修配廠安全生產(chǎn)管理制度第一章

1.總則

修配廠安全生產(chǎn)管理制度是為了保障員工的生命安全和身體健康，預(yù)防事故發(fā)生，確保生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行而制定的。本制度適用于修配廠的所有員工，包括管理人員、技術(shù)人員、操作人員和輔助人員。制度的主要目的是通過規(guī)范操作流程、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)、完善安全設(shè)施等措施，降低事故風(fēng)險(xiǎn)，提高安全生產(chǎn)水平。

2.安全生產(chǎn)責(zé)任

修配廠的安全生產(chǎn)工作實(shí)行全員負(fù)責(zé)制，廠領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任，員工對(duì)崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。廠領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期組織安全生產(chǎn)會(huì)議，分析安全形勢，制定安全生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)組織本部門員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，開展安全檢查，及時(shí)消除安全隱患。員工應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)立即報(bào)告并采取措施消除。

3.安全教育培訓(xùn)

修配廠應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故應(yīng)急處理等。新員工上崗前必須接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)，考核合格后方可上崗。在崗員工每年至少接受一次安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括新的安全知識(shí)、安全技能和事故案例分析等。特種作業(yè)人員應(yīng)持證上崗，并定期參加復(fù)審。培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)進(jìn)行考核，確保員工掌握安全生產(chǎn)知識(shí)。

4.安全檢查與隱患排查

修配廠應(yīng)建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護(hù)用品等進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。安全檢查應(yīng)由廠領(lǐng)導(dǎo)組織，各部門負(fù)責(zé)人參與，每月至少進(jìn)行一次。檢查內(nèi)容包括設(shè)備運(yùn)行情況、安全防護(hù)設(shè)施是否完好、消防設(shè)施是否齊全、員工操作是否規(guī)范等。對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)制定整改措施，明確責(zé)任人、整改期限，并跟蹤整改情況。整改完成后，應(yīng)進(jìn)行復(fù)查，確保隱患消除。

5.事故報(bào)告與處理

修配廠應(yīng)建立事故報(bào)告制度，發(fā)生事故后，應(yīng)立即采取措施控制事故擴(kuò)大，保護(hù)現(xiàn)場，并迅速報(bào)告廠領(lǐng)導(dǎo)。廠領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后，應(yīng)立即組織人員進(jìn)行救援，并按規(guī)定上報(bào)事故情況。事故處理應(yīng)遵循“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過。事故處理結(jié)束后，應(yīng)進(jìn)行總結(jié)，防止類似事故再次發(fā)生。

第二章

1.生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理

修配廠的生產(chǎn)現(xiàn)場是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵區(qū)域，必須嚴(yán)格管理。首先，要保持現(xiàn)場整潔，做到物歸原位，通道暢通，避免雜亂無章導(dǎo)致絆倒或碰撞事故。其次，要合理布局，危險(xiǎn)區(qū)域和一般區(qū)域要分開，設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。再次，要加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的日常維護(hù)，確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常，防止設(shè)備故障引發(fā)事故。操作人員必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，不得違章操作?，F(xiàn)場還應(yīng)配備必要的消防器材和急救用品，并確保其有效可用。

2.電氣安全管理

電氣安全是修配廠安全生產(chǎn)的重要組成部分。首先，所有電氣設(shè)備和線路必須由專業(yè)人員進(jìn)行安裝和維修，非專業(yè)人員不得擅自操作。其次，要定期檢查電氣設(shè)備和線路，發(fā)現(xiàn)老化、破損等問題要及時(shí)更換。再次，要加強(qiáng)對(duì)電氣設(shè)備的防潮、防塵管理，避免因環(huán)境因素導(dǎo)致設(shè)備故障。使用電氣設(shè)備時(shí)，必須按規(guī)定接地或使用漏電保護(hù)器，防止觸電事故。員工操作電氣設(shè)備時(shí)，必須先斷電，并掛牌警示，確保安全。

