2025湖北黃石市西塞山區(qū)退役軍人事務(wù)局招聘公益性崗位人員1人考試備考題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1.退役軍人事務(wù)局招聘公益性崗位人員的目的是什么（）A.增加政府財(cái)政收入B.解決退役軍人就業(yè)問題C.提高行政效率D.展示政府工作成果答案：B解析：退役軍人事務(wù)局的主要職責(zé)是服務(wù)退役軍人，解決他們的就業(yè)問題是重要任務(wù)之一。招聘公益性崗位人員是為了幫助退役軍人就業(yè)，促進(jìn)他們?nèi)谌肷鐣w現(xiàn)對退役軍人的關(guān)愛和支持。2.公益性崗位人員在工作中享有的權(quán)利不包括什么（）A.工作保障B.社會保險(xiǎn)C.工資待遇D.政治學(xué)習(xí)機(jī)會答案：D解析：公益性崗位人員主要享有工作保障、社會保險(xiǎn)和工資待遇等基本權(quán)利，但通常不涉及政治學(xué)習(xí)機(jī)會。公益性崗位的設(shè)置主要是為了提供就業(yè)機(jī)會，幫助人員實(shí)現(xiàn)基本的生活保障。3.退役軍人事務(wù)局在招聘公益性崗位人員時(shí)，優(yōu)先考慮的對象是誰（）A.所有求職者B.本地居民C.退役軍人D.高學(xué)歷人員答案：C解析：退役軍人事務(wù)局招聘公益性崗位人員的目的是為了幫助退役軍人就業(yè)，因此在招聘時(shí)優(yōu)先考慮退役軍人。這是對退役軍人的特殊關(guān)愛，體現(xiàn)了政府對退役軍人的重視和支持。4.公益性崗位人員的工資標(biāo)準(zhǔn)通常是多少（）A.與正式職工相同B.按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付C.由用人單位自行決定D.按照市場水平支付答案：B解析：公益性崗位人員的工資標(biāo)準(zhǔn)通常按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，這是為了保障他們的基本生活需求。公益性崗位的設(shè)置主要是為了提供就業(yè)機(jī)會，而不是追求高經(jīng)濟(jì)效益。5.公益性崗位人員的工作期限通常是多久（）A.永久B.1年C.2年D.3年答案：B解析：公益性崗位人員的工作期限通常是1年，期滿后可以根據(jù)需要續(xù)聘或解除合同。這種靈活的期限設(shè)置是為了更好地適應(yīng)就業(yè)市場的變化，幫助人員逐步實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。6.在招聘過程中，公益性崗位人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)主要是什么（）A.學(xué)歷水平B.工作經(jīng)驗(yàn)C.身體狀況D.個(gè)人特長答案：C解析：公益性崗位人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)主要是身體狀況，確保他們能夠勝任工作。由于公益性崗位的工作性質(zhì)相對簡單，對學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)的要求不高，更注重人員的健康狀況，以確保他們能夠完成基本的工作任務(wù)。7.公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常包括哪些方面（）A.業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)B.政治理論培訓(xùn)C.職業(yè)道德培訓(xùn)D.法律法規(guī)培訓(xùn)答案：A解析：公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常包括業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，這是為了幫助他們更好地勝任工作。由于公益性崗位的工作性質(zhì)相對簡單，對政治理論、職業(yè)道德和法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)要求不高，更注重實(shí)際工作技能的提升。8.公益性崗位人員在工作中應(yīng)遵循的原則是什么（）A.個(gè)人主義B.團(tuán)結(jié)協(xié)作C.濫用職權(quán)D.謹(jǐn)慎從事答案：B解析：公益性崗位人員在工作中應(yīng)遵循團(tuán)結(jié)協(xié)作的原則，這是確保工作順利開展的重要前提。