甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025標(biāo)準(zhǔn)員工勞動合同范本（含特殊工種保護(hù)）全新發(fā)布甲方（用人單位）：名稱：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方在甲方處從事工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容與崗位1.1乙方同意在甲方處從事_________崗位（工種）工作。1.2乙方的工作內(nèi)容為：____________________。第二條工作時間與休息休假2.1乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作_________小時，每周工作_________天。2.2乙方每周休息日為_________。2.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。第三條工資待遇3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________元/月（含稅）。3.2甲方按照國家規(guī)定繳納五險一金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）養(yǎng)老保險：_________元/月；（2）醫(yī)療保險：_________元/月；（3）失業(yè)保險：_________元/月；（4）工傷保險：_________元/月；（5）生育保險：_________元/月；（6）住房公積金：_________元/月。3.3甲方每月支付乙方工資時間為每月_________日。第四條社會保險4.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，乙方應(yīng)按時參加社會保險，并繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。4.2乙方在甲方工作期間，如發(fā)生工傷、疾病等情況，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第五條特殊工種保護(hù)5.1乙方從事特殊工種工作，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的勞動保護(hù)措施。5.2乙方在特殊工種工作期間，如發(fā)生職業(yè)病等情況，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第六條勞動合同期限6.1本合同期限為_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。6.2本合同期滿前_________個月，甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽本合同。第七條違約責(zé)任7.1甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付工資的_________%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.2乙方違反本合同約定，擅自離職的，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條合同解除與終止8.1甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。8.2乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同約定支付工資；（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險；（3）甲方違反本合同約定，侵害乙方合法權(quán)益。8.3本合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方具有法律約束力。第十條其他10.1本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：法