校園融媒體中心管理制度一、總則（一）目的為了加強校園融媒體中心的建設(shè)與管理，規(guī)范工作流程，提高工作效率，充分發(fā)揮校園融媒體中心在學(xué)校宣傳工作中的重要作用，結(jié)合學(xué)校實際情況，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于校園融媒體中心全體工作人員，包括但不限于記者、編輯、攝像師、后期制作人員、新媒體運營人員等。（三）基本原則1.導(dǎo)向正確：堅持正確的政治方向、輿論導(dǎo)向和價值取向，傳播正能量，弘揚社會主義核心價值觀。2.高效協(xié)作：各部門和崗位之間要密切配合，協(xié)同工作，形成高效的工作機制。3.創(chuàng)新發(fā)展：積極探索創(chuàng)新宣傳方式和手段，不斷提升校園融媒體中心的傳播力、影響力和公信力。4.安全規(guī)范：嚴格遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，確保信息安全和工作規(guī)范。二、組織架構(gòu)（一）領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成立校園融媒體中心管理委員會，由學(xué)校宣傳部部長擔(dān)任主任，成員包括相關(guān)職能部門負責(zé)人和校園融媒體中心各部門負責(zé)人。管理委員會負責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃校園融媒體中心的發(fā)展方向、重大事項決策和監(jiān)督管理等工作。（二）工作部門1.策劃部：負責(zé)制定校園融媒體中心的宣傳策劃方案，策劃各類新聞選題和活動，撰寫新聞稿件和文案策劃。2.記者部：負責(zé)采集校園新聞資訊，進行現(xiàn)場采訪報道，及時、準(zhǔn)確地傳遞校園信息。3.編輯部：負責(zé)對記者采寫的新聞稿件進行編輯、審核、校對，確保稿件質(zhì)量；負責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容發(fā)布和日常維護。4.攝像部：負責(zé)校園活動、新聞事件等的拍攝工作，提供高質(zhì)量的視頻素材。5.后期制作部：負責(zé)對拍攝的視頻素材進行剪輯、配音、特效制作等后期處理，制作各類視頻作品。6.新媒體運營部：負責(zé)學(xué)校官方微博、微信公眾號、抖音等新媒體平臺的運營管理，策劃新媒體活動，增加粉絲數(shù)量和互動量，提高平臺影響力。三、崗位職責(zé)（一）管理委員會主任職責(zé)1.全面負責(zé)校園融媒體中心的管理工作，把握正確的輿論導(dǎo)向。2.組織制定校園融媒體中心的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃和各項規(guī)章制度。3.協(xié)調(diào)學(xué)校各部門與校園融媒體中心的工作關(guān)系，保障工作順利開展。4.對校園融媒體中心的重大事項進行決策，審核重要宣傳報道內(nèi)容。（二）管理委員會成員職責(zé)1.參與校園融媒體中心發(fā)展規(guī)劃和重大事項的決策討論。2.根據(jù)各自部門職能，配合校園融媒體中心做好相關(guān)工作，提供必要的支持和保障。3.監(jiān)督校園融媒體中心各項工作的執(zhí)行情況，提出意見和建議。（三）策劃部崗位職責(zé)1.負責(zé)制定校園融媒體中心的年度宣傳策劃方案和階段性工作計劃。2.關(guān)注社會熱點和學(xué)校發(fā)展動態(tài)，挖掘有價值的新聞選題和活動策劃點。3.撰寫各類新聞稿件、文案策劃和宣傳推廣方案，為記者部、編輯部等提供選題指導(dǎo)和內(nèi)容支持。4.組織開展宣傳效果評估，根據(jù)評估結(jié)果及時調(diào)整策劃方案。（四）記者部崗位職責(zé)1.制定采訪計劃，深入校園各部門、各單位采集新聞資訊，及時報道學(xué)校重大事件、重要活動和師生風(fēng)采。2.進行現(xiàn)場采訪，與采訪對象溝通交流，獲取準(zhǔn)確、詳實的信息，撰寫高質(zhì)量的新聞稿件。3.積極拓展新聞線索來源，建立和維護新聞采訪渠道。4.參與學(xué)校突發(fā)事件的應(yīng)急采訪報道，及時傳遞權(quán)威信息。（五）編輯部崗位職責(zé)1.對記者采寫的新聞稿件進行編輯加工，確保稿件內(nèi)容真實、準(zhǔn)確、完整，語言通順、邏輯清晰。2.對稿件進行審核校對，消除語法錯誤、錯別字和標(biāo)點符號錯誤等，保證稿件質(zhì)量。3.