公司心理觀影活動(dòng)方案一、活動(dòng)主題“心靈光影，共筑和諧職場(chǎng)”二、活動(dòng)目的1.緩解員工工作壓力，促進(jìn)員工身心健康，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。2.通過(guò)共同觀影及后續(xù)討論分享，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工之間的溝通交流。3.借助影片傳遞的心理知識(shí)和情感力量，提升員工的心理調(diào)適能力和情商水平，更好地應(yīng)對(duì)工作和生活中的挑戰(zhàn)。三、活動(dòng)對(duì)象公司全體員工四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)1.時(shí)間：[具體活動(dòng)日期]，晚上7點(diǎn)10點(diǎn)2.地點(diǎn)：公司會(huì)議室或多功能廳五、活動(dòng)準(zhǔn)備1.影片篩選成立影片篩選小組，成員包括人力資源部門代表、員工代表等。從心理學(xué)相關(guān)影片庫(kù)中篩選出適合公司員工觀看的影片，考慮影片的主題、情節(jié)、時(shí)長(zhǎng)、教育意義等因素。篩選出的影片需涵蓋不同類型，如職場(chǎng)勵(lì)志、人際關(guān)系處理、情緒管理等，以滿足不同員工的需求。最終確定影片為《當(dāng)幸福來(lái)敲門》。2.場(chǎng)地布置提前對(duì)活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行清潔和整理，確保環(huán)境整潔舒適。在場(chǎng)地內(nèi)擺放整齊的桌椅，保證員工有良好的觀影視野。懸掛活動(dòng)主題橫幅，營(yíng)造活動(dòng)氛圍。在場(chǎng)地內(nèi)設(shè)置簽到區(qū)，準(zhǔn)備簽到表和筆。3.設(shè)備調(diào)試提前檢查投影儀、音響設(shè)備、燈光等是否正常運(yùn)行，確保觀影過(guò)程中無(wú)技術(shù)故障。準(zhǔn)備好備用設(shè)備，以防萬(wàn)一。4.宣傳推廣制作活動(dòng)海報(bào)，張貼在公司公告欄、各部門辦公室等顯眼位置。通過(guò)公司內(nèi)部郵件、微信群等渠道發(fā)布活動(dòng)通知，詳細(xì)介紹活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)、主題、影片信息及活動(dòng)意義，鼓勵(lì)員工積極參與。設(shè)立報(bào)名渠道，如在線報(bào)名鏈接或線下報(bào)名郵箱，方便員工報(bào)名參加活動(dòng)。5.物資準(zhǔn)備準(zhǔn)備活動(dòng)所需的道具，如影片宣傳資料、紙巾、飲用水等。為每位員工準(zhǔn)備一份觀影資料，包括影片介紹、相關(guān)心理知識(shí)講解、討論問(wèn)題等，以便員工更好地理解影片內(nèi)容和參與后續(xù)討論。準(zhǔn)備獎(jiǎng)品，如書(shū)籍、按摩器具等，用于獎(jiǎng)勵(lì)在活動(dòng)中表現(xiàn)積極的員工。六、活動(dòng)流程1.簽到入場(chǎng)（19:0019:30）員工在簽到區(qū)簽到，領(lǐng)取觀影資料和飲用水。引導(dǎo)員工有序入場(chǎng)，就座。2.開(kāi)場(chǎng)致辭（19:3019:40）主持人介紹活動(dòng)的目的、流程和注意事項(xiàng)。邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)致辭，強(qiáng)調(diào)心理健康對(duì)員工和公司發(fā)展的重要性，鼓勵(lì)員工積極參與活動(dòng)，享受觀影過(guò)程。3.影片放映（19:4021:40）播放選定的影片《當(dāng)幸福來(lái)敲門》。在觀影過(guò)程中，提醒員工保持安靜，尊重他人觀影體驗(yàn)。4.中場(chǎng)休息（21:4021:50）安排10分鐘的中場(chǎng)休息時(shí)間，員工可以稍作休息、交流。5.影片討論與分享（21:5022:30）主持人引導(dǎo)員工圍繞影片內(nèi)容進(jìn)行討論，提出一些預(yù)先準(zhǔn)備好的問(wèn)題，如：影片中主人公面臨了哪些困難和挑戰(zhàn)？他是如何應(yīng)對(duì)的？