校務(wù)會成員管理制度總則目的為加強(qiáng)學(xué)校校務(wù)會建設(shè)，規(guī)范校務(wù)會成員行為，提高校務(wù)會決策水平和工作效率，保障學(xué)校各項(xiàng)工作順利開展，特制定本管理制度。適用范圍本制度適用于學(xué)校校務(wù)會全體成員?；驹瓌t1.依法依規(guī)原則：校務(wù)會成員的行為和決策必須符合國家法律法規(guī)、教育政策以及學(xué)校章程。2.民主集中原則：充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛聽取意見，在民主基礎(chǔ)上實(shí)行正確的集中，確保決策科學(xué)合理。3.集體領(lǐng)導(dǎo)原則：校務(wù)會實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)制度，重大事項(xiàng)由集體討論決定，成員個(gè)人不得擅自決定。4.分工協(xié)作原則：明確成員分工，各司其職，密切配合，共同推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作。校務(wù)會成員的任職資格與產(chǎn)生任職資格1.具有較高的政治素質(zhì)，堅(jiān)持黨的教育方針，忠誠于教育事業(yè)。2.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和決策能力。3.熟悉學(xué)校教育教學(xué)管理工作，具有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或管理經(jīng)驗(yàn)。4.作風(fēng)正派，廉潔奉公，能夠以身作則，自覺遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。5.身體健康，能夠勝任校務(wù)會工作。產(chǎn)生方式1.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員由上級主管部門任命。2.教師代表由學(xué)校教職工民主選舉產(chǎn)生，選舉過程應(yīng)公開、公平、公正，充分體現(xiàn)廣大教職工的意愿。3.其他成員根據(jù)工作需要，由學(xué)校研究決定聘任。校務(wù)會成員的職責(zé)與分工校長職責(zé)1.主持校務(wù)會全面工作，負(fù)責(zé)召集和主持校務(wù)會會議。2.組織制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃和重要規(guī)章制度，并提交校務(wù)會審議。3.負(fù)責(zé)學(xué)校行政工作的決策和指揮，組織實(shí)施校務(wù)會決議，定期向上級主管部門匯報(bào)工作。4.協(xié)調(diào)學(xué)校各部門之間的工作關(guān)系，營造良好的工作氛圍。5.負(fù)責(zé)學(xué)校人事管理工作，包括人員聘任、考核、獎(jiǎng)懲等。副校長職責(zé)1.協(xié)助校長開展工作，分管學(xué)校相應(yīng)的工作領(lǐng)域，如教學(xué)、德育、后勤等。2.負(fù)責(zé)組織制定分管工作領(lǐng)域的工作計(jì)劃和規(guī)章制度，并組織實(shí)施。3.定期檢查分管工作的進(jìn)展情況，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題，向校長匯報(bào)分管工作情況。4.參與學(xué)校重大事項(xiàng)的決策和討論，提出建設(shè)性意見和建議。5.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)分管部門的工作，加強(qiáng)部門之間的溝通與協(xié)作。教師代表職責(zé)1.代表廣大教職工參與學(xué)校管理，反映教職工的意見和建議。2.參與校務(wù)會決策過程，對涉及教職工切身利益的事項(xiàng)進(jìn)行審議，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。3.協(xié)助學(xué)校宣傳教育政策和學(xué)校規(guī)章制度，引導(dǎo)教職工積極參與學(xué)校建設(shè)和發(fā)展。4.收集教職工對學(xué)校工作的意見和建議，及時(shí)反饋給學(xué)校相關(guān)部門，并跟蹤落實(shí)情況。其他成員職責(zé)根據(jù)學(xué)校實(shí)際工作需要，明確其他成員的具體職責(zé)，主要負(fù)責(zé)相關(guān)專項(xiàng)工作的組織、協(xié)調(diào)和推進(jìn)，為學(xué)校整體發(fā)展提供支持和保障。校務(wù)會會議制度會議類型1.定期會議：每周[X]召開一次，主要討論學(xué)校日常工作中的重要事項(xiàng)，如教學(xué)工作安排、學(xué)生管理、后勤保障等。2.臨時(shí)會議：根據(jù)工作需要，由校長或其他成員提議召開，主要研究解決學(xué)校突發(fā)問題或緊急事項(xiàng)。會議組織1.校務(wù)會會議由校長主持，校長因故不能出席時(shí)，可委托一名副校長主持。2.會議通知應(yīng)提前[X]天發(fā)出，明確會議時(shí)間、地點(diǎn)、議題等內(nèi)容，確保成員能夠提前做好準(zhǔn)備。3.會議記錄由專人負(fù)責(zé)，記錄內(nèi)容應(yīng)包括會議時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、參會人員、議題、討論內(nèi)容、決議等，會議記錄應(yīng)妥善保存。