外協(xié)單位安全管理辦法一、前言在當(dāng)今企業(yè)的運(yùn)營過程中，與外協(xié)單位的合作日益頻繁。無論是生產(chǎn)制造型企業(yè)，借助外協(xié)單位進(jìn)行零部件加工、產(chǎn)品組裝；還是服務(wù)型企業(yè)，通過外協(xié)單位完成諸如設(shè)備維護(hù)、清潔綠化等工作，外協(xié)業(yè)務(wù)已成為企業(yè)發(fā)展不可或缺的一部分。然而，外協(xié)單位在為企業(yè)帶來便利與效益的同時(shí)，也帶來了諸多安全風(fēng)險(xiǎn)。這些風(fēng)險(xiǎn)若不加以有效管理，可能導(dǎo)致安全事故的發(fā)生，不僅會給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失，更可能危及員工生命安全，損害企業(yè)的社會形象。因此，制定一套科學(xué)、完善且符合法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的外協(xié)單位安全管理辦法，對于保障企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)營、維護(hù)員工及相關(guān)方的安全至關(guān)重要。我們深知，安全管理并非是對大家的約束，而是為了創(chuàng)造一個更加安全、和諧的工作環(huán)境，讓每一位參與其中的伙伴都能安心工作、放心發(fā)展。希望大家能夠認(rèn)真閱讀并遵守本管理辦法，共同為企業(yè)的安全發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二、適用范圍本辦法適用于與本公司有業(yè)務(wù)往來的所有外協(xié)單位，包括但不限于承包商、供應(yīng)商、服務(wù)商等，涵蓋了各類臨時(shí)性或長期性的外協(xié)合作項(xiàng)目，如工程建設(shè)、設(shè)備安裝與維修、物流運(yùn)輸、勞務(wù)外包等。三、職責(zé)分工（一）安全管理部門1.負(fù)責(zé)制定和完善外協(xié)單位安全管理辦法，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。2.組織對外協(xié)單位進(jìn)行安全資質(zhì)審查，建立外協(xié)單位安全管理檔案。3.定期對外協(xié)單位進(jìn)行安全檢查和評估，對發(fā)現(xiàn)的安全問題提出整改要求，并跟蹤整改落實(shí)情況。4.組織對外協(xié)單位人員進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育，提高其安全意識和操作技能。5.協(xié)調(diào)處理外協(xié)單位在作業(yè)過程中發(fā)生的安全事故，配合相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查和處理。（二）業(yè)務(wù)主管部門1.在選擇外協(xié)單位時(shí)，應(yīng)將安全管理能力作為重要的考量因素之一，優(yōu)先選擇具有良好安全業(yè)績和管理水平的單位。2.在簽訂外協(xié)合同前，負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門對外協(xié)單位進(jìn)行安全交底，明確雙方的安全責(zé)任和義務(wù)。3.負(fù)責(zé)對外協(xié)單位的日常安全管理工作，監(jiān)督其按照合同約定和公司安全管理要求組織作業(yè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正外協(xié)單位的不安全行為和隱患。4.協(xié)助安全管理部門對外協(xié)單位進(jìn)行安全檢查和評估，配合安全管理部門處理外協(xié)單位的安全問題和事故。（三）其他相關(guān)部門1.財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)對外協(xié)單位安全保證金的收取、管理和退還工作，確保安全保證金的合理使用。2.人力資源部門負(fù)責(zé)對外協(xié)單位人員的入職審核，確保其具備相應(yīng)的從業(yè)資格和健康條件。3.技術(shù)部門負(fù)責(zé)對外協(xié)單位作業(yè)過程中的技術(shù)指導(dǎo)和支持，協(xié)助解決安全技術(shù)問題。四、外協(xié)單位選擇與準(zhǔn)入管理（一）資質(zhì)審查1.業(yè)務(wù)主管部門在選擇外協(xié)單位時(shí)，應(yīng)要求其提供有效的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證等相關(guān)證件，確保其具備合法的經(jīng)營資格和相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力。2.