原則版全日制勞動(dòng)協(xié)議書甲方：乙方：

法定代表人：身份證號(hào)碼：

地址：住址：

郵政編碼：郵政編碼：

聯(lián)絡(luò)方式：聯(lián)絡(luò)方式：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《上海市勞動(dòng)協(xié)議條例》，甲乙雙方本著自愿、平等原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。

一、協(xié)議類型和期限

第一條本協(xié)議類型為：____.期限為：____.

（一）有固定期限協(xié)議。期限____年，自____年____月____日至____年____月____日。

（二）無固定期限協(xié)議。自____年____月____日起。

（三）以完畢一定工作任務(wù)為期限協(xié)議。詳細(xì)為：____.

二、試用期

第二條本協(xié)議試用期自____年____月____日至____年____月____日。

第三條錄取條件為：____.

三、工作內(nèi)容

第四條乙方工作內(nèi)容為：____.

第五條甲方因工作需要，按照誠信合理原則，向乙方闡明狀況后，可以調(diào)動(dòng)乙方工作崗位。

使用提醒：甲方應(yīng)以合適方式向乙方闡明新崗位有關(guān)狀況及調(diào)動(dòng)詳細(xì)理由。

四、工作時(shí)間和勞動(dòng)條件

第六條乙方所在崗位執(zhí)行____工時(shí)制，詳細(xì)為：____.

第七條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其原則。甲方對(duì)也許產(chǎn)生職業(yè)病危害崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害防止工作。

第八條甲方為乙方提供必要?jiǎng)趧?dòng)條件以及安全衛(wèi)生工作環(huán)境，并根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。

第九條甲方應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。

乙方應(yīng)認(rèn)真參與甲方組織各項(xiàng)必要教育培訓(xùn)。

五、勞動(dòng)酬勞

第十條本協(xié)議工資計(jì)發(fā)形式為：____.

（一）計(jì)時(shí)形式。乙方月工資為____元（其中試用期間工資為____元）。

（二）計(jì)件形式。乙方勞動(dòng)定額為____，計(jì)件單價(jià)為____.

六、保險(xiǎn)福利待遇

第十四條甲方應(yīng)按國家和本市社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定為乙方參與社會(huì)保險(xiǎn)。使用提醒：本市社會(huì)保險(xiǎn)包括城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)、小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)、農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)等類型，乙方有權(quán)理解甲方參與社會(huì)保險(xiǎn)狀況。第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇等按照國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷工資和工傷保險(xiǎn)待遇按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條甲方為乙方提供如下福利待遇：______.

七、勞動(dòng)紀(jì)律

第十八條甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度；甲方應(yīng)將各項(xiàng)規(guī)章制度告知乙方或者進(jìn)行公告，并組織乙方學(xué)習(xí)；甲方各項(xiàng)規(guī)章制度變更后，應(yīng)及時(shí)告知乙方。

八、勞動(dòng)協(xié)議變更

九、勞動(dòng)協(xié)議解除

十、勞動(dòng)協(xié)議終止

十一、經(jīng)濟(jì)賠償

十四、其他

第四十條本協(xié)議未盡事宜，或者有關(guān)勞動(dòng)原則內(nèi)容與此后國家、本市有關(guān)規(guī)定相悖，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十一條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方（蓋章）：

委托代理人（簽章）

__年__月__日

__年__月__日乙方（簽章）：

篇二：

甲方：_________

法定代表人：_________

施工工地地址：_________

在京住所地通訊地址：_________

乙方：_________

居民身份證號(hào)：_________

出生日期：_________年_________月_________日

家庭住址：_________

郵政編碼：_________

戶口所在地：_________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、勞動(dòng)協(xié)議期限

第一條勞動(dòng)協(xié)議期限（甲乙雙方選擇合用）

有固定期限勞動(dòng)協(xié)議：本協(xié)議于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日終止；其中試用期至_________年_________月_________日止。

以完畢一定工作為期限協(xié)議：本協(xié)議生效日期為_________年_________月_________日；以乙方完畢_________工作任務(wù)為協(xié)議終止時(shí)間。

二、工作內(nèi)容

第二條甲方招用乙方在_________（項(xiàng)目名稱）工程中擔(dān)任_________崗位（工種）工作。乙方（工種）上崗證號(hào)碼為_________.

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)日對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果書面考試，考試成果甲方應(yīng)保留在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。

甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方獲得對(duì)應(yīng)操作證書方可上崗。

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定為乙方配置必要安全防護(hù)措施，發(fā)放必要?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)用品。

第五條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中事故，減少職業(yè)危害。四、工資保險(xiǎn)待遇

第六條乙方在試用期間工資為每日_________元，試用期滿后日工資為_________元。

雙方約定工資不得低于北京市最低工資原則。

甲方應(yīng)在每月_________日前計(jì)發(fā)乙方工資，并由乙方簽字確認(rèn)。

甲方在勞動(dòng)協(xié)議終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方工資。

甲乙雙方對(duì)工資支付其他約定_________.

第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)協(xié)議解除

第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：

（一）在試用期間被證明不符合錄取條件；

（二）有打架斗毆、盜竊、、私自停工等違紀(jì)行為；

（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方利益導(dǎo)致重大損害；

（四）不服從甲方合法工作安排；

（五）嚴(yán)重違反總包單位和甲方施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定；

（六）被依法追究刑事責(zé)任。

第十條乙方解除本協(xié)議，應(yīng)當(dāng)提前_________日（不超過30天）以書面形式告知甲方，不得私自離職。

六、當(dāng)事人約定其他內(nèi)容

第十一條乙方在履行勞動(dòng)協(xié)議期間，因個(gè)人失職給甲方導(dǎo)致?lián)p失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十二條甲乙雙方約定其他內(nèi)容：_________.

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

第十三條雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工地所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

第十四條甲方規(guī)章制度及_________作為本勞動(dòng)協(xié)議附件，與勞動(dòng)協(xié)議具有同等法律效力。

第十五條本協(xié)議未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第