2025年全國(guó)職業(yè)病防治知識(shí)競(jìng)賽試題庫(kù)及答案一、單選題1.2025年《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃》的總體目標(biāo)中，要求重點(diǎn)行業(yè)勞動(dòng)者職業(yè)病危害防護(hù)知識(shí)知曉率達(dá)到（）。A.80%B.85%C.90%D.95%答案：C解析：根據(jù)2025年《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃》，重點(diǎn)行業(yè)勞動(dòng)者職業(yè)病危害防護(hù)知識(shí)知曉率要達(dá)到90%。2.職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在（）中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A.工作過(guò)程B.職業(yè)活動(dòng)C.勞動(dòng)過(guò)程D.生產(chǎn)活動(dòng)答案：B解析：職業(yè)病的定義明確是勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸相關(guān)危害因素引起的疾病。3.我國(guó)法定職業(yè)病有（）大類(lèi)。A.8B.9C.10D.11答案：C解析：我國(guó)法定職業(yè)病目前分為10大類(lèi)132種。4.以下哪種粉塵不會(huì)導(dǎo)致塵肺病（）。A.矽塵B.煤塵C.水泥塵D.棉塵答案：D解析：矽塵、煤塵、水泥塵等屬于無(wú)機(jī)粉塵，長(zhǎng)期接觸可導(dǎo)致塵肺病，而棉塵主要引起棉塵病，不屬于塵肺病范疇。5.噪聲對(duì)人體的危害主要是（）。A.聽(tīng)覺(jué)系統(tǒng)B.消化系統(tǒng)C.呼吸系統(tǒng)D.運(yùn)動(dòng)系統(tǒng)答案：A解析：噪聲主要損害人體的聽(tīng)覺(jué)系統(tǒng)，長(zhǎng)期接觸高強(qiáng)度噪聲可導(dǎo)致聽(tīng)力下降甚至耳聾。6.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)的規(guī)定，（）對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)。A.必要時(shí)B.定期C.不定期D.隨時(shí)答案：B解析：用人單位需定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)，以掌握工作場(chǎng)所的危害狀況。7.勞動(dòng)者離開(kāi)用人單位時(shí)，有權(quán)索?。ǎ萌藛挝粦?yīng)當(dāng)如實(shí)、無(wú)償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案B.本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件C.本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案證明D.職業(yè)健康檢查證明答案：B解析：勞動(dòng)者有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供并簽章。8.對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)的規(guī)定組織（）的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書(shū)面告知?jiǎng)趧?dòng)者。A.上崗前、在崗期間和離崗時(shí)B.上崗前和在崗期間C.在崗期間D.離崗時(shí)答案：A解析：用人單位要對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。9.疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，用人單位（）解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。A.可以B.經(jīng)批準(zhǔn)可以C.不得D.必須答案：C解析：疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，用人單位不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。10.職業(yè)病診斷、鑒定費(fèi)用由（）承擔(dān)。A.當(dāng)事人B.用人單位C.工會(huì)D.政府答案：B解析：職業(yè)病診斷、鑒定費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。二、多選題1.職業(yè)病危害因素包括（）。A.化學(xué)因素B.物理因素C.生物因素D.在作業(yè)過(guò)程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素答案：ABCD解析：職業(yè)病危害因素涵蓋化學(xué)、物理、生物因素以及作業(yè)過(guò)程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。2.塵肺病的主要癥狀有（）。A.咳嗽B.咳痰C.胸痛D.呼吸困難答案：ABCD解析：塵肺病患者常見(jiàn)咳嗽、咳痰、胸痛、呼吸困難等癥狀。3.用人單位在職業(yè)病防治方面應(yīng)采取的措施有（）。A.采取職業(yè)病防治管理措施B.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案C.進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)D.對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明答案：ABCD解析：用人單位在職業(yè)病防治中需采取管理措施、建立檔案、進(jìn)行檢測(cè)評(píng)價(jià)以及設(shè)置警示標(biāo)識(shí)等。4.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括（）等有關(guān)個(gè)人健康資料。A.勞動(dòng)者的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果D.職業(yè)病診療答案：ABCD解析：職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包含勞動(dòng)者的職業(yè)史、危害接觸史、健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等資料。5.勞動(dòng)者享有下列哪些職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利（）。A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)C.了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施D.要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件答案：ABCD解析：勞動(dòng)者享有職業(yè)衛(wèi)生教育、健康檢查、了解危害信息、要求提供防護(hù)設(shè)施等多項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。三、判斷題1.用人單位可以安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）答案：錯(cuò)誤解析：用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)，以防止有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者接觸相應(yīng)危害因素。2.職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇不變。（）答案：正確解析：職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的職業(yè)病待遇不受影響。3.用人單位對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。（）答案：正確解析：為保護(hù)職業(yè)病病人健康，用人單位應(yīng)對(duì)不適宜原工作的病人調(diào)離崗位并妥善安置。4.勞動(dòng)者可以在用人單位所在地、本人戶(hù)籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。（）答案：正確解析：勞動(dòng)者可在上述規(guī)定地點(diǎn)的承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷。5.工會(huì)組織對(duì)用人單位違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)，侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為，有權(quán)要求糾正。（）答案：正確解析：工會(huì)組織有權(quán)利對(duì)用人單位侵犯勞動(dòng)者職業(yè)健康合法權(quán)益的行為要求糾正。四、簡(jiǎn)答題1.簡(jiǎn)述職業(yè)病防治工作的方針和原則。答案：職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，建立用人單位負(fù)責(zé)、行政機(jī)關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會(huì)監(jiān)督的機(jī)制，實(shí)行分類(lèi)管理、綜合治理?！邦A(yù)防為主、防治結(jié)合”強(qiáng)調(diào)在職業(yè)病防治中要將預(yù)防措施放在首位，同時(shí)做好已發(fā)生職業(yè)病的治療和康復(fù)工作。用人單位負(fù)責(zé)明確了用人單位在職業(yè)病防治中的主體責(zé)任，行政機(jī)關(guān)監(jiān)管確保政府部門(mén)履行監(jiān)管職責(zé)，行業(yè)自律促進(jìn)行業(yè)規(guī)范發(fā)展，職工參與保障勞動(dòng)者自身權(quán)益，社會(huì)監(jiān)督形成全社會(huì)共同關(guān)注職業(yè)病防治的氛圍，分類(lèi)管理、綜合治理則是根據(jù)不同職業(yè)病危害的特點(diǎn)采取針對(duì)性的防治措施。2.用人單位應(yīng)采取哪些職業(yè)病防護(hù)管理措施？答案：用人單位應(yīng)采取以下職業(yè)病防護(hù)管理措施：（1）設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專(zhuān)職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作；（2）制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案；（3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（4）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案；（5）建立、健全工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度；（6）建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。這些措施從組織保障、制度建設(shè)、監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)到應(yīng)急救援等方面，全面規(guī)范用人單位的職業(yè)病防護(hù)管理工作，以有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害。3.勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病后應(yīng)如何處理？答案：勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病后，可按以下步驟處理：首先，及時(shí)告知用人單位，用人單位應(yīng)及時(shí)安排對(duì)疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診斷。其次，勞動(dòng)者可以在用人單位所在地、本人戶(hù)籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。在診斷