安全管理部門應(yīng)對外協(xié)單位的安全管理體系進(jìn)行審查，包括安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全管理人員配備等情況，評估其安全管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。3.審查外協(xié)單位近三年的安全業(yè)績，了解其是否發(fā)生過安全事故以及事故的處理情況，優(yōu)先選擇安全業(yè)績良好的單位。（二）現(xiàn)場考察1.對于擬合作的重要外協(xié)項(xiàng)目或金額較大的外協(xié)單位，業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)組織安全管理部門及相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行現(xiàn)場考察。2.考察內(nèi)容包括外協(xié)單位的辦公場所、生產(chǎn)車間、設(shè)備設(shè)施、安全管理狀況等，直觀了解其實(shí)際運(yùn)營情況和安全保障能力。3.考察結(jié)束后，考察人員應(yīng)撰寫考察報(bào)告，對是否選擇該外協(xié)單位提出明確意見和建議。（三）合同簽訂1.經(jīng)資質(zhì)審查和現(xiàn)場考察合格后，業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)與外協(xié)單位簽訂正式的業(yè)務(wù)合同。合同中應(yīng)明確雙方的安全責(zé)任和義務(wù)，包括但不限于安全目標(biāo)、安全措施、安全費(fèi)用、事故責(zé)任承擔(dān)等內(nèi)容。2.安全管理部門應(yīng)參與合同的審核工作，確保合同中的安全條款符合國家法律法規(guī)和公司安全管理要求。3.合同簽訂后，業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)將合同副本交安全管理部門備案。（四）安全保證金繳納1.為確保外協(xié)單位嚴(yán)格遵守公司安全管理規(guī)定，在簽訂合同的同時(shí)，外協(xié)單位應(yīng)按照合同金額的一定比例向公司繳納安全保證金。2.安全保證金由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一收取和管理，?？顚Ｓ?。若外協(xié)單位在合作期間未發(fā)生安全事故且遵守公司安全管理規(guī)定，合同結(jié)束后，安全保證金將全額退還；若發(fā)生安全事故或違反公司安全管理規(guī)定，公司將根據(jù)事故的嚴(yán)重程度和違規(guī)情況扣除相應(yīng)的安全保證金。五、安全培訓(xùn)與教育（一）入廠前培訓(xùn)1.外協(xié)單位人員進(jìn)入公司作業(yè)前，安全管理部門應(yīng)組織其參加入廠前安全培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括公司基本情況、安全管理制度、作業(yè)現(xiàn)場危險(xiǎn)因素、應(yīng)急處置措施等。2.培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)組織對外協(xié)單位人員進(jìn)行考核，考核合格后方可辦理入廠手續(xù)。未經(jīng)安全培訓(xùn)或考核不合格者，不得進(jìn)入公司作業(yè)。（二）日常安全教育1.業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)定期組織對外協(xié)單位人員進(jìn)行日常安全教育，可結(jié)合實(shí)際工作情況，采用案例分析、現(xiàn)場講解等多種形式，提高其安全意識和操作技能。2.我們鼓勵外協(xié)單位自行組織內(nèi)部安全培訓(xùn)，加強(qiáng)對員工的安全教育，公司安全管理部門可提供必要的支持和指導(dǎo)。3.安全管理部門應(yīng)定期對外協(xié)單位的安全教育情況進(jìn)行檢查，確保安全教育工作落到實(shí)處。（三）專項(xiàng)安全培訓(xùn)1.對于涉及特種作業(yè)、危險(xiǎn)作業(yè)等特殊崗位的外協(xié)單位人員，必須取得相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或資格證書，并經(jīng)公司安全管理部門審核認(rèn)可后，方可上崗作業(yè)。2.公司應(yīng)根據(jù)外協(xié)項(xiàng)目的特點(diǎn)和實(shí)際需求，組織對外協(xié)單位相關(guān)人員進(jìn)行專項(xiàng)安全培訓(xùn)，如高處作業(yè)安全培訓(xùn)、動火作業(yè)安全培訓(xùn)等，使其熟悉掌握特殊作業(yè)的安全要求和操作規(guī)程。六、作業(yè)現(xiàn)場安全管理（一）安全交底1.