第1篇第一章總則第一條為加強煤礦入井人員管理，保障煤礦安全生產(chǎn)，根據(jù)《中華人民共和國礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)，結(jié)合本礦實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本礦所有入井作業(yè)人員，包括礦工、技術(shù)人員、管理人員及其他相關(guān)人員。第三條煤礦入井人員管理制度遵循以下原則：（一）安全第一，預(yù)防為主；（二）以人為本，關(guān)愛生命；（三）依法管理，規(guī)范行為；（四）責(zé)任到人，獎罰分明。第二章人員選拔與培訓(xùn)第四條入井人員選拔：（一）具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德；（二）身體健康，無職業(yè)病、傳染??；（三）具備相應(yīng)的文化程度和專業(yè)知識；（四）經(jīng)過煤礦安全培訓(xùn)，取得合格證書。第五條入井人員培訓(xùn)：（一）崗前培訓(xùn)：新入礦人員必須接受崗前安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦安全知識、崗位操作技能等。（二）定期培訓(xùn)：入井人員每年必須接受至少一次的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)結(jié)合礦井實際情況和崗位要求。（三）專項培訓(xùn)：針對特殊崗位或特殊作業(yè)，進行專項安全培訓(xùn)。第三章入井作業(yè)管理第六條入井作業(yè)人員必須佩戴安全帽、防塵口罩、防滑鞋等個人防護用品。第七條入井作業(yè)人員必須遵守以下規(guī)定：（一）按照操作規(guī)程進行作業(yè)，不得違章指揮、違章作業(yè)；（二）發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即停止作業(yè)，報告班組長或安全生產(chǎn)管理人員；（三）嚴禁酒后入井、帶病入井；（四）不得擅自離開工作崗位，不得擅自改變作業(yè)地點和作業(yè)內(nèi)容；（五）嚴禁在井下吸煙、使用明火；（六）嚴禁在井下使用手機等通訊設(shè)備。第八條入井作業(yè)人員必須接受班前會、班后會，班前會內(nèi)容包括：（一）檢查作業(yè)人員身體狀況和穿戴個人防護用品；（二）傳達上級安全指示和安全生產(chǎn)要求；（三）分析當班作業(yè)的安全風(fēng)險和防范措施；（四）布置當班工作任務(wù)。第九條入井作業(yè)人員必須接受班中檢查，班中檢查內(nèi)容包括：（一）檢查作業(yè)人員是否按照操作規(guī)程進行作業(yè)；（二）檢查作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況；（三）檢查個人防護用品的使用情況。第四章人員考核與獎懲第十條對入井作業(yè)人員進行定期考核，考核內(nèi)容包括：（一）安全生產(chǎn)知識掌握情況；（二）崗位操作技能熟練程度；（三）遵章守紀情況；（四）安全生產(chǎn)業(yè)績。第十一條對考核優(yōu)秀的人員給予表彰和獎勵，對考核不合格的人員進行培訓(xùn)和再教育。第十二條對違反本制度規(guī)定的人員，根據(jù)情節(jié)輕重，給予警告、記過、降職、辭退等處分。第五章附則第十三條本制度由礦安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)解釋。第十四條本制度自發(fā)布之日起施行。以下是部分章節(jié)的詳細內(nèi)容：第一章總則第一條為了加強煤礦入井人員管理，保障煤礦安全生產(chǎn)，根據(jù)《中華人民共和國礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)，結(jié)合本礦實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本礦所有入井作業(yè)人員，包括礦工、技術(shù)人員、管理人員及其他相關(guān)人員。第三條煤礦入井人員管理制度遵循以下原則：（一）安全第一，預(yù)防為主。始終把安全生產(chǎn)放在首位，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，確保入井人員生命安全。（二）以人為本，關(guān)愛生命。關(guān)心入井人員的身心健康，關(guān)注入井人員的合法權(quán)益，提高入井人員的安全生產(chǎn)意識。（三）依法管理，規(guī)范行為。嚴格遵守國家法律法規(guī)，規(guī)范入井人員的行為，確保煤礦安全生產(chǎn)。（四）責(zé)任到人，獎罰分明。明確各級人員的安全責(zé)任，對安全生產(chǎn)成績突出者給予獎勵，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定者嚴肅處理。第二章人員選拔與培訓(xùn)第四條入井人員選拔：（一）具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，熱愛煤礦事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。（二）身體健康，無職業(yè)病、傳染病，具備從事煤礦作業(yè)的身體條件。（三）具備相應(yīng)的文化程度和專業(yè)知識，具有初中以上文化程度，具備煤礦相關(guān)專業(yè)知識。（四）經(jīng)過煤礦安全培訓(xùn)，取得合格證書，具備煤礦安全生產(chǎn)基本知識。第五條入井人員培訓(xùn)：（一）崗前培訓(xùn)：新入礦人員必須接受崗前安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦安全知識、崗位操作技能等。（二）定期培訓(xùn)：入井人員每年必須接受至少一次的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)結(jié)合礦井實際情況和崗位要求。（三）專項培訓(xùn)：針對特殊崗位或特殊作業(yè)，進行專項安全培訓(xùn)。