根據(jù)宣傳需要，對稿件進行標(biāo)題制作、內(nèi)容提煉和結(jié)構(gòu)優(yōu)化，提高稿件的吸引力和可讀性。4.負責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容發(fā)布工作，按照規(guī)定的時間和格式要求，將審核通過的稿件發(fā)布到相應(yīng)平臺，并做好發(fā)布記錄。5.對新媒體平臺發(fā)布的內(nèi)容進行日常監(jiān)測，及時處理讀者留言和反饋信息。（六）攝像部崗位職責(zé)1.根據(jù)拍攝任務(wù)，制定拍攝計劃，準(zhǔn)備拍攝設(shè)備和相關(guān)器材。2.熟練掌握攝像技術(shù)，拍攝校園活動、新聞事件等各類視頻素材，保證畫面清晰、穩(wěn)定、美觀，構(gòu)圖合理，色彩還原準(zhǔn)確。3.與記者、后期制作人員密切配合，根據(jù)拍攝需求提供專業(yè)的拍攝建議，確保拍攝素材滿足后期制作要求。4.負責(zé)拍攝設(shè)備的日常維護和管理，定期檢查設(shè)備性能，及時處理設(shè)備故障，保證設(shè)備正常運行。（七）后期制作部崗位職責(zé)1.對攝像部提供的視頻素材進行剪輯、拼接，制作出結(jié)構(gòu)完整、內(nèi)容連貫的視頻作品。2.進行視頻的配音、配樂、特效添加等后期處理，提升視頻的觀賞性和感染力。3.根據(jù)不同平臺和宣傳需求，對視頻進行格式轉(zhuǎn)換和分辨率調(diào)整，確保視頻能夠正常發(fā)布和播放。4.與編輯部、新媒體運營部等部門協(xié)作，根據(jù)宣傳要求對視頻進行優(yōu)化和修改，按時交付高質(zhì)量的視頻作品。（八）新媒體運營部崗位職責(zé)1.負責(zé)學(xué)校官方微博、微信公眾號、抖音等新媒體平臺的日常運營管理，制定平臺運營計劃和內(nèi)容發(fā)布計劃。2.策劃并組織開展各類新媒體活動，如話題討論、線上互動、直播等，增加粉絲數(shù)量和平臺活躍度。3.分析新媒體平臺的數(shù)據(jù)指標(biāo)，了解用戶需求和行為習(xí)慣，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運營策略和內(nèi)容方向。4.及時回復(fù)新媒體平臺上的用戶留言和評論，維護良好的互動關(guān)系，處理負面輿情，引導(dǎo)正確輿論導(dǎo)向。5.與其他部門協(xié)作，整合學(xué)校宣傳資源，推動校園融媒體中心整體宣傳效果的提升。四、工作流程（一）新聞選題策劃1.策劃部定期召開選題策劃會，組織各部門負責(zé)人和相關(guān)人員共同商討新聞選題和宣傳策劃方案。2.關(guān)注社會熱點、學(xué)校中心工作和師生關(guān)注的焦點問題，收集新聞線索，提出初步選題建議。3.對選題建議進行可行性分析和價值評估，篩選出具有新聞價值和宣傳意義的選題，制定詳細的策劃方案，明確報道主題、內(nèi)容框架、采訪對象、報道形式等。4.將策劃方案提交管理委員會審核，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。（二）新聞采訪報道1.記者部根據(jù)批準(zhǔn)的選題策劃方案，制定采訪計劃，確定采訪對象和采訪時間、地點等。2.記者在采訪前要做好充分準(zhǔn)備，熟悉采訪內(nèi)容，準(zhǔn)備好采訪提綱和相關(guān)設(shè)備。3.采訪過程中，記者要遵守采訪紀(jì)律，尊重采訪對象，客觀、公正地記錄采訪內(nèi)容，確保信息真實、準(zhǔn)確。4.采訪結(jié)束后，記者要及時整理采訪素材，撰寫新聞稿件，并在規(guī)定時間內(nèi)提交給編輯部。（三）新聞編輯審核1.編輯部收到記者提交的新聞稿件后，首先進行初審，檢查稿件內(nèi)容是否完整、語言表達是否通順、邏輯是否清晰等。2.對初審?fù)ㄟ^的稿件進行編輯加工，包括標(biāo)題制作、內(nèi)容提煉、結(jié)構(gòu)調(diào)整、語法校對等，提高稿件質(zhì)量。3.將編輯后的稿件提交給部門負責(zé)人進行二審，部門負責(zé)人重點審核稿件的新聞價值、導(dǎo)向性和是否符合宣傳要求等。4.二審?fù)ㄟ^的稿件報管理委員會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行終審，終審?fù)ㄟ^后稿件方可進入發(fā)布流程。（四）新媒體內(nèi)容發(fā)布1.新媒體運營部根據(jù)終審?fù)ㄟ^的新聞稿件和宣傳需要，對內(nèi)容進行新媒體平臺適配，制作適合不同平臺的發(fā)布形式，如圖文、視頻、H5等。2.