3.起重作業(yè)安全管理

修配廠經(jīng)常涉及起重作業(yè)，如吊運(yùn)零部件、設(shè)備等，必須嚴(yán)格管理。首先，起重設(shè)備必須定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其安全性能。其次，操作人員必須持證上崗，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不得超載作業(yè)。吊運(yùn)時(shí)，要確保吊具完好，捆綁牢固，下方不得有人站立。吊運(yùn)過程中，要平穩(wěn)操作，避免劇烈晃動(dòng)導(dǎo)致物體墜落。此外，現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置警戒區(qū)域，防止無關(guān)人員進(jìn)入。

4.火災(zāi)安全管理

火災(zāi)是修配廠安全生產(chǎn)的一大隱患，必須嚴(yán)格控制。首先，要嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)吸煙和動(dòng)用明火，特殊情況需經(jīng)批準(zhǔn)并采取防火措施。其次，要定期檢查消防設(shè)施，確保其完好有效，并保持通道暢通。再次，要加強(qiáng)對(duì)易燃易爆物品的管理，將其存放在專用庫房，并遠(yuǎn)離火源。員工應(yīng)掌握基本的消防知識(shí)和滅火技能，知道消防器材的位置和使用方法。定期組織消防演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。

5.化學(xué)品安全管理

修配廠可能使用一些化學(xué)品，如油品、清洗劑等，必須進(jìn)行安全管理。首先，要了解所使用化學(xué)品的性質(zhì)和安全要求，并按規(guī)定儲(chǔ)存。其次，要使用密閉或通風(fēng)良好的設(shè)備進(jìn)行操作，防止化學(xué)品泄漏。操作人員必須佩戴相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品，如防護(hù)眼鏡、手套等。一旦發(fā)生泄漏，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行處理，并報(bào)告相關(guān)部門。廢棄化學(xué)品要按規(guī)定進(jìn)行處置，不得隨意丟棄。

第三章

1.勞動(dòng)防護(hù)用品管理

員工在操作過程中，為了保護(hù)自身安全，需要按規(guī)定佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。修配廠要為員工配備合格的安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套、安全鞋、耳塞、呼吸防護(hù)器等，并確保數(shù)量充足、質(zhì)量合格。員工必須按照要求正確佩戴和使用這些防護(hù)用品，不得隨意取下或不戴。廠里要定期檢查防護(hù)用品的使用情況，對(duì)損壞或失效的防護(hù)用品要及時(shí)更換。同時(shí)，要對(duì)員工進(jìn)行防護(hù)用品的正確使用方法培訓(xùn)，確保員工知道如何正確佩戴和使用，以達(dá)到最好的保護(hù)效果。

2.健康監(jiān)護(hù)

由于修配廠的工作環(huán)境可能存在一些職業(yè)病危害因素，如噪音、粉塵、化學(xué)品等，因此要對(duì)員工進(jìn)行健康監(jiān)護(hù)。首先，要定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，特別是接觸職業(yè)病危害因素的員工，每年至少檢查一次。檢查項(xiàng)目要包括與工作相關(guān)的職業(yè)性健康損害。其次，要建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，記錄每次檢查的結(jié)果，并妥善保管。對(duì)于檢查發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)病的員工，要按規(guī)定進(jìn)行診療和調(diào)離崗位。此外，要加強(qiáng)對(duì)員工的職業(yè)病防治知識(shí)宣傳，提高員工的自我保護(hù)意識(shí)。

3.女工特殊保護(hù)

廠里要關(guān)心女工的身心健康，對(duì)女工實(shí)行特殊保護(hù)。首先，要執(zhí)行國家有關(guān)女工勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)政策，不得安排女工從事禁忌勞動(dòng)。其次，要為懷孕、哺乳期的女工提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和休息條件，如設(shè)置哺乳室、安排合適的工種和崗位等。女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的工資和福利待遇要按國家規(guī)定執(zhí)行。此外，要定期對(duì)女工進(jìn)行婦科檢查，關(guān)注其身體健康狀況。

