2025管理人員短期聘用合同模板本合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方：（公司/單位名稱(chēng)），注冊(cè)地址：，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：。法定代表人/負(fù)責(zé)人：，職務(wù)：。乙方：（姓名），性別：，身份證號(hào)：，住址：。鑒于甲方因工作需要，需聘用乙方擔(dān)任管理人員職務(wù)，乙方同意接受甲方的聘用。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘任期限1.1本合同為短期聘用合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)個(gè)月。1.2本合同到期后，雙方可協(xié)商續(xù)簽，但需另行簽訂書(shū)面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方受聘擔(dān)任（職務(wù)名稱(chēng)）一職，負(fù)責(zé)（簡(jiǎn)要描述乙方的主要工作內(nèi)容）。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成以下主要工作職責(zé)：（1）協(xié)助甲方制定并執(zhí)行（具體管理事項(xiàng)，如戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、團(tuán)隊(duì)管理等）；（2）負(fù)責(zé)（具體工作內(nèi)容，如項(xiàng)目管理、績(jī)效評(píng)估、預(yù)算管理等）；（3）完成甲方交辦的其他臨時(shí)性或輔助性工作。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理安排。第三條薪資與福利3.1乙方的月固定薪資為人民幣元（大寫(xiě)：），按月發(fā)放。3.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)及方式按照法律法規(guī)執(zhí)行。3.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（如節(jié)日補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、帶薪年假等，根據(jù)實(shí)際情況填寫(xiě)）。3.4乙方的薪資及福利標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)規(guī)定。第四條雙方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利：（1）根據(jù)公司需要，合理安排乙方的工作內(nèi)容及崗位職責(zé)；（2）監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，提出改進(jìn)建議或批評(píng)；（3）按時(shí)支付乙方的薪資及福利；（4）為乙方提供必要的工作條件和辦公環(huán)境。4.2甲方的義務(wù)：（1）依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；（2）尊重乙方的合法權(quán)益，不得違反法律法規(guī)及本合同的規(guī)定；（3）為乙方提供與工作相關(guān)的培訓(xùn)或?qū)W習(xí)機(jī)會(huì)（如有）。4.3乙方的權(quán)利：（1）獲得甲方支付的勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇；（2）享有休息、休假的權(quán)利，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行；（3）對(duì)工作中存在的問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議。4.4乙方的義務(wù)：（1）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理；（2）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)；（3）保守甲方的商業(yè)秘密及與工作相關(guān)的保密信息；（4）不得從事與甲方利益沖突的活動(dòng)，或在合同期內(nèi)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系。第五條合同的變更、解除與終止5.1本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。5.2在合同期內(nèi)，如一方因正當(dāng)理由需要解除合同，應(yīng)提前日以書(shū)面形式通知對(duì)方，并協(xié)商處理相關(guān)事宜。5.3合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，并歸還所有甲方提供的物品及資料。5.4甲方不得無(wú)故解除合同，除非乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)。第六條違約責(zé)任6.1如乙方違反本合同約定，未履行或未完全履行職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2甲方未按照本合同約定支付薪資或提供福利的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付拖欠的薪資及相關(guān)費(fèi)用。6.3任何一方違反本合同約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：簽訂日期：