甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版事業(yè)單位行政管理人員崗位合同范本甲方（聘用單位）：_________（單位名稱）地址：________________法定代表人：_________（姓名）乙方（聘用人員）：_________（姓名）性別：_________（男/女）出生日期：____年__月__日住址：________________鑒于甲方系依法設(shè)立的事業(yè)單位，乙方具備相應(yīng)的任職資格，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就甲方聘用乙方為行政管理人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位1.乙方被聘用為甲方_________部門_________崗位行政管理人員。2.乙方所聘崗位為國家事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位。二、聘用期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.本合同期限為____年。三、工作職責(zé)1.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，認(rèn)真履行行政管理人員崗位職責(zé)。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、單位規(guī)章制度和職業(yè)道德。3.乙方應(yīng)服從甲方工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。四、工資待遇1.乙方工資按照甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。3.乙方工資按月支付，具體發(fā)放時(shí)間由甲方另行規(guī)定。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。3.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。六、試用期1.乙方試用期為____個(gè)月。2.試用期內(nèi)，甲方對乙方進(jìn)行考核，如乙方不符合聘用條件，甲方有權(quán)解除本合同。3.試用期滿，乙方經(jīng)考核合格，甲乙雙方同意，可以續(xù)簽本合同。七、合同解除1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；（2）嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失或者惡劣影響的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同約定支付工資報(bào)酬的；（2）未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（3）克扣或者無故拖欠乙方工資的；（4）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除合同的其他情形。3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。八、違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付工資報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金。2.甲方違反本合同約定，未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.乙方違反本合同約定，嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度，給甲方造成重大損失或者惡劣影響的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