版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2/22024年軟件技術(shù)(移動與人工智能應(yīng)用開發(fā)方向)專業(yè)人才培養(yǎng)方案調(diào)研報告一、調(diào)研工作開展情況(一)調(diào)研目的為客觀、合理修(制)訂人才培養(yǎng)方案提供科學(xué)的參考和依據(jù),把握行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢;了解行業(yè)企事業(yè)單位專業(yè)人才需求狀況、崗位現(xiàn)狀與期望崗位、崗位對知識技能的要求、相應(yīng)的職業(yè)資格要求等。在2023年對用人單位的人才需求調(diào)查的基礎(chǔ)上,軟件技術(shù)(移動與人工智能應(yīng)用開發(fā)方向)專業(yè)建設(shè)委員會開展了2024年軟件技術(shù)(移動與人工智能應(yīng)用開發(fā)方向)專業(yè)人才需求市場調(diào)查。通過調(diào)查來了解社會對本專業(yè)人才的需求及其變化情況、畢業(yè)生應(yīng)具有的知識能力情況等,并根據(jù)調(diào)查意見來指導(dǎo)專業(yè)的定位、課程的安排、人才培養(yǎng)方案的制訂與調(diào)整,以達(dá)到更好的教育教學(xué)及人才培養(yǎng)效果。(二)調(diào)研對象調(diào)查對象主要為企事業(yè)單位、相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員、職業(yè)院校、本專業(yè)畢業(yè)生、在校生等。1.行業(yè)企業(yè)單位(要求附上調(diào)研企業(yè)列表)表1調(diào)研企業(yè)列表序號調(diào)研單位名稱地點調(diào)研方式1濟(jì)南實地考察2杭州實地考察3上海實地考察4深圳實地考察2.同類型職業(yè)院校表2調(diào)研職業(yè)院校列表序號調(diào)研院校名稱地點調(diào)研方式1長沙問卷調(diào)查、實地考察2長沙問卷調(diào)查、實地考察3長沙問卷調(diào)查、實地考察3.畢業(yè)生本次共調(diào)研畢業(yè)生100名,分布在全國5個省份。其中,2023屆畢業(yè)生25名,2022屆畢業(yè)生25名,2021屆畢業(yè)生25名,往屆(2021屆之前)畢業(yè)生25名;有60%畢業(yè)生在軟件信息技術(shù)服務(wù)行業(yè)工作。4.在校生本次共調(diào)研在校生60名,其中,2023級20人、2022級20人、2021級20人。(三)調(diào)研方式文獻(xiàn)查閱、問卷調(diào)查、實地考察、電話調(diào)研、專題討論、網(wǎng)絡(luò)調(diào)研等(四)調(diào)研實施工作1.調(diào)研總體安排路徑整個調(diào)研分為組建項目組、制訂方案、制作調(diào)查表與訪談提綱,開展調(diào)查及撰寫調(diào)研報告等過程。(1).聯(lián)合院校、行業(yè)、企業(yè)組建調(diào)研組。調(diào)研牽頭單位長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院聯(lián)合江蘇商務(wù)職院等有關(guān)單位組建了軟件技術(shù)專業(yè)調(diào)研組,調(diào)研組成員全程參與調(diào)研過程。(2).制定調(diào)研計劃與調(diào)查表。項目組圍繞任務(wù)目標(biāo),將每一項任務(wù)分解到人,按照任務(wù)名稱、具體任務(wù)、任務(wù)要求、負(fù)責(zé)人、完成時間等要素制定了調(diào)研實施計劃。項目組針對產(chǎn)(行)業(yè)、用人單位、學(xué)校及畢業(yè)生設(shè)計20份訪談提綱、120份調(diào)查問卷,40份崗位典型工作任務(wù)調(diào)查表。2.調(diào)研工作安排表表3軟件技術(shù)(移動與人工智能方向)專業(yè)調(diào)研人員安排表序號姓名所屬單位職務(wù)/職稱負(fù)責(zé)內(nèi)容1XX職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)負(fù)責(zé)人企業(yè)調(diào)研2XX職業(yè)技術(shù)學(xué)院研究員企業(yè)調(diào)研3XX職業(yè)技術(shù)學(xué)院副教授高校調(diào)研4XX職業(yè)技術(shù)學(xué)院講師在校生調(diào)研5XX職業(yè)技術(shù)學(xué)院講師畢業(yè)生調(diào)研二、調(diào)研內(nèi)容(一)專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢、市場對本專業(yè)人才的需求狀況;1、鴻蒙系統(tǒng)的發(fā)展現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢發(fā)展現(xiàn)狀:市場普及與生態(tài)建設(shè):自2019年華為正式推出鴻蒙系統(tǒng)以來,其市場規(guī)模不斷擴(kuò)大,已應(yīng)用于智能手機、智能家居、車載設(shè)備等多個領(lǐng)域。鴻蒙系統(tǒng)通過開源方式吸引了眾多開發(fā)者和企業(yè)的加入,形成了較為完善的生態(tài)系統(tǒng)。技術(shù)創(chuàng)新:鴻蒙系統(tǒng)采用了微內(nèi)核設(shè)計、分布式架構(gòu)等先進(jìn)技術(shù),支持跨設(shè)備、跨場景的無縫協(xié)同,為用戶提供了更加流暢、一致的使用體驗。此外,鴻蒙還推出了方舟編譯器等工具,進(jìn)一步提升了開發(fā)效率和系統(tǒng)性能。政策支持:作為中國自主研發(fā)的操作系統(tǒng),鴻蒙承載著實現(xiàn)信息技術(shù)領(lǐng)域自主可控的重要使命,得到了國家政策層面的大力支持和推廣。發(fā)展趨勢:萬物互聯(lián):鴻蒙系統(tǒng)的主要目標(biāo)是實現(xiàn)萬物互聯(lián),未來將在更多智能終端設(shè)備上得到應(yīng)用,如智能穿戴、智慧醫(yī)療、工業(yè)控制等領(lǐng)域。與5G、AI等技術(shù)的深度融合:隨著5G、AI等技術(shù)的快速發(fā)展,鴻蒙系統(tǒng)將與之深度融合,為各類終端設(shè)備提供更加高效、智能的服務(wù)。生態(tài)持續(xù)完善:鴻蒙生態(tài)將持續(xù)吸引更多開發(fā)者和企業(yè)加入,推動生態(tài)的繁榮和發(fā)展。2、人工智能專業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢發(fā)展現(xiàn)狀:技術(shù)進(jìn)步:人工智能技術(shù)在算法、算力、數(shù)據(jù)等方面均取得了顯著進(jìn)步,推動了圖像識別、語音識別、自然語言處理等領(lǐng)域的快速發(fā)展。應(yīng)用廣泛:人工智能技術(shù)已廣泛應(yīng)用于金融、醫(yī)療、教育、交通等多個行業(yè),提高了生產(chǎn)效率和服務(wù)質(zhì)量。政策支持:各國政府均高度重視人工智能技術(shù)的發(fā)展,出臺了一系列政策措施來推動其研發(fā)和應(yīng)用。發(fā)展趨勢:技術(shù)融合:人工智能將與物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、5G等新技術(shù)深度融合,推動智能設(shè)備的普及和應(yīng)用場景的拓展。行業(yè)應(yīng)用深化:隨著技術(shù)的不斷成熟和應(yīng)用場景的豐富,人工智能將在更多行業(yè)中發(fā)揮重要作用,推動行業(yè)的智能化轉(zhuǎn)型。倫理與法規(guī):隨著人工智能技術(shù)的廣泛應(yīng)用,相關(guān)的倫理和法規(guī)問題將日益凸顯,需要制定更加完善的法律法規(guī)來規(guī)范其發(fā)展。3、市場對鴻蒙和人工智能專業(yè)人才的需求狀況鴻蒙專業(yè)人才需求:市場需求激增:隨著鴻蒙系統(tǒng)的普及和生態(tài)的完善,市場對鴻蒙開發(fā)人才的需求顯著增加。特別是在智能設(shè)備開發(fā)、用戶界面設(shè)計、系統(tǒng)安全等領(lǐng)域表現(xiàn)尤為突出。薪資待遇高:由于鴻蒙開發(fā)人才供不應(yīng)求,企業(yè)往往提供更具競爭力的薪資待遇來吸引和留住人才。根據(jù)行業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,鴻蒙開發(fā)工程師的平均月薪范圍在20,000至35,000元之間。人工智能專業(yè)人才需求:需求量大:隨著人工智能技術(shù)的廣泛應(yīng)用和行業(yè)智能化轉(zhuǎn)型的加速推進(jìn),市場對人工智能專業(yè)人才的需求量持續(xù)增長。技能要求多樣:人工智能專業(yè)人才需要具備扎實的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)、編程能力、算法設(shè)計能力以及行業(yè)應(yīng)用知識等多方面的技能。發(fā)展前景廣闊:掌握人工智能技術(shù)的專業(yè)人才在未來將擁有更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和更高的薪資水平。(二)本專業(yè)對接產(chǎn)業(yè)、崗位情況;1、對接產(chǎn)業(yè)鴻蒙產(chǎn)業(yè):鴻蒙系統(tǒng)作為華為推出的全場景智慧生態(tài)系統(tǒng),正在逐步覆蓋智能手機、智能家居、車載設(shè)備、工業(yè)控制等多個領(lǐng)域。隨著鴻蒙系統(tǒng)的普及和生態(tài)的完善,對鴻蒙開發(fā)人才的需求也在不斷增加。對接崗位包括但不限于鴻蒙系統(tǒng)開發(fā)工程師、鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師、鴻蒙系統(tǒng)架構(gòu)師、鴻蒙安全工程師等,這些崗位負(fù)責(zé)鴻蒙系統(tǒng)的開發(fā)、維護(hù)、優(yōu)化以及安全保障等工作。人工智能產(chǎn)業(yè):人工智能是當(dāng)前科技領(lǐng)域的熱點之一,與鴻蒙系統(tǒng)有著緊密的聯(lián)系。鴻蒙系統(tǒng)支持分布式架構(gòu)和跨設(shè)備協(xié)同,為人工智能應(yīng)用提供了更加廣闊的平臺。對接崗位包括機器學(xué)習(xí)工程師、深度學(xué)習(xí)工程師、自然語言處理工程師、計算機視覺工程師等,這些崗位負(fù)責(zé)人工智能算法的研究、模型訓(xùn)練、應(yīng)用開發(fā)等工作。其他相關(guān)產(chǎn)業(yè):鴻蒙與人工智能應(yīng)用開發(fā)專業(yè)還與其他相關(guān)產(chǎn)業(yè)如大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)等有所交集。這些產(chǎn)業(yè)與鴻蒙和人工智能技術(shù)的融合,為畢業(yè)生提供了更多的就業(yè)機會和發(fā)展空間。2、崗位情況鴻蒙系統(tǒng)開發(fā)工程師:主要負(fù)責(zé)鴻蒙操作系統(tǒng)的開發(fā)、維護(hù)和優(yōu)化工作,為各類設(shè)備提供高效、穩(wěn)定的運行環(huán)境。隨著鴻蒙生態(tài)系統(tǒng)的不斷完善,這一職位的前景將越來越廣闊。鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師:負(fù)責(zé)為鴻蒙系統(tǒng)開發(fā)各類應(yīng)用程序,包括但不限于游戲、社交、購物等。他們需要熟悉鴻蒙系統(tǒng)的API和開發(fā)工具,掌握各種前端和后端技術(shù),以打造出用戶體驗優(yōu)秀的應(yīng)用。隨著鴻蒙應(yīng)用生態(tài)的繁榮,鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師的就業(yè)前景將十分樂觀。鴻蒙系統(tǒng)架構(gòu)師:負(fù)責(zé)設(shè)計和規(guī)劃整個鴻蒙系統(tǒng)的架構(gòu),確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可擴(kuò)展性。這一職位需要具備深厚的技術(shù)功底和豐富的項目經(jīng)驗,對于整個鴻蒙生態(tài)系統(tǒng)的發(fā)展至關(guān)重要。鴻蒙安全工程師:負(fù)責(zé)保障鴻蒙系統(tǒng)的安全穩(wěn)定,防范和應(yīng)對各種網(wǎng)絡(luò)攻擊。隨著網(wǎng)絡(luò)安全問題的日益嚴(yán)重,鴻蒙安全工程師的需求也在不斷增加。人工智能應(yīng)用開發(fā)相關(guān)崗位:如機器學(xué)習(xí)工程師、深度學(xué)習(xí)工程師等,負(fù)責(zé)人工智能算法的研究、模型訓(xùn)練和應(yīng)用開發(fā)。這些崗位需要掌握扎實的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)、編程能力和算法設(shè)計能力。3、就業(yè)前景市場需求持續(xù)增長:隨著鴻蒙系統(tǒng)的普及和人工智能技術(shù)的廣泛應(yīng)用,市場對鴻蒙和人工智能專業(yè)人才的需求持續(xù)增加。薪資水平較高:由于鴻蒙和人工智能開發(fā)需要較高的技術(shù)水平和豐富的經(jīng)驗,因此相關(guān)崗位的薪資水平也相對較高。職業(yè)發(fā)展機會多樣:鴻蒙與人工智能應(yīng)用開發(fā)專業(yè)的畢業(yè)生可以在多個領(lǐng)域找到適合自己的工作崗位,同時也有機會參與到前沿技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用中,為職業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。(三)本專業(yè)及其涵蓋專業(yè)發(fā)展前景;1、軟件技術(shù)專業(yè)發(fā)展前景高需求:隨著科技的不斷進(jìn)步和全球信息化的加速發(fā)展,軟件技術(shù)在各個行業(yè)中都扮演著重要的角色。無論是金融、醫(yī)療、教育、制造業(yè)還是娛樂業(yè),都需要軟件技術(shù)人才來開發(fā)和維護(hù)他們的應(yīng)用程序和系統(tǒng)。因此,軟件技術(shù)人才的需求量一直很高,且隨著數(shù)字化轉(zhuǎn)型的深入,這一需求還將持續(xù)增長。薪資待遇優(yōu)厚:由于軟件技術(shù)人才相對較為稀缺,其薪資待遇也相對較高。根據(jù)相關(guān)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,軟件工程師的平均薪資通常高于其他行業(yè)的平均水平。隨著經(jīng)驗和技能的提升,薪資水平還有很大的上升空間。創(chuàng)業(yè)機會豐富:軟件技術(shù)行業(yè)也為有創(chuàng)業(yè)精神的人提供了廣闊的機會。許多成功的科技公司都是由軟件技術(shù)人才創(chuàng)辦的,他們憑借自己的技術(shù)和創(chuàng)新能力成功地打造了自己的企業(yè)。新興技術(shù)推動:云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新興技術(shù)的快速發(fā)展為軟件技術(shù)提供了更廣闊的應(yīng)用場景和就業(yè)機會。例如,云計算架構(gòu)師、云計算開發(fā)工程師、數(shù)據(jù)科學(xué)家、人工智能工程師等崗位逐漸成為熱門方向。職業(yè)路徑多樣:軟件技術(shù)專業(yè)的畢業(yè)生可以選擇從事多種職業(yè)路徑,如軟件開發(fā)工程師、軟件測試工程師、數(shù)據(jù)庫管理員、技術(shù)支持和維護(hù)工程師、軟件銷售與推廣人員等。隨著經(jīng)驗和技能的提升,還可以進(jìn)一步發(fā)展為技術(shù)專家、項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理等高端職位。2、涵蓋專業(yè)發(fā)展前景軟件技術(shù)專業(yè)涵蓋的專業(yè)領(lǐng)域廣泛,每個領(lǐng)域都有其獨特的發(fā)展前景。以下是一些主要領(lǐng)域的發(fā)展前景概述:軟件開發(fā):隨著數(shù)字化轉(zhuǎn)型的深入和新興技術(shù)的不斷涌現(xiàn),軟件開發(fā)領(lǐng)域的需求將持續(xù)增長。軟件開發(fā)工程師將負(fù)責(zé)設(shè)計、編碼和測試各種應(yīng)用程序和系統(tǒng),為各行各業(yè)提供技術(shù)支持。軟件測試:軟件測試是確保軟件質(zhì)量的重要手段。隨著敏捷開發(fā)和DevOps的流行,軟件測試崗位也在逐漸向自動化測試和持續(xù)集成方向發(fā)展。軟件測試人員將負(fù)責(zé)測試、驗證和缺陷跟蹤軟件系統(tǒng),確保軟件的質(zhì)量和穩(wěn)定性。數(shù)據(jù)分析:隨著大數(shù)據(jù)時代的到來,數(shù)據(jù)分析崗位逐漸成為熱門方向。數(shù)據(jù)科學(xué)家將通過分析和解釋大量的數(shù)據(jù)來提供有價值的見解和決策支持,為企業(yè)的發(fā)展提供有力支持。人工智能:人工智能是當(dāng)前最熱門的技術(shù)領(lǐng)域之一。人工智能工程師將負(fù)責(zé)開發(fā)和實施各種人工智能算法和模型,推動人工智能技術(shù)在各行各業(yè)的應(yīng)用和發(fā)展。(四)專業(yè)設(shè)置的職業(yè)面向、就業(yè)崗位、崗位核心能力和素質(zhì)要求;序號職業(yè)崗位名稱典型工作任務(wù)職業(yè)主要能力要求1目標(biāo)崗位Java程序員JavaWeb軟件開發(fā)1.具備良好的邏輯思維、溝通協(xié)作和文檔編寫能力2.掌握J(rèn)ava基礎(chǔ)知識,具有面向?qū)ο蟮木幊棠芰?.熟悉MySQL等關(guān)系數(shù)據(jù)庫,具有數(shù)據(jù)庫管理和設(shè)計建模能力4.熟悉Spring框架等Web開發(fā)框架,具有Web軟件開發(fā)能力5.具有單元測試調(diào)試和軟件部署能力2鴻蒙移動應(yīng)用開發(fā)程序員鴻蒙平臺移動應(yīng)用1.移動軟件設(shè)計理論和知識;2.掌握java基礎(chǔ)知識具有有良好面向?qū)ο缶幊塘?xí)慣和能力;3.能用ArkTS開發(fā)基于手機等智能設(shè)備應(yīng)用程序;4.掌握鴻蒙移動設(shè)備開發(fā)技術(shù)5.掌握主流機器學(xué)習(xí)框架技術(shù)開發(fā)人工智能應(yīng)用程序程序設(shè)計與開發(fā)3發(fā)展崗位軟件設(shè)計師軟件系統(tǒng)分析設(shè)計1.與需求人員進(jìn)行溝通的能力2.系統(tǒng)分析能力3.需求文檔撰寫能力4.軟件建模,系統(tǒng)設(shè)計文檔撰寫能力5.編寫接口文檔的能力6.技術(shù)規(guī)范、構(gòu)架選擇能力4鴻蒙系統(tǒng)軟件工程師鴻蒙多平臺分布式應(yīng)用軟件開發(fā)1.基于鴻蒙系統(tǒng)進(jìn)行多設(shè)備協(xié)同開發(fā)2.分布式軟件開發(fā)理論和知識;熟練掌握OpenHarmony分布式軟件開發(fā)技術(shù);3.運用成熟鴻蒙和OpenHarmony進(jìn)行多平臺領(lǐng)域應(yīng)用程序開發(fā);4.圖隊協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)能力、項目文檔。5遷移崗位智能設(shè)備應(yīng)用開發(fā)工程師智能設(shè)備嵌入式開發(fā)1.具備智能設(shè)備嵌入式開發(fā)知識和能力;2.能實現(xiàn)硬件和軟件一體化設(shè)計與開發(fā);3.團(tuán)隊協(xié)作、成品設(shè)計開發(fā)、項目推廣。6數(shù)據(jù)與AI算法工程師人工智能算法工程師1.精通機器學(xué)習(xí)算法,具備改進(jìn)與調(diào)優(yōu)能力;2.具備大數(shù)據(jù)處理知識技能;3.能完成大型人工智能應(yīng)用程序的核心算法設(shè)計與開發(fā)4.團(tuán)隊協(xié)作、數(shù)學(xué)知識技能、項目文檔。(五)本專業(yè)主要就業(yè)崗位及其工作職責(zé)與任務(wù)、任職要求;1、鴻蒙主要就業(yè)崗位鴻蒙系統(tǒng)開發(fā)工程師工作職責(zé)與任務(wù):負(fù)責(zé)鴻蒙操作系統(tǒng)的開發(fā)、維護(hù)和優(yōu)化工作,為各類設(shè)備提供高效、穩(wěn)定的運行環(huán)境。具體任務(wù)可能包括系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、模塊開發(fā)、性能優(yōu)化等。任職要求:熟練掌握鴻蒙操作系統(tǒng)原理和開發(fā)框架。具備扎實的編程基礎(chǔ)和對操作系統(tǒng)的深入理解。熟悉C++語言及面向?qū)ο缶幊蹋私獠僮飨到y(tǒng)、計算機網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等相關(guān)領(lǐng)域。良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力。鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師工作職責(zé)與任務(wù):負(fù)責(zé)為鴻蒙系統(tǒng)開發(fā)各類應(yīng)用程序,如游戲、社交、購物等。需要熟悉鴻蒙系統(tǒng)的API和開發(fā)工具,掌握各種前端和后端技術(shù),以打造出用戶體驗優(yōu)秀的應(yīng)用。任職要求:熟悉鴻蒙系統(tǒng)的應(yīng)用開發(fā)流程和技術(shù)棧。掌握至少一種主流編程語言(如Java、Kotlin等)和前端技術(shù)(如HTML、CSS、JavaScript等)。了解用戶需求和市場趨勢,能夠設(shè)計出符合市場需求的應(yīng)用產(chǎn)品。良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力。鴻蒙系統(tǒng)架構(gòu)師工作職責(zé)與任務(wù):負(fù)責(zé)設(shè)計和規(guī)劃整個鴻蒙系統(tǒng)的架構(gòu),確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可擴(kuò)展性。需要具備深厚的技術(shù)功底和豐富的項目經(jīng)驗,能夠洞察行業(yè)趨勢,為鴻蒙系統(tǒng)的未來發(fā)展提供有力支持。任職要求:具備系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計方面的豐富經(jīng)驗和成功案例。