4.職業(yè)病危害防護(hù)

修配廠要采取措施，預(yù)防和控制職業(yè)病危害因素對(duì)員工的影響。首先，要盡量采用低毒、無害的工藝和材料，從源頭上減少職業(yè)病危害。其次，要對(duì)產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)場所進(jìn)行改進(jìn)，如改善通風(fēng)、設(shè)置隔音屏障等，降低危害因素的濃度或強(qiáng)度。再次，要為員工提供有效的個(gè)人防護(hù)用品，并監(jiān)督員工正確使用。還要定期檢測作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素濃度，確保其符合國家標(biāo)準(zhǔn)。通過這些措施，最大限度地保護(hù)員工的健康。

第四章

1.安全投入保障

修配廠要保證安全生產(chǎn)所需的資金投入，這是搞好安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。廠里要每年在預(yù)算中列出安全生產(chǎn)費(fèi)用，用于購買安全設(shè)備、器材，進(jìn)行安全培訓(xùn)，改善安全條件等。這筆錢要?？顚Ｓ?，不得挪作他用。安全投入要隨著生產(chǎn)的發(fā)展、工藝的變更、風(fēng)險(xiǎn)的變化而調(diào)整，確保安全生產(chǎn)的需要得到滿足。如果發(fā)現(xiàn)安全投入不足，要及時(shí)補(bǔ)充，確保安全生產(chǎn)工作能夠正常開展。

2.安全設(shè)施設(shè)備維護(hù)

廠里的安全設(shè)施設(shè)備，比如消防器材、報(bào)警裝置、防護(hù)裝置、安全監(jiān)控系統(tǒng)等，都要定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保它們隨時(shí)能正常使用。要建立維護(hù)保養(yǎng)制度，明確維護(hù)保養(yǎng)的內(nèi)容、周期、負(fù)責(zé)人和檢查記錄。維護(hù)保養(yǎng)要由專業(yè)人員來進(jìn)行，確保維護(hù)質(zhì)量。對(duì)于維護(hù)中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)修復(fù)，不能讓安全設(shè)施設(shè)備帶病運(yùn)行。還要定期對(duì)所有安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行功能性檢查，確保其處于良好狀態(tài)，關(guān)鍵時(shí)刻能用得上。

3.安全技術(shù)更新

隨著技術(shù)進(jìn)步，要不斷采用新的安全技術(shù)來提高安全生產(chǎn)水平。廠里要關(guān)注行業(yè)內(nèi)安全技術(shù)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，了解新的安全設(shè)備、工藝和理念。有條件的話，要積極引進(jìn)和應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備，淘汰落后的、不安全的工藝和設(shè)備。比如，可以用自動(dòng)化設(shè)備替代危險(xiǎn)的人工操作，用更先進(jìn)的監(jiān)測系統(tǒng)來實(shí)時(shí)監(jiān)控安全狀況等。通過技術(shù)更新，可以從根本上消除一些安全隱患，提高安全生產(chǎn)的保障能力。

4.應(yīng)急能力建設(shè)

雖然希望事故不要發(fā)生，但還是要做好應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的準(zhǔn)備。廠里要制定各種應(yīng)急預(yù)案，比如火災(zāi)、爆炸、觸電、機(jī)械傷害、化學(xué)品泄漏等事故的應(yīng)急預(yù)案，并定期進(jìn)行演練，讓員工熟悉應(yīng)急程序和疏散路線。要配備必要的應(yīng)急救援器材和裝備，并確保相關(guān)人員會(huì)使用。還要建立應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，一旦發(fā)生事故，能夠迅速啟動(dòng)應(yīng)急程序，組織人員進(jìn)行救援，最大限度地減少事故損失。

