版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
新能源電站運(yùn)營(yíng)管理合作協(xié)議第一章合同概述1.1合同編號(hào)_______1.2合同名稱新能源電站運(yùn)營(yíng)管理合作協(xié)議1.3合同簽訂日期_______1.4合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。1.5合同目的為明確甲乙雙方在新能源電站運(yùn)營(yíng)管理中的權(quán)利、義務(wù),建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、互信的合作關(guān)系,共同促進(jìn)新能源產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展,特訂立本合同。1.6合同簽訂地_______第二章運(yùn)營(yíng)管理內(nèi)容2.1運(yùn)營(yíng)范圍甲乙雙方共同負(fù)責(zé)新能源電站的運(yùn)營(yíng)管理工作,包括但不限于:2.1.1電站設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)和檢修;2.1.2電站的日常生產(chǎn)、管理及安全工作;2.1.3電站的節(jié)能減排工作;2.1.4電站的市場(chǎng)推廣、客戶服務(wù)及售后保障工作;2.1.5電站的財(cái)務(wù)核算、資金管理及稅務(wù)申報(bào)工作。2.2運(yùn)營(yíng)責(zé)任2.2.1甲方的責(zé)任:(1)按照合同約定,向乙方提供新能源電站的運(yùn)營(yíng)管理所需的一切資料和條件;(2)保障電站設(shè)備的安全、穩(wěn)定運(yùn)行,保證電站生產(chǎn)任務(wù)的順利完成;(3)遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行國(guó)家和地方的相關(guān)政策,保證電站的合規(guī)經(jīng)營(yíng)。2.2.2乙方的責(zé)任:(1)按照合同約定,負(fù)責(zé)電站的日常運(yùn)營(yíng)管理工作;(2)建立健全電站的運(yùn)營(yíng)管理制度,保證電站安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行;(3)及時(shí)向甲方報(bào)告電站的運(yùn)營(yíng)情況,配合甲方進(jìn)行監(jiān)督檢查。第三章電站設(shè)備管理3.1設(shè)備維護(hù)3.1.1甲方應(yīng)保證電站設(shè)備的正常運(yùn)行,并對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)、檢修,保證設(shè)備的功能和安全;3.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,負(fù)責(zé)電站設(shè)備的維護(hù)工作,保證設(shè)備在合同期限內(nèi)達(dá)到規(guī)定的運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)。3.2設(shè)備更新3.2.1在合同期限內(nèi),如因設(shè)備老化、損壞等原因,導(dǎo)致設(shè)備無法正常使用,雙方應(yīng)協(xié)商解決設(shè)備的更新問題;3.2.2設(shè)備更新后,乙方應(yīng)繼續(xù)按照合同約定負(fù)責(zé)電站的運(yùn)營(yíng)管理工作。第四章費(fèi)用與支付4.1費(fèi)用組成電站運(yùn)營(yíng)管理費(fèi)用包括但不限于:人員工資、設(shè)備維護(hù)費(fèi)用、管理費(fèi)用、運(yùn)營(yíng)成本等。4.2費(fèi)用支付4.2.1甲方應(yīng)按月向乙方支付電站運(yùn)營(yíng)管理費(fèi)用;4.2.2乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后,按照合同約定進(jìn)行電站的運(yùn)營(yíng)管理工作。第五章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)甲乙雙方在合作過程中,應(yīng)對(duì)彼此提供的商業(yè)秘密和保密信息進(jìn)行嚴(yán)格保密,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.2.1甲乙雙方在合作過程中,對(duì)電站的運(yùn)營(yíng)管理方法、技術(shù)、成果等享有知識(shí)產(chǎn)權(quán);5.2.2甲乙雙方應(yīng)共同保護(hù)電站的知識(shí)產(chǎn)權(quán),未經(jīng)對(duì)方同意,不得將電站的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、許可或使用于第三方。第六章人員管理與培訓(xùn)6.1人員配置6.1.1甲乙雙方應(yīng)按照電站運(yùn)營(yíng)管理需求,合理配置所需人員,包括但不限于技術(shù)人員、管理人員、操作人員等。6.1.2甲方負(fù)責(zé)提供必要的管理和技術(shù)人員,乙方負(fù)責(zé)提供電站操作人員。6.2人員培訓(xùn)6.2.1甲方應(yīng)定期對(duì)乙方人員進(jìn)行專業(yè)技能和安全生產(chǎn)培訓(xùn),保證其具備勝任崗位的能力。6.2.2乙方應(yīng)配合甲方組織的培訓(xùn),并提供必要的學(xué)習(xí)資源。6.3人員福利與待遇6.3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為乙方人員提供相應(yīng)的工資、福利待遇。6.3.2乙方人員的人事關(guān)系及福利待遇問題,按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定及甲乙雙方的約定執(zhí)行。第七章信息與技術(shù)交流7.1信息共享7.1.1甲乙雙方應(yīng)建立信息共享機(jī)制,及時(shí)向?qū)Ψ教峁╇娬具\(yùn)營(yíng)管理的相關(guān)信息。7.1.2信息共享內(nèi)容包括但不限于電站的運(yùn)行數(shù)據(jù)、維護(hù)記錄、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等。7.2技術(shù)交流7.2.1甲乙雙方應(yīng)定期舉行技術(shù)交流會(huì)議,分享電站運(yùn)營(yíng)管理中的新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)。7.2.2雙方應(yīng)共同研究解決電站運(yùn)營(yíng)過程中遇到的技術(shù)難題。第八章風(fēng)險(xiǎn)管理8.