公益性崗位的設(shè)置主要是為了提供就業(yè)機(jī)會，因此人員之間需要相互配合，共同完成工作任務(wù)。9.公益性崗位人員的考核內(nèi)容包括哪些方面（）A.工作態(tài)度B.工作效率C.工作質(zhì)量D.以上都是答案：D解析：公益性崗位人員的考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作效率和工作質(zhì)量等方面，這是全面評估其工作表現(xiàn)的重要依據(jù)。通過考核，可以了解他們在工作中的表現(xiàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行改進(jìn)，確保工作質(zhì)量。10.公益性崗位人員的工作表現(xiàn)如何影響其續(xù)聘（）A.沒有影響B(tài).有直接影響C.只有在嚴(yán)重違紀(jì)時(shí)才影響D.由領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人決定答案：B解析：公益性崗位人員的工作表現(xiàn)對其續(xù)聘有直接影響，這是確保工作質(zhì)量的重要機(jī)制。通過考核工作態(tài)度、工作效率和工作質(zhì)量等方面，可以評估其工作表現(xiàn)，決定是否續(xù)聘。良好的工作表現(xiàn)有助于續(xù)聘，而表現(xiàn)不佳則可能導(dǎo)致解聘。11.退役軍人事務(wù)局的主要職責(zé)是什么（）A.管理地方財(cái)政B.開展招商引資C.維護(hù)社會治安D.服務(wù)退役軍人答案：D解析：退役軍人事務(wù)局是政府機(jī)構(gòu)，主要職責(zé)是服務(wù)退役軍人，保障他們的合法權(quán)益，幫助他們?nèi)谌肷鐣?。管理地方?cái)政、開展招商引資和維護(hù)社會治安不是該局的主要職責(zé)。12.公益性崗位人員在工作中享有的基本權(quán)利不包括什么（）A.工作保障B.社會保險(xiǎn)C.工資待遇D.政治權(quán)利答案：D解析：公益性崗位人員享有的基本權(quán)利包括工作保障、社會保險(xiǎn)和工資待遇，這些是為了保障他們的基本生活和工作條件。政治權(quán)利不屬于公益性崗位人員的基本權(quán)利范疇。13.退役軍人事務(wù)局在招聘公益性崗位人員時(shí)，通常會優(yōu)先考慮哪些人群（）A.本地居民B.高學(xué)歷人員C.退役軍人D.外地務(wù)工人員答案：C解析：退役軍人事務(wù)局招聘公益性崗位人員的目的是為了幫助退役軍人就業(yè)，因此在招聘時(shí)通常會優(yōu)先考慮退役軍人。這是對退役軍人的特殊關(guān)愛，體現(xiàn)了政府對退役軍人的重視和支持。14.公益性崗位人員的工資標(biāo)準(zhǔn)是如何確定的（）A.由用人單位根據(jù)市場需求自行決定B.由政府統(tǒng)一規(guī)定一個(gè)固定標(biāo)準(zhǔn)C.按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付D.根據(jù)個(gè)人能力協(xié)商確定答案：C解析：公益性崗位人員的工資標(biāo)準(zhǔn)通常按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，這是為了保障他們的基本生活需求。公益性崗位的設(shè)置主要是為了提供就業(yè)機(jī)會，而不是追求高經(jīng)濟(jì)效益。15.公益性崗位人員的工作期限一般是多久（）A.永久B.1年C.2年D.3年答案：B解析：公益性崗位人員的工作期限通常是1年，期滿后可以根據(jù)需要續(xù)聘或解除合同。這種靈活的期限設(shè)置是為了更好地適應(yīng)就業(yè)市場的變化，幫助人員逐步實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。16.在招聘過程中，公益性崗位人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)主要看重什么（）A.學(xué)歷水平B.工作經(jīng)驗(yàn)C.身體狀況D.個(gè)人特長答案：C解析：公益性崗位人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)主要是身體狀況，確保他們能夠勝任工作。由于公益性崗位的工作性質(zhì)相對簡單，對學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)的要求不高，更注重人員的健康狀況，以確保他們能夠完成基本的工作任務(wù)。17.