版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
北京鳥巢團建活動方案一、活動主題“筑夢鳥巢,凝聚力量”二、活動目的通過在北京鳥巢舉辦團建活動,增強團隊成員之間的溝通與協(xié)作能力,提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力,豐富員工的業(yè)余生活,同時讓員工深入感受鳥巢的獨特魅力,激發(fā)員工對工作的熱情和創(chuàng)造力。三、活動時間[具體活動日期],上午[開始時間]下午[結束時間]四、活動地點北京奧林匹克公園鳥巢(國家體育場)五、參與人員公司全體員工六、活動流程(一)活動準備階段(提前[X]天)1.成立活動籌備小組組長:[組長姓名]成員:[成員姓名列表]職責:負責活動的整體策劃、組織、協(xié)調(diào)以及資源調(diào)配等工作。2.場地溝通與預訂與鳥巢相關管理部門進行溝通,確定活動場地的使用細節(jié),包括場地布置、設備租賃等。完成場地預訂手續(xù),簽訂相關合同。3.物資采購根據(jù)活動內(nèi)容和需求,采購所需物資,如活動道具、獎品、餐飲、飲用水等。確保物資質量和數(shù)量滿足活動要求,并做好物資的保管和發(fā)放工作。4.人員通知與信息收集通過公司內(nèi)部郵件、微信群等渠道向全體員工發(fā)送活動通知,告知活動時間、地點、流程等信息。收集員工的特殊需求和注意事項,如飲食禁忌、身體狀況等,以便提前做好安排。5.活動宣傳制作活動宣傳海報,張貼在公司內(nèi)部宣傳欄、食堂等顯著位置,營造活動氛圍。利用公司官方網(wǎng)站、社交媒體平臺等進行活動預熱宣傳,提高員工參與度和期待值。(二)活動當天流程1.集合簽到(上午[簽到開始時間][簽到結束時間])在鳥巢指定入口處設置簽到處,安排工作人員負責簽到事宜。員工簽到后領取活動資料和裝備,如活動T恤、徽章、任務卡等。2.開場致辭(上午[開場時間])公司領導發(fā)表開場致辭,介紹活動目的、流程和注意事項,鼓勵員工積極參與,享受活動過程。3.團隊分組(上午[分組時間])根據(jù)員工人數(shù)和部門情況,將全體員工分成若干個小組,每組人數(shù)大致相等。小組內(nèi)成員相互認識,推選組長,確定小組名稱和口號。4.鳥巢探秘之旅(上午[探秘開始時間][探秘結束時間])各小組在導游的帶領下,進入鳥巢內(nèi)部進行參觀游覽。導游介紹鳥巢的建筑歷史、設計理念、功能布局以及舉辦過的重大活動等,讓員工深入了解鳥巢的獨特魅力。在參觀過程中,設置一些與鳥巢相關的知識問答環(huán)節(jié),鼓勵員工積極參與,答對者可獲得小禮品一份。5.團隊拓展活動(上午[拓展開始時間][拓展結束時間])活動一:無敵風火輪道具:準備足夠數(shù)量的報紙、膠帶等材料。規(guī)則:每個小組利用報紙和膠帶制作一個可以行進的“風火輪”,所有成員站在風火輪內(nèi),從指定起點行進到終點,用時最短的小組獲勝。目的:培養(yǎng)團隊成員的組織計劃與協(xié)調(diào)能力,增強團隊成員之間的相互信任和協(xié)作精神?;顒佣糊R眉棍道具:準備一根長度適中的輕棍。規(guī)則:每個小組所有成員面對面站成兩排,將齊眉棍放在每個人的手指上,保證齊眉棍水平,小組成員緩慢下蹲,將齊眉棍下降至膝蓋高度,過程中齊眉棍不能掉落,若掉落則需重新開始。目的:通過團隊協(xié)作,讓成員們深刻體會到團隊溝通和協(xié)作的重要性,提高團隊凝聚力。活動三:盲人方陣道具:準備足夠數(shù)量的眼罩。規(guī)則:每個小組所有成員蒙上眼睛,在規(guī)定時間內(nèi)將一根繩子拉成一個最大的正方形,并且所有成員要均勻分布在正方形的四條邊上。目的:提升團隊成員的領導力、溝通能力和團隊協(xié)作能力,培養(yǎng)團隊成員在困境中相互信任、相互支持的精神。6.午餐與休息(中午[午餐時間][休息結束時間])在鳥巢附近的餐廳享用午餐,為員工提供豐富多樣的美食選擇。員工在午餐后進行適當休息,為下午的活動養(yǎng)精蓄銳。7.趣味競賽活動(下午[競賽開始時間][競賽結束時間])活動一:鳥巢知識競賽規(guī)則:通過必答題、搶答題等形式,考察各小組對鳥巢相關知識的了解程度。題目內(nèi)容包括鳥巢的建筑數(shù)據(jù)、舉辦過的賽事、歷史文化等方面。目的:加深員工對鳥巢的認識和了解,激發(fā)員工的學習熱情,同時增強團隊之間的競爭意識?;顒佣簣F隊拔河比賽道具:準備拔河繩。