合同編號(hào):甲方(用人單位):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】乙方(兼職人員):【全稱】身份證號(hào)碼:【身份證號(hào)碼】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系地址:【聯(lián)系地址】鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的單位,乙方為具有完全民事行為能力的自然人,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方的兼職工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任【職位名稱】,主要職責(zé)為【具體職責(zé)】。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供相應(yīng)的兼職服務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周應(yīng)提供的工作時(shí)間為【工作時(shí)間】,實(shí)際工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作需要進(jìn)行調(diào)整。2.2乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)進(jìn)行工作,如需到其他地點(diǎn),應(yīng)提前與甲方溝通。第三條報(bào)酬及支付3.1乙方的工作報(bào)酬為【報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)】,按小時(shí)計(jì)算。3.2甲方應(yīng)在乙方提供兼職服務(wù)后【支付時(shí)間】?jī)?nèi),支付乙方的報(bào)酬。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方兼職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條合同的解除和終止(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;(2)乙方提供虛假信息,嚴(yán)重誤導(dǎo)甲方；（3)乙方因健康原因不能繼續(xù)兼職工作;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(1)甲方未按照約定支付報(bào)酬;(2）甲方未按照約定提供工作條件;（3)甲方嚴(yán)重違反本合同的約定;(4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【有效期限】。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):乙方(兼職人員）:簽訂日期:【簽訂日期】注意事項(xiàng)及解決辦法:1.確保合同雙方主體資格合法,具有完全民事行為能力。解決辦法:合同簽訂前,甲方應(yīng)核實(shí)乙方的身份信息及民事行為能力,確保乙方符合兼職崗位的資格要求。2.明確工作內(nèi)容和工作時(shí)間,避免因模糊不清導(dǎo)致雙方產(chǎn)生分歧。解決辦法:在合同中詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和具體工作時(shí)間,雙方確認(rèn)無(wú)誤后簽訂合同。3.確保報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)明確,支付時(shí)間合理。解決辦法:合同中約定明確的工作報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和支付時(shí)間,確保甲方按時(shí)支付乙方工資。4.保護(hù)商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,避免泄露給第三方。解決辦法:在合同中添加保密條款,明確乙方的保密義務(wù)及違約責(zé)任,確保乙方嚴(yán)格遵守。5.明確合同解除和終止的條件,避免因誤解導(dǎo)致不必要的糾紛。解決辦法:在合同中詳細(xì)列明合同解除和終止的條件,雙方確認(rèn)后簽訂合同。6.約定爭(zhēng)議解決方式,確保雙方在發(fā)生糾紛時(shí)能夠順利解決。解決辦法：在合同中約定爭(zhēng)議解決方式,如友好協(xié)商、仲裁或訴訟等,確保雙方在發(fā)生糾紛時(shí)能夠按照約定解決。涉及的法律名詞及名詞解釋:1.甲方(用人單位):指依法成立的具有合法經(jīng)營(yíng)資格的單位,按照法律規(guī)定招聘兼職人員。2.乙方(兼職人員):指具有完全民事行為能力的自然人,為甲方提供兼職服務(wù)。3.合同編號(hào):用于標(biāo)識(shí)合同的唯一身份,便于雙方管理和查詢。4.工作時(shí)間:指乙方在甲方提供兼職服務(wù)的時(shí)間,根據(jù)甲方的工作需要進(jìn)行調(diào)整。5.報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)：指乙方提供兼職服務(wù)所應(yīng)得的工資報(bào)酬,按小時(shí)計(jì)算。6.保密義務(wù):指乙方對(duì)在甲方兼職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。7.違約責(zé)任:指一方違反合同約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成損失時(shí),應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決:指雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí),通過(guò)協(xié)商、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的行為。9.合同解除:指合同雙方在合同履行過(guò)程中,依法終止合同關(guān)系的行為。10.合同終止：指合同雙方在合同履行期限屆滿后,依法終止合同關(guān)系的行為。應(yīng)用場(chǎng)合:1.高校學(xué)生在校期間尋找兼職工作。2.企業(yè)或組織需要臨時(shí)雇傭兼職人員。3.任何需要明確雙方權(quán)利義務(wù)的兼職聘用關(guān)系。補(bǔ)充條款:1.乙方在合同期內(nèi)如遇學(xué)業(yè)、身體健康等原因需暫?；蚪K止兼職工作,應(yīng)提前【提前通知時(shí)間】通知甲方,雙方協(xié)商解決。2.甲方如需調(diào)整乙方的崗位職責(zé),應(yīng)提前【提前通知時(shí)間】通知乙方,并征得乙方同意。3.甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)為乙方提供必要的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇,具體內(nèi)容按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。4.乙方在兼職期間應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得從事違法活動(dòng),不得損害甲方利益。5.雙方在簽訂合如有未盡事宜,可另行協(xié)商補(bǔ)充,并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)