對操作系統(tǒng)、分布式系統(tǒng)、云計算等領(lǐng)域有深入的理解和掌握。優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力,能夠應(yīng)對復(fù)雜的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計挑戰(zhàn)。強大的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計任務(wù)。鴻蒙安全工程師工作職責(zé)與任務(wù):負(fù)責(zé)保障鴻蒙系統(tǒng)的安全穩(wěn)定,防范和應(yīng)對各種網(wǎng)絡(luò)攻擊。需要具備扎實的安全技術(shù)基礎(chǔ),熟悉各種安全標(biāo)準(zhǔn)和協(xié)議,能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決潛在的安全隱患。任職要求:熟悉網(wǎng)絡(luò)安全和操作系統(tǒng)安全領(lǐng)域的知識和技術(shù)。具備豐富的安全漏洞挖掘和修復(fù)經(jīng)驗。了解各種安全標(biāo)準(zhǔn)和協(xié)議(如SSL/TLS、OAuth等),能夠設(shè)計和實現(xiàn)安全解決方案。良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,能夠與其他團(tuán)隊緊密合作,共同保障系統(tǒng)安全。鴻蒙技術(shù)支持工程師工作職責(zé)與任務(wù):負(fù)責(zé)為用戶提供技術(shù)支持和解決方案,幫助用戶解決在使用鴻蒙系統(tǒng)過程中遇到的問題。需要熟悉鴻蒙系統(tǒng)的各項功能和特點,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識。任職要求:熟悉鴻蒙系統(tǒng)的各項功能和操作流程。具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠耐心解答用戶問題并提供解決方案。熟悉常見的技術(shù)支持工具和流程,能夠高效地處理用戶反饋和問題。具備團(tuán)隊合作精神和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效的工作狀態(tài)。2、人工智能主要就業(yè)崗位人工智能應(yīng)用工程師工作職責(zé)與任務(wù):負(fù)責(zé)設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化人工智能算法,用于解決各種實際問題,如圖像處理、自然語言處理、語音識別等。任職要求:熟練掌握機器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等人工智能算法和技術(shù)。具備扎實的數(shù)學(xué)和統(tǒng)計學(xué)基礎(chǔ),能夠理解和應(yīng)用各種算法模型。熟悉至少一種主流編程語言(如Python、Java等)和相關(guān)的開發(fā)框架。良好的分析問題和解決問題的能力,能夠應(yīng)對復(fù)雜的算法設(shè)計和優(yōu)化挑戰(zhàn)。數(shù)據(jù)分析工程師工作職責(zé)與任務(wù):應(yīng)用人工智能算法和技術(shù)從大規(guī)模數(shù)據(jù)中提取有價值的信息,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、建模和預(yù)測,為企業(yè)決策提供支持。任職要求:熟悉數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)挖掘領(lǐng)域的知識和技術(shù)。具備統(tǒng)計學(xué)、機器學(xué)習(xí)等方面的專業(yè)背景和實踐經(jīng)驗。熟練掌握至少一種數(shù)據(jù)分析工具(如R、Python等)和相關(guān)的數(shù)據(jù)挖掘算法。良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,能夠?qū)⒎治鼋Y(jié)果轉(zhuǎn)化為有價值的商業(yè)洞察。機器學(xué)習(xí)工程師工作職責(zé)與任務(wù):專注于機器學(xué)習(xí)算法的開發(fā)和應(yīng)用,設(shè)計和實現(xiàn)各類機器學(xué)習(xí)模型用于數(shù)據(jù)挖掘、分類、聚類等任務(wù)。任職要求:熟練掌握機器學(xué)習(xí)算法和技術(shù)原理。具備扎實的編程基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗,能夠編寫高效的機器學(xué)習(xí)代碼。熟悉常見的機器學(xué)習(xí)框架和庫(如TensorFlow、PyTorch等)并能夠靈活應(yīng)用。良好的分析問題和解決問題的能力,能夠應(yīng)對復(fù)雜的機器學(xué)習(xí)項目挑戰(zhàn)。(六)分析產(chǎn)業(yè)(鏈)、崗位對高職層次本專業(yè)人才的知識、能力、素質(zhì)、職業(yè)任職資格以及對課程體系、實踐教學(xué)體系及實訓(xùn)教學(xué)條件建設(shè)要求;1.產(chǎn)業(yè)、行業(yè)發(fā)展研究以及產(chǎn)業(yè)、行業(yè)發(fā)展規(guī)劃要求(以國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃為依據(jù))、行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀(產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、技術(shù)進(jìn)步、行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變及國際化發(fā)展趨勢)、行業(yè)人才結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀及需求,職業(yè)教育供求狀況以及行業(yè)文化、職業(yè)道德素養(yǎng)、綜合素質(zhì)狀況;2.行業(yè)企業(yè)調(diào)研。重點調(diào)研產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、技術(shù)升級給相關(guān)行業(yè)企業(yè)技術(shù)(工藝、設(shè)備、材料等)、管理方法與手段等帶來的變化;運營方式變化(商業(yè)狀態(tài)、分銷系統(tǒng)發(fā)展、服務(wù)類型);勞動組織變化(流水線、小組工作、崗位輪換、一人多崗等)等內(nèi)容,重點研究上述三個方面變化提出的專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)變化要求,以及崗位職業(yè)能力的變化情況,要求列出專業(yè)能力和非專業(yè)能力。3.畢業(yè)生調(diào)研。對本專業(yè)課程設(shè)置、職業(yè)技能訓(xùn)練等教學(xué)過程與效果的意見和建議。(七)行業(yè)企業(yè)在本專業(yè)(群)人才使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題、不足以及有關(guān)建議;1、發(fā)現(xiàn)的問題與不足技術(shù)創(chuàng)新能力不足問題:部分軟件技術(shù)人才在技術(shù)創(chuàng)新方面表現(xiàn)較弱,難以獨立解決復(fù)雜的技術(shù)難題,導(dǎo)致企業(yè)在面對市場變化和新技術(shù)挑戰(zhàn)時反應(yīng)不夠迅速。不足:企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方面的投入不足,缺乏有效的激勵機制來鼓勵員工持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。項目經(jīng)驗和實踐能力欠缺問題:許多軟件技術(shù)人才缺乏實際項目經(jīng)驗,難以將理論知識有效應(yīng)用于實際工作中,導(dǎo)致項目推進(jìn)緩慢或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。不足:企業(yè)在項目分配和人才培養(yǎng)方面存在不足,未能為員工提供足夠的實踐機會和平臺。團(tuán)隊合作與溝通能力欠缺問題:部分軟件技術(shù)人才在團(tuán)隊合作中表現(xiàn)不佳,缺乏有效的溝通技巧和團(tuán)隊協(xié)作能力,導(dǎo)致項目進(jìn)展受阻或團(tuán)隊成員間產(chǎn)生矛盾。不足:企業(yè)在團(tuán)隊建設(shè)和員工培訓(xùn)方面忽視了對團(tuán)隊合作和溝通能力的培養(yǎng)。信息安全意識薄弱問題:隨著軟件技術(shù)的廣泛應(yīng)用,信息安全問題日益凸顯。然而,部分軟件技術(shù)人才對信息安全意識不足,可能導(dǎo)致企業(yè)數(shù)據(jù)泄露等風(fēng)險。不足:企業(yè)在信息安全培訓(xùn)和管理方面存在不足,未能有效提升員工的信息安全意識。人才流動性大問題:軟件行業(yè)人才流動性較大,部分關(guān)鍵技術(shù)崗位人員頻繁跳槽,給企業(yè)帶來不穩(wěn)定因素。不足:企業(yè)在人才留用和激勵機制方面存在不足,難以吸引和留住優(yōu)秀人才。2、相關(guān)建議加強技術(shù)創(chuàng)新能力培養(yǎng)建議:企業(yè)應(yīng)加大對技術(shù)創(chuàng)新的投入,建立有效的激勵機制來鼓勵員工持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。同時,可以組織內(nèi)部技術(shù)交流會、外部培訓(xùn)等活動,提升員工的技術(shù)創(chuàng)新能力。強化項目實踐和經(jīng)驗積累建議:企業(yè)應(yīng)合理安排項目分配,為員工提供更多的實踐機會和平臺??梢栽O(shè)立內(nèi)部項目基金或鼓勵員工參與開源項目等方式,提升員工的項目經(jīng)驗和實戰(zhàn)能力。提升團(tuán)隊合作與溝通能力建議:企業(yè)應(yīng)注重團(tuán)隊建設(shè)和員工培訓(xùn),特別是加強團(tuán)隊合作和溝通能力的培養(yǎng)??梢酝ㄟ^團(tuán)隊建設(shè)活動、跨部門合作項目等方式,提升員工的團(tuán)隊協(xié)作意識和溝通技巧。加強信息安全意識培訓(xùn)建議:企業(yè)應(yīng)加強對員工的信息安全培訓(xùn)和管理,提升員工的信息安全意識??梢远ㄆ诮M織信息安全知識講座、演練等活動,確保員工了解并掌握基本的信息安全技能。完善人才留用機制建議:企業(yè)應(yīng)建立完善的人才留用機制,通過提供具有競爭力的薪酬福利、良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會等方式,吸引和留住優(yōu)秀人才。同時,可以建立員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系,幫助員工明確職業(yè)發(fā)展方向和目標(biāo)。(八)近三年來本專業(yè)的報考率、就業(yè)率、對口就業(yè)率以及就業(yè)單位情況,并進(jìn)行分析研究;1、報考率趨勢分析:隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的加速推進(jìn),軟件技術(shù)作為支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵領(lǐng)域之一,其重要性日益凸顯。