2024年黑龍江省寶清縣衛(wèi)生高級職稱（衛(wèi)生管理）考試題含答案單選題（每題1分，共30題）1.衛(wèi)生管理的核心職能是（）A.計劃B.組織C.領(lǐng)導D.控制答案：A分析：計劃是衛(wèi)生管理的首要職能和核心職能，它為后續(xù)的組織、領(lǐng)導和控制等活動提供了方向和依據(jù)。2.下列不屬于衛(wèi)生服務需求特點的是（）A.消費者信息缺乏B.衛(wèi)生服務需求的主動性C.衛(wèi)生服務利用的效益外在性D.衛(wèi)生服務需求的不確定性答案：B分析：衛(wèi)生服務需求具有消費者信息缺乏、需求不確定性、效益外在性等特點，而衛(wèi)生服務需求通常是被動的，患者往往在患病后才會產(chǎn)生需求，并非具有主動性。3.衛(wèi)生人力資源管理的首要環(huán)節(jié)是（）A.人員招聘B.人員培訓C.人員規(guī)劃D.人員績效考核答案：C分析：人員規(guī)劃是衛(wèi)生人力資源管理的首要環(huán)節(jié)，它根據(jù)組織的發(fā)展戰(zhàn)略和目標，對未來的人力資源需求和供給進行預測和規(guī)劃。4.衛(wèi)生服務市場中，政府干預的主要手段不包括（）A.價格管制B.稅收政策C.放任自由D.準入制度答案：C分析：政府干預衛(wèi)生服務市場的手段包括價格管制、稅收政策、準入制度等，放任自由不屬于政府干預手段，會導致市場混亂。5.下列屬于衛(wèi)生事業(yè)管理的研究方法的是（）A.實驗研究法B.案例分析法C.以上都是D.文獻研究法答案：C分析：衛(wèi)生事業(yè)管理的研究方法有多種，實驗研究法、案例分析法、文獻研究法等都是常用的研究方法。6.區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的核心是（）A.合理配置衛(wèi)生資源B.提高衛(wèi)生服務質(zhì)量C.增加衛(wèi)生投入D.擴大衛(wèi)生服務覆蓋范圍答案：A分析：區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的核心是合理配置衛(wèi)生資源，以提高資源利用效率，滿足區(qū)域內(nèi)居民的衛(wèi)生服務需求。7.醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的重點環(huán)節(jié)不包括（）A.門診質(zhì)量管理B.病房質(zhì)量管理C.后勤服務質(zhì)量管理D.手術(shù)質(zhì)量管理答案：C分析：醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的重點環(huán)節(jié)包括門診、病房、手術(shù)等醫(yī)療服務環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理，后勤服務質(zhì)量管理不屬于醫(yī)療質(zhì)量管理的重點環(huán)節(jié)。8.衛(wèi)生政策的制定過程中，最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)是（）A.問題確認B.政策方案制定C.政策方案選擇D.政策執(zhí)行答案：C分析：在衛(wèi)生政策制定過程中，政策方案選擇是最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，它決定了最終實施的政策方向和內(nèi)容。9.突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理的首要原則是（）A.預防為主B.快速反應C.統(tǒng)一指揮D.依靠科學答案：A分析：突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理應遵循預防為主的首要原則，通過加強監(jiān)測、預警等措施，盡可能預防事件的發(fā)生。10.下列關(guān)于衛(wèi)生信息管理的描述，錯誤的是（）A.衛(wèi)生信息管理的目的是提高衛(wèi)生決策的科學性B.衛(wèi)生信息管理只涉及醫(yī)院內(nèi)部信息C.衛(wèi)生信息管理包括信息的收集、整理、分析等環(huán)節(jié)D.