中山餐飲宿舍管理制度一、總則1.目的為加強中山餐飲員工宿舍的管理，營造安全、整潔、舒適、文明的住宿環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于中山餐飲全體住宿員工。3.管理原則遵循以人為本、合理安排、規(guī)范管理、安全第一的原則，保障員工的正常生活和工作秩序。二、宿舍分配與調(diào)整1.分配依據(jù)根據(jù)員工的工作地點、崗位需求及宿舍實際情況，綜合考慮后進行宿舍分配。2.入住流程新員工入職時，由行政部門統(tǒng)一安排宿舍，并發(fā)放宿舍鑰匙及相關(guān)物品。員工需在規(guī)定時間內(nèi)辦理入住手續(xù)，填寫入住登記表。3.調(diào)整原則因工作調(diào)動、宿舍設(shè)施維修等原因需要調(diào)整宿舍的，員工應(yīng)服從行政部門的安排。行政部門提前通知相關(guān)員工，以便做好搬遷準(zhǔn)備。三、宿舍設(shè)施與維護1.設(shè)施配備宿舍內(nèi)配備基本的生活設(shè)施，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。如有特殊需求，員工可向行政部門提出申請。2.設(shè)施維護員工應(yīng)愛護宿舍內(nèi)的公共設(shè)施和個人物品，如發(fā)現(xiàn)設(shè)施損壞，應(yīng)及時向行政部門報修。行政部門定期對宿舍設(shè)施進行檢查和維護，確保正常使用。四、宿舍安全管理1.安全意識教育行政部門定期組織員工進行宿舍安全教育，提高員工的安全意識和自我防范能力。2.安全制度執(zhí)行員工應(yīng)遵守宿舍安全規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)使用大功率電器、私拉亂接電線等。離開宿舍時，應(yīng)關(guān)好門窗，切斷電器電源，妥善保管貴重物品。禁止在宿舍內(nèi)吸煙、賭博、酗酒等違法違紀(jì)行為。3.安全檢查與隱患排查行政部門定期對宿舍進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。對違反安全規(guī)定的行為，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。五、宿舍衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)宿舍地面保持干凈整潔，無雜物、無積水。床鋪、桌椅擺放整齊，個人物品整理有序。衛(wèi)生間、洗漱間保持清潔，無異味、無污漬。公共區(qū)域定期打掃，保持環(huán)境整潔。2.衛(wèi)生值日制度實行宿舍衛(wèi)生值日制度，由員工輪流負責(zé)當(dāng)天的宿舍衛(wèi)生打掃。值日表由行政部門統(tǒng)一制定并張貼在宿舍內(nèi)。3.衛(wèi)生檢查與考核行政部門定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查，對衛(wèi)生不達標(biāo)的宿舍進行督促整改。衛(wèi)生考核結(jié)果與員工績效掛鉤。六、宿舍作息管理1.作息時間規(guī)定員工應(yīng)遵守宿舍作息時間，按時休息，不得影響他人。晚上熄燈時間為[具體時間]，早上起床時間為[具體時間]。2.夜間外出管理員工夜間外出應(yīng)提前向行政部門報備，并在規(guī)定時間內(nèi)返回宿舍。未經(jīng)許可，不得夜不歸宿。七、宿舍訪客管理1.訪客登記員工如有訪客，應(yīng)提前向行政部門報備，并在訪客來訪時進行登記。訪客需出示有效證件，經(jīng)核實后方可進入宿舍。2.訪客時間限制訪客應(yīng)在晚上[具體時間]前離開宿舍，不得在宿舍內(nèi)留宿。八、宿舍違規(guī)處理1.違規(guī)行為界定違反宿舍安全、衛(wèi)生、作息等管理制度的行為。損壞宿舍公共設(shè)施或他人財物的行為。未經(jīng)許可私自調(diào)換宿舍或占用他人床位的行為。2.違規(guī)處理方式口頭警告：適用于初次違規(guī)且情節(jié)較輕的行為。書面警告：適用于多次違規(guī)或情節(jié)較重的行為。罰款：根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度，處以一定金額的罰款。取消住宿資格：適用于嚴(yán)重違規(guī)或?qū)医滩桓牡男袨椤?.處理流程行政部門發(fā)現(xiàn)員工違規(guī)行為后，應(yīng)及時進行調(diào)查核實。根據(jù)違規(guī)情節(jié)，按照規(guī)定的處理方式進行處理，并將處理結(jié)果通知員工本人。員工如有異議，可在規(guī)定時間內(nèi)提出申訴。九、附則1.制度解釋權(quán)本制度由中山餐飲行政部門負責(zé)解釋。2.制度修訂