表A-1安全生產管理評分表

應扣實

序

評估項目評分原則評分措施行減得

號

分分分

?企業(yè)未建立安全生產責任制度，扣20分，各部門、各

級（崗位）安全生產貢任制度不健全，扣10?15分：查企業(yè)有關制度文本；抽杏企業(yè)

?企業(yè)未建立安全生產責任制考核制度，扣10分，各部各部門、所屬單位有關負責人對

門、各級對各自安全生產責任制未執(zhí)行，每起扣2分；安全生產責任制的知曉狀況,查

安全生產責

?企業(yè)未按考核制度組織檢查并考核小J,扣10分，考核確認記錄，查企業(yè)考核記錄。

1200

任制度不全面扣分:查企業(yè)文獻.查企業(yè)對下屬單位

?企業(yè)未建立、完善安全生產管理目的，扣10分，未對各級管理目的設置及考核狀況

管理目的實行考核時,扣5?10分:記錄：查企業(yè)安全生產獎懲制度

?企業(yè)未建立安全生產考核、獎懲制度扣10分，未實行文本和考核、獎懲記錄

考核和獎懲的，扣5?10分

?企業(yè)未建立安全生產、文明施工資金保障制度扣20分：

安全文明資

?制度無針對性和詳細措施的，扣10?15分；查企業(yè)制度文本、財務資金預算

220

金保障制度?未按規(guī)定對安全生產、文明施工措施贄的貫徹狀況進行及使用記錄

考核，扣10?15分

?企業(yè)未按規(guī)定建立安全培訓教育制度，扣15分；

?制度未明確企業(yè)重要負責人，項目經理，安全專職人員查企業(yè)制度文本、企業(yè)培訓計劃

安全教育培及其他管理人員，特種作業(yè)人員，待崗、轉崗、換崗職工，文本和教育的實行記錄、企業(yè)年

315

訓制度新進單位從業(yè)人員安全培訓教育規(guī)定的，扣5?10分；度培訓教育記錄和管理人員1內

?企業(yè)未編制年度安全培訓教育計劃，扣5~10分，企業(yè)有關證書

未按年度計劃實行的，扣5?10分

?企業(yè)未建立安全檢查及隱患排查制度，扣15分，制度

不全面、不完善的，扣5?10分：

安全檢杏及?未按規(guī)定組織檢行的，扣15分，檢皆不全面、不及時

查企業(yè)制度文木、企業(yè)檢查記

的扣5?10分:

4隱患排查制錄、企業(yè)對隱患整改消項、處置15

?對檢杳出的隱患未采用定人、定期、定措施進行整改的，

狀況記錄、隱患排查記錄表

度每起扣3分，無整改復查記錄小J,每起扣3分；

?對多發(fā)或重大隱患未排查或未采用有效治理措施的，打

3~15分

?企業(yè)未建立生產安全事故匯報處理制度，扣15分；

生產安全事

?未按規(guī)定及時上報事故的，每起扣15分：查企業(yè)制度文本：

5故匯報處理?未建立事故檔案扣5分；查企業(yè)事故上報及結案狀況記150

?未按規(guī)定實行對事故的處理及貫徹“四不放過”原則的，錄

制度

扣10~15分

?未制定事故應急救援預案制度的，扣15分，事故應急

安全生產應救援預案無針對性的，扣5?10分；.未按規(guī)定制定演習查企業(yè)應急預案的編制、應急隊

6制度并實行的，扣5分；伍建立狀況以有關演習記錄、物155

急救援制度

?未按預案建立應急救援組織或貫徹救援人員和救援物資資配置狀況

的,扣5分

分項評分100

評分員:年月日

表A-2安全技術管理評分表

應扣實

序評估

評分原則評分措施得減得

項目

分分分

法規(guī)

?企業(yè)未配置q生生經營內容相適應口勺現(xiàn)行有關安全

原則生產方面的法律、法規(guī)、原則、規(guī)范和規(guī)程的，扣10

存企業(yè)既有B勺法律、法規(guī)、

和操分,配置不齊全，扣3?10分：

1?企業(yè)未配置各工種安全技術操作規(guī)程，扣1。分，配原則、操作規(guī)程的文本及貫100

作規(guī)