第五章

1.安全生產(chǎn)檢查制度

修配廠要建立一套完整的安全生產(chǎn)檢查制度，定期和不定期地對(duì)廠區(qū)的各個(gè)方面進(jìn)行安全檢查。這個(gè)檢查不能只是走走過場，要真正查問題、找隱患。檢查的內(nèi)容要全面，包括生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境、設(shè)備設(shè)施的狀況、安全防護(hù)措施是否到位、員工的操作是否規(guī)范、各種記錄是否齊全等等。檢查要明確責(zé)任人，誰檢查、誰負(fù)責(zé)記錄、誰負(fù)責(zé)整改。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要登記造冊(cè)，并指定專人負(fù)責(zé)整改，限定整改期限，并跟蹤整改效果，確保隱患得到真正解決。同時(shí)，要建立檢查檔案，作為安全管理工作的依據(jù)。

2.隱患排查治理

發(fā)現(xiàn)隱患是第一步，關(guān)鍵是要把隱患治理好，防止事故發(fā)生。廠里要建立隱患排查治理的閉環(huán)管理，從發(fā)現(xiàn)隱患開始，到登記、評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)、制定措施、落實(shí)責(zé)任人、整改到位、復(fù)查確認(rèn)，每一個(gè)環(huán)節(jié)都不能少。對(duì)于排查出的隱患，要根據(jù)其危險(xiǎn)程度進(jìn)行分級(jí)管理，嚴(yán)重的要立即整改，一般的也要制定計(jì)劃，限期整改。整改措施要具體可行，能夠真正消除或降低隱患的危險(xiǎn)性。整改完成后，要組織人員進(jìn)行復(fù)查，確認(rèn)隱患確實(shí)消除后，才能關(guān)閉。對(duì)隱患治理不力的部門或個(gè)人，要追究責(zé)任。

3.事故報(bào)告與分析

萬一發(fā)生了事故，首先要做的是保護(hù)好現(xiàn)場，搶救傷員，并立即向上級(jí)報(bào)告。事故報(bào)告要真實(shí)、及時(shí)，不能隱瞞、謊報(bào)或者拖延報(bào)告。廠里要組織事故調(diào)查組，對(duì)事故原因進(jìn)行深入調(diào)查，弄清楚事故發(fā)生的經(jīng)過、原因和責(zé)任。調(diào)查結(jié)果要客觀公正，不能偏袒。事故分析要透徹，不僅要找到直接原因，還要找到間接原因和深層次原因，這樣才能從根本上防止類似事故再次發(fā)生。調(diào)查分析后，要制定防范措施，并嚴(yán)格落實(shí)。

4.安全生產(chǎn)考核

安全生產(chǎn)工作做得好不好，要有一個(gè)考核的標(biāo)準(zhǔn)。廠里要建立安全生產(chǎn)考核制度，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)部門、每一個(gè)人?？己说膬?nèi)容要包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況、安全教育培訓(xùn)情況、安全檢查與隱患治理情況、事故發(fā)生情況等等。考核結(jié)果要與員工的績效、評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。對(duì)于安全生產(chǎn)工作做得好的部門和個(gè)人，要給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于安全生產(chǎn)工作落實(shí)不力的，要批評(píng)教育，甚至進(jìn)行處罰。通過考核，來督促大家重視安全生產(chǎn)，認(rèn)真履行安全職責(zé)。

第六章

1.特種作業(yè)人員管理

修配廠里有的一些特殊崗位，比如電工、焊工、起重司機(jī)、架子工等等，這些都屬于特種作業(yè)。干這些活兒的人員，不能隨便找個(gè)人就上，必須得是經(jīng)過專門培訓(xùn)，考試合格，拿到操作證的人才能干。廠里要建立特種作業(yè)人員臺(tái)賬，清楚記載誰在哪個(gè)特種崗位工作，他的操作證號(hào)、發(fā)證日期、復(fù)審日期都記清楚。這些特種作業(yè)人員要定期參加復(fù)審，確保他們的技能和知識(shí)一直更新，操作證一直有效。平時(shí)還要經(jīng)常對(duì)他們進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高他們的安全意識(shí)和操作水平，防止他們違章操作造成事故。