按照新媒體平臺的發(fā)布規(guī)則和時間要求，將內(nèi)容發(fā)布到相應(yīng)平臺，并做好發(fā)布記錄。3.發(fā)布后要密切關(guān)注平臺數(shù)據(jù)和用戶反饋，及時對發(fā)布內(nèi)容進行優(yōu)化和調(diào)整，如根據(jù)用戶閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)等數(shù)據(jù)，分析內(nèi)容效果，對表現(xiàn)不佳的內(nèi)容進行改進或重新策劃發(fā)布。（五）視頻制作發(fā)布1.攝像部按照拍攝計劃進行視頻拍攝，確保拍攝素材質(zhì)量。拍攝完成后，及時將素材整理并交付給后期制作部。2.后期制作部根據(jù)視頻策劃方案和拍攝素材，進行視頻剪輯、配音、特效制作等后期處理工作。制作過程中要與編輯部、新媒體運營部等部門保持溝通，根據(jù)反饋意見及時調(diào)整制作方向。3.視頻制作完成后，提交編輯部審核，審核通過后根據(jù)新媒體平臺要求進行格式轉(zhuǎn)換和分辨率調(diào)整，然后由新媒體運營部發(fā)布到相應(yīng)平臺。五、工作紀(jì)律（一）政治紀(jì)律1.全體工作人員要堅定政治立場，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終與黨中央保持高度一致。2.嚴格遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，不得傳播有害信息、虛假信息和未經(jīng)證實的謠言。（二）工作紀(jì)律1.遵守工作時間，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。如有特殊情況需要請假，要按照學(xué)校和校園融媒體中心的請假制度履行請假手續(xù)。2.認真履行崗位職責(zé)，嚴格按照工作流程和標(biāo)準(zhǔn)開展工作，不得敷衍塞責(zé)、推諉扯皮。3.保守工作秘密，對工作中涉及的學(xué)校機密信息、采訪對象隱私等要嚴格保密，不得泄露。（三）廉潔紀(jì)律1.嚴禁利用工作之便謀取私利，不得接受采訪對象的賄賂、禮品或宴請等。2.在新聞報道和宣傳工作中，要堅持客觀公正的原則，不得為利益相關(guān)方進行有償新聞或虛假宣傳。六、考核與獎勵（一）考核機制1.建立健全校園融媒體中心工作人員考核制度，對工作人員的德、能、勤、績、廉等方面進行全面考核。2.考核分為月度考核、年度考核等，考核內(nèi)容包括工作任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等方面。3.考核結(jié)果作為工作人員績效工資發(fā)放、崗位晉升、評先評優(yōu)等的重要依據(jù)。（二）獎勵措施1.對在新聞宣傳工作中表現(xiàn)突出、成績顯著的工作人員，給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升機會等，具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)和方式根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定和校園融媒體中心實際情況確定。3.鼓勵工作人員積極創(chuàng)新工作方式方法，對提出創(chuàng)新性建議并取得良好效果的個人或團隊，給予相應(yīng)獎勵。七、培訓(xùn)與發(fā)展（一）培訓(xùn)計劃1.制定校園融媒體中心工作人員培訓(xùn)計劃，定期組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動，不斷提升工作人員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括新聞寫作、攝影攝像、新媒體運營、視頻制作、新聞倫理等方面的知識和技能。（二）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：邀請學(xué)校宣傳部領(lǐng)導(dǎo)、資深媒體人、專業(yè)教師等進行授課，分享工作經(jīng)驗和專業(yè)知識。2.外部培訓(xùn)：選派工作人員參加上級部門組織的培訓(xùn)、行業(yè)研討會、學(xué)術(shù)講座等活動，拓寬視野，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。3.實踐鍛煉：通過參與實際項目和工作任務(wù)，讓工作人員在實踐中鍛煉和提高業(yè)務(wù)能力。（三）職業(yè)發(fā)展1.為工作人員提供廣闊的職業(yè)發(fā)展