第1篇一、方案背景隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，就業(yè)問題已成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。工會(huì)作為職工群眾的代表，在促進(jìn)就業(yè)方面肩負(fù)著重要責(zé)任。為了更好地發(fā)揮工會(huì)在促進(jìn)就業(yè)中的作用，制定本方案。二、方案目標(biāo)1.提高工會(huì)組織在促進(jìn)就業(yè)方面的知名度和影響力。2.提升工會(huì)干部在促進(jìn)就業(yè)方面的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。3.幫助職工提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。4.推動(dòng)企業(yè)和社會(huì)各界共同關(guān)注和支持就業(yè)工作。三、方案內(nèi)容（一）加強(qiáng)政策宣傳和解讀1.組織開展就業(yè)政策宣傳活動(dòng)，通過舉辦講座、發(fā)放宣傳資料等形式，向職工普及就業(yè)政策。2.邀請(qǐng)政府部門、專家學(xué)者解讀就業(yè)政策，幫助職工準(zhǔn)確把握政策要點(diǎn)。3.利用工會(huì)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布就業(yè)政策信息，擴(kuò)大宣傳覆蓋面。（二）提升職工就業(yè)技能1.組織開展職業(yè)技能培訓(xùn)，針對(duì)不同行業(yè)、不同崗位的需求，提供實(shí)用、高效的培訓(xùn)課程。2.鼓勵(lì)職工參加職業(yè)技能鑒定，提高職工的職業(yè)資格證書持有率。3.建立職業(yè)技能培訓(xùn)基地，為職工提供免費(fèi)或低成本的培訓(xùn)服務(wù)。（三）搭建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)1.建立工會(huì)就業(yè)信息服務(wù)平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布招聘信息、培訓(xùn)信息等，為職工提供便捷的就業(yè)服務(wù)。2.組織開展就業(yè)招聘會(huì)，為企業(yè)和職工搭建雙向選擇平臺(tái)。3.建立就業(yè)指導(dǎo)專家團(tuán)隊(duì)，為職工提供就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。（四）促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)1.開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，幫助職工掌握創(chuàng)業(yè)知識(shí)和技能。2.提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推薦、融資服務(wù)、政策咨詢等支持。3.建立創(chuàng)業(yè)孵化基地，為創(chuàng)業(yè)者提供場(chǎng)地、設(shè)備、技術(shù)等支持。（五）關(guān)注弱勢(shì)群體就業(yè)1.對(duì)待就業(yè)困難人員，開展針對(duì)性幫扶，提高其就業(yè)能力。2.建立就業(yè)援助機(jī)制，為殘疾人、農(nóng)民工等弱勢(shì)群體提供就業(yè)支持。3.與政府部門、企業(yè)合作，開展就業(yè)援助活動(dòng)，為弱勢(shì)群體提供就業(yè)機(jī)會(huì)。（六）加強(qiáng)國際合作與交流1.與國際工會(huì)組織、企業(yè)開展就業(yè)領(lǐng)域的交流與合作。2.引進(jìn)國際先進(jìn)的就業(yè)服務(wù)理念、技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。3.參與國際就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，提升我國職工的國際競(jìng)爭(zhēng)力。四、實(shí)施步驟1.組織實(shí)施階段：成立工會(huì)促進(jìn)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門職責(zé)，制定具體實(shí)施方案。2.宣傳推廣階段：通過各種渠道宣傳工會(huì)促進(jìn)就業(yè)措施，提高職工知曉率和參與度。3.執(zhí)行落實(shí)階段：按照實(shí)施方案，落實(shí)各項(xiàng)措施，確保工作取得實(shí)效。4.監(jiān)督檢查階段：定期對(duì)工會(huì)促進(jìn)就業(yè)措施實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保工作順利進(jìn)行。五、保障措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工會(huì)主席為第一責(zé)任人，確保工作落到實(shí)處。2.加大經(jīng)費(fèi)投入，保障工會(huì)促進(jìn)就業(yè)工作的順利開展。3.加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，選拔優(yōu)秀干部從事就業(yè)工作，提高服務(wù)能力。4.加強(qiáng)與政府部門、企業(yè)、社會(huì)組織等的合作，形成合力，共同推進(jìn)就業(yè)工作。5.建立健全考核機(jī)制，對(duì)工會(huì)促進(jìn)就業(yè)工作進(jìn)行考核評(píng)估，確保工作取得實(shí)效。六、預(yù)期效果通過實(shí)施本方案，預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)以下效果：1.提高工會(huì)組織在促進(jìn)就業(yè)方面的知名度和影響力。2.提升職工就業(yè)技能，實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。3.推動(dòng)企業(yè)和社會(huì)各界共同關(guān)注和支持就業(yè)工作。4.為我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。本方案旨在充分發(fā)揮工會(huì)組織在促進(jìn)就業(yè)方面的作用，為職工提供全方位、高質(zhì)量的就業(yè)服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)我國就業(yè)目標(biāo)作出積極貢獻(xiàn)。第2篇一、背景隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，就業(yè)問題已成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。