因此,可以合理推測,近三年來軟件技術(shù)專業(yè)的報考率呈上升趨勢。越來越多的學(xué)生意識到軟件技術(shù)的廣闊前景和就業(yè)機會,選擇報考該專業(yè)。2、就業(yè)率整體情況:根據(jù)多個來源的信息,軟件技術(shù)專業(yè)的就業(yè)率一直保持較高水平。例如,有數(shù)據(jù)顯示軟件技術(shù)專業(yè)的就業(yè)率可達(dá)到90%以上,甚至部分高校和機構(gòu)的就業(yè)率更高。原因分析:軟件技術(shù)專業(yè)的就業(yè)率之所以高,一方面是因為市場需求旺盛,軟件技術(shù)人才供不應(yīng)求;另一方面是因為該專業(yè)學(xué)生具備較強的實踐能力和創(chuàng)新能力,能夠適應(yīng)快速變化的市場需求。3、對口就業(yè)率定義說明:對口就業(yè)率是指畢業(yè)生在所學(xué)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)找到工作的比例。情況分析:雖然具體的對口就業(yè)率數(shù)據(jù)可能因不同來源而有所差異,但總體來說,軟件技術(shù)專業(yè)的對口就業(yè)率也相對較高。這得益于該專業(yè)與市場需求的高度契合以及學(xué)生在校期間所接受的專業(yè)訓(xùn)練和實踐機會。4、就業(yè)單位情況行業(yè)分布:軟件技術(shù)專業(yè)的畢業(yè)生廣泛分布于IT行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、金融行業(yè)、制造業(yè)等多個領(lǐng)域。其中,IT行業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是吸納軟件技術(shù)人才的主要陣地。單位性質(zhì):畢業(yè)生的就業(yè)單位既包括知名互聯(lián)網(wǎng)公司、大型軟件企業(yè)等私營企業(yè),也包括政府機構(gòu)、事業(yè)單位等公共部門。不同性質(zhì)的單位對軟件技術(shù)人才的需求各有側(cè)重,但總體來說都呈現(xiàn)出增長趨勢。(九)近兩年來本專業(yè)在校生學(xué)習(xí)現(xiàn)狀分析1、學(xué)習(xí)態(tài)度與積極性學(xué)習(xí)態(tài)度積極:隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和普及,軟件技術(shù)專業(yè)的學(xué)生普遍認(rèn)識到該領(lǐng)域的重要性和廣闊前景,因此在學(xué)習(xí)上表現(xiàn)出較高的積極性和熱情。目標(biāo)明確:許多學(xué)生在進(jìn)入大學(xué)之初就明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和學(xué)習(xí)目標(biāo),有針對性地選擇課程和學(xué)習(xí)內(nèi)容,以期在畢業(yè)后能夠順利進(jìn)入軟件行業(yè)。2、技能掌握情況基礎(chǔ)扎實:軟件技術(shù)專業(yè)的學(xué)生在編程語言、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法等基礎(chǔ)課程上投入了大量時間和精力,基礎(chǔ)知識掌握較為扎實。技能多樣:除了基礎(chǔ)課程外,學(xué)生還會根據(jù)自己的興趣和職業(yè)規(guī)劃學(xué)習(xí)前端開發(fā)、后端開發(fā)、移動開發(fā)、大數(shù)據(jù)、人工智能等多種技能,以適應(yīng)不同崗位的需求。實踐機會增多:隨著校企合作和實習(xí)實訓(xùn)項目的增多,學(xué)生有更多的機會將所學(xué)知識應(yīng)用于實際項目中,提升自己的實踐能力和項目經(jīng)驗。3、就業(yè)準(zhǔn)備職業(yè)規(guī)劃意識增強:許多學(xué)生在校期間就開始關(guān)注行業(yè)動態(tài)和就業(yè)市場,積極參與職業(yè)規(guī)劃講座和就業(yè)指導(dǎo)活動,明確自己的職業(yè)定位和發(fā)展方向。技能提升與證書考取:為了增加就業(yè)競爭力,學(xué)生會選擇考取相關(guān)的技能證書和參加各種技能培訓(xùn)和競賽活動,以提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。求職技巧提升:學(xué)校和企業(yè)也會為學(xué)生提供簡歷制作、面試技巧等方面的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助學(xué)生更好地準(zhǔn)備求職過程。4、面臨的挑戰(zhàn)技術(shù)快速迭代:軟件技術(shù)領(lǐng)域的技術(shù)更新速度非??欤瑢W(xué)生需要不斷學(xué)習(xí)新技能以適應(yīng)市場需求。然而,這也給學(xué)生帶來了較大的學(xué)習(xí)壓力和挑戰(zhàn)。競爭激烈:隨著軟件行業(yè)的快速發(fā)展和就業(yè)前景的廣闊,越來越多的學(xué)生選擇進(jìn)入該領(lǐng)域?qū)W習(xí),導(dǎo)致就業(yè)市場競爭日益激烈。實踐機會不均:雖然校企合作和實習(xí)實訓(xùn)項目增多,但不同學(xué)校和地區(qū)之間的實踐機會仍然存在差異,部分學(xué)生可能難以獲得足夠的實踐機會。三、調(diào)研結(jié)果分析(一)行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢1.1我國軟件行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀我國基礎(chǔ)軟件和工業(yè)軟件已經(jīng)取得長足進(jìn)步,但在核心技術(shù)、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)與應(yīng)用生態(tài)等方面仍然存在諸多短板弱項。目前我國基礎(chǔ)軟件和工業(yè)軟件在很大程度上存在短板弱項,據(jù)某研究機構(gòu)統(tǒng)計,每年采購國外軟件產(chǎn)品和服務(wù)總值達(dá)1.3萬億元人民幣。國家已將軟件產(chǎn)業(yè)定義為戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),近年來不斷加強頂層設(shè)計和完善政策環(huán)境,進(jìn)一步推動軟件產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,并從產(chǎn)業(yè)扶持、稅收、采購等支持國產(chǎn)軟件發(fā)展。在國家的高度重視和大力支持下,軟件產(chǎn)業(yè)正迎來新的發(fā)展機遇。根據(jù)中國軟件行業(yè)發(fā)展報告顯示,2021年全國軟件和信息技術(shù)服務(wù)規(guī)模以上企業(yè)共達(dá)到23.6萬家,累計完成軟件業(yè)務(wù)收入為11.3萬億元,同比增長17.9%。2022年受疫情影響,軟件業(yè)務(wù)收入有所回落,但也達(dá)到了10.8萬億元,同比增長11.2%。隨著經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇,預(yù)計中國軟件行業(yè)在未來的幾年將繼續(xù)保持快速增長,據(jù)有關(guān)部門預(yù)測,到2023年底,中國軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)總收入有望達(dá)到16.3萬億元人民幣。2015年—2022年中國軟件業(yè)務(wù)收入增長情況如下圖1所示:圖12015年—2022年中國軟件業(yè)務(wù)收入情況隨著信息化技術(shù)對各行業(yè)的滲透不斷加劇,軟件開發(fā)行業(yè)作為軟件產(chǎn)業(yè)的上游產(chǎn)業(yè),擁有更加廣闊的市場前景。但從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)看,軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展仍面臨三個突出問題:(1)基礎(chǔ)軟件弱與應(yīng)用軟件強的結(jié)構(gòu)失衡。在計算機操作系統(tǒng)、手機操作系統(tǒng)等基礎(chǔ)軟件領(lǐng)域,我國軟件企業(yè)的占比仍較低。以手機操作系統(tǒng)為例,安卓占據(jù)了66%以上的全球市場份額,IOS占據(jù)了31%左右的份額,其余操作系統(tǒng)僅有3%的份額。(2)前沿研發(fā)弱與工程開發(fā)強的結(jié)構(gòu)失衡。在分布式計算、深度學(xué)習(xí)算法、量子計算等軟件前沿研發(fā)創(chuàng)新領(lǐng)域,我國軟件企業(yè)的貢獻(xiàn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家。(3)開源軟件索取多與貢獻(xiàn)少的結(jié)構(gòu)失衡。在開源項目貢獻(xiàn)最大的前30的公司,中國僅有阿里、騰訊、百度等大公司上榜,三家公司參與的開源軟件的員工數(shù)量比不上谷歌一家公司的數(shù)量。在主流開源社區(qū)的核心開發(fā)者中,中國工程師也是鳳毛麟角。未來五年,軟件產(chǎn)業(yè)自身發(fā)展面臨著供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的迫切要求,提升基礎(chǔ)軟件話語權(quán)、提升前沿技術(shù)創(chuàng)新水平、提升開源軟件的貢獻(xiàn)度,這是未來五年我國軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動力。1.2我國關(guān)鍵軟件人才新增缺口將超過80萬根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的《中國互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展?fàn)顩r統(tǒng)計報告》(2022年),截至2022年底,中國互聯(lián)網(wǎng)用戶規(guī)模已經(jīng)達(dá)到10.67億人,較2021年12月增長3549萬,互聯(lián)網(wǎng)普及率為75.6%。同時,產(chǎn)業(yè)數(shù)字化發(fā)展進(jìn)入加速軌道。2021年,我國產(chǎn)業(yè)數(shù)字化規(guī)模達(dá)到37.2萬億元,同比名義增長17.2%,占GDP比重為32.5%.各行各業(yè)已充分認(rèn)識到發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)的重要性。在這樣的大背景下,軟件技術(shù)專業(yè)人才需求不斷增長。據(jù)賽迪報告預(yù)測,2025年我國關(guān)鍵軟件人才新增缺口將達(dá)到83萬。