在外協(xié)單位作業(yè)前，業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)組織相關(guān)部門對外協(xié)單位進(jìn)行安全交底。安全交底應(yīng)詳細(xì)介紹作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境、設(shè)備設(shè)施、危險(xiǎn)因素、安全注意事項(xiàng)等內(nèi)容，并形成書面記錄，雙方簽字確認(rèn)。2.安全交底應(yīng)確保外協(xié)單位作業(yè)人員清楚了解作業(yè)過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)和防范措施，避免因?qū)ψ鳂I(yè)環(huán)境不熟悉而引發(fā)安全事故。（二）現(xiàn)場監(jiān)督1.業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)安排專人對外協(xié)單位作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行全程監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正外協(xié)單位作業(yè)人員的不安全行為和隱患。2.安全管理部門應(yīng)定期對外協(xié)單位作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行巡查，重點(diǎn)檢查安全措施落實(shí)情況、安全防護(hù)用品使用情況、設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況等，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)下達(dá)整改通知書，要求外協(xié)單位限期整改。3.希望大家能夠積極配合現(xiàn)場監(jiān)督工作，共同維護(hù)作業(yè)現(xiàn)場的安全秩序。（三）安全設(shè)施與防護(hù)用品1.外協(xié)單位應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司安全管理要求，為作業(yè)人員配備必要的安全設(shè)施和防護(hù)用品，并確保其質(zhì)量合格、使用正常。2.公司應(yīng)為外協(xié)單位作業(yè)現(xiàn)場提供必要的安全條件，如安全通道、警示標(biāo)志等，并協(xié)助外協(xié)單位做好安全設(shè)施的維護(hù)和管理工作。3.外協(xié)單位作業(yè)人員在作業(yè)過程中必須正確佩戴和使用安全防護(hù)用品，嚴(yán)禁違規(guī)操作。（四）危險(xiǎn)作業(yè)管理1.外協(xié)單位在進(jìn)行動火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)等危險(xiǎn)作業(yè)前，必須按照公司危險(xiǎn)作業(yè)管理制度的要求，辦理危險(xiǎn)作業(yè)審批手續(xù)。經(jīng)相關(guān)部門審核批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行作業(yè)。2.危險(xiǎn)作業(yè)過程中，外協(xié)單位應(yīng)安排專人進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全措施，確保作業(yè)安全。3.公司安全管理部門和業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)加強(qiáng)對危險(xiǎn)作業(yè)的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)作業(yè)行為，應(yīng)立即責(zé)令停止作業(yè)，并依法依規(guī)進(jìn)行處理。七、安全檢查與隱患排查治理（一）安全檢查1.安全管理部門應(yīng)定期組織對外協(xié)單位進(jìn)行安全檢查，檢查內(nèi)容包括安全管理制度執(zhí)行情況、作業(yè)現(xiàn)場安全狀況、安全培訓(xùn)教育情況等。2.業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)加強(qiáng)對外協(xié)單位的日常安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。同時(shí)，應(yīng)鼓勵外協(xié)單位開展自查自糾工作，主動發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。3.安全檢查可采用現(xiàn)場檢查、查閱資料、詢問訪談等方式進(jìn)行，檢查結(jié)束后，應(yīng)形成書面檢查報(bào)告，對外協(xié)單位的安全管理工作進(jìn)行評價(jià)，并提出改進(jìn)意見和建議。（二）隱患排查治理1.