置不齊全的，缺一種工種扣1分：徹實行記錄

程

?企業(yè)未組織學習和貫徹實行安全生產方面II勺法律、

配置法規(guī)、原則、規(guī)范和規(guī)程，扣夕5分

施工?企業(yè)無施工組織設計編制、審核、同意制度的，扣

查企業(yè)技術管理制度，抽查

15分:

2組織150

?施工組織設計中未明確安全技術措施的扣10分：企業(yè)備份的施工組織設計

設計

?未按程序進行審核、同意的，每起扣3分

專題

?未建立對危險性較大H勺分部、分項工程編寫、審核、

施工

同意專題施工方案制度的,扣25分:查企業(yè)有關規(guī)定、實行記錄

3方案?未實行或按程序審核、同意口勺，每起扣3分：250

和專題施工方案備份資料

（措?未按規(guī)定明確本單位需進行專家論證的危險性較大

的分部、分項工程名目（清單）的，每起扣3分

施）

安全

?企業(yè)未制定安全技術交底規(guī)定的，扣25分：查企業(yè)有關規(guī)定、

4技術?未有效貫徹各級安仝技術交底，扣5-10分：250

企業(yè)實行記錄

交底?交底無書面記錄，未履行簽字手續(xù)，每起扣1?3分

?企業(yè)未建立危險源監(jiān)管制度，扣25分；

危險?制度不齊全、不完善的，扣5~不分;

?未根據(jù)生產經營特點明確危險源的，扣5?10分：

5源控查企業(yè)規(guī)定及有關記錄250

?未針對識別評價中的重大危險源制定管理方案或對

制

應措施，扣5?10分；

?企業(yè)未建立危險源公告、告知制度II勺，扣8?10分

分項評分100

評分員:年月日

表A-3設備和設施管理評分表

序評估應扣減實

評分原則評分措施

號項目得分分得分

?未制定設備（包括應急救援器材）采購、租賃、安

裝（拆除）、驗收、檢測、使用、檢查、保養(yǎng)、維修、

改造和報廢制度，扣30分；

設備查企業(yè)設備安全管理制

?制度不齊全、不完善H勺，扣10?15分：

1安全?設備的有關證書不齊全或未建立臺賬的，扣3?度，查企業(yè)設備清單和管300

管理5分；理檔案

?未按規(guī)定建立技術檔案或檔案資料不齊全的，每

起扣2分：

?未配置設備管理附專（兼）職人員的，扣10分

?未制定安全物資供應單位及施工人員個人安全防

設施護用品管理制度的,扣30分;

和防?未按制度執(zhí)行日勺，每起扣2分；查企業(yè)有關規(guī)定及實行

2?未建立施工現(xiàn)場臨時設施（包括臨時建、構筑物、300

護用記錄

活動板房）的采購、租賃、搭設與拆除、驗收、檢

品

查、使用的有關管理規(guī)定的，扣30分;

?未按管理規(guī)定實行或實行有缺陷的，每項扣2分

安全?未制定施工現(xiàn)場安全警示、警告標識、標志使用查企業(yè)有關規(guī)定及實行

3管理規(guī)定H勺，扣2c分：200

標志記錄

?未定期檢查實行狀況的，每項扣5分

安全

?企業(yè)未制定施工場所安全檢查、檢查儀器、工具

檢查

配置制度的J,扣2c分：

4查企業(yè)有關記錄200

測試?企業(yè)未建立安全檢查、檢查儀器、工具配置清單

的，扣5~15分

工具

分項評分1000

評分員:年月H

表A-4企業(yè)市場行為評分表

序評估應扣減實

評分原則評分措施

號項目得分分得分

?企業(yè)未獲得安全生產許可證而承接施工任務『'J,

扣20分：

安全?企業(yè)在安全生產許可證暫扣期間繼續(xù)承接施工任

生產務的,扣20分:

在安全生產許可證及各

1?企業(yè)資質與承發(fā)包生產經營行為不相符，扣20200

許可類人員有關證書

分：

證?企業(yè)重要負責人、項目負責人、專職安全管理人

員持有的安全生產合格證書不符合規(guī)定規(guī)定附，每

起扣10分

?企業(yè)資質受到降汲懲罰，扣30分：

?企業(yè)受到沔扣安全生產許可證的懲罰，每起扣5?