衛(wèi)生信息管理有助于提高衛(wèi)生服務效率答案：B分析：衛(wèi)生信息管理不僅涉及醫(yī)院內(nèi)部信息，還包括社會衛(wèi)生相關(guān)的各種信息，其目的是提高衛(wèi)生決策科學性、服務效率等，包括信息收集、整理、分析等環(huán)節(jié)。11.社區(qū)衛(wèi)生服務的特點不包括（）A.綜合性服務B.連續(xù)性服務C.?？菩苑誅.可及性服務答案：C分析：社區(qū)衛(wèi)生服務具有綜合性、連續(xù)性、可及性等特點，主要提供基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務，并非專科性服務。12.衛(wèi)生經(jīng)濟管理的主要內(nèi)容不包括（）A.衛(wèi)生資金籌集B.衛(wèi)生資源分配C.醫(yī)療設(shè)備采購D.衛(wèi)生服務價格制定答案：C分析：衛(wèi)生經(jīng)濟管理主要包括衛(wèi)生資金籌集、資源分配、服務價格制定等內(nèi)容，醫(yī)療設(shè)備采購是具體的業(yè)務操作，不屬于衛(wèi)生經(jīng)濟管理的主要內(nèi)容。13.下列不屬于醫(yī)院感染管理措施的是（）A.加強醫(yī)務人員手衛(wèi)生B.對患者進行隔離治療C.減少醫(yī)院探視人員D.增加醫(yī)院床位數(shù)量答案：D分析：醫(yī)院感染管理措施包括加強醫(yī)務人員手衛(wèi)生、對患者進行隔離治療、減少醫(yī)院探視人員等，增加醫(yī)院床位數(shù)量與醫(yī)院感染管理并無直接關(guān)聯(lián)。14.衛(wèi)生管理中的PDCA循環(huán)中，“C”代表（）A.計劃B.執(zhí)行C.檢查D.處理答案：C分析：PDCA循環(huán)中，P代表計劃（Plan），D代表執(zhí)行（Do），C代表檢查（Check），A代表處理（Act）。15.醫(yī)療風險主要來源于（）A.醫(yī)療技術(shù)B.醫(yī)患溝通C.醫(yī)院管理D.以上都是答案：D分析：醫(yī)療風險的來源是多方面的，包括醫(yī)療技術(shù)的局限性、醫(yī)患溝通不暢、醫(yī)院管理不善等。16.衛(wèi)生事業(yè)的性質(zhì)是（）A.公益性福利事業(yè)B.盈利性企業(yè)C.半公益半盈利性組織D.行政機構(gòu)答案：A分析：衛(wèi)生事業(yè)是公益性福利事業(yè)，旨在保障人民群眾的健康權(quán)益，不以盈利為主要目的。17.衛(wèi)生監(jiān)督的主要功能不包括（）A.制約功能B.規(guī)范功能C.促進功能D.盈利功能答案：D分析：衛(wèi)生監(jiān)督具有制約、規(guī)范、促進等功能，其目的是保障公共衛(wèi)生安全和人民健康，并非以盈利為功能。18.下列關(guān)于衛(wèi)生人力資源特點的描述，錯誤的是（）A.培養(yǎng)周期長B.流動性小C.知識密集性D.情感關(guān)懷性答案：B分析：衛(wèi)生人力資源具有培養(yǎng)周期長、知識密集性、情感關(guān)懷性等特點，同時其流動性相對較大，因為衛(wèi)生人才會根據(jù)自身發(fā)展和工作機會等因素在不同地區(qū)和機構(gòu)流動。19.醫(yī)院績效評價的主要方法不包括（）A.關(guān)鍵績效指標法B.平衡計分卡法C.德爾菲法D.360度評價法答案：C分析：醫(yī)院績效評價的主要方法有關(guān)鍵績效指標法、平衡計分卡法、360度評價法等，德爾菲法主要用于專家意見征詢和預測等，不屬于績效評價方法。20.衛(wèi)生服務營銷的核心是（）A.滿足消費者需求B.提高價格C.增加廣告宣傳D.擴大服務規(guī)模答案：A分析：衛(wèi)生服務營銷的核心是滿足消費者的衛(wèi)生服務需求，通過提供優(yōu)質(zhì)的服務來吸引和保留客戶。21.下列屬于衛(wèi)生行政組織的是（）A.疾病預防控制中心B.衛(wèi)生健康委員會C.醫(yī)院D.紅十字會答案：B分析：衛(wèi)生健康委員會是衛(wèi)生行政組織，負責衛(wèi)生行政管理工作；疾病預防控制中心是專業(yè)公共衛(wèi)生機構(gòu)，醫(yī)院是醫(yī)療服務機構(gòu)，紅十字會是社會團體。