1.3軟件開發(fā)人才缺口最大,Java開發(fā)工程師每個求職者擁有約3個工作機會根據(jù)軟件產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)崗位供求關(guān)系表如下圖2,從具體職位看,2022年四季度,軟件產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)崗位中,缺口較大即CIER指數(shù)較高的職位以軟件開發(fā)類為主,包括Java開發(fā)工程師、軟件技術(shù)師、Android開發(fā)工程師、高級軟件技術(shù)師、IOS開發(fā)工程師、WEB前端開發(fā)、嵌入式軟件開發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)軟件技術(shù)師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師等,多為5G、大數(shù)據(jù)、人工智能等各領(lǐng)域的通用技術(shù)人才。其中Java開發(fā)工程師的CIER指數(shù)最高,為2.73,即每個求職者對應(yīng)約3個工作機會。此外,算法工程師、數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師、CNC/數(shù)控工程師等人工智能、大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的核心技術(shù)崗位人才缺口也較大。智聯(lián)招聘《2022年四季度人才市場熱點快報》報告顯示,互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、計算機軟件、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路三大泛IT行業(yè)招聘職位數(shù)占比依次排在第2、3、5位,占比共20.6%。同時,中國信通院數(shù)據(jù)顯示,2021年,我國數(shù)字經(jīng)濟(jì)規(guī)模超45萬億元,在GDP中占比近40%。圖2智聯(lián)招聘TOP10的行業(yè)占比情況軟件行業(yè)的發(fā)展關(guān)系到一個國家的未來,軟件產(chǎn)業(yè)將成為21世紀(jì)擁有最大產(chǎn)業(yè)規(guī)模和最具廣闊前景的新興產(chǎn)業(yè)之一。然而,人才的重大缺口成為制約軟件產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的一道關(guān)卡,中國的軟件人才隊伍存在嚴(yán)重的結(jié)構(gòu)失衡,既缺乏高級軟件人才,也缺乏技能型、應(yīng)用型信息技術(shù)人才,以及一大批能從事基礎(chǔ)性工作的技術(shù)人員。中國軟件人才的“金字塔”型合理結(jié)構(gòu)并未實現(xiàn),軟件產(chǎn)業(yè)健康、快速發(fā)展所需要三類人才:既懂技術(shù)又懂管理的軟件高級人才、系統(tǒng)分析及設(shè)計人員(軟件技術(shù)師)、熟練的程序員(軟件藍(lán)領(lǐng))這三類由高到低的人才結(jié)構(gòu)并未呈金字塔型。未來國內(nèi)軟件產(chǎn)業(yè)將需要大量的通用型軟件開發(fā)人才,尤其是Java開發(fā)工程師尤為緊缺。1.4“十四五”我國軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展五大趨勢分析未來5—6年,我國軟件產(chǎn)業(yè)將進(jìn)一步由大到強,走出一條智能化、生態(tài)化、融合化、核心化和國際化的發(fā)展道路,成為數(shù)字中國發(fā)展的重要組成部分。(1)智能軟件產(chǎn)業(yè)生態(tài)將逐漸形成?;ヂ?lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、5G移動通信、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、虛擬現(xiàn)實、區(qū)塊鏈等新一代信息技術(shù)將加速創(chuàng)新和應(yīng)用步伐,相應(yīng)的軟件技術(shù)的創(chuàng)新和應(yīng)用層出不窮,將構(gòu)建起一個完整的智能軟件的生態(tài)體系如圖3。在感知層,有萬物互聯(lián)的各類大數(shù)據(jù)感知、采集、分析和邊緣計算軟件等;在傳輸層,有保證高速移動、海量連接和低時延的移動通信軟件;在計算層,有通過分布式計算集群、內(nèi)存計算、流計算等處理海量大數(shù)據(jù)的各類計算軟件;在分析層,有實現(xiàn)計算機視覺、語音識別、自然語言理解、認(rèn)知計算、深度學(xué)習(xí)的各類軟件;在應(yīng)用層,有面向行業(yè)的智能制造、智能金融、智能醫(yī)療、自動駕駛等智能應(yīng)用軟件。圖3智能軟件產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系(2)軟件全產(chǎn)業(yè)鏈競爭力將顯著提升。受中美貿(mào)易戰(zhàn)等因素影響,基礎(chǔ)軟件、前沿研發(fā)和開源軟件將得到政府的重視,更多重大科研項目、產(chǎn)業(yè)政策將向基礎(chǔ)軟件、前沿研發(fā)和開源軟件傾斜,可能引發(fā)新一輪軟件技術(shù)研發(fā)浪潮,從而提升我國軟件業(yè)的全產(chǎn)業(yè)鏈競爭力,實現(xiàn)軟件業(yè)由大到強?;A(chǔ)軟件提升的主要領(lǐng)域包括桌面OS、移動OS、工業(yè)軟件、芯片設(shè)計等領(lǐng)域;前沿研發(fā)提升的主要領(lǐng)域包括深度學(xué)習(xí)算法、知識圖譜、量子計算等領(lǐng)域;開源軟件提升的主要領(lǐng)域包括云計算、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等平臺軟件領(lǐng)域。(3)從軟件定義世界到軟件驅(qū)動世界。軟件是計算的靈魂,軟件產(chǎn)業(yè)是數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的重要組成部分,是產(chǎn)業(yè)數(shù)字化的核心驅(qū)動力。隨著實體經(jīng)濟(jì)信息化的不斷深入,軟件新技術(shù)新應(yīng)用正在對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行全方位、全角度、全鏈條的改造,逐步提高全要素生產(chǎn)率,釋放數(shù)字對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的放大、疊加、倍增作用。隨著政府治理和民生服務(wù)信息化的不斷深入,軟件正滲透到政府治理和民生服務(wù)流程的各個環(huán)節(jié),有效解決了服務(wù)環(huán)節(jié)的信息不對稱,大幅提高管理和服務(wù)效率,降低管理和服務(wù)成本,提升了政府治理和民生服務(wù)的水平和能力。軟件產(chǎn)業(yè)正在培育著新動能,也正在推進(jìn)新舊動能轉(zhuǎn)換,軟件定義世界所積蓄的勢能正在轉(zhuǎn)變?yōu)檐浖?qū)動世界的動能。(4)軟件產(chǎn)業(yè)將成為經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的核心產(chǎn)業(yè)。新一代軟件產(chǎn)業(yè)具有知識密集、數(shù)據(jù)密集、資本密集、平臺經(jīng)濟(jì)和應(yīng)用集群等五大特點。平臺企業(yè)是新一代軟件產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè),培養(yǎng)出一個平臺企業(yè),將帶來一個產(chǎn)業(yè)生態(tài)。平臺企業(yè)將帶來知識型勞動者、智能機器勞動者、應(yīng)用APP服務(wù)商、資本向區(qū)域的集聚,匯聚形成大數(shù)據(jù),進(jìn)一步引發(fā)更多數(shù)據(jù)價值增值服務(wù)商向區(qū)域積聚。阿里巴巴之于杭州、騰訊華為之于深圳、百度京東之于北京、華為中興之于南京都充分體現(xiàn)了軟件平臺對區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要作用。未來五年,這一趨勢將更加明顯,以平臺為龍頭的軟件產(chǎn)業(yè)將成為經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的核心產(chǎn)業(yè)。(5)軟件的國際影響力將顯著增強。近些年,我國互聯(lián)網(wǎng)平臺發(fā)展迅速,涌現(xiàn)了阿里、騰訊、百度等世界級的互聯(lián)網(wǎng)軟件公司。得益于龐大的用戶群,我國消費級互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品已經(jīng)在全球取得領(lǐng)先地位,騰訊的微信、阿里巴巴的支付寶、淘寶等軟件已經(jīng)走出國門,成為全球各地用戶喜愛的應(yīng)用軟件,這一領(lǐng)先地位未來五年仍將得到穩(wěn)固。未來5年,我國的企業(yè)級軟件產(chǎn)品將加快發(fā)展,在工業(yè)軟件、金融軟件、物流軟件等領(lǐng)域的應(yīng)用軟件會逐步走出國門,受到全球用戶的接納。在智能化時代,我國智能軟件產(chǎn)品因擁有龐大的用戶群,人工智能算法有機會得到海量大數(shù)據(jù)的訓(xùn)練,以及應(yīng)用場景豐富等原因,隨著大數(shù)據(jù)、5G、視頻識別、語音識別、自動駕駛等技術(shù)的領(lǐng)先和成熟,我國智能軟件的國際影響力將不斷增強,有望逐步成為全球領(lǐng)導(dǎo)者之一。(一)適合畢業(yè)生從業(yè)的職業(yè)及崗位分析專業(yè)主要對應(yīng)4個初始崗位Java工程師、測試工程師、鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師、人工智能應(yīng)用工程師。表3初始崗位及主要工作任務(wù)崗位主要工作任務(wù)Java工程師1、按照軟件技術(shù)原理進(jìn)行系統(tǒng)分析和設(shè)計;2、數(shù)據(jù)庫設(shè)計與實現(xiàn);3、利用編程語言(如Java)編程實現(xiàn)系統(tǒng)功能;4、系統(tǒng)測試;5、編寫軟件文檔。測試工程師1、設(shè)計測試用例;2、對軟件進(jìn)行測試;3、編寫軟件測試報告。鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師1、掌握鴻蒙操作系統(tǒng);2、運用JS或者ArkTS語言編程實現(xiàn)系統(tǒng)功能;3、系統(tǒng)測試;4、鴻蒙應(yīng)用的發(fā)布。人工智能應(yīng)用工程師1、掌握Python語言;2、運用機器學(xué)習(xí)框架(如:TensorFlow)構(gòu)建模型并訓(xùn)練;3、在服務(wù)端或者客戶端部署人工智能模型;4、結(jié)合其他開發(fā)平臺落地人工智能應(yīng)用。表4專業(yè)對應(yīng)核心崗位的典型工作任務(wù)一覽表崗位典型工作任務(wù)軟件開發(fā)工程師1、系統(tǒng)分析與設(shè)計;2、數(shù)據(jù)庫設(shè)計;3、編程實現(xiàn)桌面軟件;4、編程實現(xiàn)WEB軟件;5、編程實訓(xùn)移動平臺軟件(如:鴻蒙);6、掌握基本的人工智能應(yīng)用框架技術(shù);7、系統(tǒng)測試與維護(hù)。