二零二五年度有限責(zé)任公司內(nèi)部股權(quán)轉(zhuǎn)讓及員工股權(quán)激勵(lì)方案_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度有限責(zé)任公司內(nèi)部股權(quán)轉(zhuǎn)讓及員工股權(quán)激勵(lì)方案鑒于甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,特制定本股權(quán)轉(zhuǎn)讓及員工股權(quán)激勵(lì)方案,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)充分協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:第一條股權(quán)轉(zhuǎn)讓1.2轉(zhuǎn)讓股權(quán)的轉(zhuǎn)讓價(jià)格為人民幣_(tái)_____萬元整(大寫:______元整)。1.3乙方應(yīng)于本合同簽訂之日起______日內(nèi)支付全部股權(quán)轉(zhuǎn)讓款。1.4甲方應(yīng)在收到乙方全部股權(quán)轉(zhuǎn)讓款后______日內(nèi)將轉(zhuǎn)讓股權(quán)過戶至乙方名下。第二條股權(quán)激勵(lì)2.2激勵(lì)計(jì)劃的對(duì)象為甲方在職員工,包括但不限于管理人員、技術(shù)人員、銷售人員等。2.3激勵(lì)計(jì)劃采用股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)的方式,獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)的具體數(shù)額、分配比例、行使條件等由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。2.4乙方作為甲方員工,符合激勵(lì)計(jì)劃條件,可獲得______萬股激勵(lì)股權(quán)。2.5激勵(lì)股權(quán)的轉(zhuǎn)讓、行使、管理等相關(guān)事宜,參照《中華人民共和國(guó)公司法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三條合同生效及期限3.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。3.2本合同有效期為______年,自合同生效之日起計(jì)算。第四條違約責(zé)任4.1若甲方未按照本合同約定轉(zhuǎn)讓股權(quán),應(yīng)向乙方支付______萬元的違約金。4.2若乙方未按照本合同約定支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款,應(yīng)向甲方支付______萬元的違約金。4.3若任何一方違反本合同約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條爭(zhēng)議解決5.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。6.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________代表人(簽字):____________________日期:____________________乙方(蓋章):____________________代表

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