公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常不包括以下哪一項(xiàng)（）A.業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)B.政治理論培訓(xùn)C.職業(yè)道德培訓(xùn)D.法律法規(guī)培訓(xùn)答案：B解析：公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常包括業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)和法律法規(guī)培訓(xùn)，這是為了幫助他們更好地勝任工作。政治理論培訓(xùn)不是公益性崗位人員的必培訓(xùn)內(nèi)容，因?yàn)楣嫘詬徫坏墓ぷ餍再|(zhì)相對簡單，對政治理論的要求不高。18.公益性崗位人員在工作中應(yīng)遵循的基本原則是什么（）A.個(gè)人主義B.團(tuán)結(jié)協(xié)作C.濫用職權(quán)D.謹(jǐn)慎從事答案：B解析：公益性崗位人員在工作中應(yīng)遵循團(tuán)結(jié)協(xié)作的原則，這是確保工作順利開展的重要前提。公益性崗位的設(shè)置主要是為了提供就業(yè)機(jī)會，因此人員之間需要相互配合，共同完成工作任務(wù)。19.公益性崗位人員的考核主要關(guān)注哪些方面（）A.工作態(tài)度B.工作效率C.工作質(zhì)量D.以上都是答案：D解析：公益性崗位人員的考核主要關(guān)注工作態(tài)度、工作效率和工作質(zhì)量等方面，這是全面評估其工作表現(xiàn)的重要依據(jù)。通過考核，可以了解他們在工作中的表現(xiàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行改進(jìn)，確保工作質(zhì)量。20.公益性崗位人員的工作表現(xiàn)如何影響其是否續(xù)聘（）A.沒有影響B(tài).有直接影響C.只有在嚴(yán)重違紀(jì)時(shí)才影響D.由領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人決定答案：B解析：公益性崗位人員的工作表現(xiàn)對其是否續(xù)聘有直接影響，這是確保工作質(zhì)量的重要機(jī)制。通過考核工作態(tài)度、工作效率和工作質(zhì)量等方面，可以評估其工作表現(xiàn)，決定是否續(xù)聘。良好的工作表現(xiàn)有助于續(xù)聘，而表現(xiàn)不佳則可能導(dǎo)致解聘。二、多選題1.退役軍人事務(wù)局的主要工作內(nèi)容有哪些（）A.退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持B.退役軍人生活保障C.退役軍人醫(yī)療保障D.退役軍人權(quán)益保障E.退役軍人思想政治教育答案：ABCDE解析：退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、生活保障、醫(yī)療保障、權(quán)益保障和思想政治教育等工作。這些職責(zé)涵蓋了退役軍人從部隊(duì)到地方過渡期間的各種需求，旨在幫助他們更好地融入社會，享受應(yīng)有的權(quán)益和保障。2.公益性崗位人員的權(quán)利有哪些（）A.工作保障B.社會保險(xiǎn)C.工資待遇D.接受培訓(xùn)的權(quán)利E.獲得表彰的權(quán)利答案：ABCD解析：公益性崗位人員享有工作保障、社會保險(xiǎn)、工資待遇和接受培訓(xùn)的權(quán)利。這些權(quán)利是為了保障他們的基本生活和工作條件，促進(jìn)他們順利就業(yè)。獲得表彰的權(quán)利雖然是一種鼓勵(lì)方式，但并非公益性崗位人員的法定權(quán)利。3.退役軍人事務(wù)局在招聘公益性崗位人員時(shí)，通常會考慮哪些因素（）A.身體狀況B.學(xué)歷水平C.工作經(jīng)驗(yàn)D.是否為退役軍人E.個(gè)人特長答案：ACD解析：退役軍人事務(wù)局在招聘公益性崗位人員時(shí)，通常會考慮身體狀況、工作經(jīng)驗(yàn)和是否為退役軍人等因素。身體狀況確保人員能夠勝任工作，工作經(jīng)驗(yàn)有助于提高工作效率，是否為退役軍人是優(yōu)先考慮的因素，體現(xiàn)了對退役軍人的關(guān)愛和支持。學(xué)歷水平和個(gè)人特長雖然有一定參考價(jià)值，但不是主要考慮因素。4.公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常包括哪些方面（）A.