職工入股管理辦法一、總則（一）目的為規(guī)范公司職工入股行為，加強(qiáng)公司股權(quán)管理，完善公司治理結(jié)構(gòu)，促進(jìn)公司健康穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司全體職工入股相關(guān)事宜的管理。（三）基本原則1.依法合規(guī)原則職工入股行為必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得違反相關(guān)政策規(guī)定。2.自愿平等原則職工入股應(yīng)基于自愿，公司與職工在入股過程中地位平等，充分尊重職工意愿。3.風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)原則職工入股后，應(yīng)與公司共同承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，共享經(jīng)營(yíng)成果。4.規(guī)范透明原則公司應(yīng)建立規(guī)范透明的職工入股管理機(jī)制，確保入股程序公開、公平、公正。二、入股資格與條件（一）入股資格1.與公司簽訂勞動(dòng)合同并在公司連續(xù)工作一定期限以上的職工。2.對(duì)公司發(fā)展有重要貢獻(xiàn)或具備特殊技能、專業(yè)知識(shí)的職工。（二）入股條件1.具有良好的職業(yè)道德和誠(chéng)信記錄，無違法違紀(jì)行為。2.具備一定的資金實(shí)力，能夠按照規(guī)定繳納入股資金。3.認(rèn)同公司的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化。三、入股方式與金額（一）入股方式1.現(xiàn)金入股職工以自有資金直接向公司繳納入股款項(xiàng)。2.技術(shù)入股經(jīng)公司評(píng)估認(rèn)可，職工可將其擁有的專利技術(shù)、非專利技術(shù)等無形資產(chǎn)作價(jià)入股。（二）入股金額1.職工入股金額應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和職工自身經(jīng)濟(jì)狀況合理確定，最低入股金額不得低于[X]元。2.技術(shù)入股的作價(jià)金額應(yīng)按照專業(yè)評(píng)估機(jī)構(gòu)的評(píng)估結(jié)果確定。四、入股程序（一）宣傳動(dòng)員公司向職工宣傳職工入股的相關(guān)政策、規(guī)定和程序，介紹入股的意義和風(fēng)險(xiǎn)，解答職工疑問。（二）報(bào)名申請(qǐng)符合入股條件的職工向公司提出入股申請(qǐng)，填寫《職工入股申請(qǐng)表》，并提交相關(guān)證明材料。（三）資格審查公司對(duì)職工的入股申請(qǐng)進(jìn)行資格審查，核實(shí)職工是否符合入股資格與條件。（四）入股協(xié)商經(jīng)資格審查合格的職工，與公司就入股方式、金額、股權(quán)比例等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見后簽訂《職工入股協(xié)議》。（五）資金繳納職工按照《職工入股協(xié)議》約定的入股金額和方式，及時(shí)足額繳納入股資金。（六）股權(quán)登記公司對(duì)職工入股情況進(jìn)行登記，辦理相關(guān)股權(quán)證書，明確職工的股權(quán)比例和權(quán)益。五、股權(quán)管理（一）股權(quán)持有1.職工入股后，依法享有相應(yīng)的股權(quán)權(quán)益，包括分紅權(quán)、表決權(quán)、知情權(quán)等。2.職工股權(quán)證書是職工享有股權(quán)權(quán)益的有效憑證，應(yīng)妥善保管。（二）股權(quán)變更1.職工因離職、退休、死亡等原因不再符合入股條件的，公司有權(quán)按照規(guī)定回購(gòu)其股權(quán)。2.職工股權(quán)可以在公司內(nèi)部進(jìn)行轉(zhuǎn)讓，但應(yīng)符合公司規(guī)定的轉(zhuǎn)讓條件和程序。（三）股權(quán)分紅1.公司按照年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)情況，確定股權(quán)分紅方案，并經(jīng)股東大會(huì)審議通過后實(shí)施。2.股權(quán)分紅應(yīng)按照職工的股權(quán)比例進(jìn)行分配。（四）股權(quán)表決1.職工在股東大會(huì)上享有表決權(quán)，按照股權(quán)比例行使表決權(quán)。2.涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)，應(yīng)充分聽取職工股東的意見和建議。六、股東權(quán)利與義務(wù)（一）股東權(quán)利1.參加股東大會(huì)并行使表決權(quán)。2.按照股權(quán)比例獲得分紅。3.查閱公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、會(huì)計(jì)賬簿等資料。4.對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理提出建議和質(zhì)詢。5.依法轉(zhuǎn)讓股權(quán)。6.公司章程規(guī)定的其他權(quán)利。（二）股東義務(wù)1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司章程。2.按照規(guī)定繳納入股資金。3.維護(hù)公司利益，不得從事?lián)p害公司利益的行為。4.積極支持公司的經(jīng)營(yíng)管理，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。七、監(jiān)督與管理（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司設(shè)立專門的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，對(duì)職工入股及股權(quán)管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.定期對(duì)職工入股資金的使用情況、股權(quán)分紅情況等進(jìn)行審計(jì)。（二）外部監(jiān)督1.接受政府相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時(shí)整改存在的問題。2.主動(dòng)接受社會(huì)公眾的監(jiān)督，保障股東和其他利益相關(guān)者的合法權(quán)益。八、風(fēng)險(xiǎn)防范與處置（一）風(fēng)險(xiǎn)防范1.公司應(yīng)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估和控制，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防范措施。2.職工應(yīng)充分了解入股的風(fēng)險(xiǎn)，謹(jǐn)慎做出入股決策。（二）風(fēng)險(xiǎn)處置1.當(dāng)公司經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取有效措施進(jìn)行處置，保障股東權(quán)益。2.如因不可抗力等原因?qū)е鹿窘?jīng)營(yíng)困難，無法按照約定進(jìn)行股權(quán)分紅或回購(gòu)股權(quán)的，公司應(yīng)與股