規(guī)則:各小組兩兩對決,采用淘汰賽制,最終決出冠軍隊伍。目的:培養(yǎng)團隊成員的團結協(xié)作精神和拼搏精神,增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。8.頒獎儀式(下午[頒獎時間])根據(jù)上午拓展活動和下午趣味競賽活動的成績,評選出優(yōu)秀小組和個人,并頒發(fā)獎品和證書。公司領導為獲獎小組和個人進行頒獎,鼓勵他們繼續(xù)發(fā)揮榜樣作用,為公司發(fā)展貢獻更多力量。9.自由活動(下午[自由活動開始時間][自由活動結束時間])員工可在鳥巢周邊自由活動,拍照留念,欣賞奧林匹克公園的美景。工作人員做好現(xiàn)場秩序維護和安全保障工作。10.活動總結與返程(下午[結束時間])公司領導對本次團建活動進行總結,回顧活動過程中的精彩瞬間,感謝全體員工的積極參與和配合。員工在指定地點集合,乘坐大巴車返回公司,結束愉快的團建之旅。七、活動預算本次團建活動預算總計[X]元,具體費用明細如下:(一)場地租賃費用[X]元,用于租賃鳥巢活動場地及相關設備。(二)物資采購費用1.活動道具:[X]元,如制作無敵風火輪、齊眉棍等道具所需的材料。2.獎品:[X]元,用于頒發(fā)給優(yōu)秀小組和個人的獎品。3.餐飲:[X]元,包括午餐、飲用水等。4.其他物資:[X]元,如活動T恤、徽章、任務卡、眼罩等。(三)人員費用1.導游費用:[X]元,負責帶領員工參觀鳥巢。2.拓展教練費用:[X]元,組織團隊拓展活動。(四)宣傳費用1.海報制作:[X]元,用于公司內(nèi)部宣傳活動。2.活動宣傳:[X]元,通過公司官方網(wǎng)站、社交媒體平臺等進行活動預熱宣傳。(五)其他費用[X]元,包括活動現(xiàn)場布置、設備租賃、臨時工作人員費用等其他不可預見的費用。八、活動評估1.設立評估指標團隊凝聚力提升:通過員工問卷調(diào)查、團隊氛圍觀察等方式,評估活動對團隊凝聚力的提升效果。溝通與協(xié)作能力改善:觀察員工在活動過程中的溝通協(xié)作表現(xiàn),以及活動后團隊成員之間的協(xié)作默契程度。員工滿意度:通過活動結束后的問卷調(diào)查,了解員工對活動內(nèi)容、組織安排、場地環(huán)境等方面的滿意度?;顒幽繕诉_成情況:對比活動前設定的目標,評估活動是否達到了增強團隊凝聚力、提升員工溝通協(xié)作能力等目的。2.收集評估數(shù)據(jù)在活動結束后,及時發(fā)放調(diào)查問卷,收集員工對活動的反饋意見和建議。安排專人觀察活動過程中員工的表現(xiàn),記錄團隊協(xié)作、溝通等方面的情況。整理活動相關數(shù)據(jù),如參與人數(shù)、活動時間、活動項目完成情況等。3.分析評估結果對收集到的數(shù)據(jù)進行分析,總結活動的優(yōu)點和不足之處。根據(jù)評估結果,找出活動中存在的問題和改進方向,為今后類似活動的策劃和組織提供參考依據(jù)。4.撰寫評估報告根據(jù)分析結果,撰寫詳細的活動評估報告,包括活動概況、評估指標、評估數(shù)據(jù)、分析結論和改進建議等內(nèi)容。將評估報告提交給公司領導和相關部門,以便為公司決策提供參考。九、注意事項1.遵守鳥巢管理規(guī)定,愛護場地設施,不得隨意破壞或損壞。2.活動過程中,員工要聽從工作人員的指揮和安排,遵守活動規(guī)則
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 培訓班建立安全工作制度
- 景區(qū)安全生產(chǎn)培訓制度
- 苗木員工培訓制度
- 托育教職工定期培訓制度
- 旅游廁所培訓制度
- 培訓經(jīng)銷商管理制度
- 培訓學校休班制度
- 駕駛培訓教練員管理制度
- 幼兒園食堂培訓留樣制度
- 傳染病新進人員培訓制度
- 2026年農(nóng)夫山泉-AI-面試題目及答案
- 2026凱翼汽車全球校園招聘(公共基礎知識)綜合能力測試題附答案
- 山東省威海市環(huán)翠區(qū)2024-2025學年一年級上學期1月期末數(shù)學試題
- 2025年手術室護理實踐指南知識考核試題及答案
- 外貿(mào)公司采購專員績效考核表
- 彩禮分期合同范本
- 胸腺瘤伴重癥肌無力課件
- 十五五安全生產(chǎn)規(guī)劃思路
- 一年級地方課程教案
- 剪刀車專項施工方案
- 授信合同與借款合同(標準版)
評論
0/150
提交評論