安全3。分:

生產?企業(yè)受當?shù)亟ㄔO行政主管部門通報處分，每起扣查各級行政主管部門管

25分；理信息資料，各類有效證300

文明

?企業(yè)受當?shù)亟ㄔO行政主管部門經濟懲罰，每起扣明材料

施工

5~10分；

?企業(yè)受到省級及以上通報批評每次扣10分，受

到地市級通報批評每次扣5分

安全

質量?安全質量原則化工標優(yōu)良率低于規(guī)定的，每5%

扣10分：

原則

3查企業(yè)對應管理資料200

?安全質量原則化年度達標合格率低于規(guī)定規(guī)定

化達

的，扣20分

標

?企業(yè)未建立安全生產管理組織體系（包括機構和

資質、

人員等）、人員資格管理制度的，扣30分：查企業(yè)制度文本和機構、

機構

?企業(yè)未按規(guī)定設置專職安全管理機構的，扣30人員配置證明文獻，查人

4與人分，未按規(guī)定配足安全生產專管人員的，扣30分；員資格管理記錄及有關300

貝C3管A2"c?實行總、分包的企業(yè)未制定對分包單位資質和人記件，查總、分包單位的

員資格管理制度的h扣30分,未按制度執(zhí)行的，管理資料

理

扣30分

分項評分1000

評分員:年月日

表A-5施工現(xiàn)場安全管理評分表

扣

序評估項應實

評分原則評分措施減

號目得分得分

分

施工現(xiàn)

?按《建筑施工安全檢查原則》JGJ59及有關現(xiàn)行原則規(guī)范進查現(xiàn)場及有關

1場安全300

行檢查不合格的，每1個工地扣30分記錄

達標

安全文

?未按規(guī)定貫徹安全防護、文明施工措施贄，發(fā)現(xiàn)一種工地扣查現(xiàn)場及有美

2明資金150

15分記錄

保障

?未制定對分包單位安全生產許可證、資質、資格管理及施工

現(xiàn)場控制的規(guī)定和規(guī)定，扣15分，管理記錄不全扣5?15分;

查對管理記錄、

資質和?協(xié)議未明確參建各方安全責任，扣15分；

證書，抽查協(xié)議

3資格管?分包單位承接的項目不符合對應的安全資質管理規(guī)定，或作150

及對應管理資

理業(yè)人員不符合對應的安全資格管理規(guī)定扣15分；

料

?未按規(guī)定配置項目經理、專職或兼職安全生產管理人員（包

括分包單位），扣15分

查檢查記錄及

?對多發(fā)或重大隱患未排查或未采用有效措施的，扣3?15分；隱患排查記錄

?未制定事故應急救援預案的，扣15分，事故應急救援預案表,應急預案的

生產安

無針對性的，扣5?10分;編制及應急隊

4全事故150

?未按規(guī)定實行演習的，扣5分：伍建立狀況以

控制

?未按預案建立應急救援組織或貫徹救援人員和救援物資的，及有關演習記

扣5?15分錄、物資配置狀

?現(xiàn)場使用國家明令淘汰的設備或工藝的，扣15分；

?現(xiàn)場使用不符合原則的、且存在嚴重安全隱患的設施，扣15

分：

設備設

?現(xiàn)場使用的機械、設備、設施、工藝超過使用年限或存在嚴查現(xiàn)場及有關

5施工藝150

重隱患的，扣15分:記錄

選用

?現(xiàn)場使用不合格的鋼管、扣件的，每起扣1?2分；

?現(xiàn)場安全警示、警告標志使用不符合原則的扣5?：0分；

?現(xiàn)場職業(yè)危害防治措施沒有針時性扣1?5分

?未按規(guī)定辦理意外傷害保險H勺，扣10分；查現(xiàn)場及行關

6保險100

?意外傷害保險辦理率局限性100%,每低2%扣1分記錄

分項評分1000

評分員:年月日

附錄B施工企業(yè)安全生產評價匯總表

評價類型：口市場準入口發(fā)生事故口不良業(yè)績□資質評價口平常管理

□年終評價□其他

企業(yè)名稱：經濟類型：

資質等級：上年度施工產值：在冊人數(shù):