22.衛(wèi)生項目管理的基本要素不包括（）A.項目目標B.項目進度C.項目人員D.項目利潤答案：D分析：衛(wèi)生項目管理的基本要素包括項目目標、進度、人員等，衛(wèi)生項目多為公益性項目，不以獲取利潤為主要目標。23.醫(yī)療服務質(zhì)量的內(nèi)涵不包括（）A.技術(shù)質(zhì)量B.服務態(tài)度C.醫(yī)療費用D.環(huán)境質(zhì)量答案：C分析：醫(yī)療服務質(zhì)量的內(nèi)涵包括技術(shù)質(zhì)量、服務態(tài)度、環(huán)境質(zhì)量等，醫(yī)療費用是服務價格范疇，不屬于醫(yī)療服務質(zhì)量內(nèi)涵。24.下列關(guān)于衛(wèi)生法規(guī)的描述，錯誤的是（）A.具有強制性B.由國家制定或認可C.只約束衛(wèi)生行政部門D.保障衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展答案：C分析：衛(wèi)生法規(guī)具有強制性，由國家制定或認可，它約束所有與衛(wèi)生相關(guān)的機構(gòu)、人員等，不僅是衛(wèi)生行政部門，其目的是保障衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。25.衛(wèi)生統(tǒng)計工作的基本步驟不包括（）A.統(tǒng)計設(shè)計B.數(shù)據(jù)收集C.數(shù)據(jù)處理D.數(shù)據(jù)保密答案：D分析：衛(wèi)生統(tǒng)計工作的基本步驟包括統(tǒng)計設(shè)計、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)分析等，數(shù)據(jù)保密是數(shù)據(jù)管理過程中的要求，并非基本步驟。26.醫(yī)院文化的核心是（）A.物質(zhì)文化B.制度文化C.精神文化D.行為文化答案：C分析：醫(yī)院文化包括物質(zhì)文化、制度文化、精神文化和行為文化，其中精神文化是核心，它體現(xiàn)了醫(yī)院的價值觀和理念。27.衛(wèi)生服務公平性的衡量指標不包括（）A.地理可及性B.經(jīng)濟可及性C.服務質(zhì)量D.人口統(tǒng)計學特征答案：D分析：衛(wèi)生服務公平性的衡量指標包括地理可及性、經(jīng)濟可及性、服務質(zhì)量等，人口統(tǒng)計學特征不是衡量衛(wèi)生服務公平性的直接指標。28.下列關(guān)于衛(wèi)生信息化建設(shè)的描述，錯誤的是（）A.提高衛(wèi)生管理效率B.促進醫(yī)療信息共享C.只適用于大型醫(yī)院D.改善患者就醫(yī)體驗答案：C分析：衛(wèi)生信息化建設(shè)可以提高衛(wèi)生管理效率、促進醫(yī)療信息共享、改善患者就醫(yī)體驗等，它適用于各類衛(wèi)生機構(gòu)，并非只適用于大型醫(yī)院。29.衛(wèi)生資源配置的原則不包括（）A.公平性原則B.效率性原則C.優(yōu)先性原則D.盈利性原則答案：D分析：衛(wèi)生資源配置應遵循公平性、效率性、優(yōu)先性等原則，衛(wèi)生資源配置以保障人民健康為目的，并非以盈利為原則。30.醫(yī)院戰(zhàn)略管理的首要任務是（）A.戰(zhàn)略分析B.戰(zhàn)略制定C.戰(zhàn)略實施D.戰(zhàn)略評價答案：A分析：醫(yī)院戰(zhàn)略管理的首要任務是戰(zhàn)略分析，通過對醫(yī)院內(nèi)外部環(huán)境的分析，為后續(xù)的戰(zhàn)略制定、實施和評價提供基礎(chǔ)。多選題（每題2分，共10題）1.衛(wèi)生管理的職能包括（）A.計劃B.組織C.領(lǐng)導D.控制答案：ABCD分析：衛(wèi)生管理的職能包括計劃、組織、領(lǐng)導和控制，這些職能相互關(guān)聯(lián)、相互作用，共同實現(xiàn)衛(wèi)生管理的目標。2.衛(wèi)生服務需求的影響因素有（）A.人口因素B.經(jīng)濟因素C.文化因素D.醫(yī)療技術(shù)因素答案：ABCD分析：人口因素（如年齡、性別等）、經(jīng)濟因素（如收入水平）、文化因素（如健康觀念）、醫(yī)療技術(shù)因素等都會影響衛(wèi)生服務需求。