付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025版科技公司全職軟件開(kāi)發(fā)工程師聘用合同甲方(用人單位):_______地址:____________________法定代表人:________________乙方(勞動(dòng)者):________________鑒于甲方需要招聘軟件開(kāi)發(fā)工程師,乙方愿意受聘于甲方擔(dān)任全職軟件開(kāi)發(fā)工程師,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用崗位及職責(zé)1.乙方同意受聘于甲方擔(dān)任全職軟件開(kāi)發(fā)工程師,負(fù)責(zé)甲方指定項(xiàng)目的軟件開(kāi)發(fā)工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理,按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。(1)參與項(xiàng)目需求分析,提出合理的技術(shù)方案;(2)根據(jù)項(xiàng)目需求,進(jìn)行軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試、調(diào)試和優(yōu)化;(3)編寫(xiě)技術(shù)文檔,確保代碼可讀性和可維護(hù)性;(4)與其他團(tuán)隊(duì)成員溝通協(xié)作,共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度;(5)完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。二、聘用期限1.本合同期限為_(kāi)_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期滿,雙方均可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。三、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間1.乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。2.乙方的工作時(shí)間為:每周工作______天,每天工作______小時(shí)。四、工資及福利待遇1.乙方月工資為人民幣_(tái)_____元,按月支付。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.乙方享有五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金)。4.甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)備、工具及住宿條件。五、保密條款1.乙方在任職期間及離職后,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方離職后,如違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定,未按時(shí)支付乙方工資、福利待遇等,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定,未按時(shí)完成工作任務(wù),或泄露甲方商業(yè)秘密等,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。甲方(蓋章):________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 周口文泰高級(jí)中學(xué)2026年招聘教師備考題庫(kù)及一套答案詳解
- 2026年長(zhǎng)鋪專(zhuān)職消防站招聘9人備考題庫(kù)及1套完整答案詳解
- 2026年達(dá)州這家國(guó)企招聘?jìng)淇碱}庫(kù)完整參考答案詳解
- 2026年西安長(zhǎng)安大學(xué)工程設(shè)計(jì)研究院有限公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)完整答案詳解
- 供應(yīng)商管理制度
- 南昌職教城教育投資發(fā)展有限公司2025年第七批公開(kāi)招聘工作人員備考題庫(kù)帶答案詳解
- 上海市宋校嘉定實(shí)驗(yàn)學(xué)校2026學(xué)年教師招聘?jìng)淇碱}庫(kù)附答案詳解
- 2026年西安惠安醫(yī)院招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及一套參考答案詳解
- 企業(yè)市場(chǎng)調(diào)研與分析制度
- 2026年黑河市第二人民醫(yī)院長(zhǎng)期招聘臨床醫(yī)生及影像科技師5人備考題庫(kù)完整答案詳解
- 交通安全志愿者培訓(xùn)課件
- 化工防止靜電安全培訓(xùn)課件
- AI藥物研發(fā)中的倫理風(fēng)險(xiǎn)防控
- 2025年江蘇省泰州市保安員理論考試題庫(kù)及答案(完整)
- 大數(shù)據(jù)分析在供熱中的應(yīng)用方案
- 污泥安全管理制度范本
- 開(kāi)題報(bào)告范文基于人工智能的醫(yī)學(xué)像分析與診斷系統(tǒng)設(shè)計(jì)
- 大黃附子細(xì)辛湯課件
- 中潤(rùn)盛和(孝義)新能源科技 孝義市杜村鄉(xiāng)分散式微風(fēng)發(fā)電項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2026年中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行秋季校園招聘即將開(kāi)始考試筆試試題(含答案)
- 山東濟(jì)南2019-2024年中考滿分作文87篇
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論