"評價成果

應得實得

評價內容項權重加權

分數(shù)分數(shù)

"系數(shù)分數(shù)

（分）（分）

表A-1安全生產管理0.3

表A-2安全技術管理0.2

無施

表A-3設備和設施管理0.2

工項

表A-4企業(yè)市場行為0.3

目

匯總分數(shù)①二

0.6

表A-廣表A-4加權值

有施表A-5施工現(xiàn)場安全管理0.4

工項匯總分數(shù)②=匯總分數(shù)①

目X0.6+表A-5X0.4

評價意見：

我司具有合法有效的營業(yè)執(zhí)照、資質證書、安全生產許可證，所承包的施工項目

均在許可范圍以內，安全生產管理人員、企業(yè)其他管理人員、特殊工種人員，均通過

安全培訓、持證上崗，建立了安全生產管理機構和配置了專職安全生產管理人員，健

全了安全生產規(guī)章制度、崗位責任制度，具有了對應日勺安全生產條件和對應的安全生

產知識和管理能力。

此后，將繼續(xù)努力，不停充實和完善安全管理措施，向建設生產原則化前進。

評價負責人評價人員

（簽名）（簽名）

企業(yè)負責人

企業(yè)簽章

（簽名）

年月日

中華人民共和國行業(yè)原則

施工企業(yè)安全生產評價原則

JGJ/T77-2023

條文闡明

修訂闡明

《施工企業(yè)安全生產評價原則》JGJ/T77-2023,經住房和城鎮(zhèn)建設部2023

年5月18日以第一凡號公告同意公布。

本原則是在《施工企業(yè)安全生產評價原則》JGJ/T77-2023的基礎上修訂而成，上一版

H勺主編單位是上海市建設工程安全質量監(jiān)督總站，參編單位是上海市第七建筑有限企業(yè)、

同濟大學、上海市建筑業(yè)聯(lián)合會工程建設監(jiān)督委員會、山東省建管局、黑龍江省建設工

程安全監(jiān)督站、重慶市建設工程安監(jiān)站、天津建工集團、北京建工集團、深圳市施工安

監(jiān)站，重要起草人員是：蔡健、潘延平、陶為農、吳曉宇、徐偉、張國琮、趙敖齊、葉

伯銘、李印、閻琪、鄭相儒、朱奮發(fā)、唐偉、戴貞潔、陳曉峰。

本原則制修訂過程中，編制組進行了大量日勺調查研究，總結了我國工程建設施工企

業(yè)安全生產評價日勺實踐經驗。

為便于廣大設計、施工、科研、學校等單位有關人員在使用本原則時能對日勺理解

和執(zhí)行條文規(guī)定，《施工企業(yè)安全生產評價原則》編制組按章、節(jié)、條次序編制了本原

則的條文闡明，對條文規(guī)定的目的、根據(jù)以及執(zhí)行中需注意日勺有關事項進行了阿明。不

過，本條文闡明不具有與原則正文同等的法律效力，僅供使用者作為理解和把握原則規(guī)

