甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版電子商務(wù)平臺(tái)客服主管勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事電子商務(wù)平臺(tái)客服主管工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.本合同期滿前____個(gè)月，甲方應(yīng)書面通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后____個(gè)工作日內(nèi)作出是否續(xù)簽合同的決定。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔(dān)任電子商務(wù)平臺(tái)客服主管，負(fù)責(zé)電子商務(wù)平臺(tái)的客戶服務(wù)、咨詢解答、投訴處理等工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：____________________四、工作時(shí)間及休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資構(gòu)成：基本工資+崗位工資+績效工資。2.基本工資：____元/月。3.崗位工資：____元/月。4.績效工資：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司績效考核結(jié)果確定。5.甲方按月支付乙方工資，每月____日前發(fā)放。六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假：根據(jù)國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行。（2）婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等法定假期。（3）節(jié)日福利、生日福利等。七、勞動(dòng)合同解除與終止1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失。（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。（2）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。（3）甲方強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)。3.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。4.勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽的，勞動(dòng)合同終止。八、爭議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)及雙方