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別8.1.1甲乙雙方應(yīng)共同識(shí)別電站運(yùn)營(yíng)管理過程中可能存在的風(fēng)險(xiǎn),包括但不限于市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等。8.1.2雙方應(yīng)制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施,保證電站運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定性。8.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估8.2.1甲乙雙方應(yīng)定期對(duì)電站運(yùn)營(yíng)管理中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。8.2.2針對(duì)高風(fēng)險(xiǎn),雙方應(yīng)制定詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案。第九章監(jiān)督與檢查9.1監(jiān)督方式9.1.1甲方有權(quán)對(duì)電站的運(yùn)營(yíng)管理進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)督方式包括但不限于定期檢查、現(xiàn)場(chǎng)巡查、遠(yuǎn)程監(jiān)控等。9.1.2乙方應(yīng)積極配合甲方的監(jiān)督工作,保證監(jiān)督的順利進(jìn)行。9.2檢查內(nèi)容9.2.1檢查內(nèi)容包括但不限于電站的運(yùn)行數(shù)據(jù)、設(shè)備維護(hù)、人員管理、安全生產(chǎn)等方面。9.2.2甲方發(fā)覺電站運(yùn)營(yíng)管理中的問題時(shí),應(yīng)及時(shí)通知乙方,并要求乙方采取措施予以糾正。第十章合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1任何一方違反本合同約定的義務(wù),經(jīng)另一方書面通知后,在合理期限內(nèi)仍未糾正的,另一方有權(quán)解除合同。10.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿,雙方無續(xù)約意愿的,合同自行終止。10.2.2因一方違約或不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以終止合同。10.3合同解除或終止后的處理10.3.1合同解除或終止后,雙方應(yīng)按照合同約定,處理電站的資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)等事宜。10.3.2雙方應(yīng)保持良好溝通,保證合同解除或終止后的交接工作順利進(jìn)行。第十一章合同生效與備案11.1合同生效11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.1.2本合同生效前,雙方應(yīng)完成合同備案手續(xù)。11.2合同備案11.2.1雙方應(yīng)在合同生效后____個(gè)工作日內(nèi),將本合同報(bào)送相關(guān)部門備案。11.2.2備案手續(xù)完成后,雙方應(yīng)各自保存一份備案后的合同文本。第十二章合同附件12.1附件內(nèi)容本合同附件包括但不限于以下內(nèi)容:12.1.1電站運(yùn)營(yíng)管理細(xì)則;12.1.2人員配置及職責(zé)說明書;12.1.3設(shè)備清單及維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃;12.1.4費(fèi)用明細(xì)及支付方式;12.1.5其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。12.2附件效力12.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.2.2除非本合同另有約定,否則附件內(nèi)容不得與本合同內(nèi)容相抵觸。第十三章其他條款13.1通知與送達(dá)13.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送,通過快遞、郵件或?qū)H怂瓦_(dá)等方式進(jìn)行。13.1.2通知送達(dá)后,視為已送達(dá)對(duì)方。13.2不可抗力13.2.1不可抗力是指因自然災(zāi)害、行為、社會(huì)異常事件等原因,導(dǎo)致合同履行不能或履行成本增加的情況。13.2.2發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)立即通知對(duì)方,并協(xié)商解決合同履行問題。13.3合同變
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026貴州中醫(yī)藥大學(xué)博士后招聘?jìng)淇碱}庫及1套完整答案詳解
- 2026貴州醫(yī)科大學(xué)附屬白云醫(yī)院養(yǎng)老護(hù)理員招聘8人備考題庫及答案詳解(奪冠系列)
- 寶寶皮膚護(hù)理與預(yù)防濕疹
- 2025 小學(xué)一年級(jí)道德與法治上冊(cè)獨(dú)自在家不害怕課件
- 2026年工地安全管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
- 遠(yuǎn)程會(huì)診護(hù)理的經(jīng)濟(jì)效益
- 職業(yè)醫(yī)學(xué)與工程學(xué)的聯(lián)合防護(hù)模式
- 臨潭事業(yè)編招聘2022年考試模擬試題及答案解析42
- 職業(yè)健康素養(yǎng)對(duì)醫(yī)療員工組織承諾的預(yù)測(cè)作用
- 職業(yè)健康檔案電子化傳輸過程中的加密技術(shù)應(yīng)用
- 骨密度檢測(cè)的臨床意義
- 鉆探原始班報(bào)表試行版
- 腸菌移植治療炎癥性腸病專家共識(shí)(2025)解讀
- T/CPPC 1032-2021建筑生產(chǎn)資源分供商評(píng)價(jià)規(guī)范
- 機(jī)耕合同協(xié)議書范本簡(jiǎn)單
- 送車免責(zé)合同協(xié)議書模板
- 外科學(xué)重癥監(jiān)測(cè)治療與復(fù)蘇
- 瓊脂糖-纖維素復(fù)合分離介質(zhì)
- 早產(chǎn)兒家庭參與式護(hù)理
- 2025年招商引資項(xiàng)目可行性研究報(bào)告范文
- 常見的鹽(第1課時(shí))-九年級(jí)化學(xué)人教版(2024)下冊(cè)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論