定的I參照。

目次

1、總則

2、評價內容

2.1安全生產管理評價

2.2安全技術管理評價

2.3設備和設施管理評價

2.4企業(yè)市場行為評價

2.5施工現(xiàn)場安全管理評價

3、評價措施

4、評價等級

1總則

本原則根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、《建設工程

安全生產管理條例》、《安全生產許可證條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定制

定。

本原則合用于企業(yè)對其自身管理條件和能力的自我評價，或者其他方對

企業(yè)的安全生產條件和能力評價

2評價內容

2.1安全生產管理評價

2.1.1闡明了本原則的評價內容。

2.1.2明確考核評價工作以評分表形式進行。

2.1.3明確了施工企業(yè)安全生產管理的六個評估項目內容。

2.1.4安全生產責任是搞好安全工作的最基本保證，沒有責任就無法實行保

障安全生產出J法律、法規(guī)和責任，就會導致違章冒險作業(yè)，傷亡事故自然

無法控制。在《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、

《安全生產許可證條例》、《建設工程安全生產管理條例》等法規(guī)中，均

有有關建立安全管理責任制度的嚴格規(guī)定。因此，本條應作為強制性條文。

2.1.5為貫徹施工企業(yè)安全工作的物質保證，本條明確了企業(yè)安全生產、

文明施工資金的安排、使用和管理規(guī)定。

2.1.6加強企業(yè)安全教育培訓，是增強全員安全意識，提高安全技能防備

R勺有效途徑。本條明確了施工企業(yè)安全培訓教育工作的對象、內容和平常

管理規(guī)定。

2.1.7施工企業(yè)的安全檢查和隱患排查，是企業(yè)發(fā)現(xiàn)、消除安全隱患，總

結經驗，控制事故的有效手段。本條明確了企業(yè)安全檢查和隱患排查的有

關規(guī)定。

2.1.8施工企業(yè)對發(fā)生的事故及時做好“四不放過”，有助于企業(yè)吸取事

故教訓，總結經驗，改善企業(yè)安全施工條件，提高安全管理水平。本條明

確了企業(yè)生產安全事故的匯報、處理規(guī)定。

2.1.9施工企業(yè)建立事故應急救援預案，在發(fā)生事故時，有助于企業(yè)減少

事故損失、減少不良影響，同步也是提高企業(yè)員工安全防備技能，提高企

業(yè)安全管理水平的有效途徑之一。本條明確了企業(yè)生產安全事故應急救援

預案編制和實行的各項規(guī)定。

2.2安全技術管理評價

2.2.1明確了施工企業(yè)安全技術管理的五個評估項目內容。

2.2.2安全法規(guī)、原則和操作規(guī)程的配置是施工企業(yè)實行安全生產管理工

作H勺前提根據(jù)。本條明確了企業(yè)對安全法規(guī)、原則和操作規(guī)程等配置W、J規(guī)

定。

2.2.3施工組織設計是施工企業(yè)頊目施工的指導性文獻，本條明確了施工

企業(yè)施工組織設計編制以及管理的規(guī)定。

2.2.4專題施工方案是針對危險性較大的分部分項工程編制的指導性文

獻，本條明確了施工企業(yè)專題施工方案編制以及管理的規(guī)定。

2.2.5安全技術交底是針對性較強的分部分項工程施工安全的作業(yè)指導

書。本條明確了對施工企業(yè)安全技術交底規(guī)定日勺制定和實行狀況的考核規(guī)

