鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)崗位管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)崗位管理，規(guī)范崗位設(shè)置、人員配備及工作流程，提高生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作效率和質(zhì)量，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)崗位相關(guān)工作人員，包括但不限于環(huán)保專員、生態(tài)巡查員、垃圾處理員等崗位人員。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方有關(guān)生態(tài)環(huán)境保護(hù)的法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)。2.職責(zé)明確原則：明確各崗位的職責(zé)和工作內(nèi)容，確保工作有序開(kāi)展。3.績(jī)效導(dǎo)向原則：建立科學(xué)合理的績(jī)效考核機(jī)制，激勵(lì)員工積極履行職責(zé)。4.持續(xù)改進(jìn)原則：不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)優(yōu)化管理制度和工作流程。二、崗位設(shè)置與職責(zé)（一）環(huán)保專員1.崗位職責(zé)負(fù)責(zé)宣傳國(guó)家環(huán)保法律法規(guī)和政策，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民的環(huán)保意識(shí)。制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度環(huán)保工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的環(huán)保措施落實(shí)情況，協(xié)助處理環(huán)境違法行為。負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告環(huán)境質(zhì)量狀況。組織開(kāi)展環(huán)保宣傳教育活動(dòng)，提高居民環(huán)保參與度。2.工作流程每月初制定當(dāng)月環(huán)保工作計(jì)劃，明確工作任務(wù)、責(zé)任人及時(shí)間節(jié)點(diǎn)。每周對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)行巡查，填寫巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)下達(dá)整改通知。每月收集整理環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析評(píng)估，撰寫環(huán)境質(zhì)量月報(bào)。每季度組織一次環(huán)保宣傳教育活動(dòng)，活動(dòng)方案報(bào)上級(jí)備案。（二）生態(tài)巡查員1.崗位職責(zé)負(fù)責(zé)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境進(jìn)行日常巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告生態(tài)破壞行為。協(xié)助環(huán)保專員開(kāi)展環(huán)境違法行為調(diào)查處理工作。參與生態(tài)修復(fù)項(xiàng)目的實(shí)施和監(jiān)督。收集整理生態(tài)環(huán)境相關(guān)信息，建立巡查檔案。2.工作流程每天按照規(guī)定路線進(jìn)行生態(tài)巡查，填寫巡查日志。發(fā)現(xiàn)生態(tài)破壞行為或環(huán)境違法行為，立即報(bào)告環(huán)保專員，并協(xié)助調(diào)查處理。對(duì)生態(tài)修復(fù)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督，記錄項(xiàng)目進(jìn)展情況。每周將巡查檔案整理歸檔，交環(huán)保專員審核。（三）垃圾處理員1.崗位職責(zé)負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)垃圾的收集、運(yùn)輸和處理工作。定期對(duì)垃圾處理設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保正常運(yùn)行。監(jiān)督指導(dǎo)各村（社區(qū)）的垃圾分類工作。收集居民對(duì)垃圾處理的意見(jiàn)和建議，及時(shí)反饋給相關(guān)部門。2.工作流程每天按照規(guī)定時(shí)間和路線收集垃圾，確保垃圾日產(chǎn)日清。將收集的垃圾運(yùn)輸至指定處理場(chǎng)所，做好交接記錄。每周對(duì)垃圾處理設(shè)施進(jìn)行檢查維護(hù)，填寫維護(hù)記錄。每月到各村（社區(qū)）指導(dǎo)垃圾分類工作，檢查垃圾分類落實(shí)情況。三、人員招聘與培訓(xùn)（一）人員招聘1.根據(jù)崗位需求，制定招聘計(jì)劃，明確招聘條件、流程和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。2.通過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公告欄、政府網(wǎng)站、社交媒體等渠道發(fā)布招聘信息。3.對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)，確定擬錄用人員。4.擬錄用人員經(jīng)體檢合格后，辦理入職手續(xù)。（二）人員培訓(xùn)1.新員工入職培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)崗位管理制度、崗位職責(zé)、工作流程、安全知識(shí)等。培訓(xùn)方式采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示、實(shí)地操作等相結(jié)合。培訓(xùn)時(shí)間不少于一周，培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核合格后方可上崗。2.在職員工培訓(xùn)定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，邀請(qǐng)專家學(xué)者、行業(yè)精英進(jìn)行授課，提高員工業(yè)務(wù)水平。鼓勵(lì)員工參加各類線上線下培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能。每半年組織一次業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽，激發(fā)員工學(xué)習(xí)積極性。四、績(jī)效考核與激勵(lì)（一）績(jī)效考核1.建立科學(xué)合理的績(jī)效考核指標(biāo)體系，包括工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。2.每月對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核，考核方式包括自評(píng)、上級(jí)評(píng)價(jià)、同事評(píng)價(jià)等。3.根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，確定員工績(jī)效等級(jí)，分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。（二）激勵(lì)措施1.績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)員工績(jī)效等級(jí)發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金，優(yōu)秀等級(jí)的績(jī)效獎(jiǎng)金為月工資的[X]%，良好等級(jí)為[X]%，合格等級(jí)為[X]%，不合格等級(jí)不發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金。2.晉升機(jī)會(huì)連續(xù)兩年績(jī)效考核優(yōu)秀的員工，在崗位晉升、職稱評(píng)定等方面優(yōu)先考慮。3.榮譽(yù)表彰對(duì)工作表現(xiàn)突出的員工，給予榮譽(yù)稱號(hào)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)，如“優(yōu)秀環(huán)保專員”“生態(tài)巡查標(biāo)兵”等。五、工作紀(jì)律與監(jiān)督（一）工作紀(jì)律1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)規(guī)章制度，保守工作秘密。2.按時(shí)上下班，不得遲到早退，請(qǐng)假需提前按規(guī)定辦理手續(xù)。3.認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不得敷衍塞責(zé)、推諉扯皮。4.嚴(yán)禁利用職務(wù)之便謀取私利，不得接受服務(wù)對(duì)象的禮品、宴請(qǐng)等。（二）監(jiān)督檢查1.成立監(jiān)督小組，定期對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)崗位人員的工作情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.設(shè)立舉報(bào)信箱和舉報(bào)電話，接受群眾監(jiān)督舉報(bào)。3.對(duì)違反工作紀(jì)律的人員，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、記過(guò)、辭退等處理。六、經(jīng)費(fèi)管理（一）經(jīng)費(fèi)來(lái)源鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)崗位經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于上級(jí)財(cái)政撥款、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌等。（二）經(jīng)費(fèi)使用范圍1.人員工資、獎(jiǎng)金、福利等支出。2.環(huán)保宣傳教育、培訓(xùn)等費(fèi)用。3.垃圾處理設(shè)施建設(shè)、維護(hù)、運(yùn)行費(fèi)用。4.生態(tài)修復(fù)項(xiàng)目費(fèi)用。5.其他與鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)崗位相關(guān)的費(fèi)用。（三）經(jīng)費(fèi)管理1.設(shè)立專門賬戶，?？顚Ｓ?，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度進(jìn)行核算。2.經(jīng)費(fèi)支出需經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，報(bào)銷憑證需真實(shí)、合法、有效。3.定期對(duì)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì)，確保經(jīng)費(fèi)使用合理、合規(guī)。