業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)B.職業(yè)道德培訓(xùn)C.法律法規(guī)培訓(xùn)D.政治理論培訓(xùn)E.心理健康培訓(xùn)答案：ABC解析：公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常包括業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)和法律法規(guī)培訓(xùn)。這些培訓(xùn)旨在提高他們的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，確保他們能夠勝任工作并遵守相關(guān)法律法規(guī)。政治理論培訓(xùn)和心理健康培訓(xùn)雖然對個(gè)人發(fā)展有益，但通常不是公益性崗位人員的必培訓(xùn)內(nèi)容。5.公益性崗位人員在工作中應(yīng)遵循哪些原則（）A.團(tuán)結(jié)協(xié)作B.謹(jǐn)慎從事C.忠于職守D.服務(wù)意識E.個(gè)人主義答案：ABCD解析：公益性崗位人員在工作中應(yīng)遵循團(tuán)結(jié)協(xié)作、謹(jǐn)慎從事、忠于職守和服務(wù)意識等原則。這些原則有助于確保工作順利開展，提高工作效率，并提供良好的服務(wù)。個(gè)人主義與公益性崗位的團(tuán)隊(duì)協(xié)作性質(zhì)相悖，因此不應(yīng)遵循。6.公益性崗位人員的考核內(nèi)容通常有哪些（）A.工作態(tài)度B.工作效率C.工作質(zhì)量D.出勤情況E.個(gè)人創(chuàng)新答案：ABCD解析：公益性崗位人員的考核內(nèi)容通常包括工作態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量和出勤情況等。這些考核指標(biāo)旨在全面評估其工作表現(xiàn)，確保工作質(zhì)量和工作效率。個(gè)人創(chuàng)新雖然值得鼓勵(lì)，但通常不是考核的重點(diǎn)。7.退役軍人事務(wù)局提供哪些服務(wù)幫助退役軍人就業(yè)（）A.就業(yè)培訓(xùn)B.就業(yè)推薦C.創(chuàng)業(yè)扶持D.法律咨詢E.心理輔導(dǎo)答案：ABC解析：退役軍人事務(wù)局提供就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)推薦和創(chuàng)業(yè)扶持等服務(wù)幫助退役軍人就業(yè)。這些服務(wù)旨在提高退役軍人的就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力，為他們提供更多的就業(yè)機(jī)會。法律咨詢和心理輔導(dǎo)雖然對退役軍人有益，但通常不是就業(yè)服務(wù)的主要內(nèi)容。8.公益性崗位的設(shè)置目的是什么（）A.提供就業(yè)機(jī)會B.幫助人員實(shí)現(xiàn)基本生活保障C.提高政府財(cái)政收入D.展示政府工作成果E.促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定答案：ABE解析：公益性崗位的設(shè)置目的是提供就業(yè)機(jī)會，幫助人員實(shí)現(xiàn)基本生活保障，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。通過設(shè)置公益性崗位，可以為那些難以找到工作的群體提供就業(yè)機(jī)會，從而提高他們的生活質(zhì)量，減少社會矛盾，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。提高政府財(cái)政收入和展示政府工作成果不是公益性崗位設(shè)置的主要目的。9.公益性崗位人員在工作中享有的保障有哪些（）A.工作保障B.社會保險(xiǎn)C.工資待遇D.接受培訓(xùn)的權(quán)利E.職業(yè)發(fā)展機(jī)會答案：ABCD解析：公益性崗位人員在工作中享有工作保障、社會保險(xiǎn)、工資待遇和接受培訓(xùn)的權(quán)利。這些保障是為了確保他們的基本生活和工作條件，促進(jìn)他們順利就業(yè)。職業(yè)發(fā)展機(jī)會雖然重要，但通常不是公益性崗位人員當(dāng)前的主要關(guān)注點(diǎn)。10.公益性崗位人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)通?？