2025年四川省事業(yè)單位勞動(dòng)合同書(shū)本合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本合同”）由以下雙方于年月日在四川省簽訂，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)，簽訂本合同，以資共同遵守。甲方（用人單位）：（事業(yè)單位名稱(chēng)）法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：（姓名）身份證號(hào)碼：戶籍地址：常住地址：聯(lián)系方式：根據(jù)甲方工作需要，乙方通過(guò)公開(kāi)招聘、考核等方式，被甲方錄用為工作人員，雙方就勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)達(dá)成一致，訂立本合同。第一章合同期限第一條合同期限本合同期限采用下列第種方式：固定期限，自年月日起至年月日止，共計(jì)年（月）。無(wú)固定期限，自年月日起至本合同依法解除或終止之日止。以完成一定工作任務(wù)為期限，自年月日起至年月日任務(wù)完成之時(shí)止。試用期自年月日起至年月日止，共個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)考核合格，乙方正式成為甲方工作人員；考核不合格的，甲方有權(quán)解除本合同。第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第二條工作崗位與職責(zé)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱(chēng)）崗位工作，具體內(nèi)容為：（詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和任務(wù)）。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位，但應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂崗位變更協(xié)議。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：（詳細(xì)地址）。甲方因工作需要臨時(shí)安排乙方至其他地點(diǎn)工作的，乙方應(yīng)當(dāng)服從安排，但特殊情況除外。第四條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方排班安排執(zhí)行。如因工作需要，甲方安排乙方在法定節(jié)假日或者休息日工作的，應(yīng)當(dāng)安排乙方補(bǔ)休或者支付加班工資。第三章勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇第五條工資待遇乙方的基本工資為：元/月（稅前），根據(jù)崗位不同，工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行。除基本工資外，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、崗位職責(zé)、績(jī)效考核結(jié)果等，發(fā)放績(jī)效工資或其他津補(bǔ)貼。工資的支付時(shí)間為每月日，遇節(jié)假日順延至節(jié)后第一個(gè)工作日。第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方依法為乙方繳納住房公積金，繳存比例為：?jiǎn)挝?，個(gè)人%。乙方享有帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等法定假期，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方根據(jù)實(shí)際情況為乙方提供其他福利待遇，如（具體福利）。第四章勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度第七條乙方的義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、職業(yè)道德和甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的合理工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息，未經(jīng)甲方書(shū)面授權(quán)，不得向任何第三方披露。第八條甲方的義務(wù)甲方應(yīng)當(dāng)提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的workplace，確保乙方的工作環(huán)境安全。甲方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專(zhuān)業(yè)技能和工作能力。第五章合同的變更、解除與終止第九條合同的變更本合同的任何變更應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)后方可生效。第十條合同的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；（5）因乙方原因?qū)е卤竞贤瑹o(wú)法履行的。有下列情形之一的，甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；（3）勞動(dòng)合同期限變更后，乙方仍不能勝任工作的。乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本條第3款的規(guī)定解除本合同：（1）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（2）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（3）在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十一條合同的終止本合同期滿后，雙方不再續(xù)簽合同的，本合同自然終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或者依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。第六章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑l經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償本合同解除或者終止，甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)和方式按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和四川省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方因個(gè)人原因提出解除合同的，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但乙方應(yīng)當(dāng)提前日以書(shū)面形式通知甲方。第七章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理第十三條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第八章其他條款第十四條其他約定本合同未盡事宜，按照國(guó)家和四川省的法律法規(guī)執(zhí)行，如遇法律法規(guī)政策調(diào)整，本合同相關(guān)內(nèi)容自動(dòng)適用新規(guī)定。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代