng)包括桌面演練、實(shí)戰(zhàn)演練等多種形式，演練結(jié)束后應(yīng)及時(shí)總結(jié)評(píng)估，針對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂完善。發(fā)生安全事故后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告，并按照規(guī)定進(jìn)行事故調(diào)查處理。5.安全設(shè)施設(shè)備管理制度建立健全安全設(shè)施設(shè)備管理檔案，記錄安全設(shè)施設(shè)備的購(gòu)置、安裝、使用、維護(hù)、保養(yǎng)、報(bào)廢等情況。安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行，對(duì)存在安全隱患的設(shè)施設(shè)備應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修或更換。新增安全設(shè)施設(shè)備必須符合國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，并經(jīng)安全管理部門驗(yàn)收合格后方可投入使用。安全設(shè)施設(shè)備的操作人員應(yīng)經(jīng)過(guò)專門的培訓(xùn)，熟悉操作規(guī)程，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。對(duì)安全設(shè)施設(shè)備的報(bào)廢處理，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審批，并做好記錄。6.勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度根據(jù)不同崗位的勞動(dòng)特點(diǎn)，為員工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并督促員工正確佩戴和使用。建立勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬，記錄勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放時(shí)間、種類、數(shù)量等信息。定期對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保其質(zhì)量符合要求，對(duì)過(guò)期、損壞的勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)及時(shí)進(jìn)行更換。員工離職時(shí)，應(yīng)收回其領(lǐng)用的勞動(dòng)防護(hù)用品，如有丟失或損壞，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行賠償。四、安全操作規(guī)程1.紡織設(shè)備操作規(guī)程開機(jī)前檢查設(shè)備各部位是否正常，潤(rùn)滑油是否充足，防護(hù)裝置是否齊全有效。按照設(shè)備操作規(guī)程啟動(dòng)設(shè)備，先進(jìn)行空載運(yùn)行，檢查設(shè)備運(yùn)行是否平穩(wěn)，無(wú)異響、異味等異常情況。設(shè)備運(yùn)行過(guò)程中，操作人員應(yīng)集中精力，不得擅自離崗，不得違規(guī)操作，如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障應(yīng)立即停機(jī)，并報(bào)告維修人員進(jìn)行處理。停機(jī)時(shí)，應(yīng)先關(guān)閉設(shè)備電源，待設(shè)備完全停止運(yùn)行后，再進(jìn)行清理和維護(hù)工作。定期對(duì)紡織設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，包括清潔、潤(rùn)滑、緊固、調(diào)整等，確保設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。2.紡織工藝操作規(guī)程嚴(yán)格按照紡織工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)?？刂坪眉徔椛a(chǎn)過(guò)程中的各項(xiàng)工藝參數(shù)，如溫度、濕度、車速、張力等，不得隨意更改。定期對(duì)紡織工藝進(jìn)行檢查和調(diào)整，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，優(yōu)化工藝參數(shù)，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。做好紡織工藝記錄，包括生產(chǎn)時(shí)間、工藝參數(shù)、產(chǎn)品質(zhì)量等信息，為生產(chǎn)管理和質(zhì)量追溯提供依據(jù)。3.化學(xué)品使用操作規(guī)程化學(xué)品的儲(chǔ)存和使用應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，設(shè)置專門的化學(xué)品儲(chǔ)存庫(kù)，儲(chǔ)存庫(kù)應(yīng)通風(fēng)良好、防火、防爆、防潮?；瘜W(xué)品的領(lǐng)用和使用應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行，操作人員應(yīng)佩戴相應(yīng)的防護(hù)用品，如手套、口罩、護(hù)目鏡等?；瘜W(xué)品的使用過(guò)程中，應(yīng)注意防止泄漏、飛濺等情況發(fā)生，如發(fā)生泄漏應(yīng)立即采取措施進(jìn)行清理，并報(bào)告安全管理部門。定期對(duì)化學(xué)品儲(chǔ)存庫(kù)進(jìn)行檢查，確?；瘜W(xué)品儲(chǔ)存安全，對(duì)過(guò)期、失效的化學(xué)品應(yīng)及時(shí)進(jìn)行處理。五、安全事故管理1.事故報(bào)告發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司安全管理部門報(bào)告。安全管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司管理層報(bào)告，并按照規(guī)定向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報(bào)告。事故報(bào)告應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位、事故原因、傷亡情況、事故經(jīng)過(guò)等內(nèi)容。2.事故調(diào)查公司成立事故調(diào)查組，負(fù)責(zé)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查處理。事故調(diào)查組應(yīng)包括安全管理部門、生產(chǎn)部門、技術(shù)部門、工會(huì)等相關(guān)人員。事故調(diào)查應(yīng)堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則，即事故原因未查清不放過(guò)、事故責(zé)任人未受到處理不放過(guò)、事故責(zé)任人和廣大員工沒(méi)有受到教育不放過(guò)、事故沒(méi)有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過(guò)。事故調(diào)查組應(yīng)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)勘查、查閱資料、詢問(wèn)證人等方式，對(duì)事故進(jìn)行全面、深入的調(diào)查，查明事故原因，認(rèn)定事故責(zé)任。3.事故處理根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，包括警告、罰款、降職、撤職、解除勞動(dòng)合同等。對(duì)事故責(zé)任單位進(jìn)行相應(yīng)的處罰，如責(zé)