對于安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，安全管理部門應(yīng)下達(dá)隱患整改通知書，明確整改內(nèi)容、整改期限和整改責(zé)任人。外協(xié)單位應(yīng)按照要求及時(shí)進(jìn)行整改，并將整改情況書面反饋給安全管理部門。2.安全管理部門應(yīng)對隱患整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保隱患得到徹底消除。對于整改不力或拒不整改的外協(xié)單位，公司將按照合同約定和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。3.我們鼓勵外協(xié)單位建立健全隱患排查治理長效機(jī)制，定期開展隱患排查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除潛在的安全風(fēng)險(xiǎn)，不斷提高自身安全管理水平。八、應(yīng)急管理（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.外協(xié)單位應(yīng)根據(jù)所承擔(dān)的作業(yè)項(xiàng)目特點(diǎn)和可能發(fā)生的事故類型，制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，并報(bào)公司安全管理部門備案。2.公司安全管理部門應(yīng)指導(dǎo)外協(xié)單位制定應(yīng)急預(yù)案，確保應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。同時(shí)，應(yīng)將外協(xié)單位應(yīng)急預(yù)案納入公司總體應(yīng)急預(yù)案體系，實(shí)現(xiàn)有效銜接。（二）應(yīng)急演練1.公司安全管理部門應(yīng)定期組織外協(xié)單位參與公司的應(yīng)急演練活動，提高其應(yīng)急響應(yīng)能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。2.外協(xié)單位應(yīng)自行組織內(nèi)部應(yīng)急演練，演練內(nèi)容應(yīng)涵蓋火災(zāi)、爆炸、中毒窒息等可能發(fā)生的事故場景。演練結(jié)束后，應(yīng)對應(yīng)急演練效果進(jìn)行評估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，及時(shí)修訂完善應(yīng)急預(yù)案。3.希望大家能夠積極參與應(yīng)急演練，熟悉掌握應(yīng)急處置流程和方法，確保在事故發(fā)生時(shí)能夠迅速、有效地進(jìn)行應(yīng)對，最大限度地減少事故損失。（三）事故報(bào)告與處置1.外協(xié)單位在作業(yè)過程中發(fā)生安全事故后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，并在第一時(shí)間向公司安全管理部門和業(yè)務(wù)主管部門報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、事故類型、傷亡情況、初步原因等。2.公司安全管理部門接到事故報(bào)告后，應(yīng)立即趕赴事故現(xiàn)場，組織開展應(yīng)急救援工作，并按照國家有關(guān)規(guī)定及時(shí)向上級主管部門報(bào)告。3.事故發(fā)生后，外協(xié)單位應(yīng)積極配合公司做好事故調(diào)查和處理工作，如實(shí)提供相關(guān)資料和情況。對事故造成的損失，應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。九、考核與獎懲（一）考核機(jī)制1.公司建立外協(xié)單位安全管理考核機(jī)制，定期對外協(xié)單位的安全管理工作進(jìn)行考核評價(jià)?？己藘?nèi)容包括安全制度執(zhí)行情況、安全培訓(xùn)教育情況、作業(yè)現(xiàn)場安全管理情況、隱患排查治理情況、事故發(fā)生情況等。2.考核采用評分制，滿分為100分。根據(jù)考核得分情況，將外協(xié)單位分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。（二）獎勵措施1.對于考核結(jié)果為優(yōu)秀的外協(xié)單位，公司將給予表彰和獎勵，如優(yōu)先考慮續(xù)簽合同、增加業(yè)務(wù)量、頒發(fā)安全管理先進(jìn)單位證書等。2.我們鼓勵外協(xié)單位積極創(chuàng)新安全管理方法，提高安全管理水平。對于在安全管理方面有突出貢獻(xiàn)的外協(xié)單位或個人，公司將給予特別獎勵。（三）懲罰措施1.對于考核結(jié)果為不合格的外協(xié)單位，公司將視情節(jié)輕重給予警告、罰款、