(二)相關(guān)職業(yè)崗位對知識、技能及職業(yè)素養(yǎng)要求分析表5Java工程師崗位知識、能力、素養(yǎng)要求Java工程師崗位需求具體要求知識1掌握J(rèn)ava語言;2掌握面向?qū)ο笤O(shè)計方法;3掌握需求分析、系統(tǒng)設(shè)計的相關(guān)理論和方法;4至少一門關(guān)系數(shù)據(jù)庫,MySQL,sqlServer,oracle;5掌握uml,能夠使用rationalrose、powerdesigner等設(shè)計工具;6掌握SpringMVC、Hibernate、Mybatis等開源框架;7熟練使用eclipse等開發(fā)工具軟件;8熟練使用tomcat,weblogic,apacheServer等web容器;9熟悉微服務(wù)架構(gòu)下的軟件開發(fā)10熟練Linux,使用Git11熟練掌握docker等容器技術(shù),熟練掌握redis、/kafka/rocketmq等中間件。能力1根據(jù)系統(tǒng)的設(shè)計要求,負(fù)責(zé)功能模塊的代碼實現(xiàn)、BUG修改、單元測試;2根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計,開發(fā),編程任務(wù)3完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn),負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)難題,克服技術(shù)瓶頸;4參與軟件技術(shù)文檔、產(chǎn)品文檔的編寫,符合質(zhì)量管理要求。5具備良好的技術(shù)調(diào)研學(xué)習(xí)能力與技術(shù)選型分析的能力;6具有良好的合作、溝通能力、邏輯分析與表達(dá)能力7具有規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的代碼編寫習(xí)慣,撰寫技術(shù)文檔的能力;8熟悉基本的軟件開發(fā)流程,有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作能力;9較強的英語閱讀和寫作能。素質(zhì)1身心健康2認(rèn)同公司文化,具有良好職業(yè)道德;3良好的編碼習(xí)慣4自覺的規(guī)范意識5團(tuán)隊協(xié)作精神6具有質(zhì)量和工程意識7求知欲和進(jìn)取心;8工匠精神表6測試工程師崗位知識、能力、素養(yǎng)要求測試工程師崗位需求具體要求知識1了解windows、linux服務(wù)器操作系統(tǒng);2熟悉java開發(fā)語言,熟悉數(shù)據(jù)庫;3掌握基本的軟件測試?yán)碚摚煜ぼ浖y試的基本方法、流程和規(guī)范;4精通各種測試技術(shù);5熟悉SQLSEVER或oracle等關(guān)系數(shù)據(jù)庫及數(shù)據(jù)庫管理工具;6熟悉loadrunner等測試工具;7熟悉Python等腳本語言編程;能力1能負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試方案制定、測試用例設(shè)計、測試報告撰寫以及測試結(jié)果的分析等2進(jìn)行持續(xù)多輪的迭代測試,跟蹤bug解決;3有較強的邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力,良好的團(tuán)隊合作能力;4能完成產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試,完成產(chǎn)品的功能、性能及其它方面的測試;5能對產(chǎn)品提出改進(jìn)建議,并評估改進(jìn)方案是否合理;素質(zhì)1身心健康2認(rèn)同公司文化,具有良好職業(yè)道德;3思維縝密,有責(zé)任心4具有質(zhì)量和工程意識5能站在用戶的角度思考,堅持原則6良好的產(chǎn)品理解力表7鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師崗位知識、能力、素養(yǎng)要求數(shù)據(jù)庫工程師崗位需求具體要求知識1掌握嵌入式軟件設(shè)計理論和知識2運用ArkTS或者JS基于鴻蒙平臺移動應(yīng)用開發(fā);3熟練移動端應(yīng)用軟件部署與發(fā)布;4對鴻蒙設(shè)備具備一定配置調(diào)試的能力;能力1與團(tuán)隊中其他成員合作,解決軟件開發(fā)中遇到的問題;2遵照開發(fā)規(guī)范,按時保質(zhì)的完成軟件模塊開發(fā)和實現(xiàn)工作能;3良好的溝通能力、文檔功底和學(xué)習(xí)能力,擅于查找技術(shù)資料4有較強的分析問題、解決問題的能力;5能對已上線項目系統(tǒng)的緊急故障處理和數(shù)據(jù)庫維護(hù);6能負(fù)責(zé)設(shè)計、開發(fā)、優(yōu)化、維護(hù)數(shù)據(jù)ETL流程;素質(zhì)1身心健康,接受出差2學(xué)習(xí)能力強,具備復(fù)雜的業(yè)務(wù)邏輯分析能力,3對技術(shù)有一定興趣;4良好的文檔撰寫習(xí)慣;5認(rèn)真細(xì)心,性格沉穩(wěn),責(zé)任心強;表8人工智能應(yīng)用工程師崗位知識、能力、素養(yǎng)要求運維工程師崗位需求具體要求知識1掌握Python語言;2能夠進(jìn)行基于Python的數(shù)據(jù)預(yù)處理和數(shù)據(jù)采集;3掌握TensorFlow、PyTorch、百度PaddlePaddle等機器學(xué)習(xí)框架中的一種;4有服務(wù)端和客戶端部署人工智能模型的能力;能力1能檢查出故障并能維修常見問題;2能編寫項目的運維、部署相關(guān)文檔資料;3良好的溝通能力和團(tuán)隊合作能力,良好的學(xué)習(xí)能力,優(yōu)秀的文檔編寫能力。4熟悉網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備,且具有一定的日志分析能力素質(zhì)1身心健康,接受出差2自動化運維的思維;3愛折騰、愛分享、愛創(chuàng)造;4協(xié)助完善運維體系的規(guī)范與機制;5善于思考,善于總結(jié),對工作有激情;6善于溝通,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)結(jié)合調(diào)研,通過對表5—表8中四個崗位的知識、能力、素質(zhì)分析,確定了以軟件開發(fā)工程師為核心的崗位知識能力素質(zhì)需求。見表9。表9專業(yè)核心崗位對應(yīng)的核心知識、技能與素質(zhì)需求崗位需求具體要求知識1掌握思想政治理論、自然科學(xué)和人文社科相關(guān)知識和一定的外語知識。2了解與本專業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和國內(nèi)外計算機軟件技術(shù)的發(fā)展動態(tài)。3掌握計算機、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、信息安全等軟硬件基礎(chǔ)知識。4掌握面向?qū)ο缶幊痰幕A(chǔ)理論知識和常見的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法知識。5掌握數(shù)據(jù)庫設(shè)計、管理、應(yīng)用與運維的技術(shù)和方法。6掌握主流的Web軟件和移動軟件開發(fā)技術(shù)和方法。7掌握軟件需求分析、設(shè)計、實現(xiàn)、測試、實施、維護(hù)等軟件技術(shù)項目管理實踐工具和方法知識。8掌握必備的經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理學(xué)知識。9掌握鴻蒙應(yīng)用開發(fā)、人工智能等新的專業(yè)技能基本知識。能力1具有探究學(xué)習(xí)、終生學(xué)習(xí)、持續(xù)發(fā)展的能力。2具有良好的語言、文字表達(dá)和溝通能力,能撰寫軟件技術(shù)文檔,能閱讀、翻譯本專業(yè)外文資料。3具有軟件系統(tǒng)需求獲取、需求分析、建模能力。4具有數(shù)據(jù)庫設(shè)計、管理、應(yīng)用與運維等能力。5具有面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計與開發(fā)能力。6具有數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法應(yīng)用能力7具有Web應(yīng)用開發(fā)與UI設(shè)計的能力。8具有軟件系統(tǒng)設(shè)計、編碼和部署能力。9具有軟件測試、評審與項目管理的能力。10具有軟件系統(tǒng)的安裝、配置與維護(hù)能力;11具有軟件技術(shù)理論方法與軟件開發(fā)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的實施能力。12具有一定的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力。素質(zhì)1具有較好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。2具有良好的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)意識。3具有愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、吃苦耐勞、團(tuán)隊合作等工匠精神。4具有良好的自然科學(xué)、人文社會科學(xué)素養(yǎng)和審美意識。5具有科學(xué)嚴(yán)密的思維邏輯和工程質(zhì)量、安全、責(zé)任意識。(三)相關(guān)職業(yè)崗位對從業(yè)資格或職業(yè)資格要求分析1、鴻蒙相關(guān)職業(yè)崗位一、專業(yè)知識與技能鴻蒙操作系統(tǒng)原理與開發(fā)框架:要求應(yīng)聘者熟練掌握鴻蒙操作系統(tǒng)的基本原理和開發(fā)框架,能運用鴻蒙相關(guān)技術(shù)進(jìn)行高效開發(fā)。這包括熟悉鴻蒙開發(fā)者工具,如HarmonyOSIDE,掌握鴻蒙組件、API的使用及自定義組件開發(fā)等。編程語言基礎(chǔ):熟悉C++語言及面向?qū)ο缶幊?,具備扎實的計算機基礎(chǔ)知識,了解操作系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等相關(guān)領(lǐng)域。實戰(zhàn)經(jīng)驗:具備1—3年以上的鴻蒙開發(fā)經(jīng)驗,有豐富的鴻蒙應(yīng)用開發(fā)實戰(zhàn)經(jīng)歷,熟悉鴻蒙生態(tài)系統(tǒng)。二、學(xué)歷與工作經(jīng)驗學(xué)歷要求:通常要求應(yīng)聘者具有計算機相關(guān)專業(yè)、??萍耙陨蠈W(xué)歷,或者具有同等技能水平的其他專業(yè)背景。根據(jù)崗位樣本數(shù)據(jù)分析,本科占比最高(約78.8%),碩士占比次之(約6.5%),大專及以下占比相對較低。工作經(jīng)驗:對工作經(jīng)驗的要求因崗位而異,但一般要求具有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。具體分布為:1年以下占比約11.2%,1—3年占比約13.3%,3—5年占比最高(約41.7%),5年以上占比約18.2%。三、其他能力溝通與團(tuán)隊協(xié)作能力:要求應(yīng)聘者具有良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和解決問題的能力,能夠在團(tuán)隊中發(fā)揮關(guān)鍵作用,共同推進(jìn)項目進(jìn)展。