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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度臨時工勞動保障及福利合同甲方（用人單位）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：____________________乙方（臨時工）：姓名：________________________性別：________________________住址：________________________鑒于甲方需要乙方提供臨時性勞動服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。二、工作內(nèi)容2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、工作時間及休息休假1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。2.乙方每周休息____天，休息日為____日。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方每月工資為人民幣____元，按月支付。2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納各項社會保險和住房公積金。五、社會保險及福利待遇2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。3.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。六、勞動保護1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。2.乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、合同解除及終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責(zé)任；（4）其他依法可以解除合同的情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國家規(guī)定繳納社會保險；（2）未按照約定支付勞動報酬；（3）未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施；（4）其他依法可以解除合同的情形。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2

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