紤]哪些方面（）A.身體狀況B.學(xué)歷水平C.工作經(jīng)驗(yàn)D.道德品質(zhì)E.個(gè)人家庭背景答案：ACD解析：公益性崗位人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)通常考慮身體狀況、工作經(jīng)驗(yàn)和道德品質(zhì)等方面。身體狀況確保人員能夠勝任工作，工作經(jīng)驗(yàn)有助于提高工作效率，道德品質(zhì)則是確保人員能夠遵守工作紀(jì)律和職業(yè)道德的重要條件。學(xué)歷水平和個(gè)人家庭背景雖然有一定參考價(jià)值，但通常不是主要考慮因素。二、多選題11.退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)哪些方面的退役軍人服務(wù)管理工作（）A.退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持B.退役軍人生活保障C.退役軍人醫(yī)療保障D.退役軍人權(quán)益保障E.退役軍人榮譽(yù)激勵(lì)答案：ABCDE解析：退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、生活保障、醫(yī)療保障、權(quán)益保障和榮譽(yù)激勵(lì)等方面的服務(wù)管理工作。這些職責(zé)旨在全面保障退役軍人的合法權(quán)益，幫助他們更好地融入社會，體現(xiàn)國家對退役軍人的尊重和關(guān)懷。12.公益性崗位人員的工資待遇通常有哪些特點(diǎn)（）A.按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付B.由用人單位根據(jù)實(shí)際情況確定C.低于正式職工工資水平D.納入社會保障體系E.具有市場競爭性答案：ACD解析：公益性崗位人員的工資待遇通常按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，低于正式職工工資水平，并納入社會保障體系。這些特點(diǎn)是為了保障他們的基本生活需求，同時(shí)體現(xiàn)公益性崗位的輔助性。工資待遇不具有市場競爭性，主要是為了提供就業(yè)機(jī)會，而非追求高經(jīng)濟(jì)效益。13.退役軍人事務(wù)局在開展工作時(shí)，通常會設(shè)置哪些崗位類型（）A.管理崗位B.技術(shù)崗位C.服務(wù)崗位D.事務(wù)性崗位E.公益性崗位答案：ACDE解析：退役軍人事務(wù)局在開展工作時(shí)，通常會設(shè)置管理崗位、服務(wù)崗位、事務(wù)性崗位和公益性崗位等。這些崗位類型涵蓋了退役軍人服務(wù)管理工作的各個(gè)方面，旨在提供全面的服務(wù)和管理。技術(shù)崗位雖然可能在某些情況下需要，但通常不是主要設(shè)置類型。14.公益性崗位人員在工作中應(yīng)履行的職責(zé)有哪些（）A.遵守工作紀(jì)律B.履行崗位職責(zé)C.遵守法律法規(guī)D.維護(hù)單位利益E.提出創(chuàng)新建議答案：ABCD解析：公益性崗位人員在工作中應(yīng)履行遵守工作紀(jì)律、履行崗位職責(zé)、遵守法律法規(guī)和維護(hù)單位利益等職責(zé)。這些職責(zé)是確保工作順利開展，提供良好服務(wù)的基礎(chǔ)。提出創(chuàng)新建議雖然值得鼓勵(lì)，但不是其必須履行的職責(zé)。15.公益性崗位人員的選拔程序通常包括哪些環(huán)節(jié)（）A.發(fā)布招聘公告B.組織報(bào)名C.資格審查D.面試考核E.體檢答案：ABCDE解析：公益性崗位人員的選拔程序通常包括發(fā)布招聘公告、組織報(bào)名、資格審查、面試考核和體檢等環(huán)節(jié)。這些環(huán)節(jié)旨在確保選拔過程的公平、公正和公開，選拔出合適的人員擔(dān)任公益性崗位。每個(gè)環(huán)節(jié)都有其特定的目的和作用，確保選拔質(zhì)量。16.公益性崗位的設(shè)置對退役軍人有哪些積極意義（）A.提供就業(yè)機(jī)會B.幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)穩(wěn)定C.提高生活技能D.增強(qiáng)社會融入E.提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償答案：ABD解析：公益性崗位的設(shè)置對退役軍人積極意義在于提供就業(yè)機(jī)會，幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)穩(wěn)定，增強(qiáng)社會融入。