持續(xù)學(xué)習(xí)能力:由于技術(shù)更新迅速,鴻蒙相關(guān)崗位還要求應(yīng)聘者具備持續(xù)學(xué)習(xí)的能力,以適應(yīng)不斷變化的市場需求和技術(shù)趨勢。2、人工智能相關(guān)職業(yè)崗位一、專業(yè)知識與技能數(shù)學(xué)基礎(chǔ):人工智能領(lǐng)域的從業(yè)者需要具備良好的數(shù)學(xué)基礎(chǔ),特別是線性代數(shù)、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、優(yōu)化理論等數(shù)學(xué)知識。編程語言:熟悉編程語言如Python、C++等,能夠熟練使用這些語言進(jìn)行算法實現(xiàn)和軟件開發(fā)。人工智能技術(shù):熟練掌握機器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、自然語言處理、計算機視覺等人工智能技術(shù),了解常見的算法和框架。二、學(xué)歷與工作經(jīng)驗學(xué)歷要求:一般要求??萍耙陨蠈W(xué)歷,計算機科學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。部分高端職位可能要求碩士或博士學(xué)歷。工作經(jīng)驗:至少兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,對于某些高端職位如機器學(xué)習(xí)工程師、數(shù)據(jù)科學(xué)家等,可能要求更豐富的工作經(jīng)驗和項目經(jīng)驗。三、其他能力邏輯思維能力:具備良好的邏輯思維能力,能夠分析和解決復(fù)雜問題。創(chuàng)新能力:在人工智能領(lǐng)域,創(chuàng)新能力尤為重要,能夠提出新的算法、模型或解決方案。溝通與團(tuán)隊協(xié)作能力:與其他技術(shù)領(lǐng)域一樣,人工智能從業(yè)者也需要具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,以便在項目中與其他成員有效協(xié)作。(四)行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)及取證現(xiàn)狀分析一、鴻蒙行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)及取證現(xiàn)狀1.市場需求隨著華為鴻蒙操作系統(tǒng)的推出和廣泛應(yīng)用,市場對鴻蒙開發(fā)人才的需求日益增長。企業(yè)對于掌握鴻蒙開發(fā)技術(shù)的專業(yè)人才提出了更高要求,推動了鴻蒙開發(fā)職業(yè)培訓(xùn)的興起。鴻蒙系統(tǒng)不僅應(yīng)用于智能手機,還拓展到了智能家居、智慧出行、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等多個領(lǐng)域,為鴻蒙開發(fā)者提供了廣闊的就業(yè)空間和發(fā)展機會。2.培訓(xùn)內(nèi)容鴻蒙開發(fā)職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容主要包括鴻蒙操作系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識、開發(fā)框架、編程語言(如Java、JavaScript、C++等)、開發(fā)工具(如DevEcoStudio)的使用、應(yīng)用開發(fā)流程等。培訓(xùn)機構(gòu)通過理論講解、實戰(zhàn)演練、項目實踐等方式,幫助學(xué)員系統(tǒng)地掌握鴻蒙開發(fā)技能,提高就業(yè)競爭力。3.取證途徑目前,鴻蒙行業(yè)尚未形成統(tǒng)一的職業(yè)資格證書體系。但一些培訓(xùn)機構(gòu)和認(rèn)證機構(gòu)會提供鴻蒙開發(fā)相關(guān)的認(rèn)證課程和培訓(xùn)項目,學(xué)員完成培訓(xùn)并通過考核后,可獲得相應(yīng)的結(jié)業(yè)證書或認(rèn)證證書。這些證書雖然并非國家強制性的職業(yè)資格證書,但在行業(yè)內(nèi)具有一定的認(rèn)可度和價值,有助于提升學(xué)員的就業(yè)競爭力。4.未來發(fā)展趨勢隨著鴻蒙系統(tǒng)的不斷迭代和升級,鴻蒙開發(fā)職業(yè)培訓(xùn)市場將持續(xù)擴(kuò)大。培訓(xùn)機構(gòu)將不斷更新課程體系和教學(xué)內(nèi)容,以適應(yīng)市場需求的變化。同時,隨著鴻蒙生態(tài)系統(tǒng)的不斷完善和拓展,鴻蒙開發(fā)人才的需求將更加多樣化和細(xì)分化。培訓(xùn)機構(gòu)將針對不同領(lǐng)域和崗位的需求,提供更加精準(zhǔn)和專業(yè)的培訓(xùn)服務(wù)。二、人工智能行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)及取證現(xiàn)狀1.市場需求人工智能技術(shù)的快速發(fā)展和廣泛應(yīng)用,推動了人工智能行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)市場的繁榮。企業(yè)對于掌握人工智能技術(shù)的專業(yè)人才需求迫切,特別是機器學(xué)習(xí)工程師、數(shù)據(jù)科學(xué)家等高端職位。隨著人工智能技術(shù)的不斷普及和下沉,中小企業(yè)也開始關(guān)注和引入人工智能技術(shù),進(jìn)一步擴(kuò)大了市場需求。2.培訓(xùn)內(nèi)容人工智能職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了人工智能基礎(chǔ)知識、機器學(xué)習(xí)算法、深度學(xué)習(xí)框架、自然語言處理、計算機視覺等多個領(lǐng)域。培訓(xùn)機構(gòu)通過理論講解、案例分析、項目實踐等方式,幫助學(xué)員系統(tǒng)地掌握人工智能技術(shù)的核心原理和應(yīng)用方法。3.取證途徑人工智能行業(yè)已經(jīng)形成了較為完善的職業(yè)資格證書體系。國內(nèi)外多個權(quán)威機構(gòu)提供人工智能相關(guān)的職業(yè)資格證書考試,如國內(nèi)的“人工智能工程技術(shù)人員”國家職業(yè)資格考試、國際上的“機器學(xué)習(xí)工程師”認(rèn)證等。學(xué)員通過參加培訓(xùn)課程并成功通過相關(guān)考試后,可獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書,這將有助于提升其在行業(yè)內(nèi)的認(rèn)可度和競爭力。4.未來發(fā)展趨勢隨著人工智能技術(shù)的不斷發(fā)展和應(yīng)用場景的不斷拓展,人工智能職業(yè)培訓(xùn)市場將持續(xù)保持快速增長態(tài)勢。培訓(xùn)機構(gòu)將不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式和教學(xué)內(nèi)容,以適應(yīng)市場需求的變化和技術(shù)的發(fā)展。同時,隨著在線教育技術(shù)的普及和應(yīng)用,線上人工智能職業(yè)培訓(xùn)將成為未來發(fā)展的重要方向之一。(五)生源現(xiàn)狀及課程設(shè)置分析1、生源現(xiàn)狀年份20192021202120222023入學(xué)人數(shù)135165153182190就業(yè)情況1601351661532、課程設(shè)置分析課各課程建議開設(shè)學(xué)期程性第一學(xué)期第二學(xué)期第三學(xué)期第四學(xué)期第五學(xué)期第六質(zhì)學(xué)期專業(yè)群基礎(chǔ)課民政工作信息化技術(shù)應(yīng)用基礎(chǔ)、民政服務(wù)智能化技術(shù)基礎(chǔ)、IT技術(shù)基礎(chǔ)專業(yè)必修課程Python程序基礎(chǔ)網(wǎng)頁設(shè)計基礎(chǔ)、關(guān)系數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)、Java程序設(shè)計基礎(chǔ)JavaWeb程序設(shè)計、移動應(yīng)用基礎(chǔ)、移動前端設(shè)計、人工智能應(yīng)用基礎(chǔ)Android高級編程、機器學(xué)習(xí)框架應(yīng)用開發(fā)、機器視覺和自然語音實踐、移動專業(yè)實訓(xùn)2移動應(yīng)用開發(fā)、企業(yè)應(yīng)用開發(fā)、人工智能綜合實訓(xùn)畢業(yè)頂崗實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計專業(yè)群互選課程Linux系統(tǒng)集成微信平臺應(yīng)用開發(fā)、軟件測試工具與方法、統(tǒng)一建模語言UML網(wǎng)絡(luò)營銷/SEO優(yōu)化四、調(diào)研結(jié)論及對策建議通過行業(yè)、用人單位、學(xué)校及畢業(yè)生調(diào)查,結(jié)合典型工作任務(wù)分析,軟件技術(shù)人才需求調(diào)研結(jié)論及對策建議如下。(一)主要面向崗位建議軟件技術(shù)專業(yè)聚焦現(xiàn)代軟件和信息技術(shù)服務(wù)行業(yè),面向軟件開發(fā)、測試、運維等崗位,培養(yǎng)掌握較為扎實的自然科學(xué)、人文社科基礎(chǔ)知識和軟件技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ)知識,具備軟件系統(tǒng)分析、設(shè)計、編碼、測試、技術(shù)服務(wù)和項目管理等軟件技術(shù)專業(yè)技術(shù)技能,具有開發(fā)、測試、維護(hù)一般計算機軟件系統(tǒng)的能力;具有良好的團(tuán)隊合作意識和工程質(zhì)量素養(yǎng),思想政治堅定、德技并修、身心健康,符合新時代社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要,適應(yīng)江蘇區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的高層次軟件技術(shù)技能人才。核心崗位:軟件開發(fā)工程師。拓展崗位:軟件測試工程師、鴻蒙應(yīng)用開發(fā)工程師、人工智能應(yīng)用工程師。發(fā)展崗位:經(jīng)過3到5年的發(fā)展成為系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師、項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理。(二)崗位專業(yè)知識、能力、素養(yǎng)建議結(jié)合當(dāng)前崗位要求與行業(yè)發(fā)展趨勢,建議軟件技術(shù)專業(yè)高層次技術(shù)技能人才培養(yǎng)規(guī)格如下:素質(zhì)要求:1.堅決擁護(hù)黨的路線方針政策,踐行社會主義核心價值觀的四有新人。2.具有較好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。3.具有良好的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)意識。4.