會議議程1.主持人宣布會議開始，介紹參會人員和會議議題。2.相關(guān)部門負(fù)責(zé)人或成員匯報(bào)議題相關(guān)情況，包括工作進(jìn)展、存在問題、解決方案等。3.參會人員進(jìn)行討論，充分發(fā)表意見和建議。4.主持人綜合各方意見，進(jìn)行總結(jié)歸納，形成會議決議。5.主持人宣布會議結(jié)束。會議決議執(zhí)行1.會議決議形成后，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，明確責(zé)任人和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。2.學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)對會議決議的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查，及時(shí)向校務(wù)會匯報(bào)執(zhí)行進(jìn)展情況。3.對執(zhí)行不力或未按要求執(zhí)行會議決議的部門和個(gè)人，要進(jìn)行督促整改，情節(jié)嚴(yán)重的要追究責(zé)任。校務(wù)會成員的考核與獎(jiǎng)懲考核內(nèi)容1.出勤情況：考核成員參加校務(wù)會會議及相關(guān)活動的出勤情況。2.工作表現(xiàn)：包括履行職責(zé)情況、工作態(tài)度、工作成效等方面。3.民主測評：組織教職工對校務(wù)會成員進(jìn)行民主測評，了解其在教職工中的認(rèn)可度?？己朔绞?.日常考核：由學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)記錄成員的出勤情況和工作表現(xiàn)，定期進(jìn)行匯總。2.年度考核：每年年底進(jìn)行一次全面考核，結(jié)合日?？己饲闆r、民主測評結(jié)果等進(jìn)行綜合評價(jià)。獎(jiǎng)勵(lì)措施1.對考核優(yōu)秀的校務(wù)會成員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。2.在職務(wù)晉升、職稱評定等方面，同等條件下優(yōu)先考慮考核優(yōu)秀的成員。懲罰措施1.對考核不合格的校務(wù)會成員，進(jìn)行誡勉談話，責(zé)令其限期整改。2.連續(xù)兩年考核不合格的成員，予以解聘。3.對違反學(xué)校規(guī)章制度、工作紀(jì)律或在決策過程中存在嚴(yán)重失誤的成員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。校務(wù)會成員的培訓(xùn)與發(fā)展培訓(xùn)目的提高校務(wù)會成員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和管理水平，使其更好地適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的需要。培訓(xùn)內(nèi)容1.政治理論培訓(xùn)：學(xué)習(xí)黨的教育方針政策、法律法規(guī)等。2.教育管理知識培訓(xùn)：包括學(xué)校管理、教育教學(xué)理論、學(xué)生管理等方面的知識。3.溝通協(xié)調(diào)能力培訓(xùn)：提高成員之間的溝通協(xié)作能力，增強(qiáng)校務(wù)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。培訓(xùn)方式1.集中培訓(xùn)：定期組織校務(wù)會成員參加集中培訓(xùn)，邀請專家學(xué)者或教育管理部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行授課。2.專題研討：針對學(xué)校工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，組織專題研討活動，促進(jìn)成員之間的交流與學(xué)習(xí)。3.外出學(xué)習(xí)考察：有計(jì)劃地安排校務(wù)會成員到先進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)考察，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。校務(wù)會成員的保密制度保密范圍1.校務(wù)會討論的涉及學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略、重大決策、人事安排、財(cái)務(wù)狀況等機(jī)密信息。2.學(xué)校尚未公開的文件、資料、數(shù)據(jù)等。3.教職工個(gè)人隱私信息以及在工作中知悉的不宜公開的其他信息。保密要求1.校務(wù)會成員應(yīng)嚴(yán)格遵守保密制度，不得泄露會議討論內(nèi)容和學(xué)校機(jī)密信息。2.未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，不得擅自將學(xué)校機(jī)密信息提供給外部單位或個(gè)人。3.在工作中使用機(jī)密信息時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和范圍進(jìn)行，確保信息安全。保密措施1.加強(qiáng)對會議場所的管理，確保會議討論內(nèi)容不被泄露。2.對涉及機(jī)密信息的文件、資料等要妥善保管，嚴(yán)格控制查閱范