通過設(shè)置公益性崗位，退役軍人可以獲得就業(yè)機(jī)會，從而實(shí)現(xiàn)就業(yè)穩(wěn)定，更好地融入社會。提高生活技能和提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償雖然有一定幫助，但不是公益性崗位設(shè)置的主要目的。17.公益性崗位人員在工作中享有的權(quán)利有哪些（）A.工作保障B.社會保險(xiǎn)C.工資待遇D.接受培訓(xùn)的權(quán)利E.獲得表彰的權(quán)利答案：ABCD解析：公益性崗位人員享有工作保障、社會保險(xiǎn)、工資待遇和接受培訓(xùn)的權(quán)利。這些權(quán)利是為了保障他們的基本生活和工作條件，促進(jìn)他們順利就業(yè)。獲得表彰的權(quán)利雖然是一種鼓勵(lì)方式，但并非公益性崗位人員的法定權(quán)利。18.公益性崗位人員的考核方式有哪些（）A.定期考核B.不定期考核C.目標(biāo)考核D.績效考核E.民主評議答案：ABCDE解析：公益性崗位人員的考核方式通常包括定期考核、不定期考核、目標(biāo)考核、績效考核和民主評議等。這些考核方式旨在全面評估其工作表現(xiàn)，確保工作質(zhì)量和工作效率。不同的考核方式適用于不同的考核目的和對象，可以更有效地評估工作表現(xiàn)。19.退役軍人事務(wù)局在開展工作中，通常會與哪些部門進(jìn)行協(xié)作（）A.人社部門B.衛(wèi)生健康部門C.教育部門D.財(cái)政部門E.公安部門答案：ABCDE解析：退役軍人事務(wù)局在開展工作中，通常會與人社部門、衛(wèi)生健康部門、教育部門、財(cái)政部門和公安部門等進(jìn)行協(xié)作。這些部門的協(xié)作是為了更好地服務(wù)退役軍人，解決他們在就業(yè)、生活、醫(yī)療、教育等方面的問題，提供全方位的支持和保障。20.公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常包括哪些方面（）A.業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)B.職業(yè)道德培訓(xùn)C.法律法規(guī)培訓(xùn)D.心理健康培訓(xùn)E.政治理論培訓(xùn)答案：ABC解析：公益性崗位人員的培訓(xùn)內(nèi)容通常包括業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)和法律法規(guī)培訓(xùn)。這些培訓(xùn)旨在提高他們的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，確保他們能夠勝任工作并遵守相關(guān)法律法規(guī)。心理健康培訓(xùn)和政治理論培訓(xùn)雖然對個(gè)人發(fā)展有益，但通常不是公益性崗位人員的必培訓(xùn)內(nèi)容。三、判斷題1.退役軍人事務(wù)局的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)退伍軍人的安置工作。答案：錯(cuò)誤解析：退役軍人事務(wù)局的主要職責(zé)是服務(wù)退役軍人，保障他們的合法權(quán)益，幫助他們?nèi)谌肷鐣?，而不是僅僅負(fù)責(zé)退伍軍人的安置工作。安置工作只是退役軍人事務(wù)局工作的一部分，還包括就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、生活保障、醫(yī)療保障、權(quán)益保障和思想政治教育等多個(gè)方面。2.公益性崗位人員享受社會保險(xiǎn)待遇。答案：正確解析：公益性崗位人員按照國家有關(guān)規(guī)定享受社會保險(xiǎn)待遇。這是為了保障他們的基本生活和工作條件，促進(jìn)他們順利就業(yè)。雖然公益性崗位的工資待遇通常按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，但享受社會保險(xiǎn)待遇是他們的基本權(quán)利之一。3.退役軍人事務(wù)局只負(fù)責(zé)退役軍人的管理工作，不負(fù)責(zé)服務(wù)工作。答案：錯(cuò)誤解析：退役軍人事務(wù)局既負(fù)責(zé)退役軍人的管理工作，也負(fù)責(zé)服務(wù)工作。其主要職責(zé)是服務(wù)退役軍人，保障他們的合法權(quán)益，幫助他們?nèi)谌肷鐣９芾砉ぷ骱头?wù)工作相輔相成，都