（四）復(fù)訓(xùn)：對考核不合格的人員進行復(fù)訓(xùn)，確保其具備必要的安全生產(chǎn)知識和技能。第三章入井作業(yè)管理第六條入井作業(yè)人員必須佩戴安全帽、防塵口罩、防滑鞋等個人防護用品。第七條入井作業(yè)人員必須遵守以下規(guī)定：（一）按照操作規(guī)程進行作業(yè)，不得違章指揮、違章作業(yè)。（二）發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即停止作業(yè)，報告班組長或安全生產(chǎn)管理人員。（三）嚴禁酒后入井、帶病入井。（四）不得擅自離開工作崗位，不得擅自改變作業(yè)地點和作業(yè)內(nèi)容。（五）嚴禁在井下吸煙、使用明火。（六）嚴禁在井下使用手機等通訊設(shè)備。第八條入井作業(yè)人員必須接受班前會、班后會，班前會內(nèi)容包括：（一）檢查作業(yè)人員身體狀況和穿戴個人防護用品。（二）傳達上級安全指示和安全生產(chǎn)要求。（三）分析當班作業(yè)的安全風(fēng)險和防范措施。（四）布置當班工作任務(wù)。（五）組織安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流。第九條入井作業(yè)人員必須接受班中檢查，班中檢查內(nèi)容包括：（一）檢查作業(yè)人員是否按照操作規(guī)程進行作業(yè)。（二）檢查作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況。（三）檢查個人防護用品的使用情況。（四）了解作業(yè)人員的身體狀況和工作情緒。（五）發(fā)現(xiàn)異常情況，及時采取措施予以糾正。第四章人員考核與獎懲第十條對入井作業(yè)人員進行定期考核，考核內(nèi)容包括：（一）安全生產(chǎn)知識掌握情況。（二）崗位操作技能熟練程度。（三）遵章守紀情況。（四）安全生產(chǎn)業(yè)績。第十一條對考核優(yōu)秀的人員給予表彰和獎勵，對考核不合格的人員進行培訓(xùn)和再教育。第十二條對違反本制度規(guī)定的人員，根據(jù)情節(jié)輕重，給予以下處分：（一）警告：對輕微違反本制度規(guī)定的人員，給予警告，并要求其改正。（二）記過：對嚴重違反本制度規(guī)定的人員，給予記過，并要求其改正。（三）降職：對屢教不改、嚴重違反本制度規(guī)定的人員，給予降職。（四）辭退：對嚴重違反本制度規(guī)定，造成嚴重后果的人員，給予辭退。第五章附則第十三條本制度由礦安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)解釋。第十四條本制度自發(fā)布之日起施行。（注：本制度內(nèi)容僅供參考，具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實際情況進行調(diào)整。）第2篇第一章總則第一條為加強煤礦入井人員管理，保障煤礦安全生產(chǎn)，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)，結(jié)合本礦實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本礦所有入井作業(yè)人員，包括礦工、技術(shù)人員、管理人員等。第三條煤礦入井人員管理制度應(yīng)遵循以下原則：1.安全第一，預(yù)防為主；2.依法管理，責(zé)任到人；3.科學(xué)管理，持續(xù)改進；4.嚴格考核，獎懲分明。第二章入井人員資格要求第四條入井人員必須具備以下資格：1.具有完全民事行為能力；2.身體健康，符合煤礦作業(yè)要求；3.具有煤礦安全生產(chǎn)知識，通過安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)；4.持有有效的健康證明和入井作業(yè)資格證書；5.熟悉本礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。第五條入井人員應(yīng)當具備以下基本條件：1.具有初中以上文化程度；2.年齡在18周歲以上，55周歲以下；3.具備一定的煤礦生產(chǎn)實踐經(jīng)驗。第三章入井人員培訓(xùn)與教育第六條煤礦應(yīng)建立健全入井人員培訓(xùn)與教育制度，確保入井人員具備必要的安全生產(chǎn)知識和技能。第七條入井人員培訓(xùn)內(nèi)容包括：1.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)；2.煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度；3.煤礦安全生產(chǎn)操作規(guī)程；4.煤礦事故案例分析；5.應(yīng)急救援知識；6.井上井下作業(yè)安全知識。第八條煤礦應(yīng)定期對入井人員進行安全生產(chǎn)知識考試，考試合格后方可上崗作業(yè)。第四章入井作業(yè)管理第九條入井作業(yè)人員必須遵守以下規(guī)定：1.按照規(guī)定佩戴個人防護用品；2.嚴禁酒后入井；3.嚴禁攜帶違禁物品入井；4.嚴禁在井下吸煙、使用明火；5.嚴禁在井下擅自離崗、串崗；6.嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。第十條入井作業(yè)人員應(yīng)當做到：1.嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，確保作業(yè)安全；2.嚴格遵守勞動紀律，服從管理；3.發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即報告；4.配合安全檢查，接受安全監(jiān)督；5.遵守井口管理制度，按時入井、出井。第五章安全檢查與事故處理第十一條煤礦應(yīng)建立健全安全檢查制度，定期對入井作業(yè)人員進行安全檢查。第十二條安全檢查內(nèi)容包括：1.入井人員資格、健康狀況；2.個人防護用品佩戴情況；3.作業(yè)現(xiàn)場安全狀況；4.作業(yè)規(guī)程執(zhí)行情況；5.事故隱患排查治理情況。