公務(wù)員培訓(xùn)測試題及答案

一、單項選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員的考核內(nèi)容不包括（）。A.德B.能C.財D.績答案：C2.我國公務(wù)員職位類別不包括（）。A.綜合管理類B.專業(yè)技術(shù)類C.行政執(zhí)法類D.軍事指揮類答案：D3.公務(wù)員錄用考試采?。ǎ┑霓k法進(jìn)行。A.筆試B.面試C.筆試和面試D.心理測試答案：C4.公務(wù)員的任用，堅持（）的原則。A.任人唯賢B.德才兼?zhèn)銫.黨管干部D.任人唯賢、德才兼?zhèn)浯鸢福篋5.公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級別，其中受（）處分的不得晉升工資檔次。A.警告B.記過C.記大過D.降級答案：B6.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起（）日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核。A.15B.30C.60D.90答案：B7.公務(wù)員執(zhí)行公務(wù)時，認(rèn)為上級的決定或者命令有錯誤的，可以（）。A.向上級提出改正或者撤銷該決定或者命令的意見B.向上級提出申訴C.拒不執(zhí)行D.直接修改命令答案：A8.公務(wù)員的工資結(jié)構(gòu)不包括（）。A.基本工資B.津貼C.獎金D.分紅答案：D9.公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向（）提出書面申請。A.任免機(jī)關(guān)B.主管部門C.本單位D.上級機(jī)關(guān)答案：A10.對公務(wù)員的培訓(xùn)實行（）管理。A.智能B.登記C.考核D.績效答案：B二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件有（）。A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.擁護(hù)中華人民共和國憲法D.具有良好的品行答案：ABCD2.公務(wù)員的獎勵種類包括（）。A.嘉獎B.記三等功C.記二等功D.記一等功答案：ABCD3.公務(wù)員的交流方式包括（）。A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.借調(diào)答案：ABC4.公務(wù)員有下列（）情形之一的，予以辭退。A.在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的B.不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的C.因所在機(jī)關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的D.曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的答案：ABCD5.公務(wù)員的權(quán)利包括（）。A.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件B.非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分C.獲得工資報酬，享受福利、保險待遇D.參加培訓(xùn)答案：ABCD6.下列屬于公務(wù)員紀(jì)律的有（）。A.政治紀(jì)律B.工作紀(jì)律C.廉政紀(jì)律D.道德紀(jì)律答案：ABCD7.公務(wù)員的培訓(xùn)種類包括（）。A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.在職培訓(xùn)答案：ABCD8.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備擬任職務(wù)所要求的（）等方面的條件。A.思想政治素質(zhì)B.工作能力C.文化程度D.任職經(jīng)歷答案：ABCD9.公務(wù)員的回避類型包括（）。A.任職回避B.地域回避C.公務(wù)回避D.離職回避答案：ABC10.公務(wù)員辭去公職的限制條件有（）。A.未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的B.在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的C.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的D.正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。（）答案：正確2.公務(wù)員錄用考試只能采用筆試的方式進(jìn)行。（）答案：錯誤3.公務(wù)員的處分分為警告、記過、記大過、降級、撤職、開除六種。（）答案：正確4.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，不改變與原機(jī)關(guān)的人事關(guān)系。（）答案：正確5.公務(wù)員可以在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務(wù)。（）答案：錯誤6.公務(wù)員的考核分為平時考核、專項考核和定期考核等方式。（）答案：正確7.公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位工作，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)工作。（）答案：正確8.公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會進(jìn)步相適應(yīng)。（）答案：正確9.公務(wù)員辭職或者被辭退，離職前應(yīng)當(dāng)辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時按照規(guī)定接受審計。（）答案：正確10.公務(wù)員對省級以下機(jī)關(guān)作出的申訴處理決定不服的，可以向作出處理決定的上一級機(jī)關(guān)提出再申訴。（）答案：正確四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述公務(wù)員的義務(wù)。答案：公務(wù)員的義務(wù)包括模范遵守憲法和法律；按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高工作效率；全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督；維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益；忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令；保守國家秘密和工作秘密；遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德；清正廉潔，公道正派；法律規(guī)定的其他義務(wù)。2.簡述公務(wù)員考核的內(nèi)容和程序。答案：考核內(nèi)容為德、能、勤、績、廉。程序包括平時考核、專項考核和定期考核。平時考核隨時進(jìn)行，專項考核針對特定任務(wù)，定期考核以年度或聘期為周期。先由個人總結(jié)，再由主管領(lǐng)導(dǎo)提出考核等次建議，最后由本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人或者授權(quán)的考核委員會確定考核等次。3.簡述公務(wù)員回避制度的意義。答案：意義在于保證公務(wù)員公正執(zhí)行公務(wù)，防止利用職權(quán)為自己或親屬徇私舞弊；有助于維護(hù)行政公正，避免因親屬關(guān)系等因素影響行政決策；利于提高公眾對公務(wù)員隊伍的信任，保證行政行為的合法性與合理性，維護(hù)政府的公信力。4.簡述公務(wù)員培訓(xùn)的目的。答案：目的在于提高公務(wù)員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德水平等。使其更好適應(yīng)工作要求，提升公共管理和服務(wù)的水平，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨和國家政策的能力，打造高素質(zhì)專業(yè)化的公務(wù)員隊伍。五、討論題（每題5分，共4題）1.如何提高公務(wù)員的服務(wù)意識？答案：加強(qiáng)思想教育，樹立以人民為中心理念；完善考核機(jī)制，將服務(wù)質(zhì)量納入考核；建立監(jiān)督體系，接受公眾監(jiān)督；開展培訓(xùn)，提高溝通和解決問題能力；營造積極的機(jī)關(guān)文化，倡導(dǎo)服務(wù)精神。2.公務(wù)員如何在工作中做到廉潔自律？答案：加強(qiáng)廉潔教育，提高自身道德修養(yǎng)；嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法和公務(wù)員紀(jì)律；拒絕利益誘惑，堅守廉潔底線；主動接受組織和群眾監(jiān)督；定期自我反思，確保行為合規(guī)。3.討論公務(wù)員隊伍專業(yè)化建設(shè)的重要性。答案：專業(yè)化建設(shè)可提