3.衛(wèi)生人力資源的配置原則有（）A.公平原則B.效率原則C.需求原則D.質(zhì)量原則答案：ABCD分析：衛(wèi)生人力資源配置應遵循公平、效率、需求和質(zhì)量原則，以實現(xiàn)人力資源的合理利用和有效配置。4.醫(yī)院質(zhì)量管理的方法有（）A.全面質(zhì)量管理B.質(zhì)量管理小組活動C.六西格瑪管理D.持續(xù)質(zhì)量改進答案：ABCD分析：全面質(zhì)量管理、質(zhì)量管理小組活動、六西格瑪管理和持續(xù)質(zhì)量改進等都是醫(yī)院質(zhì)量管理常用的方法。5.衛(wèi)生政策的特點包括（）A.政治性B.公益性C.階段性D.穩(wěn)定性答案：ABC分析：衛(wèi)生政策具有政治性、公益性、階段性等特點，政策會根據(jù)不同時期的社會經(jīng)濟和衛(wèi)生狀況進行調(diào)整，并非具有絕對的穩(wěn)定性。6.突發(fā)公共衛(wèi)生事件的特點有（）A.突發(fā)性B.公共性C.危害性D.復雜性答案：ABCD分析：突發(fā)公共衛(wèi)生事件具有突發(fā)性、公共性、危害性和復雜性等特點，對社會和公眾健康造成嚴重影響。7.衛(wèi)生信息的特征包括（）A.時效性B.準確性C.保密性D.共享性答案：ABCD分析：衛(wèi)生信息具有時效性、準確性、保密性和共享性等特征，這些特征對于衛(wèi)生信息的有效利用和管理至關(guān)重要。8.社區(qū)衛(wèi)生服務的內(nèi)容包括（）A.預防保健B.基本醫(yī)療C.康復服務D.健康教育答案：ABCD分析：社區(qū)衛(wèi)生服務的內(nèi)容包括預防保健、基本醫(yī)療、康復服務、健康教育等，為居民提供綜合、連續(xù)的衛(wèi)生服務。9.衛(wèi)生經(jīng)濟分析的方法有（）A.成本效益分析B.成本效果分析C.成本效用分析D.最小成本分析答案：ABCD分析：成本效益分析、成本效果分析、成本效用分析和最小成本分析等都是衛(wèi)生經(jīng)濟分析常用的方法。10.醫(yī)院感染的防控措施包括（）A.消毒隔離B.合理使用抗生素C.加強監(jiān)測D.提高醫(yī)務人員防控意識答案：ABCD分析：醫(yī)院感染的防控措施包括消毒隔離、合理使用抗生素、加強監(jiān)測和提高醫(yī)務人員防控意識等，多方面措施共同預防和控制醫(yī)院感染。簡答題（每題5分，共6題）1.簡述衛(wèi)生管理的主要任務。答案：衛(wèi)生管理的主要任務包括：制定衛(wèi)生政策和規(guī)劃，合理配置衛(wèi)生資源；加強衛(wèi)生服務體系建設(shè)，提高衛(wèi)生服務的可及性和質(zhì)量；開展衛(wèi)生監(jiān)督，保障公共衛(wèi)生安全和醫(yī)療服務規(guī)范；進行衛(wèi)生人力資源管理，提高衛(wèi)生人員素質(zhì)；開展衛(wèi)生經(jīng)濟管理，保障衛(wèi)生事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展；加強衛(wèi)生信息管理，為衛(wèi)生決策提供依據(jù)；應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件，保障人民群眾健康。2.簡述衛(wèi)生服務市場的特點。答案：衛(wèi)生服務市場具有以下特點：衛(wèi)生服務產(chǎn)品的特殊性，如服務與消費同時進行、服務效果的不確定性等；供需雙方信息不對稱，消費者缺乏專業(yè)知識；衛(wèi)生服務需求的被動性，患者往往在患病后才產(chǎn)生需求；衛(wèi)生服務市場存在壟斷性，如部分醫(yī)療機構(gòu)的獨占地位；衛(wèi)生服務利用的效益外在性，如傳染病防控對社會的影響；衛(wèi)生服務價格形成機制的復雜性，受多種因素影響。3.簡述醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的意義。