2025電商行業(yè)用工合同模板正文本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要在電商行業(yè)開展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，乙方具備相應(yīng)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)年。第二條工作崗位與職責(zé)甲方根據(jù)乙方的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)及實(shí)際情況，安排乙方在崗位工作，乙方的具體工作內(nèi)容為：。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量符合甲方要求。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要或乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致后簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。第三條工作時(shí)間與休息乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作小時(shí)，每周工作天，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要合理安排。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行統(tǒng)一安排。乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)安排補(bǔ)休或支付相應(yīng)的加班費(fèi)用，具體標(biāo)準(zhǔn)及程序按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬甲方按月支付乙方工資，基本工資為人民幣元/月，績(jī)效獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及甲方的考核結(jié)果另行發(fā)放。甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬或其他合法方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（此處可填寫具體的福利內(nèi)容，如節(jié)日紅包、帶薪年假、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等）。第六條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方不得從事任何有損甲方利益或聲譽(yù)的行為，不得泄露甲方的商業(yè)秘密，不得兼職其他與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的職位或勞動(dòng)報(bào)酬。第七條合同的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方有權(quán)解除本合同。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，或因乙方的過錯(cuò)給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)解除本合同。甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，乙方有權(quán)解除本合同。合同期限屆滿，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，本合同自動(dòng)終止。第八條違約責(zé)任任何一方未履行或未完全履行本合同約定的義務(wù)，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)賠償給甲方造成的全部損失。甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第十條簽署甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期：