定。

2.2.6加強對施工危險源的監(jiān)管和公告、告知，是切實消除安全隱患，杜

絕工傷事故發(fā)生的有效手段。本條明確了對施工企業(yè)危險源控制制度的建

立和實行狀況日勺考核規(guī)定。

2.3設備和設施管理評價

2.3.1明確了施工企業(yè)設備和設施管理的四個評估項目內容。

2.3.2規(guī)范施工企業(yè)設備管理，能有效控制施工現(xiàn)場設備方面的安全隱患,

本條明確了施工企業(yè)對設備管理制度編制和實行的規(guī)定。

2.3.3施工企業(yè)安全設施和個人防護用品的合理配置，可以最大程度保護

施工現(xiàn)場作業(yè)人員，防止工傷事故日勺發(fā)生，減輕事故導致日勺損失。本條明

確了施工企業(yè)設施和防護用品管理制度的編制和實行的規(guī)定。

2.3.4安全標志的對日勺使用，可以引導施工現(xiàn)場作業(yè)人員采用對日勺、安全

日勺生產行為。本條明確了施工企業(yè)安全標志管理規(guī)定的制定和實行的規(guī)定。

2.3.5安全檢查測試工具是施工企業(yè)安全檢查所必需的工具。本條明確了

施工企業(yè)安全檢查測試工具配置制度H勺建立和實行出J規(guī)定。

2.4企業(yè)市場行為評價

2.4.1明確了施工企業(yè)市場行為的四個評估項目內容。

2.4.2企業(yè)應規(guī)范其市場經營行為，只有在具有安全生產許可，符合企業(yè)

資質和管理能力的前提下，承接生產經營任務。本條明確了對施工企業(yè)許

可狀況考核日勺規(guī)定。

2.4.3抓好企業(yè)安全生產、文明施工工作，是消除企業(yè)安全隱患，控制工

傷事故發(fā)生日勺有效措施，為保證企業(yè)安全管理工作持續(xù)受控，要加強對安

全生產、文明施工W、J考核，增進該項工作W、J長期有效管理。本條明確了對

企業(yè)安全生產、文明施工動態(tài)管理行為考核的規(guī)定。

2.4.4安全質量原則化是增進施工企業(yè)安全生產責任貫徹、規(guī)范企業(yè)安全

管理的重要手段。本條明確了對施工企業(yè)安全質量原則化達標狀況考核區(qū)I

規(guī)定。

2.4.5施工企業(yè)應根據(jù)企業(yè)規(guī)模建立自身安全管理組織體系，本條明確了

對施工企業(yè)安全管理機構及人員配置狀況進行考核的規(guī)定。

2.5施工現(xiàn)場安全管理評價

2.5.1明確了施工現(xiàn)場安全管理日勺六個評估項目內容。

2.5.2施工現(xiàn)場是發(fā)生事故日勺場所，現(xiàn)場如不能按照原則來做，就必然存在

安全隱患，隨時有發(fā)生事故的危險，因此企業(yè)日勺每個施工現(xiàn)場必須按照原

則規(guī)定，到達合格，否則，就會存在多種安全隱患，隨時有發(fā)生傷亡事故

H勺也許，這是保障企業(yè)不發(fā)生事故出J一項主線措施。因此本條應作為強制

性條文。

2.5.3保障施_11現(xiàn)場安全生產、文明施_L所需資金，是抓好現(xiàn)場安全管理

工作的物質保證。本條明確了對施工現(xiàn)場安全生產、文明施工資金的貫徹

和使用狀況口勺考核規(guī)定。

2.5.4抓好施工現(xiàn)場分包單位日勺資質、資格審核，督促其配置符合其承接

施工任務所需日勺安全管理人員，是貫徹總包項目安全管理工作的前提。本

條明確了對施工現(xiàn)場分包資質資格管理規(guī)定的制定和現(xiàn)場實行狀況日勺考核

規(guī)定。

2.5.5施工現(xiàn)場加強安全檢查和隱患排查，發(fā)現(xiàn)、消除安全隱患，制定應急

救援預案，是控制事故的有效手段。本條明確了對施工現(xiàn)場隱患防治和應

急預案編制、實行狀況的考核規(guī)定。

2.5.6企業(yè)發(fā)生傷亡事故的重要原因之一是施工現(xiàn)場使用了存在嚴重隱患

的機械、設備、設施、工藝等，這些產品不嚴禁、不消除，安全隱患便一

直存在，隨時有發(fā)生安全事故的危險。因此，在《中華人民共和國安全生

產法》、《安全生產許可證條例》等法律、法規(guī)中也強調杜絕、淘汰存在

嚴重隱患日勺機械、設備、設施、工藝等，因此，本條應作為強制性條文.

