影視公司宣傳方案審核規(guī)定

一、總則本規(guī)定旨在規(guī)范影視公司宣傳方案的審核流程，確保宣傳方案符合公司的企業(yè)文化、設(shè)計(jì)理念，有效傳達(dá)影視作品的核心價(jià)值，同時(shí)兼顧社會(huì)效益。通過明確審核職責(zé)與流程，提高審核效率，保障宣傳工作的質(zhì)量和效果，更好地服務(wù)客戶，提升公司在影視行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。本規(guī)定適用于影視公司全體員工涉及的所有影視作品宣傳方案，包括但不限于電影、電視劇、網(wǎng)絡(luò)劇、紀(jì)錄片等宣傳策劃。公司秉持“創(chuàng)新、協(xié)作、卓越、擔(dān)當(dāng)”的企業(yè)文化，注重創(chuàng)意與品質(zhì)的融合。在宣傳方案審核中，鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，追求卓越的宣傳效果，同時(shí)要求員工勇于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任，確保宣傳內(nèi)容積極健康，符合社會(huì)主流價(jià)值觀。二、組織架構(gòu)與職責(zé)劃分1.審核領(lǐng)導(dǎo)小組由公司高層管理人員組成，包括總經(jīng)理、副總經(jīng)理等。負(fù)責(zé)把握宣傳方案審核的總體方向，從公司戰(zhàn)略、品牌形象、社會(huì)效益等宏觀層面進(jìn)行把控。對(duì)重大宣傳方案具有最終決策權(quán)，協(xié)調(diào)各部門在審核過程中的重大分歧。2.創(chuàng)意策劃部門負(fù)責(zé)宣傳方案的創(chuàng)意構(gòu)思和初稿撰寫。深入了解影視作品的主題、情節(jié)、人物等核心要素，結(jié)合市場(chǎng)需求和目標(biāo)受眾，提出富有創(chuàng)意和吸引力的宣傳思路。在方案中體現(xiàn)公司的設(shè)計(jì)理念，注重視覺效果與內(nèi)容的完美結(jié)合。3.內(nèi)容審核部門對(duì)宣傳方案的內(nèi)容進(jìn)行全面審核。檢查宣傳內(nèi)容是否準(zhǔn)確傳達(dá)影視作品的信息，有無(wú)誤導(dǎo)觀眾或與作品實(shí)際不符的表述。審核宣傳內(nèi)容是否符合法律法規(guī)、社會(huì)道德規(guī)范，避免出現(xiàn)敏感、違規(guī)信息。同時(shí)，評(píng)估宣傳方案對(duì)公司品牌形象的影響。4.市場(chǎng)營(yíng)銷部門從市場(chǎng)推廣的角度對(duì)宣傳方案進(jìn)行評(píng)估。分析宣傳方案是否符合目標(biāo)市場(chǎng)的需求和特點(diǎn)，能否有效吸引目標(biāo)受眾。關(guān)注宣傳渠道的選擇和運(yùn)用是否合理，宣傳時(shí)機(jī)是否恰當(dāng)，以確保宣傳方案能夠?qū)崿F(xiàn)最佳的市場(chǎng)推廣效果。5.法務(wù)合規(guī)部門審查宣傳方案是否存在法律風(fēng)險(xiǎn)，如版權(quán)問題、肖像權(quán)問題、廣告法違規(guī)等。確保宣傳方案的所有內(nèi)容和形式都在法律允許的范圍內(nèi)，為宣傳工作提供法律保障。三、管理流程1.方案提交創(chuàng)意策劃部門完成宣傳方案初稿后，應(yīng)填寫《宣傳方案審核申請(qǐng)表》，詳細(xì)說(shuō)明方案的核心內(nèi)容、宣傳目標(biāo)、預(yù)計(jì)執(zhí)行時(shí)間等信息，提交至內(nèi)容審核部門。2.初步審核內(nèi)容審核部門收到宣傳方案后，在3個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行初步審核。重點(diǎn)審核內(nèi)容的準(zhǔn)確性、合法性、合規(guī)性以及與公司企業(yè)文化和設(shè)計(jì)理念的契合度。如發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時(shí)與創(chuàng)意策劃部門溝通，提出修改意見。創(chuàng)意策劃部門根據(jù)反饋意見在2個(gè)工作日內(nèi)完成修改，并重新提交。3.多部門會(huì)審初步審核通過后，內(nèi)容審核部門將宣傳方案分發(fā)給市場(chǎng)營(yíng)銷部門、法務(wù)合規(guī)部門等相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)合會(huì)審。各部門在2個(gè)工作日內(nèi)完成審核，并填寫《宣傳方案審核意見表》，提出本部門的審核意見。如各部門意見一致，方案進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；如有分歧，由內(nèi)容審核部門組織相關(guān)部門進(jìn)行討論協(xié)商，尋求解決方案。4.審核領(lǐng)導(dǎo)小組審批多部門會(huì)審?fù)ㄟ^的宣傳方案提交至審核領(lǐng)導(dǎo)小組。