版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
股權代持協議中的股權代持期限與續(xù)約條件甲方(委托方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(代持方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、股權代持期限1.股權代持起始時間:自本協議簽訂之日起。2.股權代持終止時間:本協議約定的股權代持期限為______年,自股權代持起始時間起計算。3.續(xù)約條件:在股權代持期限屆滿前,如甲乙雙方協商一致,可續(xù)簽本協議,續(xù)簽期限為______年。二、股權代持內容1.乙方作為甲方名義股東,享有甲方在公司中的相應股權權益,但實際出資及風險承擔由甲方負責。2.乙方應按照甲方指示行權,并承擔相應的法律后果。3.乙方不得自行轉讓、抵押或以其他方式處分其代持的股權。三、股權代持費用及支付方式1.股權代持費用:乙方同意承擔股權代持期間產生的相關費用,包括但不限于稅務、審計等費用。2.費用支付方式:甲方應于每個自然年度結束時,將股權代持費用支付給乙方。四、協議的終止及解除1.本協議到期終止:本協議約定的股權代持期限屆滿,本協議自動終止。(1)甲乙雙方協商一致;(2)甲方或乙方出現違約行為,經另一方書面通知后,違約方在______日內未予以糾正;(3)法律法規(guī)或政策變化,導致本協議無法繼續(xù)履行。五、股權代持期限與續(xù)約條件1.股權代持期限股權代持起始時間:自本協議簽訂之日起。股權代持終止時間:本協議約定的股權代持期限為______年,自股權代持起始時間起計算。續(xù)約條件:在股權代持期限屆滿前,如甲乙雙方協商一致,可續(xù)簽本協議,續(xù)簽期限為______年。2.股權代持內容乙方作為甲方名義股東,享有甲方在公司中的相應股權權益,但實際出資及風險承擔由甲方負責。乙方應按照甲方指示行權,并承擔相應的法律后果。乙方不得自行轉讓、抵押或以其他方式處分其代持的股權。六、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方代持的股權進行監(jiān)督,確保乙方按照協議約定行使股權。有權在股權代持期限屆滿或協議解除時,要求乙方將股權恢復至甲方名下。義務:在股權代持期間,甲方應按照協議約定向乙方支付代持費用。為乙方代持股權提供必要的協助,如提供相關文件和資料。2.乙方權利與義務權利:在股權代持期間,乙方有權要求甲方按照協議約定支付代持費用。有權在股權代持期限屆滿或協議解除時,要求甲方支付相應的股權價值。義務:按照協議約定,妥善保管代持的股權,不得擅自轉讓、抵押或以其他方式處分。在股權代持期間,乙方應遵守公司章程和相關法律法規(guī),不得損害甲方權益。七、檢驗與驗收1.檢驗方式乙方應在股權代持期間,對代持的股權進行定期檢查,確保股權權益不受侵害。甲方有權隨時對乙方代持的股權進行檢查,以確認股權權益的完整性。2.驗收標準驗收標準以本協議約定的股權代持內容以及國家相關法律法規(guī)為準。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協議約定支付代持費用,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除協議,應承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照協議約定妥善保管代持的股權,每逾期一天,應按照合同總價的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時長),甲方有權解除協議,并要求乙方返還已支付的款項,同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。九、股權代持期限與續(xù)約條件1.股權代持期限股權代持起始時間:自本協議簽訂之日起。股權代持終止時間:本協議約定的股權代持期限為______年,自股權代持起始時間起計算。續(xù)約條件:在股權代持期限屆滿前,如甲乙雙方協商一致,可續(xù)簽本協議,續(xù)簽期限為______年。2.股權代持內容乙方作為甲方名義股東,享有甲方在公司中的相應股權權益,但實際出資及風險承擔由甲方負責。乙方應按照甲方指示行權,并承擔相應的法律后果。乙方不得自行轉讓、抵押或以其他方式處分其代持的股權。十、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十一、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十二、爭議解決1.協商本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十三、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于材料價格、工程設計方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。甲方代表(簽
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 透析室護士工作流程及核心制度
- 河北國企面試題目及答案
- 運輸安全生產制度
- 技術要領數據中心機房設計指南
- 車輛維修報銷制度
- 試述認罪認罰從寬制度
- 數學核心素養(yǎng)知識
- 教育理論基礎知識全書
- 2025年合同制事業(yè)單位需要考試及答案
- 董仲舒提出人才制度
- 2026黑龍江七臺河市農投百安供熱有限公司招聘16人參考考試試題及答案解析
- web開發(fā)面試題及答案
- 競聘培訓教學課件
- 2026年銅陵安徽耀安控股集團有限公司公開招聘工作人員2名考試備考題庫及答案解析
- 建筑物拆除施工監(jiān)測方案
- 2024年醫(yī)學三基考試復習試題常見考題和答案心內科
- 電荷轉移動力學模擬-洞察及研究
- 模具生產質量控制流程手冊
- 基于表型分型的COPD患者呼吸康復與營養(yǎng)支持策略優(yōu)化
- 刮痧療法培訓課件
- 外科學課件-后天性心臟病的外科治療
評論
0/150
提交評論