2025年大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議官方版甲方（實(shí)習(xí)單位）：____乙方（實(shí)習(xí)生）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方在甲方實(shí)習(xí)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)期限1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，實(shí)施期限為____個(gè)月，自____年____月____日至____年____月____日。二、實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.乙方在甲方實(shí)習(xí)的崗位為：____。2.乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按照甲方的要求完成實(shí)習(xí)任務(wù)。三、實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)指派具有相應(yīng)資質(zhì)的實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，對乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)。2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。四、實(shí)習(xí)待遇1.實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：人民幣____元/月。2.甲方為乙方提供住宿，住宿條件為：____。3.甲方為乙方提供就餐補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：人民幣____元/月。4.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn)。五、保密與知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息予以保密。2.乙方在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的作品，如無特殊約定，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。六、實(shí)習(xí)考核1.甲方應(yīng)在實(shí)習(xí)期滿前對乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)考核，考核內(nèi)容包括：業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。2.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級。考核不合格的，甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議。七、實(shí)習(xí)結(jié)束1.實(shí)習(xí)期滿，甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)，出具實(shí)習(xí)鑒定。2.實(shí)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)將實(shí)習(xí)期間所使用的辦公設(shè)備、資料等歸還甲方。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款，如一方違反協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在實(shí)習(xí)期間，未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并依法追究其法律責(zé)任。九、爭議解決1.本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、實(shí)習(xí)背景及目的隨著我國高等教育事業(yè)的不斷發(fā)展，越來越多的大學(xué)生需要在實(shí)踐中提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。實(shí)習(xí)作為大學(xué)生了解社會、鍛煉能力的重要途徑，已成為高等教育的重要組成部分。本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方的實(shí)習(xí)行為，保障雙方合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)實(shí)習(xí)目的。二、實(shí)習(xí)崗位及要求1.實(shí)習(xí)崗位：根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)，甲方為乙方提供與其專業(yè)相關(guān)的實(shí)習(xí)崗位，如軟件開發(fā)、市場營銷、行政管理等。2.實(shí)習(xí)要求：乙方應(yīng)具備以下條件：（1）遵守國家法律法規(guī)，具有良好的品行；（2）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；（3）具有一定的專業(yè)知識和技能；（4）具備良好的溝通能力。三、實(shí)習(xí)內(nèi)容與任務(wù)1.實(shí)習(xí)內(nèi)容：乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)按照甲方的工作安排，參與以下實(shí)習(xí)內(nèi)容：（1）了解甲方企業(yè)文化、組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程；（2）學(xué)習(xí)甲方相關(guān)崗位的專業(yè)知識和技能；（3）參與甲方項(xiàng)目的實(shí)施和運(yùn)營；（4）協(xié)助甲方完成日常工作。2.實(shí)習(xí)任務(wù)：乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)完成以下任務(wù)：（1）按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)；（2）積極參與團(tuán)隊(duì)活動，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；（3）主動學(xué)習(xí)，提高自身專業(yè)素養(yǎng)；（4）遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。四、實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)指派具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和相應(yīng)資質(zhì)的實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，對乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)。2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行以下培訓(xùn)：（1）甲方企業(yè)文化、組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)；（2）崗位技能培訓(xùn)；（3）團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力培訓(xùn)；（4）職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。五、實(shí)習(xí)待遇與保障1.實(shí)習(xí)待遇：（1）甲方按照本協(xié)議約定的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼；（2）甲方為乙方提供住宿和就餐補(bǔ)貼；（3）甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn)。2.實(shí)習(xí)保障：（1）甲方保障乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全；（2）甲方不得安排乙方從事有毒、有害、危險(xiǎn)的工作；（3）甲方不得安排乙方加班，保障乙方的休息時(shí)間。六、實(shí)習(xí)考核與評價(jià)1.甲方應(yīng)在實(shí)習(xí)期滿前對乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)考核，考核內(nèi)容包括：業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。2.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級?？己瞬缓细竦?，甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議。3.甲方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果，為乙方出具實(shí)習(xí)鑒定。七、實(shí)習(xí)結(jié)束與就業(yè)推薦1.實(shí)習(xí)期滿，乙方應(yīng)將實(shí)習(xí)期間所使用的辦公設(shè)備、資料等歸還甲方。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)，為乙方提供就業(yè)推薦。八、違約責(zé)任與爭議解決1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款，如一方違反協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在實(shí)習(xí)期間，未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并依法追究其法律責(zé)任。3.本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人