從主人公的經(jīng)歷中，你學(xué)到了什么關(guān)于堅(jiān)持、樂(lè)觀和自我激勵(lì)的品質(zhì)？在工作和生活中，你是否也遇到過(guò)類似的困境？你會(huì)采取什么不同的方法來(lái)解決？鼓勵(lì)員工分享自己的感受和體會(huì)，分享在影片中引起共鳴的情節(jié)或臺(tái)詞。主持人對(duì)員工的發(fā)言進(jìn)行總結(jié)和引導(dǎo)，進(jìn)一步深化討論主題，引導(dǎo)員工思考如何將影片中的正能量應(yīng)用到實(shí)際工作和生活中。6.心理知識(shí)講解與互動(dòng)（22:3023:00）邀請(qǐng)專業(yè)心理咨詢師結(jié)合影片內(nèi)容，講解相關(guān)的心理學(xué)知識(shí)，如壓力管理、情緒調(diào)節(jié)、職業(yè)發(fā)展心態(tài)等。通過(guò)案例分析、互動(dòng)游戲等方式，讓員工更加深入地理解和掌握這些心理知識(shí)。鼓勵(lì)員工提出自己在工作和生活中遇到的心理問(wèn)題，由心理咨詢師進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解答和指導(dǎo)。7.活動(dòng)總結(jié)與頒獎(jiǎng)（23:0023:20）主持人對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，回顧影片的主要內(nèi)容和討論要點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)心理健康的重要性以及本次活動(dòng)對(duì)員工的啟發(fā)和幫助。根據(jù)員工在活動(dòng)中的表現(xiàn)，評(píng)選出表現(xiàn)積極的員工，頒發(fā)獎(jiǎng)品。8.活動(dòng)結(jié)束（23:20）主持人宣布活動(dòng)結(jié)束，感謝員工的參與和支持。引導(dǎo)員工有序離場(chǎng)，清理活動(dòng)場(chǎng)地。七、活動(dòng)預(yù)算1.影片版權(quán)費(fèi)用：[X]元2.場(chǎng)地布置費(fèi)用：[X]元（包括橫幅制作、裝飾材料等）3.設(shè)備租賃及調(diào)試費(fèi)用：[X]元（投影儀、音響設(shè)備等）4.宣傳物料制作費(fèi)用：[X]元（海報(bào)制作、觀影資料印刷等）5.物資采購(gòu)費(fèi)用：[X]元（飲用水、紙巾、獎(jiǎng)品等）6.心理咨詢師費(fèi)用：[X]元7.其他費(fèi)用：[X]元（如備用設(shè)備費(fèi)用、不可預(yù)見(jiàn)費(fèi)用等）總預(yù)算：[X]元八、活動(dòng)效果評(píng)估1.設(shè)計(jì)活動(dòng)滿意度調(diào)查問(wèn)卷，在活動(dòng)結(jié)束后一周內(nèi)發(fā)放給參與員工，了解員工對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、組織安排、影片選擇等方面的滿意度。2.通過(guò)觀察員工在活動(dòng)后的工作狀態(tài)和團(tuán)隊(duì)氛圍，評(píng)估活動(dòng)對(duì)員工身心健康和團(tuán)隊(duì)凝聚力的影響。例如，觀察員工之間的溝通交流是否更加頻繁、協(xié)作是否更加順暢等。3.收集員工在活動(dòng)討論中分享的心得體會(huì)和實(shí)際應(yīng)用案例，分析活動(dòng)是否對(duì)員工的心理調(diào)適能力和工作態(tài)度產(chǎn)生積極影響。4.根據(jù)活動(dòng)效果評(píng)估結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為今后開(kāi)展類似活動(dòng)提供參考和改進(jìn)建議。九、注意事項(xiàng)1.提前檢查活動(dòng)場(chǎng)地的安全設(shè)施，確?；顒?dòng)期間員工的人身安全。2.活動(dòng)過(guò)程中，安排專人負(fù)責(zé)維持秩序，提醒員工遵守活動(dòng)規(guī)則，保持良好的秩序和氛圍。3.注意控制活動(dòng)時(shí)間，確保各個(gè)環(huán)節(jié)按計(jì)劃進(jìn)行，避免出現(xiàn)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)或過(guò)短的情