具有愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、吃苦耐勞、團(tuán)隊合作等工匠精神。5.具有良好的自然科學(xué)、人文社會科學(xué)素養(yǎng)和審美意識。6.具有科學(xué)嚴(yán)密的思維邏輯和工程質(zhì)量、安全、責(zé)任意識。知識要求:1.掌握思想政治理論、自然科學(xué)和人文社科相關(guān)知識和一定的外語知識。2.了解與本專業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和國內(nèi)外計算機軟件技術(shù)的發(fā)展動態(tài)。3.掌握計算機、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、信息安全等軟硬件基礎(chǔ)知識。4.掌握面向?qū)ο缶幊痰幕A(chǔ)理論知識和常見的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法知識。5.掌握數(shù)據(jù)庫設(shè)計、管理、應(yīng)用與運維的技術(shù)和方法。6.掌握主流的Web軟件和移動軟件開發(fā)技術(shù)和方法。7.掌握軟件需求分析、設(shè)計、實現(xiàn)、測試、實施、維護(hù)等軟件技術(shù)項目管理實踐工具和方法知識。8.掌握必備的經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理學(xué)知識。9.掌握大數(shù)據(jù)、人工智能等新的專業(yè)技能基本知識。能力要求:1.具有探究學(xué)習(xí)、終生學(xué)習(xí)、持續(xù)發(fā)展的能力。2.具有良好的語言、文字表達(dá)和溝通能力,能撰寫軟件技術(shù)文檔,能閱讀、翻譯本專業(yè)外文資料。3.具有軟件系統(tǒng)需求獲取、需求分析、建模能力。4.具有數(shù)據(jù)庫設(shè)計、管理、應(yīng)用與運維等能力。5.具有面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計與開發(fā)能力。6.具有數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法應(yīng)用能力7.具有Web應(yīng)用開發(fā)與UI設(shè)計的能力。8.具有軟件系統(tǒng)設(shè)計、編碼和部署能力。9.具有軟件測試、評審與項目管理的能力。10.具有軟件系統(tǒng)的安裝、配置與維護(hù)能力;11.具有軟件技術(shù)理論方法與軟件開發(fā)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的實施能力。12.具有一定的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力。(三)人才培養(yǎng)建議人才培養(yǎng)方案應(yīng)由校企共同制訂,遵循技術(shù)技能人才成長規(guī)律,突出知識與技能的高層次,使畢業(yè)生能夠從事科技成果、實驗成果轉(zhuǎn)化,生產(chǎn)加工中高端產(chǎn)品、提供中高端服務(wù),能夠解決較復(fù)雜問題和進(jìn)行較復(fù)雜操作。根據(jù)產(chǎn)業(yè)與崗位對專業(yè)人才知識、能力、素養(yǎng)方面的要求。各種便攜式智能設(shè)備(智能手機,智能電視、平板等)的高速發(fā)展,國產(chǎn)鴻蒙移動應(yīng)用和開發(fā)成為軟件行業(yè)新的發(fā)展趨勢。專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊通過暑期調(diào)研、頂崗實習(xí)和培訓(xùn),將最新的鴻蒙平臺移動應(yīng)用技術(shù)融入專業(yè)課程體系。同時在專業(yè)課程體系融入Python語言和人工智能框架技術(shù),讓移動應(yīng)用開發(fā)更加智能。形成AI+移動開發(fā)的新的專業(yè)課程體系。1.建議課程設(shè)置與崗位對接,課程內(nèi)容與工作任務(wù)相一致,調(diào)整專業(yè)基礎(chǔ)課、核心課、拓展課,強化專業(yè)基礎(chǔ),增強崗位核心能力,開設(shè)面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法、數(shù)據(jù)庫原理與應(yīng)用、Web應(yīng)用開發(fā)、JavaEE企業(yè)應(yīng)用開發(fā)、軟件技術(shù)、軟件測試、軟件需求分析、軟件設(shè)計與建模、操作系統(tǒng)等專業(yè)核心課程。專業(yè)核心課程對應(yīng)的知識、能力、素養(yǎng)點見表10。表10專業(yè)核心課程對應(yīng)的知識、能力、素養(yǎng)點序號課程名稱素質(zhì)知識能力1面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計健康的心態(tài);規(guī)范編碼;耐心細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn);自我學(xué)習(xí);溝通交流面向?qū)ο缶幊痰乃枷耄惡蛯ο?;方法;封裝;繼承;多集態(tài);接口等概念和實現(xiàn)技術(shù);合框架中的常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和方法;多線程;IO文件;事件處理機制等。能使用Java語言編寫面向?qū)ο蟪绦蚪鉀Q實際問題。具有面向?qū)ο蟮倪壿嬎季S能力和創(chuàng)新能力。2數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法健康的心態(tài);邏輯思維;舉一反三;耐心細(xì)致;工程素養(yǎng);溝通交流了解數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);線性表;堆棧;隊列;串;數(shù)組;樹;圖;排序算法;查詢算法。能進(jìn)行算法的時間分析和空間分析;能選擇適當(dāng)?shù)倪壿嫿Y(jié)構(gòu)、存儲結(jié)構(gòu)及其相應(yīng)的算法解決問題;具有一定的算法設(shè)計能力3數(shù)據(jù)庫原理與應(yīng)用健康的心態(tài);自學(xué)能力;安全責(zé)任意識;耐心細(xì)致;溝通交流數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的概念;關(guān)系數(shù)據(jù)庫原理;SQL語法以及數(shù)據(jù)定義;管理和維護(hù);數(shù)據(jù)庫安全性和完整性;關(guān)系數(shù)據(jù)理論與數(shù)據(jù)庫設(shè)計;數(shù)據(jù)庫恢復(fù)技術(shù)和并發(fā)控制等能建立數(shù)據(jù)庫模型;能創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫、表、視圖、索引、存儲過程和觸發(fā)器;能進(jìn)行查詢、統(tǒng)計、事務(wù)處理;能進(jìn)行數(shù)據(jù)操作和系統(tǒng)管理4Web應(yīng)用開發(fā)健康的心態(tài);人文藝術(shù)素養(yǎng);自學(xué)精神;規(guī)范編碼;耐心細(xì)致;溝通交流Web網(wǎng)站設(shè)計基本概念、Tomcat服務(wù)器安裝配置、HTTP協(xié)議、JSP語法基礎(chǔ)、Servlet技術(shù)、JSP技術(shù)、JSP內(nèi)置對象及用途以及JDBC等內(nèi)容能進(jìn)行網(wǎng)頁布局,設(shè)計網(wǎng)頁;能編寫WEB應(yīng)用程序;能設(shè)計、開發(fā)、部署、運行、測試JavaWeb項目。5JavaEE企業(yè)應(yīng)用開發(fā)健康的心態(tài);自學(xué)精神;認(rèn)真細(xì)致;工程素養(yǎng);質(zhì)量意識;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識Spring框架、IoC與AOP技術(shù)、SpringMVC的配置、攔截器、Mybatis環(huán)境配置、Mybatis增刪改查(CURD)等技術(shù)。能配置SSM開發(fā)環(huán)境;能進(jìn)行使用SSM框架編寫企業(yè)級的Web應(yīng)用程序;能獨立開發(fā)Web項目;具有文檔寫作能力;6軟件技術(shù)健康的心態(tài);吃苦耐勞;團(tuán)隊協(xié)助;溝通交流;標(biāo)準(zhǔn)化素養(yǎng);工程化素養(yǎng)軟件生命周期、可行性研究、軟件需求分析、軟件概要設(shè)計方法、軟件詳細(xì)設(shè)計方法、軟件編碼與規(guī)范、軟件測試方法、軟件維護(hù)與項目管理具有軟件需求分析、設(shè)計、編碼、測試和實施的能力;具有一定的項目組織和管理能力。7軟件測試健康的心態(tài);吃苦耐勞;細(xì)致認(rèn)真;團(tuán)隊協(xié)助;溝通交流;標(biāo)準(zhǔn)化素養(yǎng);工程化素養(yǎng)軟件質(zhì)量和測試背景、軟件質(zhì)量工程體系、軟件質(zhì)量度量和配置管理、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025重慶機場集團(tuán)有限公司園招聘(35人)考試核心試題及答案解析
- 永嘉縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體永嘉縣界坑鄉(xiāng)衛(wèi)生院2025年公開招聘勞務(wù)派遣人員備考題庫帶答案詳解
- 2025年江西省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司所屬企業(yè)招聘備考題庫及一套完整答案詳解
- 2025年廈門市濱海小學(xué)關(guān)于非在編人員招聘備考題庫及參考答案詳解
- 2025云南昆明市延安醫(yī)院招聘見習(xí)人員16人(第三批)考試核心試題及答案解析
- 2025云南玉溪數(shù)字資產(chǎn)管理有限公司市場化選聘中層管理人員招聘3人筆試重點試題及答案解析
- 2025年四川旅投教育投資有限責(zé)任公司公開招聘備考題庫及完整答案詳解1套
- 2025福建漳州市第四醫(yī)院招聘臨時工作人員1人筆試重點試題及答案解析
- 首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京口腔醫(yī)院招聘4人參考考試試題及答案解析
- 介紹一本心愛的書籍寫物并闡述讀后感(6篇)
- 2022年銅陵市義安區(qū)檢察院招聘考試真題
- 高中英語語法過去完成時優(yōu)秀公開課課件
- 《思想道德與法治》材料分析題
- CQI-12特殊過程:涂裝系統(tǒng)評估表(中文第三版)
- 云南省地方課程四年級上冊《源遠(yuǎn)流長話云南》期末試卷
- 套筒窯工藝控制
- 任良天集體備課基本不等式
- GB/T 2975-2018鋼及鋼產(chǎn)品 力學(xué)性能試驗取樣位置及試樣制備
- GB/T 21254-2017呼出氣體酒精含量檢測儀
- GB/T 11334-2005產(chǎn)品幾何量技術(shù)規(guī)范(GPS)圓錐公差
- GB 4806.5-2016食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)玻璃制品
評論
0/150
提交評論