食品行業(yè)勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）：?jiǎn)挝幻Q(chēng)：________________________法定代表人：______________________地址：__________________________聯(lián)系方式：______________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：__________________________性別：__________________________身份證號(hào)碼：____________________地址：__________________________聯(lián)系方式：______________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國(guó)食品安全法》等法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同并共同遵守。一、合同期限本合同采用第____種方式確定期限：1.固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止，試用期__個(gè)月。2.無(wú)固定期限：自____年__月__日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止。3.以完成一定工作任務(wù)為期限：自____年__月__日起至________工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，試用期包含在合同期限內(nèi)。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)（一）工作崗位：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________崗位工作，具體職責(zé)包括但不限于：1.嚴(yán)格執(zhí)行食品安全標(biāo)準(zhǔn)，遵守生產(chǎn)操作規(guī)程；2.定期參加食品安全培訓(xùn)并通過(guò)考核；3.配合完成每日食品安全檢查記錄（見(jiàn)附件1《每日食品安全檢查記錄表》）；4.按要求進(jìn)行健康檢查并取得有效健康證明。（二）工作地點(diǎn)：甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所（具體地址：________________）。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整工作地點(diǎn)的，應(yīng)提前30日書(shū)面通知乙方。三、工作時(shí)間與休息休假（一）工時(shí)制度：甲方實(shí)行以下第__種工時(shí)制度：1.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：每日工作不超過(guò)8小時(shí)，每周不超過(guò)40小時(shí)。2.綜合計(jì)算工時(shí)制：經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)，以__（周/月/季/年）為周期綜合計(jì)算工作時(shí)間。3.不定時(shí)工作制：經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)，乙方工作時(shí)間不固定。（二）加班管理：1.甲方安排乙方加班的，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商，一般每日不超過(guò)1小時(shí)；特殊情況每日不超過(guò)3小時(shí)且每月不超過(guò)36小時(shí)。2.加班工資計(jì)算：平日加班：按不低于乙方工資的150%支付；休息日加班：優(yōu)先安排補(bǔ)休，不能補(bǔ)休的按200%支付；法定節(jié)假日加班：按300%支付。（三）休息休假：1.乙方享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期；2.工作滿1年不滿10年的，年休假5天；滿10年不滿20年的，年休假10天；滿20年的，年休假15天。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）工資構(gòu)成：乙方工資實(shí)行以下第__種形式：1.計(jì)時(shí)工資：基本工資__元/月，績(jī)效工資根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放。2.計(jì)件工資：按甲方制定的計(jì)件單價(jià)執(zhí)行，具體標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件2《計(jì)件工資單價(jià)表》。（二）工資發(fā)放：甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方上月工資，不得克扣或無(wú)故拖欠。試用期工資不低于轉(zhuǎn)正后工資的80%且不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。（三）福利補(bǔ)貼：1.甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金）；2.提供免費(fèi)工作餐及符合安全標(biāo)準(zhǔn)的住宿（如需）；3.發(fā)放高溫補(bǔ)貼（每年6-9月，標(biāo)準(zhǔn)__元/月）、健康補(bǔ)貼（__元/年）；4.設(shè)立食品安全專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金，年度安全無(wú)事故的團(tuán)隊(duì)成員每人獎(jiǎng)勵(lì)__元。五、勞動(dòng)保護(hù)與條件（一）健康管理：1.乙方入職前需提供有效期內(nèi)的健康證明，入職后每年進(jìn)行一次健康檢查，費(fèi)用由甲方承擔(dān)；2.乙方患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病或活動(dòng)性肺結(jié)核、化膿性皮膚病等有礙食品安全疾病的，應(yīng)立即停止工作并配合治療。（二）安全保障：1.甲方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品（如工作服、口罩、手套等）；2.制定《食品安全風(fēng)險(xiǎn)管控清單》（見(jiàn)附件3），乙方需每日根據(jù)清單進(jìn)行安全檢查并記錄；3.定期組織消防演練及食品安全事故應(yīng)急處置培訓(xùn)。（三）職業(yè)危害防護(hù)：甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)告知乙方危害后果并提供防護(hù)措施。六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利（一）甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納五險(xiǎn)一金，乙方個(gè)人應(yīng)繳納部分由甲方代扣代繳。（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，享有醫(yī)療期及相應(yīng)病假工資。（三）乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的，按《工傷保險(xiǎn)條例》享受待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律與培訓(xùn)（一）乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，包括但不限于：1.《食品安全管理制度》（見(jiàn)附件4）；2.《員工手冊(cè)》；3.生產(chǎn)操作規(guī)程及衛(wèi)生規(guī)范。（二）培訓(xùn)要求：1.乙方入職時(shí)需參加不少于20課時(shí)的食品安全基礎(chǔ)培訓(xùn)；2.每年參加不少于40課時(shí)的繼續(xù)教育培訓(xùn)，內(nèi)容包括食品安全法規(guī)、操作技能等；3.食品安全管理人員需取得《食品安全管理人員崗位培訓(xùn)證書(shū)》（初級(jí)/中級(jí)），培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。八、合同變更、解除與終止（一）變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面變更合同內(nèi)容。（二）解除：1.甲方可解除合同的情形：乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害（損失金額≥__萬(wàn)元）；被依法追究刑事責(zé)任。2.乙方可解除合同的情形：提前30日書(shū)面通知（試用期提前3日）；甲方未及時(shí)足額支付工資或未繳納社會(huì)保險(xiǎn)；甲方以暴力、威脅等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)。（三）終止：合同期滿或出現(xiàn)法定終止情形時(shí)，合同終止。甲方應(yīng)在終止后15日內(nèi)辦理檔案和社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。（四）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：符合《勞動(dòng)合同法》第四十六條情形的，甲方應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、違約責(zé)任（一）乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)支付違約金__元，并賠償甲方損失。（二）乙方未履行食品安全義務(wù)導(dǎo)致事故的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任并賠償甲方損失（包括但不限于罰款、召回費(fèi)用等）。十、保密與競(jìng)業(yè)限制（一）乙方對(duì)在工作中知悉的甲方商業(yè)秘密（如配方、工藝、客戶信息等）負(fù)有保密義務(wù)，期限至離職后2年。（二）競(jìng)業(yè)限制：乙方離職后__年內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)工作，甲方按乙方離職前12個(gè)月平均工資的__%支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。十一、爭(zhēng)議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、其他條款（一）本合同未盡事宜，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力