2.5.7按規(guī)定辦理保險，是重視施工作業(yè)人員生命安全的一項重要舉措,

也是構建友好社會的切實構成部分。本條明確了對施工現(xiàn)場保險辦理狀況

日勺考核規(guī)定。

3評價措施

3.0.1明確了施工企業(yè)每年至少一次的自我考核評價的頻次以及進行復

核評價的前提條件。

3.0.4對本條第1款、第4款闡明如下：

1、也許存在如：新成立的企業(yè)，臨時無施工項目，《施工項目安

全管理表》表5作為缺項處理，使本原則的合用性更強。

4、用施工現(xiàn)場安全管理評分表評分時，會波及多種施工現(xiàn)場，評分

措施為評分人員各自按工地打分，然后取平均值，且其中不得有評分不合

格時施工現(xiàn)場。

3.0.5對本條各款闡明如下

1、規(guī)定了評價時應抽查施工現(xiàn)場口勺數(shù)量。

2、對企業(yè)的評價應客觀、全面。企業(yè)所屬施工現(xiàn)場的平常狀況是企

業(yè)安全管理狀況的最真實反應，應通過對企業(yè)所屬一定數(shù)量工地的常態(tài)管

理狀況來輔助評價?？筛鶕?jù)當?shù)亟ㄔO行政主管部門的平常監(jiān)管記錄、企業(yè)

自查記錄、有關證書等資料進行檢查式抽查。

3.0.6事故也有一定日勺偶爾性，故抽查項目數(shù)考慮有一定的自由度。

3.0.7對臨時無在建工程項目日勺企業(yè)，評價結論還是不能全面反應真實狀況,

針對這種缺陷，評價應分兩次進行，即第一次評價作為初評，當企業(yè)有在

建工程后，再次評價，可作為最終止論。

對僅有初評結論的企業(yè)，各地建設行政主管部門可制定對應日勺管理措

施。

3.0.8對各評分表引入了權數(shù)概念，是參照了國際先進的安全管理理念，同

步結合對企業(yè)、政府監(jiān)督管理機構的調研，表1、表4分別占0.3的權數(shù)，

強調企業(yè)制度建設、規(guī)范企業(yè)的市場行為的重要性。

結合表5“施工現(xiàn)場安全管理表”評分時，表「表4加權匯總值所占

權數(shù)為0.6,而表5為0.4,提高施工現(xiàn)場評分的權重，突出施工現(xiàn)場管理

的重要性，施工現(xiàn)場安全評價成果很大程度上決定了施工企業(yè)安全生產整

體評價成果，這樣更符合施工企業(yè)的生產特點。

3.0.9是針對評估項目日中出現(xiàn)缺項出J狀況而定出J,如：當對無工程項目出J

新建企業(yè)進行評分時，表4中W、J“3”項目即為缺項。

4評價等級

4.0.1規(guī)定了本原則的評價等級分為合格、基本合格和不合格三個等級。

被評價企業(yè)臨時無施工現(xiàn)場，則評價結論最高等級為基本合格，實際是對

無在建工程日勺企業(yè)設定了標識，以便于跟蹤管理。

4.0.2根據(jù)施工企業(yè)安全生產評價各評分表的評分量化成果，在通過匯總后,

評價等級劃分日勺原則是：合格和基本合格的一項共同原則為各評分表中無

實得分數(shù)為零日勺評估項目，由于評分表中的條款，均是企業(yè)滿足安全生產

條件的基本條件，必須做到，因此本原則不設置優(yōu)良等級。

同步規(guī)定加權匯總后實得分數(shù)保證數(shù)值，及各評分表W、J實得分數(shù)保證

數(shù)值，這樣既保證了單項評分實得分數(shù)數(shù)值，又限制了各評估項目之間的J

得分差距，以保證各評估項目均能保持一定水準。

附錄A施工企業(yè)安全生產評價表

表A-1《安全生產管理評分表》重要是對施工企業(yè)的安全基礎管理工

作進行評價。根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》提出的安全生產保障、

安全生產監(jiān)督管理、事故出J應急救援和調查處理規(guī)定，在本評分表中分為

安全生產責任制度，安全文明資金保障制度，安全培訓教育制度，安全檢

查制度，生產安全事故匯報處理制度，安全生產應急救援制度6個評估項

目。

企業(yè)應建立