2.安全操作規(guī)程

每個(gè)崗位都有每個(gè)崗位的安全規(guī)矩，這就是安全操作規(guī)程。廠里要根據(jù)各個(gè)崗位的實(shí)際工作情況，制定詳細(xì)、具體、可操作的安全操作規(guī)程，并且要拿給每個(gè)員工看，讓他們都清楚自己在崗位上應(yīng)該怎么做，什么不能做。安全操作規(guī)程要張貼在崗位旁邊，方便員工隨時(shí)查看。制定規(guī)程的時(shí)候，要發(fā)動(dòng)員工一起參與，讓他們提出意見，這樣制定的規(guī)程才更貼合實(shí)際，更容易被大家遵守。同時(shí)，安全操作規(guī)程要定期評(píng)審，根據(jù)設(shè)備更新、工藝變化等情況及時(shí)修訂，確保其適用性。

3.崗位安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)

每個(gè)員工都要了解自己崗位上的安全風(fēng)險(xiǎn)有哪些。廠里要組織員工對(duì)本崗位的工作任務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，找出可能存在的危險(xiǎn)點(diǎn)，比如操作不當(dāng)會(huì)怎么樣，設(shè)備故障會(huì)怎么樣，環(huán)境變化會(huì)怎么樣等等。找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)后，要分析風(fēng)險(xiǎn)有多大，然后采取措施來控制風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于控制不了的重大風(fēng)險(xiǎn)，要考慮是否能夠調(diào)離這個(gè)崗位。通過崗位安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，讓每個(gè)員工都清楚自己工作中可能遇到的危險(xiǎn)，知道如何防范，提高自我保護(hù)能力。

4.作業(yè)許可管理

有些危險(xiǎn)性比較高的作業(yè)，比如動(dòng)火、進(jìn)入受限空間、高處作業(yè)、臨時(shí)用電等等，不能隨便就干，必須先辦理作業(yè)許可證。辦理作業(yè)許可證，就是要對(duì)這個(gè)作業(yè)的必要性、安全性進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)估，制定周密的作業(yè)方案和安全措施，明確作業(yè)的時(shí)間、地點(diǎn)、負(fù)責(zé)人、參與人員、應(yīng)急措施等等。所有參與作業(yè)的人員都要簽字確認(rèn)，并且要由專門的安全管理人員去現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督，確保安全措施落實(shí)到位，作業(yè)過程中出現(xiàn)任何異常都能及時(shí)處理。作業(yè)完成后，許可證要按規(guī)定進(jìn)行關(guān)閉和歸檔。

第七章

1.安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)

廠里要經(jīng)常宣傳安全生產(chǎn)的重要性，教育員工遵守安全規(guī)矩。這不僅是開會(huì)講，還要用各種方式，比如在墻上貼安全標(biāo)語、出安全專欄、放安全視頻、發(fā)安全資料等等，讓安全意識(shí)深入人心。新來的員工要先接受安全培訓(xùn)，考核合格才能上崗。在崗的員工也要每年進(jìn)行安全再培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新的安全知識(shí)，提高安全技能。特別是干特種作業(yè)的人員，要定期培訓(xùn)，確保他們的技術(shù)一直過硬，安全意識(shí)一直清醒。還要組織大家學(xué)習(xí)事故案例，吸取教訓(xùn)，知道違章操作的危害有多大。

2.安全文化活動(dòng)

廠里可以搞一些安全文化活動(dòng)，比如安全生產(chǎn)月、安全知識(shí)競賽、安全演講比賽、安全漫畫展覽等等，讓大家在輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí)安全知識(shí)，提高安全興趣。還可以組織安全承諾簽名、安全承諾掛牌等活動(dòng)，增強(qiáng)員工的安全責(zé)任感和使命感。通過這些活動(dòng)，可以營造一個(gè)“人人講安全、事事為安全、時(shí)時(shí)想安全、處處要安全”的濃厚氛圍，讓安全生產(chǎn)成為大家的自覺行動(dòng)。

