臨時(shí)工派遣協(xié)議甲方（用工單位）：名稱：________________________法定代表人：____________________地址：__________________________聯(lián)系電話：______________________乙方（派遣單位）：名稱：________________________法定代表人：____________________地址：__________________________聯(lián)系電話：______________________丙方（臨時(shí)工）：姓名：________________________性別：________________________身份證號(hào)碼：____________________住址：__________________________聯(lián)系電話：______________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方向乙方派遣丙方從事臨時(shí)性工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議，以茲共同遵守。一、派遣崗位、期限及工作內(nèi)容（一）派遣崗位甲方安排丙方在________________崗位（工種）工作，該崗位屬于臨時(shí)性、輔助性崗位。（二）派遣期限本協(xié)議派遣期限自______年____月____日起至______年____月____日止。協(xié)議期滿前，如甲方需要繼續(xù)使用丙方，應(yīng)提前____日書面通知乙方，經(jīng)乙方與丙方協(xié)商一致后，可續(xù)簽派遣協(xié)議；若甲方不再需要使用丙方，應(yīng)提前____日書面通知乙方和丙方，協(xié)議到期自動(dòng)終止。（三）工作內(nèi)容丙方的具體工作內(nèi)容包括：________________________（詳細(xì)列舉丙方需要承擔(dān)的工作任務(wù)、職責(zé)范圍等，例如：負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生、協(xié)助整理檔案資料、參與臨時(shí)性活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)布置等）。甲方可根據(jù)工作需要，在不違反法律法規(guī)及本協(xié)議約定的前提下，合理調(diào)整丙方的工作內(nèi)容，丙方應(yīng)服從甲方的合理安排。二、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間丙方的工作時(shí)間實(shí)行________________（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/綜合計(jì)算工時(shí)制/不定時(shí)工作制）。1.若實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，丙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間為：上午______點(diǎn)至______點(diǎn)，下午______點(diǎn)至______點(diǎn)。2.若實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制或不定時(shí)工作制，其工作時(shí)間按照勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)的方案執(zhí)行。（二）加班安排甲方因工作需要安排丙方加班的，應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，并與乙方、丙方協(xié)商一致。加班時(shí)間及報(bào)酬按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本協(xié)議約定執(zhí)行。丙方加班的，甲方應(yīng)安排其同等時(shí)間補(bǔ)休；不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。（三）休息休假丙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等國(guó)家規(guī)定的假期。休假期間的待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本協(xié)議約定執(zhí)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬（一）工資標(biāo)準(zhǔn)丙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元（大寫：________________元整）。該工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。（二）工資支付1.乙方負(fù)責(zé)按月向丙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，支付時(shí)間為每月____日前，遇節(jié)假日順延。2.甲方應(yīng)在每月____日前將丙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用足額支付給乙方，乙方在收到款項(xiàng)后應(yīng)及時(shí)支付給丙方。3.工資支付方式為________________（銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付），乙方應(yīng)向丙方提供工資清單。（三）加班工資丙方加班工資的計(jì)算基數(shù)為其月工資標(biāo)準(zhǔn)。具體計(jì)算方式按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行：1.安排丙方在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照不低于其小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付加班工資；2.安排丙方在休息日工作且不能安排補(bǔ)休的，按照不低于其日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付加班工資；3.安排丙方在法定休假日工作的，按照不低于其日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付加班工資。（四）其他費(fèi)用若丙方在工作過程中產(chǎn)生與工作相關(guān)的必要費(fèi)用（如差旅費(fèi)、誤餐費(fèi)等），經(jīng)甲方審核確認(rèn)后，由甲方按照公司規(guī)定予以報(bào)銷。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)1.乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為丙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)），社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例按照國(guó)家和地方規(guī)定執(zhí)行。2.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲乙雙方按照約定承擔(dān)，其中甲方應(yīng)承擔(dān)的部分，應(yīng)與丙方的勞動(dòng)報(bào)酬一并支付給乙方，由乙方統(tǒng)一向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納；丙方個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分，由乙方從其工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.丙方在工作期間，享受甲方提供的________________（如工作餐、勞保用品等）福利待遇。2.丙方在派遣期間發(fā)生工傷的，乙方應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)規(guī)定為丙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，并承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)責(zé)任；甲方應(yīng)予以積極配合，提供必要的證明材料和協(xié)助。3.丙方患病或非因工負(fù)傷的，其醫(yī)療期待遇和病假工資按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及乙方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、三方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定和工作需要，對(duì)丙方進(jìn)行管理、指導(dǎo)和監(jiān)督，安排丙方的工作任務(wù)。（2）有權(quán)對(duì)丙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，若丙方不服從管理、違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作的，有權(quán)要求乙方更換丙方。（3）有權(quán)按照本協(xié)議約定，要求乙方履行相關(guān)義務(wù)，如按時(shí)支付丙方工資、辦理社會(huì)保險(xiǎn)等。2.義務(wù)（1）應(yīng)向丙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保障丙方在工作過程中的安全與健康。（2）應(yīng)遵守國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)，不得強(qiáng)迫丙方從事違法違規(guī)的工作，不得侵害丙方的合法權(quán)益。（3）應(yīng)按照本協(xié)議約定，及時(shí)足額向乙方支付丙方的勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。（4）應(yīng)向乙方提供真實(shí)的用工需求信息，協(xié)助乙方做好丙方的派遣管理工作。