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文檔簡(jiǎn)介
離職總監(jiān)信模板編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)名稱:__________
甲方地址:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)名稱:__________
乙方地址:__________
鑒于甲方因公司業(yè)務(wù)調(diào)整,需要對(duì)乙方擔(dān)任的總監(jiān)職位進(jìn)行離職安排,為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同。
本合同旨在規(guī)范甲方與乙方在乙方離職過程中的相關(guān)事宜,包括離職時(shí)間、離職補(bǔ)償、離職手續(xù)等,以保障雙方的合法權(quán)益。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)支付乙方離職期間的工資和福利待遇。
2.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的離職手續(xù)辦理協(xié)助,包括但不限于離職證明、離職交接清單等。
3.甲方應(yīng)保證乙方離職期間的人身和財(cái)產(chǎn)安全,不得無故干涉乙方的人身自由。
4.甲方應(yīng)遵守法律法規(guī),不得利用職務(wù)之便侵犯乙方合法權(quán)益。
乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照合同約定,在離職前完成所有工作交接,確保工作交接的完整性和準(zhǔn)確性。
2.乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,不得泄露公司商業(yè)秘密。
3.乙方在離職前不得擅自離職,如有特殊原因需提前離職,應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng),并按照甲方規(guī)定程序辦理離職手續(xù)。
4.乙方在離職后不得利用在甲方工作期間所掌握的公司信息從事與甲方競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
5.乙方應(yīng)積極配合甲方完成離職審計(jì)工作,如實(shí)提供相關(guān)資料。
6.乙方在離職后,若因違反前述第四條約定,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作交接,并確保交接工作的質(zhì)量和完整性。
2.甲方有權(quán)要求乙方在離職前不得泄露公司商業(yè)秘密。
3.甲方有權(quán)對(duì)乙方在離職后的行為進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方遵守合同約定。
4.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付離職期間的工資和福利待遇。
5.乙方有權(quán)要求甲方協(xié)助辦理離職手續(xù),并保證其合法權(quán)益不受侵害。
6.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的離職審計(jì)工作協(xié)助。
7.乙方有權(quán)在合同約定的情況下,提前申請(qǐng)離職。
合同金額與支付方式:
1.本合同的總金額(以下簡(jiǎn)稱“合同金額”)為人民幣_(tái)_________元(大寫:人民幣_(tái)_________元整)。
2.合同金額的支付方式如下:
a.離職補(bǔ)償金:乙方離職前,甲方應(yīng)一次性支付乙方離職補(bǔ)償金,金額為人民幣_(tái)_________元。
b.離職后工資:乙方離職后,甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方離職期間的工資,支付至離職手續(xù)辦理完畢之日。
3.支付時(shí)間:
a.離職補(bǔ)償金支付時(shí)間:乙方在提出離職申請(qǐng)后__________日內(nèi),甲方應(yīng)支付乙方離職補(bǔ)償金。
b.離職后工資支付時(shí)間:甲方應(yīng)按照乙方離職后的實(shí)際工作時(shí)間,按月支付乙方工資。
4.支付條件:
a.乙方須按照甲方要求完成所有工作交接,并簽署離職證明。
b.乙方須保證離職后不泄露公司商業(yè)秘密,不從事與甲方競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
c.甲方有權(quán)要求乙方提供離職審計(jì)所需的資料和協(xié)助。
5.額外費(fèi)用的處理:
a.因乙方違反合同約定而產(chǎn)生的任何費(fèi)用,包括但不限于法律訴訟費(fèi)用、違約金等,由乙方承擔(dān)。
b.任何因不可抗力因素導(dǎo)致的額外費(fèi)用,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,由雙方按照公平原則分擔(dān)。
6.支付方式:
a.甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付合同金額。
b.乙方應(yīng)在收到甲方支付的款項(xiàng)后,及時(shí)提供收款憑證以供甲方留存。
7.任何支付均應(yīng)遵循國(guó)家相關(guān)稅收政策和財(cái)務(wù)規(guī)定,甲方將依法履行扣繳和申報(bào)義務(wù)。
違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制:
1.違約責(zé)任:
a.若甲方未按合同約定支付乙方離職補(bǔ)償金或離職后工資,甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款項(xiàng)百分之__________的違約金。
b.若乙方未按合同約定完成工作交接或泄露公司商業(yè)秘密,乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于損失金額百分之__________的違約金。
c.若任何一方違反合同約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,包括但不限于直接損失和間接損失。
