2025年員工崗位變動(dòng)協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
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員工崗位變動(dòng)協(xié)議書(shū)員工崗位變動(dòng)協(xié)議書(shū)甲方(公司名稱):________________________法定代表人:________________________注冊(cè)地址:________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(員工姓名):________________________身份證號(hào)碼:________________________住址:________________________聯(lián)系電話:________________________鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,對(duì)部分崗位進(jìn)行調(diào)整,乙方原擔(dān)任的崗位為_(kāi)_______________________,現(xiàn)甲方希望與乙方就乙方崗位變動(dòng)事宜進(jìn)行協(xié)商,并達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位變動(dòng)內(nèi)容1.1甲方同意將乙方由原擔(dān)任的________________________崗位變更為_(kāi)_______________________崗位。1.2乙方同意接受甲方的崗位變動(dòng)安排,并在本協(xié)議生效后,按照甲方的新崗位要求履行工作職責(zé)。二、崗位變動(dòng)原因2.1甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,對(duì)部分崗位進(jìn)行了調(diào)整,原________________________崗位的工作內(nèi)容已發(fā)生變化,需要具備不同技能和經(jīng)驗(yàn)的員工擔(dān)任。2.2乙方在原崗位的工作表現(xiàn)良好,具備擔(dān)任新崗位所需的能力和素質(zhì),因此甲方?jīng)Q定將乙方調(diào)至新崗位。三、崗位變動(dòng)后的工作職責(zé)3.1乙方在新崗位的工作職責(zé)包括但不限于:________________________。3.2乙方應(yīng)按照甲方制定的崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn),完成新崗位的工作任務(wù)。四、崗位變動(dòng)后的薪酬待遇4.1甲方同意在崗位變動(dòng)后,對(duì)乙方的薪酬待遇進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。乙方在新崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___________元,具體包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等。4.2乙方在新崗位的薪酬待遇自本協(xié)議生效之日起執(zhí)行。五、崗位變動(dòng)后的工作時(shí)間5.1乙方在新崗位的工作時(shí)間為每天____________小時(shí),每周工作____________天。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),保障乙方的工作時(shí)間和休息時(shí)間。六、崗位變動(dòng)后的福利待遇6.1乙方在新崗位的福利待遇包括但不限于:社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪休假等。6.2甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,并保障乙方的其他福利待遇。七、協(xié)議的生效和解除7.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2如乙方在新崗位上工作表現(xiàn)不達(dá)標(biāo),或因個(gè)人原因無(wú)法適應(yīng)新崗位的工作要求,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整需要,再次對(duì)乙方進(jìn)行崗位變動(dòng),應(yīng)與乙方進(jìn)行協(xié)商,并達(dá)成新的協(xié)議。如乙方不同意新的崗位變動(dòng),甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭(zhēng)議解決8.1本協(xié)議的履行過(guò)程中,如雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。9.2本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。甲方(蓋章):________________________法定代表人(簽字):________________________乙方(簽字):__________

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