工會(huì)作為職工利益的代表，在促進(jìn)就業(yè)、維護(hù)職工權(quán)益方面發(fā)揮著重要作用。為更好地履行工會(huì)職責(zé)，提高就業(yè)質(zhì)量和就業(yè)水平，特制定本方案。二、指導(dǎo)思想以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，緊緊圍繞“穩(wěn)就業(yè)、保民生”這一核心任務(wù)，充分發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式，為職工提供全方位、多層次的就業(yè)服務(wù)，助力實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。三、目標(biāo)任務(wù)1.提高職工就業(yè)技能水平，增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2.降低失業(yè)率，維護(hù)職工就業(yè)權(quán)益。3.拓寬就業(yè)渠道，促進(jìn)職工就業(yè)創(chuàng)業(yè)。4.提升工會(huì)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)職工滿意度。四、具體措施（一）加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)，提高職工技能水平1.聯(lián)合政府部門、職業(yè)院校、企業(yè)等，開展針對(duì)性強(qiáng)的職業(yè)技能培訓(xùn)。2.針對(duì)不同行業(yè)、不同崗位的需求，開設(shè)職業(yè)技能提升班、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班等。3.鼓勵(lì)職工參加各類職業(yè)技能競(jìng)賽，提升自身技能水平。（二）搭建就業(yè)平臺(tái)，拓寬就業(yè)渠道1.建立工會(huì)就業(yè)信息平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布招聘信息、就業(yè)政策等。2.組織舉辦招聘會(huì)、人才交流會(huì)等活動(dòng)，為職工提供就業(yè)機(jī)會(huì)。3.與企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，為職工提供內(nèi)部推薦、優(yōu)先錄用等就業(yè)便利。（三）加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)，提升就業(yè)成功率1.邀請(qǐng)職業(yè)規(guī)劃師、心理咨詢師等專業(yè)人士，為職工提供職業(yè)規(guī)劃、心理輔導(dǎo)等服務(wù)。2.開展就業(yè)指導(dǎo)講座，幫助職工了解就業(yè)形勢(shì)、掌握求職技巧。3.對(duì)待業(yè)職工進(jìn)行就業(yè)跟蹤服務(wù)，了解其就業(yè)需求，提供針對(duì)性的就業(yè)指導(dǎo)。（四）維護(hù)職工就業(yè)權(quán)益，保障合法權(quán)益1.加強(qiáng)勞動(dòng)法律法規(guī)宣傳教育，提高職工維權(quán)意識(shí)。2.及時(shí)受理職工勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，維護(hù)職工合法權(quán)益。3.積極參與勞動(dòng)保障監(jiān)察，保障職工就業(yè)權(quán)益。（五）發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)，助力企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)1.加強(qiáng)與企業(yè)溝通，了解企業(yè)用工需求，為企業(yè)提供人力資源服務(wù)。2.協(xié)助企業(yè)開展職工培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，穩(wěn)定企業(yè)用工。3.參與企業(yè)工資集體協(xié)商，保障職工工資待遇，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。（六）創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式，提升服務(wù)質(zhì)量1.推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”服務(wù)，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)為職工提供便捷的就業(yè)服務(wù)。2.建立工會(huì)就業(yè)服務(wù)聯(lián)盟，整合資源，提高服務(wù)效率。3.開展工會(huì)就業(yè)服務(wù)滿意度調(diào)查，不斷優(yōu)化服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量。五、保障措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工成立工會(huì)促進(jìn)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門職責(zé)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。（二）加大資金投入，保障工作順利開展積極爭(zhēng)取政府支持，加大資金投入，為工會(huì)促進(jìn)就業(yè)工作提供有力保障。（三）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營(yíng)造良好氛圍充分利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳工會(huì)促進(jìn)就業(yè)政策措施，營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心支持就業(yè)工作的良好氛圍。六、預(yù)期效果通過實(shí)施本方案，預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)以下效果：1.職工就業(yè)技能水平得到顯著提高，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力增強(qiáng)。2.失業(yè)率得到有效控制，職工就業(yè)權(quán)益得到有力保障。3.拓寬就業(yè)渠道，促進(jìn)職工就業(yè)創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。4.工會(huì)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量得到提升，職工滿意度顯著提高。