2.違約處理:
a.一旦發(fā)生違約行為,違約方應(yīng)在收到對(duì)方書面違約通知之日起__________日內(nèi)采取補(bǔ)救措施或支付違約金。
b.如果違約方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)采取補(bǔ)救措施或支付違約金,非違約方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.爭(zhēng)議解決:
a.合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
b.如果協(xié)商無法解決爭(zhēng)議,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決,或選擇仲裁方式解決。
c.仲裁機(jī)構(gòu)的選擇和仲裁規(guī)則應(yīng)遵循雙方共同約定的仲裁規(guī)則或適用仲裁法。
d.爭(zhēng)議解決過程中,雙方應(yīng)保持合作態(tài)度,避免采取可能擴(kuò)大爭(zhēng)議的行為。
4.適用法律:
本合同適用中華人民共和國(guó)法律,包括但不限于合同法、勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)。
5.管轄法院:
對(duì)于因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方同意提交至__________人民法院管轄。
6.爭(zhēng)議解決地的選擇:
如果選擇仲裁解決爭(zhēng)議,雙方同意將爭(zhēng)議解決地在__________。
7.爭(zhēng)議解決程序的保密性:
除非法律另有規(guī)定,雙方應(yīng)保持爭(zhēng)議解決程序的保密性,不得向任何第三方泄露。
附則:
1.生效條件:
本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。在合同生效前,任何一方未經(jīng)對(duì)方書面同意,不得提前終止或變更合同條款。
2.合同有效期:
本合同的有效期為自合同生效之日起至乙方離職手續(xù)辦理完畢之日止。
3.變更與終止條款:
a.合同的任何變更或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出,并由雙方簽字(或蓋章)確認(rèn),否則不具有法律效力。
b.在合同有效期內(nèi),如因國(guó)家法律法規(guī)的變動(dòng)、不可抗力等非乙方原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行,雙方應(yīng)協(xié)商一致,可以變更或終止合同。
c.如因乙方違反合同約定導(dǎo)致合同終止,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
d.如因甲方原因?qū)е潞贤K止,甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方相應(yīng)的離職補(bǔ)償金。
4.合同解除條件:
a.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
b.一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。
c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行,雙方可以解除本合同。
5.合同解除后的處理:
a.合同解除后,雙方應(yīng)立即終止合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
b.乙方應(yīng)在合同解除后__________日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù),包括但不限于交接工作、歸還公司財(cái)產(chǎn)等。
c.合同解除后,雙方應(yīng)相互協(xié)助,完成與合同解除相關(guān)的其他事宜。
6.合同的履行與爭(zhēng)議:
a.雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。
b.如在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或申請(qǐng)仲裁。
7.合同的簽署與生效:
本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.合同附件:
本合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。
甲方(簽字/蓋章):__________
乙方(簽字/蓋章):__________
簽署日期:__________年__________月__________日
附件:
1.離職總監(jiān)工作交接清單:詳細(xì)列出乙方在甲方工作期間負(fù)責(zé)的項(xiàng)目、職責(zé)、交接物品及資料清單,以及交接完成后的確認(rèn)簽字。
2.離職補(bǔ)償金計(jì)算依據(jù):包括乙方在甲方工作期間的收入證明、福利待遇明細(xì)、離職補(bǔ)償金的計(jì)算方法及依據(jù)。
3.離職審計(jì)報(bào)告:由甲方委托第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)出具,對(duì)乙方離職前的財(cái)務(wù)狀況、工作成果進(jìn)行審計(jì),并形成審計(jì)報(bào)告。
4.保密協(xié)議:乙方簽署的保密協(xié)議,約定乙方離職后對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。
5.離職證明:由甲方出具的離職證明,證明乙方離職時(shí)間、離職原因等。
6.離職手續(xù)辦理指南:由甲方提供的離職手續(xù)辦理指南,包括辦理流程、所需材料、注意事項(xiàng)等。
7.乙方身份證明復(fù)印件:乙方有效身份證件的復(fù)印件,以證明乙方身份。
8.乙方學(xué)歷、學(xué)位證明復(fù)印件:乙方學(xué)歷、學(xué)位證書的復(fù)印件,以證明乙方教育背景。
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