下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五年度企業(yè)代理記賬服務(wù)協(xié)議(含財(cái)務(wù)咨詢與優(yōu)化)二零二五年度企業(yè)代理記賬服務(wù)協(xié)議(含財(cái)務(wù)咨詢與優(yōu)化)甲方(委托方):________________________乙方(受托方):________________________鑒于甲方需要進(jìn)行財(cái)務(wù)代理記賬服務(wù),包括財(cái)務(wù)咨詢與優(yōu)化,乙方同意為甲方提供相應(yīng)的服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條服務(wù)內(nèi)容(1)根據(jù)甲方提供的原始憑證,及時(shí)、準(zhǔn)確地進(jìn)行會計(jì)核算,編制財(cái)務(wù)報(bào)表;(2)提供財(cái)務(wù)咨詢,包括但不限于稅收籌劃、財(cái)務(wù)分析、成本控制等;(3)協(xié)助甲方進(jìn)行財(cái)務(wù)優(yōu)化,提高財(cái)務(wù)管理水平。(1)審核原始憑證的真實(shí)性、合法性、完整性;(2)按照國家會計(jì)制度、稅法規(guī)定進(jìn)行會計(jì)核算;(3)編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表;(4)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告;(5)協(xié)助甲方進(jìn)行稅務(wù)申報(bào);(6)提供財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)。第二條服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,服務(wù)期限為一年,自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.2雙方同意,在服務(wù)期限屆滿前一個(gè)月,可就本協(xié)議的續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方根據(jù)甲方提供的原始憑證數(shù)量及服務(wù)內(nèi)容,按照約定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取服務(wù)費(fèi)用。3.2服務(wù)費(fèi)用支付方式為:甲方按月支付,乙方開具正規(guī)發(fā)票。3.3具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下:(1)會計(jì)核算:按原始憑證數(shù)量計(jì)算,每張憑證收費(fèi)____元;(2)財(cái)務(wù)咨詢:按小時(shí)計(jì)算,每小時(shí)收費(fèi)____元;(3)財(cái)務(wù)優(yōu)化:根據(jù)實(shí)際情況,另行協(xié)商。第四條保密條款4.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及服務(wù)過程中了解到的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至服務(wù)期限屆滿后____年。第五條違約責(zé)任5.1如一方違反本協(xié)議約定,導(dǎo)致對方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2違約方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任包括但不限于:(1)賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失;(2)支付違約金,違約金為____元;(3)承擔(dān)因違約行為導(dǎo)致的其他法律責(zé)任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。7.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(委托方):________________________乙方(受托方):________________________簽訂日期:________________________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 黑龍江2025年黑龍江省科學(xué)院大慶分院招聘博士科研人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 阜陽安徽阜陽阜南縣會龍鎮(zhèn)聶鶴亭紀(jì)念館解說員招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 職業(yè)倦怠跨境心理干預(yù)策略
- 職業(yè)健康與員工職業(yè)發(fā)展:醫(yī)療人力資源健康戰(zhàn)略
- 茂名2025年廣東茂名高新區(qū)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員6人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 職業(yè)傳染病暴露后的預(yù)防用藥方案
- 湖南2025年湖南省自然資源廳直屬事業(yè)單位高層次人才招聘12人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 浙江人民日報(bào)社浙江分社招聘工作人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 滄州2025年河北滄州孟村回族自治縣行政事業(yè)單位招聘輔助人員66人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 朝陽2025年遼寧北票市招聘教師144人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- web開發(fā)面試題及答案
- 2026年河南農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性考試參考題庫含答案解析
- 2026年揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試參考題庫含答案解析
- 2026年銅陵安徽耀安控股集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員2名考試備考題庫及答案解析
- 安全帽使用規(guī)范制度
- 2025年醫(yī)療器械注冊代理協(xié)議
- 廣西壯族自治區(qū)職教高考英語學(xué)科聯(lián)考卷(12月份)和參考答案解析
- 2026年《必背60題》腫瘤內(nèi)科醫(yī)師高頻面試題包含答案
- 電荷轉(zhuǎn)移動力學(xué)模擬-洞察及研究
- 基于表型分型的COPD患者呼吸康復(fù)與營養(yǎng)支持策略優(yōu)化
- 超市門口鑰匙管理制度
評論
0/150
提交評論