七、總結(jié)工會(huì)促進(jìn)就業(yè)措施方案的實(shí)施，將有助于提高職工就業(yè)水平，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。各級(jí)工會(huì)組織要高度重視，切實(shí)履行職責(zé)，確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效。第3篇一、方案背景隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，就業(yè)問題日益成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。工會(huì)作為職工利益的代表者和維護(hù)者，在促進(jìn)就業(yè)方面具有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)和責(zé)任。為了更好地發(fā)揮工會(huì)在促進(jìn)就業(yè)中的作用，特制定本方案。二、方案目標(biāo)1.提高職工就業(yè)能力，增加就業(yè)機(jī)會(huì)。2.幫助企業(yè)解決用工難題，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。3.加強(qiáng)工會(huì)與政府、企業(yè)、職工之間的溝通與合作，形成促進(jìn)就業(yè)的合力。三、方案內(nèi)容（一）加強(qiáng)職工職業(yè)技能培訓(xùn)1.開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高職工就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。（1）根據(jù)市場(chǎng)需求，制定職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容與市場(chǎng)需求相匹配。（2）邀請(qǐng)行業(yè)專家、企業(yè)技術(shù)人員授課，提高培訓(xùn)質(zhì)量。（3）鼓勵(lì)職工參加職業(yè)技能培訓(xùn)，提供培訓(xùn)補(bǔ)貼，減輕職工負(fù)擔(dān)。2.建立職業(yè)技能培訓(xùn)基地，為職工提供便捷的培訓(xùn)服務(wù)。（1）與企業(yè)合作，共建職業(yè)技能培訓(xùn)基地，實(shí)現(xiàn)資源共享。（2）提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備、師資等支持，降低培訓(xùn)成本。（3）定期舉辦職業(yè)技能培訓(xùn)活動(dòng)，提高職工技能水平。（二）搭建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)1.建立工會(huì)就業(yè)信息平臺(tái)，為職工提供就業(yè)信息。（1）收集整理各類就業(yè)信息，包括招聘會(huì)、職位發(fā)布、企業(yè)招聘需求等。（2）通過網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等渠道發(fā)布就業(yè)信息，方便職工查詢。（3）定期舉辦線上線下招聘會(huì)，為職工提供就業(yè)機(jī)會(huì)。2.與政府部門、企業(yè)合作，開展就業(yè)援助活動(dòng)。（1）組織職工參加政府舉辦的就業(yè)援助活動(dòng)，如招聘會(huì)、職業(yè)培訓(xùn)等。（2）與企業(yè)合作，為企業(yè)提供招聘信息，幫助企業(yè)解決用工難題。（3）為困難職工提供就業(yè)援助，如就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等。（三）加強(qiáng)職工權(quán)益保障1.維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。（1）加強(qiáng)勞動(dòng)法律法規(guī)宣傳，提高職工法律意識(shí)。（2）建立健全勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)制，及時(shí)化解勞動(dòng)爭(zhēng)議。（3）關(guān)注職工權(quán)益，為企業(yè)提供法律援助。2.開展職工心理健康教育，提高職工心理素質(zhì)。（1）邀請(qǐng)心理專家開展心理健康講座，提高職工心理健康意識(shí)。（2）建立職工心理咨詢室，為職工提供心理咨詢服務(wù)。（3）關(guān)注職工心理健康，開展心理健康活動(dòng)，促進(jìn)職工身心健康發(fā)展。（四）加強(qiáng)工會(huì)與企業(yè)合作1.建立工會(huì)與企業(yè)溝通機(jī)制，及時(shí)了解企業(yè)用工需求。（1）定期召開工會(huì)與企業(yè)座談會(huì)，交流用工信息。（2）建立企業(yè)用工需求數(shù)據(jù)庫，為工會(huì)提供用工參考。（3）幫助企業(yè)解決用工難題，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。2.推動(dòng)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任，關(guān)注職工就業(yè)。（1）鼓勵(lì)企業(yè)開展就業(yè)培訓(xùn)，提高職工就業(yè)能力。（2）支持企業(yè)參與公益事業(yè)，為職工提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)。（3）引導(dǎo)企業(yè)關(guān)注職工就業(yè)，共同營(yíng)造良好的就業(yè)環(huán)境。四、方案實(shí)施與監(jiān)督（一）實(shí)施步驟1.制定詳細(xì)實(shí)施方案，明確各部門職責(zé)。2.組織開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高職工就業(yè)能力。3.搭建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，為職工提供就業(yè)信息。4.加強(qiáng)職工權(quán)益保障，維護(hù)職工合法權(quán)益。5.加強(qiáng)工會(huì)與企業(yè)合作，共同促進(jìn)就業(yè)。（二）監(jiān)督與評(píng)估1.建立監(jiān)督機(jī)制，確保方案順利實(shí)施。2.定期對(duì)方案實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并調(diào)整。3.向上級(jí)工會(huì)匯報(bào)方案實(shí)施情況，接受上級(jí)工會(huì)監(jiān)督。五、預(yù)期效果通過實(shí)施本方案，預(yù)計(jì)將取得