非工作人員防疫管理制度一、總則1.目的為切實(shí)加強(qiáng)本公司/組織在疫情期間對(duì)非工作人員的管理，有效防控疫情，保障公司/組織正常運(yùn)營(yíng)秩序以及全體人員的生命健康安全，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于所有進(jìn)入本公司/組織辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所等相關(guān)場(chǎng)所的非工作人員，包括但不限于供應(yīng)商代表、外包服務(wù)人員、臨時(shí)訪客、施工人員等。3.基本原則嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方政府關(guān)于疫情防控的各項(xiàng)法律法規(guī)和政策要求，堅(jiān)持“預(yù)防為主、科學(xué)防控、精準(zhǔn)施策”的原則，確保疫情防控措施落實(shí)到位，同時(shí)保障非工作人員必要的工作需求。二、人員管理1.人員準(zhǔn)入健康申報(bào)：所有非工作人員在進(jìn)入公司/組織相關(guān)場(chǎng)所前，需提前通過指定的線上渠道如實(shí)申報(bào)個(gè)人健康狀況，包括近期是否有發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀，是否去過疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，以及是否接觸過確診或疑似病例等信息。健康碼與行程碼查驗(yàn)：必須持有綠色健康碼和綠色行程碼，且行程碼顯示14天內(nèi)無中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史。對(duì)于無法提供健康碼或行程碼的人員，需現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行體溫檢測(cè)和信息登記，體溫正常且經(jīng)核實(shí)無異常情況后方可進(jìn)入。體溫檢測(cè)：在公司/組織入口處設(shè)置體溫檢測(cè)點(diǎn)，對(duì)進(jìn)入的非工作人員進(jìn)行體溫檢測(cè)。體溫超過37.3℃的人員，禁止進(jìn)入，并引導(dǎo)其至臨時(shí)隔離點(diǎn)進(jìn)行進(jìn)一步排查?？谡峙宕鳈z查：要求所有非工作人員正確佩戴口罩，未佩戴口罩者不得進(jìn)入。2.人員登記建立非工作人員登記臺(tái)賬，詳細(xì)記錄姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、來訪/工作事由、健康狀況、體溫檢測(cè)結(jié)果、進(jìn)入時(shí)間、離開時(shí)間等信息。對(duì)于長(zhǎng)期合作的供應(yīng)商代表、外包服務(wù)人員等，可提前收集相關(guān)信息并錄入系統(tǒng)，每次進(jìn)入時(shí)只需進(jìn)行簡(jiǎn)單核實(shí)即可。但如有信息變更，需及時(shí)更新。3.重點(diǎn)人員管理對(duì)于來自疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的非工作人員，除嚴(yán)格執(zhí)行上述準(zhǔn)入措施外，還需提供7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，并按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾筮M(jìn)行相應(yīng)的隔離觀察或健康監(jiān)測(cè)。若非工作人員出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等可疑癥狀，應(yīng)立即停止其工作，并安排專人引導(dǎo)至臨時(shí)隔離點(diǎn)，通知當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或疾控機(jī)構(gòu)進(jìn)行排查。同時(shí)，對(duì)其工作區(qū)域及接觸過的物品進(jìn)行消毒處理。三、場(chǎng)所管理1.辦公區(qū)域保持辦公區(qū)域環(huán)境清潔，定期進(jìn)行通風(fēng)換氣，每日至少通風(fēng)3次，每次通風(fēng)時(shí)間不少于30分鐘。對(duì)辦公桌椅、電腦鍵盤、鼠標(biāo)、門把手等高頻接觸部位，每天進(jìn)行清潔消毒，可使用含有效氯500mg/L的消毒劑擦拭，作用30分鐘后用清水擦拭干凈。合理安排辦公人員座位，保持安全社交距離，原則上人與人之間距離不少于1米。減少會(huì)議室等人員聚集場(chǎng)所的使用頻率，如需使用，應(yīng)控制參會(huì)人數(shù)，并要求參會(huì)人員佩戴口罩，保持開窗通風(fēng)。