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)按照本協(xié)議約定，向甲方收取丙方的勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。（2）有權(quán)對(duì)丙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和日常管理，監(jiān)督丙方遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求。（3）在丙方違反本協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定時(shí)，有權(quán)依法處理，包括解除與丙方的勞動(dòng)合同等。2.義務(wù)（1）應(yīng)與丙方簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（2）應(yīng)按照本協(xié)議約定和國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額向丙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，辦理社會(huì)保險(xiǎn)。（3）應(yīng)負(fù)責(zé)丙方的檔案管理、人事代理等事宜。（4）應(yīng)協(xié)助甲方處理丙方在工作過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議、工傷事故等問題。（三）丙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。（2）有權(quán)在符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件下工作，獲得必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。（3）有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。（4）有權(quán)向乙方或勞動(dòng)行政部門投訴、舉報(bào)甲方或乙方侵害其合法權(quán)益的行為。2.義務(wù)（1）應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的管理、指導(dǎo)和工作安排。（2）應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。（3）應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。（4）應(yīng)遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，注意自身安全，避免發(fā)生安全事故。六、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更本協(xié)議經(jīng)三方協(xié)商一致，可以變更。變更本協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）協(xié)議的解除1.經(jīng)三方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.有下列情形之一的，甲方可以提前____日書面通知乙方和丙方，解除本協(xié)議：（1）丙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）丙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）丙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）丙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）丙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；（6）丙方被依法追究刑事責(zé)任的；（7）丙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（8）丙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。3.有下列情形之一的，乙方可以提前____日書面通知甲方和丙方，解除本協(xié)議：（1）甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（2）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害丙方權(quán)益的；（4）甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本協(xié)議的其他情形。4.丙方提前____日書面通知乙方和甲方，可以解除本協(xié)議。在試用期內(nèi)的，丙方提前____日通知即可解除本協(xié)議。（三）協(xié)議的終止有下列情形之一的，本協(xié)議終止：1.本協(xié)議期滿的；2.丙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；3.丙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.乙方被依法宣告破產(chǎn)的；7.乙方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者乙方?jīng)Q定提前解散的；8.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（四）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償本協(xié)議的解除或終止，涉及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，按照?guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，由責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為丙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故，減少職業(yè)危害。2.甲方應(yīng)對(duì)丙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，使丙方掌握必要的勞動(dòng)安全知識(shí)和技能。3.丙方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。4.甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)向丙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)丙方進(jìn)行勞動(dòng)過程中的防護(hù)。八、保密條款1.丙方在派遣期間，因工作關(guān)系知悉甲方的商業(yè)秘密（包括但不限于甲方的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、客戶資料等）和工作秘密的，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。2.本協(xié)議終止后，丙方仍應(yīng)對(duì)其在派遣期間知悉的甲方的商業(yè)秘密和工作秘密承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為____年。3.若丙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定及時(shí)足額向乙方支付丙方的勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按照逾期金額的____%向乙方支付違約金。2.甲方違反本協(xié)議約定，侵害丙方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；給乙方造成損失的，應(yīng)予以賠償。3.甲方單方面無(wú)故解除本協(xié)議的，應(yīng)向乙方支付違約金人民幣_(tái)___元，并承擔(dān)由此給丙方造成的損失。（二）乙方的違約責(zé)任1.乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額向丙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的，每逾期一日，應(yīng)按照逾期金額的____%向丙方支付違約金。2.乙方未按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為丙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)限期補(bǔ)繳，并承擔(dān)由此給丙方造成的損失。3.乙方單方面無(wú)故解除本協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元，并承擔(dān)由此給丙方造成的損失。（三）丙方的違約責(zé)任1.丙方違反本協(xié)議約定，不服從甲方管理、違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元；給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.丙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密或工作秘密的，應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的損失。3.丙方單方面無(wú)故解除本協(xié)議的，應(yīng)向乙方支付違約金人民幣_(tái)___元。十、爭(zhēng)議解決因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，三方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向乙方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行；國(guó)家沒有規(guī)定的，由三方協(xié)商解決。2.本協(xié)議的附件（如甲方的規(guī)章制度、丙方的崗位職責(zé)說明書等）為本協(xié)議不可分