企業(yè)黨支部管理辦法一、總則（一）目的為了加強(qiáng)企業(yè)黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于本企業(yè)全體黨支部及黨員。（三）基本原則1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。全面貫徹黨的路線方針政策，確保企業(yè)發(fā)展的正確方向。2.圍繞中心工作。緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，將黨支部工作貫穿于企業(yè)發(fā)展全過(guò)程。3.服務(wù)員工群眾。密切聯(lián)系員工，傾聽(tīng)員工呼聲，維護(hù)員工權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。4.與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)新。不斷探索適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的黨支部工作新方法、新途徑，提高黨支部工作水平。二、黨支部設(shè)置（一）設(shè)置原則根據(jù)企業(yè)規(guī)模、黨員人數(shù)和工作需要，按照有利于加強(qiáng)黨員教育管理、有利于開(kāi)展黨的活動(dòng)、有利于發(fā)揮黨支部作用的原則，合理設(shè)置黨支部。（二）設(shè)立條件1.正式黨員3人以上的，成立黨支部。2.黨員人數(shù)不足3人的，可與臨近單位的黨員聯(lián)合成立黨支部。3.黨員人數(shù)超過(guò)50人的，可成立黨的總支部委員會(huì)。黨員人數(shù)超過(guò)100人的，可成立黨的基層委員會(huì)。（三）支部委員會(huì)組成黨支部委員會(huì)一般由3至5人組成，設(shè)書(shū)記1名，必要時(shí)可設(shè)副書(shū)記1名。委員應(yīng)具備較高的政治素質(zhì)、工作能力和群眾基礎(chǔ)，能夠認(rèn)真履行職責(zé)。（四）黨支部換屆選舉1.黨支部委員會(huì)每屆任期[X]年。任期屆滿應(yīng)及時(shí)進(jìn)行換屆選舉。2.換屆選舉工作應(yīng)嚴(yán)格按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，充分發(fā)揚(yáng)民主，保障黨員的民主權(quán)利。3.選舉產(chǎn)生的黨支部委員會(huì)應(yīng)報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)。三、黨支部職責(zé)（一）宣傳和執(zhí)行黨的路線方針政策1.組織黨員深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。2.宣傳黨的路線方針政策和上級(jí)黨組織的決議，引導(dǎo)員工正確理解和貫徹執(zhí)行，確保企業(yè)各項(xiàng)工作符合黨的要求。（二）加強(qiáng)黨員教育管理1.制定黨員教育計(jì)劃，定期組織黨員參加政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和黨性鍛煉，提高黨員素質(zhì)。2.嚴(yán)格黨的組織生活制度，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度，加強(qiáng)黨員日常管理監(jiān)督。3.做好黨員發(fā)展工作，按照黨員發(fā)展程序，培養(yǎng)和吸收優(yōu)秀員工加入黨組織，不斷壯大黨員隊(duì)伍。（三）服務(wù)員工群眾1.了解員工的思想、工作和生活情況，關(guān)心員工疾苦，幫助員工解決實(shí)際困難，維護(hù)員工合法權(quán)益。2.組織開(kāi)展各類有益活動(dòng)，豐富員工精神文化生活，增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感。3.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，培育積極向上的企業(yè)精神，營(yíng)造良好的企業(yè)氛圍。（四）促進(jìn)企業(yè)發(fā)展1.圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)員工完成各項(xiàng)工作任務(wù)。2.參與企業(yè)重大問(wèn)題決策，為企業(yè)發(fā)展提供政治保證和組織支持。3.加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作，化解矛盾，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。（五）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)1.組織黨員學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，開(kāi)展廉政教育活動(dòng)，增強(qiáng)黨員廉潔自律意識(shí)。2.加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，防止和糾正不正之風(fēng)，杜絕違法違紀(jì)行為。四、黨支部工作制度（一）“三會(huì)一課”制度1.支部黨員大會(huì)每季度召開(kāi)一次，由黨支部書(shū)記主持。會(huì)議主要內(nèi)容包括傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織的決議、決定，討論決定黨支部的重大問(wèn)題，聽(tīng)取和審查黨支部委員會(huì)的工作報(bào)告，選舉黨支部委員會(huì)成員等。2.支部委員會(huì)每月召開(kāi)一次，由黨支部書(shū)記主持。會(huì)議主要內(nèi)容包括研究貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織的指示、決定，討論制定黨支部工作計(jì)劃和措施，分析黨員隊(duì)伍和員工隊(duì)伍狀況，研究黨員教育管理和發(fā)展黨員工作等。3.黨小組會(huì)每月召開(kāi)一次，由黨小組組長(zhǎng)主持。會(huì)議主要內(nèi)容包括組織黨員學(xué)習(xí)，討論貫徹黨支部決議，匯報(bào)黨員思想、工作和學(xué)習(xí)情況，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)等。4.黨課每季度安排一次，可由黨支部書(shū)記或邀請(qǐng)上級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者授課。黨課內(nèi)容應(yīng)圍繞黨的基本理論、基本路線、基本方略，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，對(duì)黨員進(jìn)行黨性教育、形勢(shì)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。（二）主題黨日制度1.每月確定一天為主題黨日，組織黨員開(kāi)展集中學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)、黨性鍛煉等活動(dòng)。2.主題黨日活動(dòng)要突出主題，形式多樣，注重實(shí)效，增強(qiáng)黨員的參與感和積極性。（三）民主生活會(huì)制度1.每年召開(kāi)一次，一般安排在第四季度。2.