版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
勞務(wù)派遣礦工簽約合同范本甲方(勞務(wù)派遣單位):名稱:[甲方公司全稱]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方公司地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[甲方代碼]乙方(勞動(dòng)者):姓名:[乙方姓名]性別:[乙方性別]身份證號(hào)碼:[乙方身份證號(hào)]家庭住址:[乙方家庭住址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì),乙方具有相應(yīng)的勞動(dòng)能力,雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,訂立本勞務(wù)派遣礦工合同。一、派遣期限本合同派遣期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[X]個(gè)月,自[試用起始日期]起至[試用結(jié)束日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(一)工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方與用工單位([用工單位全稱],以下簡(jiǎn)稱“用工單位”)簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議,被派遣至用工單位從事礦工崗位工作。具體工作任務(wù)和職責(zé)按照用工單位的相關(guān)規(guī)定和要求執(zhí)行,包括但不限于煤礦開采、巷道掘進(jìn)、煤炭運(yùn)輸、設(shè)備維護(hù)等與煤礦生產(chǎn)相關(guān)的工作。(二)工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為用工單位位于[具體地址]的煤礦作業(yè)區(qū)域。三、勞動(dòng)報(bào)酬(一)工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的工資由甲方按照本合同約定支付。乙方試用期工資為每月[X]元;試用期滿后,乙方的月工資為[X]元。工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效工資、加班工資等,具體計(jì)算方式按照甲方和用工單位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(二)支付方式甲方應(yīng)于每月[具體日期]前以貨幣形式支付乙方上月工資。甲方可以委托銀行代發(fā)工資,乙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬號(hào)信息。(三)工資調(diào)整根據(jù)用工單位的經(jīng)營(yíng)狀況、乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇(一)社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的部分,由甲方從乙方工資中代扣代繳。(二)福利待遇1.乙方享受用工單位提供的與工作崗位相關(guān)的福利待遇,如帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。2.用工單位為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和職業(yè)健康檢查,保障乙方在工作過程中的安全和健康。五、甲方的權(quán)利和義務(wù)(一)權(quán)利1.有權(quán)按照本合同約定和用工單位的要求對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督。2.有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和用工單位的反饋,對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲。3.乙方違反本合同約定或用工單位規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理,直至解除本合同。(二)義務(wù)1.按照本合同約定及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和安全意識(shí)。3.及時(shí)向乙方傳達(dá)用工單位的工作要求和規(guī)章制度,并協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。4.按照法律規(guī)定和本合同約定,為乙方辦理相關(guān)的勞動(dòng)手續(xù)和檔案管理。六、乙方的權(quán)利和義務(wù)(一)權(quán)利1.有權(quán)按照本合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。2.有權(quán)拒絕甲方和用工單位的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。3.有權(quán)要求甲方和用工單位提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康檢查。4.依法享有休息休假的權(quán)利。(二)義務(wù)1.遵守甲方和用工單位的規(guī)章制度,服從甲方和用工單位的管理和工作安排。2.按照用工單位的要求,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。3.保守甲方和用工單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.愛護(hù)甲方和用工單位的財(cái)產(chǎn),遵守操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。七、合同的解除和終止(一)合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方或用工單位的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方或用工單位造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除本合同:乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。在試用期內(nèi),乙方提前三日通知甲方,可以解除本合同。(二)合同的終止1.本合同期滿的;2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的;5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任(一)甲方的違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,除應(yīng)足額支付外,還應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X]%向乙方支付賠償金。2.甲方未按照規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定補(bǔ)繳,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方違反本合同約定解除或終止本合同的,應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定向乙方支付賠償金。(二)乙方的違約責(zé)任1.乙方違反本合同約定提前解除本合同,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額包括甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、招聘費(fèi)用等。2.乙方違反甲方和用工單位的規(guī)章制度,給甲方或用工單位造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方泄露甲方和用工單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,給甲方或用工單位造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款(一)本合同未盡事宜,按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,或者由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)服務(wù)合同
- 2026年佛教文化推介合同
- 2026年烘焙課程委托合同
- 2026年建筑醫(yī)院古手機(jī)合同
- 電商技術(shù)開發(fā)合同
- 2025年食品安全監(jiān)管信息化系統(tǒng)可行性研究報(bào)告
- 2025年新型抗生素的研發(fā)與市場(chǎng)可行性研究報(bào)告
- 2025年農(nóng)村電商促進(jìn)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 會(huì)議廣告協(xié)議書
- 供商混合同范本
- 2025四川航天川南火工技術(shù)有限公司招聘考試題庫(kù)及答案1套
- 2025年度皮膚科工作總結(jié)及2026年工作計(jì)劃
- (一診)成都市2023級(jí)高三高中畢業(yè)班第一次診斷性檢測(cè)物理試卷(含官方答案)
- 冠狀動(dòng)脈微血管疾病診斷和治療中國(guó)專家共識(shí)(2023版)
- 軍隊(duì)物資工程服務(wù)采購(gòu)產(chǎn)品分類目錄
- 廣西柳州市2023-2024學(xué)年八年級(jí)上學(xué)期期末質(zhì)量監(jiān)測(cè)地理試卷
- 《天文教學(xué)設(shè)計(jì)》教學(xué)設(shè)計(jì)
- 大學(xué)通用俄語1
- GB/T 24002.1-2023環(huán)境管理體系針對(duì)環(huán)境主題領(lǐng)域應(yīng)用GB/T 24001管理環(huán)境因素和應(yīng)對(duì)環(huán)境狀況的指南第1部分:通則
- GB/T 16938-2008緊固件螺栓、螺釘、螺柱和螺母通用技術(shù)條件
- C語言課程設(shè)計(jì)-商品信息管理系統(tǒng)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論