答案：醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的意義在于：保障患者的生命安全和身體健康，提高醫(yī)療服務的安全性和有效性；增強醫(yī)院的競爭力，吸引更多患者就醫(yī)；促進醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展，提高醫(yī)院的社會聲譽和經(jīng)濟效益；規(guī)范醫(yī)務人員的醫(yī)療行為，提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務質(zhì)量；推動醫(yī)學科學的發(fā)展，通過質(zhì)量改進促進醫(yī)療技術(shù)的創(chuàng)新和進步；滿足社會對優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務的需求，維護社會和諧穩(wěn)定。4.簡述突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理的主要內(nèi)容。答案：突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理的主要內(nèi)容包括：應急準備，如制定應急預案、儲備應急物資、開展應急培訓和演練等；監(jiān)測與預警，建立監(jiān)測體系，及時發(fā)現(xiàn)和預警事件；應急處置，啟動應急預案，采取隔離、救治、防控等措施；醫(yī)療救治，對患者進行及時有效的治療；信息管理，及時準確發(fā)布事件信息，避免恐慌；恢復重建，對受影響地區(qū)和人群進行恢復和重建工作；評估與改進，總結(jié)經(jīng)驗教訓，改進應急管理工作。5.簡述衛(wèi)生人力資源管理的重要性。答案：衛(wèi)生人力資源管理的重要性體現(xiàn)在：是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素，合理的人力資源配置可提高衛(wèi)生服務效率和質(zhì)量；保障衛(wèi)生服務的可及性，確保不同地區(qū)和人群都能獲得衛(wèi)生服務；提高衛(wèi)生人員的工作積極性和專業(yè)素養(yǎng)，促進衛(wèi)生人員的個人發(fā)展；有助于衛(wèi)生機構(gòu)的有效運行和管理，實現(xiàn)組織目標；適應衛(wèi)生事業(yè)改革和發(fā)展的需要，推動衛(wèi)生事業(yè)不斷進步；保障人民群眾的健康權(quán)益，為社會提供優(yōu)質(zhì)的衛(wèi)生服務。6.簡述區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的編制步驟。答案：區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的編制步驟包括：形勢分析，對區(qū)域內(nèi)的社會、經(jīng)濟、衛(wèi)生等狀況進行全面分析；確定目標和指標，根據(jù)形勢分析結(jié)果，確定衛(wèi)生規(guī)劃的目標和相應指標；制定策略和措施，為實現(xiàn)目標制定具體的策略和措施；資源配置，合理分配衛(wèi)生資源，包括人力、物力和財力等；規(guī)劃實施，按照規(guī)劃方案組織實施；監(jiān)測與評價，對規(guī)劃實施過程和效果進行監(jiān)測和評價，及時調(diào)整和完善規(guī)劃。論述題（每題12分，共4題）1.論述我國衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展的主要成就和面臨的挑戰(zhàn)。答案：我國衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展取得了諸多主要成就：一是基本醫(yī)療保障體系不斷完善，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度覆蓋了絕大多數(shù)人口，減輕了群眾就醫(yī)負擔。二是醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設(shè)成效顯著，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務能力不斷提升，分級診療制度逐步推進，方便了群眾看病就醫(yī)。