會(huì)議結(jié)束后，及時(shí)對(duì)會(huì)議室進(jìn)行消毒。2.生產(chǎn)區(qū)域加強(qiáng)生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)等區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理，保持整潔有序，通道暢通。對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、工具、原材料等進(jìn)行定期清潔消毒，確保生產(chǎn)環(huán)境符合衛(wèi)生要求。對(duì)于直接接觸食品、藥品等產(chǎn)品的設(shè)備和工具，消毒標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合相關(guān)行業(yè)規(guī)范。根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，合理安排員工工作崗位和作業(yè)流程，避免人員過度聚集和交叉作業(yè)。加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)區(qū)域進(jìn)出人員的管控，嚴(yán)格執(zhí)行人員準(zhǔn)入制度，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域。3.公共區(qū)域?qū)?組織內(nèi)的電梯、樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共區(qū)域，每天進(jìn)行清潔消毒，重點(diǎn)部位增加消毒頻次。電梯按鈕、扶手等部位可使用一次性消毒濕巾進(jìn)行擦拭消毒。在公共區(qū)域設(shè)置廢棄口罩專用垃圾桶，引導(dǎo)人員將廢棄口罩放入專用垃圾桶內(nèi)，由專人定期清理和消毒。保持公共區(qū)域洗手設(shè)施的正常運(yùn)行，配備洗手液或肥皂等清潔用品，方便人員洗手。四、活動(dòng)管理1.會(huì)議活動(dòng)盡量減少線下會(huì)議活動(dòng)的舉辦，鼓勵(lì)采用線上視頻會(huì)議等形式進(jìn)行溝通交流。如確需舉辦線下會(huì)議活動(dòng)，應(yīng)嚴(yán)格控制規(guī)模和時(shí)長(zhǎng)，提前制定疫情防控方案，明確防控措施和應(yīng)急處置流程。參會(huì)人員需佩戴口罩，間隔就座，保持安全距離。會(huì)議期間，應(yīng)加強(qiáng)通風(fēng)換氣，會(huì)議結(jié)束后及時(shí)對(duì)會(huì)議場(chǎng)所進(jìn)行清潔消毒。2.培訓(xùn)活動(dòng)對(duì)于必須開展的培訓(xùn)活動(dòng)，應(yīng)優(yōu)先選擇線上培訓(xùn)方式。如開展線下培訓(xùn)，要合理安排培訓(xùn)場(chǎng)地，確保人員密度符合疫情防控要求。培訓(xùn)前對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)地進(jìn)行清潔消毒，培訓(xùn)過程中要求學(xué)員佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)。培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)地及使用的設(shè)備進(jìn)行消毒處理。3.來訪接待嚴(yán)格控制來訪人數(shù)和來訪時(shí)間，避免不必要的人員聚集。接待人員應(yīng)與來訪人員保持安全距離，并佩戴口罩。在接待過程中，盡量減少近距離接觸和面對(duì)面交流。來訪結(jié)束后，及時(shí)對(duì)接待區(qū)域進(jìn)行清潔消毒。五、物資管理1.防疫物資儲(chǔ)備建立防疫物資儲(chǔ)備制度，儲(chǔ)備足夠數(shù)量的口罩、洗手液、消毒劑、體溫計(jì)、一次性手套、防護(hù)服等防疫物資，確保滿足公司/組織日常防控工作需要。定期對(duì)防疫物資進(jìn)行檢查和盤點(diǎn)，及時(shí)補(bǔ)充短缺物資，確保物資質(zhì)量和有效期。2.物資發(fā)放與使用根據(jù)實(shí)際工作需要，合理發(fā)放防疫物資給非工作人員。發(fā)放時(shí)應(yīng)做好登記，記錄領(lǐng)取人員、物資名稱、數(shù)量等信息。指導(dǎo)非工作人員正確使用防疫物資，如正確佩戴口罩、正確使用洗手液和消毒劑等，確保防疫物資發(fā)揮有效作用。六、餐飲管理1.食堂管理加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理，保持食堂環(huán)境清潔，定期對(duì)食堂進(jìn)行全面消毒，包括餐廳、廚房、餐具等。