3.安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)

廠里鼓勵(lì)大家積極發(fā)現(xiàn)和舉報(bào)安全隱患。員工如果發(fā)現(xiàn)哪里不安全，比如設(shè)備壞了、線路老化了、操作不規(guī)范了等等，應(yīng)該及時(shí)向廠里報(bào)告。廠里對(duì)于舉報(bào)的安全隱患，要認(rèn)真核實(shí)，并且要為舉報(bào)人保密。如果舉報(bào)的隱患被證實(shí)確實(shí)存在，并且及時(shí)得到了整改，防止了事故發(fā)生，廠里可以對(duì)舉報(bào)人給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。這可以調(diào)動(dòng)大家參與安全管理的積極性，讓大家成為廠里的“安全哨兵”，共同維護(hù)安全生產(chǎn)環(huán)境。

4.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

廠里要努力按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的要求來建設(shè)。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是一個(gè)系統(tǒng)性的工作，要把安全管理的各個(gè)方面，比如組織機(jī)構(gòu)、規(guī)章制度、操作規(guī)程、安全檢查、隱患治理、應(yīng)急準(zhǔn)備等等，都建立起一套科學(xué)、規(guī)范、完整的管理體系，并且要持續(xù)運(yùn)行和改進(jìn)。通過推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，可以規(guī)范廠里的安全管理行為，提升安全管理水平，實(shí)現(xiàn)安全管理的系統(tǒng)化、規(guī)范化、程序化，最終達(dá)到持續(xù)改進(jìn)安全生產(chǎn)績效的目的。

第八章

1.應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)

修配廠要為可能發(fā)生的各種事故做好準(zhǔn)備，比如著火了怎么辦，設(shè)備壞了砸到人了怎么辦，有人中毒了怎么辦等等。首先要制定詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案，把怎么報(bào)告、怎么疏散、怎么救人、用什么設(shè)備、誰負(fù)責(zé)什么，都寫得清清楚楚。然后要準(zhǔn)備好應(yīng)急的設(shè)備，比如滅火器、急救箱、擔(dān)架、通訊設(shè)備等等，并且要放在容易拿到的位置，還要定期檢查，確保它們能用。更重要的是要定期組織大家演練，比如消防演練、疏散演練，讓大家熟悉流程，知道發(fā)生事故時(shí)該怎么做，避免慌亂。一旦真的發(fā)生事故，要迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，按程序進(jìn)行處置，最大限度地減少損失。

2.應(yīng)急處置程序

發(fā)生事故后，不能手忙腳亂，要按預(yù)先定好的程序來處置。首先，現(xiàn)場人員要立即進(jìn)行初步處置，比如切斷電源、關(guān)閉氣源、進(jìn)行簡單的急救、控制危險(xiǎn)源擴(kuò)散等等，同時(shí)立即報(bào)告給負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，要迅速評(píng)估事故情況，決定是否需要擴(kuò)大應(yīng)急，啟動(dòng)相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，并組織人員救援。要保證事故現(xiàn)場和救援通道的暢通，防止二次事故發(fā)生。還要及時(shí)與相關(guān)部門（比如消防、醫(yī)療、安監(jiān)等）聯(lián)系，請(qǐng)求支援。在整個(gè)處置過程中，要做好記錄，為后續(xù)的事故調(diào)查提供依據(jù)。