三是公共衛(wèi)生服務水平大幅提高，國家基本公共衛(wèi)生服務項目全面實施，傳染病防控、免疫規(guī)劃等工作取得良好成效，人均期望壽命不斷提高。四是醫(yī)藥衛(wèi)生科技創(chuàng)新能力增強，在醫(yī)學科研、新藥研發(fā)等方面取得了一系列成果。五是衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)不斷加強，人員素質(zhì)和數(shù)量都有較大提升。然而，也面臨著一些挑戰(zhàn)：醫(yī)療資源分布不均衡問題仍然存在，優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源主要集中在大城市和大醫(yī)院，基層醫(yī)療資源相對薄弱?？床‰y、看病貴問題尚未得到根本解決，部分群眾就醫(yī)負擔仍然較重。人口老齡化、疾病譜變化等帶來了新的健康挑戰(zhàn)，慢性非傳染性疾病成為主要健康威脅。醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的深層次矛盾逐漸顯現(xiàn)，如醫(yī)保支付方式改革、公立醫(yī)院管理體制改革等還需進一步深化。衛(wèi)生信息化建設(shè)有待加強，信息共享和互聯(lián)互通存在障礙。2.論述如何提高醫(yī)院醫(yī)療服務質(zhì)量。答案：提高醫(yī)院醫(yī)療服務質(zhì)量可從以下多方面入手：在管理層面，建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理體系，明確各部門和人員的質(zhì)量職責，制定嚴格的質(zhì)量標準和考核制度。加強醫(yī)院文化建設(shè)，營造以患者為中心的服務氛圍，提高全體員工的質(zhì)量意識和責任感。在人員方面，加強醫(yī)務人員的培訓和教育，提高其專業(yè)技術(shù)水平和職業(yè)道德素養(yǎng)。定期組織業(yè)務學習和技能培訓，鼓勵醫(yī)務人員參加學術(shù)交流活動。建立合理的人員績效考核機制，激勵醫(yī)務人員提高服務質(zhì)量。在醫(yī)療技術(shù)上，加大對醫(yī)療技術(shù)的投入，引進先進的醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)，開展新技術(shù)、新項目。加強醫(yī)療技術(shù)的管理，規(guī)范技術(shù)操作流程，確保醫(yī)療技術(shù)的安全有效應用。在服務流程方面，優(yōu)化門診、住院等服務流程，減少患者的等待時間。建立便捷的預約掛號、檢查檢驗等服務系統(tǒng)，提高服務效率。加強醫(yī)患溝通，及時了解患者需求和意見，改善服務態(tài)度。在質(zhì)量控制方面，加強醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)測和評估，定期對醫(yī)療服務質(zhì)量進行檢查和分析。建立醫(yī)療風險預警機制，及時發(fā)現(xiàn)和處理潛在的醫(yī)療風險。對出現(xiàn)的醫(yī)療質(zhì)量問題進行深入分析和整改，持續(xù)改進醫(yī)療服務質(zhì)量。3.論述衛(wèi)生政策在衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中的作用。答案：衛(wèi)生政策在衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用：導向作用，衛(wèi)生政策為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展指明方向，確定衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展目標和重點領(lǐng)域，引導衛(wèi)生資源的合理配置。例如，國家出臺的基層衛(wèi)生服務體系建設(shè)政策，促使資源向基層傾斜。協(xié)調(diào)作用，衛(wèi)生事業(yè)涉及多個部門和領(lǐng)域，衛(wèi)生政策可以協(xié)調(diào)各方面的利益關(guān)系，促進各部門之間的合作與協(xié)同。如在突發(fā)公