嚴(yán)格執(zhí)行食品采購(gòu)索證索票制度，確保食材來源安全可靠。加強(qiáng)對(duì)食材加工過程的管理，做到生熟分開、煮熟煮透。采取錯(cuò)峰就餐、分散就餐等方式，避免人員聚集。可通過設(shè)置餐桌隔離標(biāo)識(shí)、增加就餐座位間距等方式，保持安全社交距離。加強(qiáng)食堂工作人員健康管理，要求食堂工作人員持健康證上崗，每日進(jìn)行體溫檢測(cè)，工作期間佩戴口罩、手套等防護(hù)用品。2.外賣與快遞管理公司/組織內(nèi)原則上不提倡外賣食品進(jìn)入，但如因特殊情況允許外賣進(jìn)入，應(yīng)在指定區(qū)域進(jìn)行交接，避免外賣人員進(jìn)入辦公區(qū)域。對(duì)外賣和快遞包裹進(jìn)行消毒處理后，方可進(jìn)入公司/組織?？稍O(shè)置專門的消毒區(qū)域，使用含有效氯500mg/L的消毒劑對(duì)外賣和快遞包裹表面進(jìn)行噴灑消毒，作用30分鐘后取出。七、應(yīng)急處置1.應(yīng)急預(yù)案制定制定完善的疫情防控應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置流程、責(zé)任分工、報(bào)告制度等內(nèi)容。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行演練和修訂，確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。2.疫情報(bào)告一旦發(fā)現(xiàn)非工作人員出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等可疑癥狀或確診為新冠肺炎病例，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并在第一時(shí)間向當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或疾控機(jī)構(gòu)報(bào)告，同時(shí)報(bào)告公司/組織負(fù)責(zé)人。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括人員基本信息、癥狀表現(xiàn)、接觸史等詳細(xì)情況。3.隔離與救治對(duì)出現(xiàn)可疑癥狀或確診病例的非工作人員，應(yīng)立即安排專人將其引導(dǎo)至臨時(shí)隔離點(diǎn)進(jìn)行隔離觀察，并配合當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)做好流行病學(xué)調(diào)查、核酸檢測(cè)、轉(zhuǎn)運(yùn)救治等工作。對(duì)與確診病例或無癥狀感染者有密切接觸的非工作人員，按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾筮M(jìn)行集中隔離或居家隔離醫(yī)學(xué)觀察，并定期進(jìn)行核酸檢測(cè)。4.環(huán)境消毒在對(duì)確診病例或無癥狀感染者進(jìn)行隔離后，立即對(duì)其工作區(qū)域、活動(dòng)場(chǎng)所及接觸過的物品進(jìn)行全面消毒，消毒標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定。消毒工作由專業(yè)人員或經(jīng)過培訓(xùn)的人員進(jìn)行操作，確保消毒效果。5.后續(xù)跟蹤對(duì)隔離觀察期滿且核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的非工作人員，解除隔離后可恢復(fù)正常工作。同時(shí)，對(duì)其進(jìn)行后續(xù)跟蹤，了解其健康狀況，確保無異常情況。八、監(jiān)督檢查1.成立監(jiān)督小組公司/組織成立疫情防控監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。監(jiān)督小組應(yīng)由公司/組織管理層、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及員工代表組成。2.定期檢查監(jiān)督小組定期對(duì)公司/組織內(nèi)各部門、各場(chǎng)所的疫情防控工作進(jìn)行檢查，重點(diǎn)檢查人員管理、場(chǎng)所管理、活動(dòng)管理、物資管理、餐飲管理等方面的措施落實(shí)情況。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)下達(dá)整改通知書，要求責(zé)任部門限期整改，并跟蹤整改落實(shí)情況。3.違規(guī)處理對(duì)于違反本制度的非工作人員，視情節(jié)輕重給予