會(huì)議主要內(nèi)容包括黨支部班子成員對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對(duì)照初心使命，聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行黨性分析，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，查找存在的問(wèn)題，提出整改措施。3.民主生活會(huì)應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，切實(shí)解決存在的問(wèn)題。會(huì)議情況應(yīng)及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)告。（四）組織生活會(huì)制度1.每年召開(kāi)一次，一般以黨支部或黨小組為單位進(jìn)行。2.會(huì)議主要內(nèi)容包括組織黨員學(xué)習(xí)黨的文件，交流思想，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，查找存在的問(wèn)題，提出整改措施。3.組織生活會(huì)應(yīng)嚴(yán)格按照程序進(jìn)行，確保會(huì)議質(zhì)量。黨員應(yīng)認(rèn)真撰寫(xiě)發(fā)言材料，積極參與會(huì)議，切實(shí)提高黨性修養(yǎng)。（五）民主評(píng)議黨員制度1.每年開(kāi)展一次，在組織生活會(huì)的基礎(chǔ)上進(jìn)行。2.民主評(píng)議黨員要按照個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、民主測(cè)評(píng)、組織評(píng)定的程序進(jìn)行，對(duì)黨員進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。3.對(duì)優(yōu)秀黨員要予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不合格黨員要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處置。（六）黨費(fèi)收繳、使用和管理制度1.黨員應(yīng)按照黨章規(guī)定，自覺(jué)、按時(shí)、足額交納黨費(fèi)。2.黨支部要指定專人負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳工作，建立黨費(fèi)收繳臺(tái)賬，及時(shí)將黨費(fèi)上繳上級(jí)黨組織。3.黨費(fèi)使用要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持統(tǒng)籌安排、量入為出、收支平衡、略有結(jié)余的原則，主要用于黨員教育、培訓(xùn)、表彰、慰問(wèn)等方面。4.黨支部要建立健全黨費(fèi)管理制度，定期公布黨費(fèi)收繳、使用情況，接受黨員監(jiān)督。五、黨員管理（一）黨員組織關(guān)系管理1.黨員工作單位、經(jīng)常居住地發(fā)生變動(dòng)的，或者外出學(xué)習(xí)、工作、生活6個(gè)月以上并且地點(diǎn)相對(duì)固定的，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)移組織關(guān)系。2.黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理，確保黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接及時(shí)、準(zhǔn)確。3.黨支部要及時(shí)掌握黨員組織關(guān)系變動(dòng)情況，做好黨員組織關(guān)系的接收和管理工作。（二）黨員日常管理1.黨員要嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家法律法規(guī)，自覺(jué)履行黨員義務(wù)，按時(shí)參加黨的組織生活，積極完成黨組織交辦的工作任務(wù)。2.黨支部要加強(qiáng)對(duì)黨員的日常監(jiān)督，對(duì)違反黨紀(jì)黨規(guī)的黨員，要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行批評(píng)教育、組織處理或紀(jì)律處分。3.黨員因特殊情況不能參加黨的組織生活的，應(yīng)提前向黨支部請(qǐng)假，并說(shuō)明原因。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)6個(gè)月不參加黨的組織生活的黨員，按自行脫黨處理。（三）流動(dòng)黨員管理1.對(duì)流動(dòng)黨員要進(jìn)行跟蹤管理，及時(shí)掌握其去向和工作情況。2.流動(dòng)黨員要定期向黨支部匯報(bào)思想、工作和學(xué)習(xí)情況，參加黨支部組織的線上或線下活動(dòng)。3.黨支部要關(guān)心關(guān)愛(ài)流動(dòng)黨員，為其提供必要的幫助和支持，確保流動(dòng)黨員能夠正常參加黨的組織生活。（四）黨員激勵(lì)關(guān)懷幫扶1.建立健全黨員激勵(lì)機(jī)制，對(duì)在工作中表現(xiàn)突出的黨員，要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)黨員的工作積極性和創(chuàng)造性。2.加強(qiáng)對(duì)困難黨員的關(guān)懷幫扶，了解困難黨員的實(shí)際情況，通過(guò)走訪慰問(wèn)、生活救助、技能培訓(xùn)等方式，幫助困難黨員解決實(shí)際問(wèn)題，增強(qiáng)黨員的歸屬感。六、黨支部工作考核與評(píng)價(jià)（一）考核內(nèi)容1.黨支部班子建設(shè)情況，包括班子成員的政治素質(zhì)、工作能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作等方面。2.黨員隊(duì)伍建設(shè)情況，包括黨員發(fā)展、教育管理、作用發(fā)揮等方面。3.黨支部工作制度執(zhí)行情況，包括“三會(huì)一課”、主題黨日、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度的落實(shí)情況。4.黨支部圍繞企業(yè)中心工作發(fā)揮作用情況，包括服務(wù)員工群眾、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)等方面。5.黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，包括廉潔自律教育、監(jiān)督檢查等方面。（二）考核方式1.上級(jí)黨組織考核。每年對(duì)黨支部工作進(jìn)行一次全面考核，通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地查看、民主測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行。2.黨支部自評(píng)。黨支部每年要對(duì)自身工作進(jìn)行總結(jié)和自評(píng)，查找存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施。3.員工群眾測(cè)評(píng)。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放測(cè)評(píng)表等方式，廣泛聽(tīng)取員工群眾對(duì)黨支部工作的意見(jiàn)和建議，測(cè)評(píng)結(jié)果作為考核的重要依據(jù)。（三）評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用1.對(duì)