第十三條發(fā)生事故時，入井作業(yè)人員應(yīng)立即停止作業(yè)，保護現(xiàn)場，并迅速報告礦領(lǐng)導(dǎo)。第十四條事故處理程序：1.立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援；2.保護事故現(xiàn)場，防止事故擴大；3.組織事故調(diào)查，查明事故原因；4.對事故責(zé)任人和責(zé)任單位進行責(zé)任追究；5.總結(jié)事故教訓(xùn)，制定整改措施。第六章獎懲與考核第十五條對遵守本制度、表現(xiàn)突出的入井人員，給予表彰和獎勵。第十六條對違反本制度、造成安全事故的入井人員，按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)進行處理。第十七條煤礦應(yīng)定期對入井人員進行考核，考核內(nèi)容包括：1.安全生產(chǎn)知識掌握情況；2.操作技能熟練程度；3.安全意識、責(zé)任心；4.作業(yè)紀律遵守情況。第七章附則第十八條本制度由礦安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)解釋。第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。（注：本制度為示例性文本，具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實際情況進行調(diào)整。）第3篇第一章總則第一條為加強煤礦入井人員管理，確保煤礦安全生產(chǎn)，保障入井人員生命安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)，結(jié)合本礦實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本礦所有入井人員進行日常管理。第三條本制度遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，確保煤礦安全生產(chǎn)。第二章組織機構(gòu)及職責(zé)第四條成立煤礦入井人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)本制度的制定、實施和監(jiān)督工作。第五條煤礦入井人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：（一）組織制定和修訂本制度；（二）監(jiān)督本制度的實施；（三）協(xié)調(diào)解決入井人員管理中的重大問題；（四）組織開展入井人員教育培訓(xùn)；（五）對違反本制度的行為進行查處。第六條安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)入井人員管理的日常工作，具體職責(zé)如下：（一）負責(zé)編制入井人員管理計劃；（二）負責(zé)入井人員教育培訓(xùn)的組織和實施；（三）負責(zé)入井人員的安全檢查和隱患排查；（四）負責(zé)入井人員的安全防護用品的發(fā)放和管理；（五）負責(zé)入井人員的安全考核和獎懲。第七條班組長負責(zé)本班組入井人員的管理，具體職責(zé)如下：（一）組織本班組入井人員學(xué)習(xí)本制度；（二）負責(zé)本班組入井人員的安全教育和培訓(xùn)；（三）負責(zé)本班組入井人員的安全檢查和隱患排查；（四）負責(zé)本班組入井人員的安全防護用品的發(fā)放和管理；（五）負責(zé)本班組入井人員的安全考核和獎懲。第三章入井人員條件第八條入井人員必須具備以下條件：（一）具有完全民事行為能力；（二）年齡在18周歲以上，60周歲以下；（三）身體健康，無職業(yè)禁忌癥；（四）具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和技能；（五）經(jīng)過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，考核合格；（六）取得煤礦安全作業(yè)資格證書。第九條入井人員應(yīng)當遵守以下規(guī)定：（一）服從工作安排，聽從指揮；（二）遵守煤礦各項規(guī)章制度；（三）愛護礦井設(shè)施，不得隨意破壞；（四）正確使用安全防護用品；（五）發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即報告；（六）不得攜帶易燃易爆物品入井。第四章入井人員教育培訓(xùn)第十條新入井人員必須經(jīng)過以下教育培訓(xùn)：（一）煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度；（二）煤礦安全生產(chǎn)知識、操作技能；（三）礦井安全生產(chǎn)概況及礦井安全生產(chǎn)責(zé)任制；（四）礦井安全防護用品的使用方法；（五）礦井應(yīng)急救援知識。第十一條入井人員教育培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)當進行考核，考核合格后方可入井作業(yè)。第五章入井人員安全檢查第十二條安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)對入井人員進行安全檢查，主要內(nèi)容包括：（一）入井人員身體狀況；（二）入井人員安全防護用品佩戴情況；（三）入井人員操作技能；（四）入井人員遵守規(guī)章制度情況。第十三條班組長負責(zé)對本班組入井人員進行日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。第六章安全防護用品管理第十四條煤礦為入井人員配備必要的安全防護用品，包括：（一）安全帽；（二）防塵口罩；（三）防塵服；（四）防滑鞋；（五）防割手套；（六）安全帶；（七）其他必要的安全防護用品。第十五條入井人員必須正確佩戴和使用安全防護用品。第十六條安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)安全防護用品的發(fā)放、管理和維護。第七章安全考核與獎懲第十七條對入井人員的安全考核主要包括：（一）安全生產(chǎn)知識考核