3.應(yīng)急資源管理

應(yīng)急處置需要各種資源，比如人員、設(shè)備、物資、資金等等，這些都要提前做好準(zhǔn)備和管理。要明確應(yīng)急隊(duì)伍的人員組成和職責(zé)，確保關(guān)鍵時(shí)刻有人能拉得出、用得上。要配備好各種應(yīng)急設(shè)備器材，并定期檢查維護(hù)，確保完好可用。應(yīng)急物資，比如藥品、食品、飲用水、照明設(shè)備等，也要有足夠的儲(chǔ)備，并放在指定地點(diǎn)。還要準(zhǔn)備好應(yīng)急的資金，確保應(yīng)急處置和災(zāi)后恢復(fù)需要。定期檢查這些應(yīng)急資源，及時(shí)補(bǔ)充和更新，確保應(yīng)急救援工作的順利開展。

4.應(yīng)急演練與評(píng)估

搞應(yīng)急演練不是為了走過場，是為了檢驗(yàn)預(yù)案的可行性，看看大家會(huì)不會(huì)用，發(fā)現(xiàn)哪里做得不好，及時(shí)改進(jìn)。演練可以分不同規(guī)模，比如先在車間內(nèi)部搞，然后搞全廠范圍的。演練后要組織評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，對(duì)預(yù)案中不合理的地方、處置中暴露出的問題，都要進(jìn)行修改完善。通過不斷的演練和評(píng)估，不斷提高大家的應(yīng)急反應(yīng)能力和處置水平，確保應(yīng)急預(yù)案真正管用，關(guān)鍵時(shí)刻能發(fā)揮作用。

第九章

1.安全生產(chǎn)責(zé)任考核

廠里要定期考核各部門和每個(gè)員工的安全工作做得怎么樣。考核的內(nèi)容不能光看寫了什么，更要看做了什么，效果好不好。比如，安全制度是否落實(shí)了，安全檢查是否認(rèn)真了，隱患是否及時(shí)消除了，有沒有發(fā)生事故等等?？己私Y(jié)果要與績效獎(jiǎng)金、評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤，安全做得好的要獎(jiǎng)勵(lì)，安全搞不上去的要問責(zé)。這樣大家才會(huì)真正重視安全，把安全責(zé)任扛在肩上。考核要公平公正，讓大家信服。

2.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲

對(duì)于安全生產(chǎn)工作做得好的，要給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，可以是物質(zhì)的，也可以是榮譽(yù)的，比如發(fā)獎(jiǎng)金、評(píng)先進(jìn)、樹典型等等。對(duì)于違反安全規(guī)定、造成隱患或者事故的，要根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行處罰，可以是批評(píng)教育、扣罰獎(jiǎng)金，嚴(yán)重的要降職降級(jí)，甚至追究法律責(zé)任。獎(jiǎng)要獎(jiǎng)得人心服，懲要懲得大家害怕，形成“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”的風(fēng)氣，促進(jìn)安全生產(chǎn)工作不斷改進(jìn)。

3.安全生產(chǎn)責(zé)任追究

如果發(fā)生了安全事故，一定要查清楚原因，并且要追究責(zé)任。不能大事化小，小事化了，要找到事故的責(zé)任人，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是員工，只要負(fù)有責(zé)任，就要按照規(guī)定進(jìn)行處理。要區(qū)分直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和間接責(zé)任，分別追究。通過責(zé)任追究，讓大家認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的嚴(yán)肅性，知道違章操作、不負(fù)責(zé)任可能帶來的嚴(yán)重后果，從而自覺遵守安全規(guī)定，履行安全職責(zé)。

4.安全生產(chǎn)工作改進(jìn)

安全生產(chǎn)工作不是一成不變的，要隨著廠里的發(fā)展變化不斷改進(jìn)。每次檢查、每次事故、每次演練，都要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，看看安全管理上還有哪些漏洞，哪些地方需要加強(qiáng)。要積極采納員工的合理化建議，引進(jìn)先進(jìn)的安全管理方法和技術(shù)，持續(xù)改進(jìn)安全管理體系。定期對(duì)整個(gè)安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行評(píng)審，看看是否達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，哪些方面需要調(diào)整，確保廠里的安全生產(chǎn)水平能夠不斷提高。

第十章

1.持續(xù)