審核領(lǐng)導(dǎo)小組在2個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行最終審批。對(duì)于重大宣傳方案，審核領(lǐng)導(dǎo)小組可組織專門會(huì)議進(jìn)行討論決策。審批通過的方案方可進(jìn)入執(zhí)行階段。5.方案執(zhí)行與反饋市場(chǎng)營(yíng)銷部門負(fù)責(zé)宣傳方案的具體執(zhí)行。在執(zhí)行過程中，如發(fā)現(xiàn)宣傳方案需要調(diào)整或優(yōu)化，應(yīng)及時(shí)填寫《宣傳方案調(diào)整申請(qǐng)表》，說(shuō)明調(diào)整原因和內(nèi)容，按照上述審核流程進(jìn)行審批。同時(shí)，市場(chǎng)營(yíng)銷部門應(yīng)定期向各審核部門反饋宣傳方案的執(zhí)行效果，為后續(xù)宣傳工作提供參考。四、權(quán)利與義務(wù)1.員工權(quán)利-員工有權(quán)對(duì)宣傳方案提出自己的創(chuàng)意和建議，積極參與公司的宣傳工作。-在審核過程中，員工有權(quán)了解審核意見和理由，對(duì)不合理的審核意見可提出申訴。-對(duì)于因創(chuàng)意突出、審核工作出色等為公司宣傳工作做出貢獻(xiàn)的員工，有權(quán)獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。2.員工義務(wù)-員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本審核規(guī)定，按照流程提交宣傳方案，積極配合審核工作。-創(chuàng)意策劃部門員工有義務(wù)確保宣傳方案的創(chuàng)意新穎、內(nèi)容準(zhǔn)確，符合公司的設(shè)計(jì)理念和宣傳目標(biāo)。-各審核部門員工有義務(wù)認(rèn)真履行審核職責(zé)，按時(shí)完成審核任務(wù)，提出客觀、公正的審核意見。3.客戶權(quán)利-客戶有權(quán)了解宣傳方案的審核流程和審核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)宣傳方案提出意見和建議。-對(duì)于審核通過的宣傳方案，客戶有權(quán)要求公司按照約定執(zhí)行，確保宣傳效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。4.客戶義務(wù)-客戶應(yīng)向公司提供準(zhǔn)確、完整的影視作品相關(guān)信息，協(xié)助公司制定有效的宣傳方案。-在宣傳方案審核過程中，客戶應(yīng)積極配合公司的工作，尊重公司的審核意見。五、監(jiān)督與獎(jiǎng)懲機(jī)制1.監(jiān)督機(jī)制公司設(shè)立專門的監(jiān)督小組，由行政部門和人力資源部門相關(guān)人員組成。負(fù)責(zé)監(jiān)督宣傳方案審核流程的執(zhí)行情況，檢查各部門是否按照規(guī)定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)完成審核任務(wù)。定期對(duì)審核工作進(jìn)行評(píng)估，收集員工和客戶的反饋意見，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決審核過程中存在的問題。2.獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制-對(duì)于提出創(chuàng)新性宣傳創(chuàng)意并被采用，且取得良好市場(chǎng)效果的員工，給予創(chuàng)意獎(jiǎng)勵(lì)，包括獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書等。-在審核工作中，認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)，有效避免重大宣傳風(fēng)險(xiǎn)的審核人員，給予審核貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，可通過績(jī)效加分、晉升優(yōu)先考慮等方式進(jìn)行激勵(lì)。-對(duì)積極配合審核工作，為宣傳方案的順利推進(jìn)做出突出貢獻(xiàn)的客戶，公司將給予一定的優(yōu)惠政策或合作獎(jiǎng)勵(lì)。3.懲罰機(jī)制-對(duì)于未按照審核流程提交宣傳方案或故意拖延審核時(shí)間的員工，視情節(jié)輕重給予警告、罰款、績(jī)效扣分等處罰。-如因?qū)徍巳藛T失職導(dǎo)致宣傳方案出現(xiàn)重大錯(cuò)誤或法律風(fēng)險(xiǎn)，將追究相關(guān)審核人員的責(zé)任，包括降職、降薪、辭退等。-對(duì)于提供虛假信息或不配合審核工作的客戶，公司有權(quán)終止合作，并依法追究其法律責(zé)任。六、附則1.本規(guī)定自發(fā)布之日起生效