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文檔簡介
勞動合同協(xié)議范本示例
勞動合同協(xié)議范本示例
甲方(用人單位):________________________
法定代表人/負責人:______________________
乙方(勞動者):__________________________
身份證號碼:______________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方的勞動合同事宜達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.1本合同為固定期限勞動合同,有效期自______年____月____日起至______年____月____日止。
1.2合同期滿前三個月,甲乙雙方應就續(xù)簽或終止合同進行協(xié)商。
二、工作內(nèi)容與崗位
2.1乙方同意在甲方從事______崗位工作,具體工作職責詳見崗位說明書。
2.2甲方有權根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位,但調(diào)整后的崗位應符合乙方的專業(yè)技能和職業(yè)發(fā)展。
三、工作地點
3.1乙方的工作地點為甲方______分公司/部門,具體地址:__________________________。
3.2如甲方變更工作地點,應提前30日書面通知乙方,并征得乙方同意。
四、工作時間與休息休假
4.1乙方實行標準工時制,每日工作時間為8小時,每周工作40小時。
4.2甲方依法保障乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假權利。
4.3因工作需要安排加班的,應與乙方協(xié)商一致,并依法支付加班費。
五、勞動報酬
5.1乙方月工資標準為人民幣______元,其中基本工資______元,績效工資______元。
5.2工資發(fā)放方式:甲方通過銀行轉賬方式于每月______日發(fā)放上月工資。
5.3甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
六、社會保險與福利
6.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險待遇。
6.3甲方依法為乙方繳納住房公積金,并按月足額存入乙方個人賬戶。
七、勞動保護與職業(yè)培訓
7.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
7.2甲方依法對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓。
7.3乙方應嚴格遵守安全操作規(guī)程,防止發(fā)生勞動安全事故。
八、合同解除與終止
8.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
8.2甲方在符合法定條件下可以解除本合同,并依法支付經(jīng)濟補償。
8.3乙方在符合法定條件下可以解除本合同,并依法要求甲方支付經(jīng)濟補償。
8.4合同終止時,甲方應依法支付乙方工資、經(jīng)濟補償?shù)取?/p>
九、違約責任
9.1甲乙雙方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
9.2因甲方原因導致乙方未享受社會保險待遇的,甲方應補繳并承擔相應責任。
9.3因乙方原因給甲方造成損失的,乙方應依法賠償。
十、爭議解決
10.1本合同履行過程中發(fā)生爭議,雙方應協(xié)商解決。
10.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
10.3仲裁裁決具有法律效力,雙方應自覺履行。
十一、其他約定
11.1乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務有競爭關系的兼職或全職工作。
11.2乙方應保守甲方商業(yè)秘密,離職后仍需履行保密義務。
11.3本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商約定。
甲方(蓋章):__________________________
法定代表人/負責人(簽字):_____________
乙方(簽字):__________________________
簽訂日期:______年____月____日
填寫示例:
一、勞動合同期限
1.1本合同為固定期限勞動合同,有效期自2023年1月1日起至2025年12月31日止。
1.2合同期滿前三個月,甲乙雙方應就續(xù)簽或終止合同進行協(xié)商。
二、工作內(nèi)容與崗位
2.1乙方同意在甲方從事軟件開發(fā)崗位工作,具體工作職責詳見崗位說明書。
2.2甲方有權根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位,但調(diào)整后的崗位應符合乙方的專業(yè)技能和職業(yè)發(fā)展。
三、工作地點
3.1乙方的工作地點為甲方北京分公司,具體地址:北京市海淀區(qū)中關村大街1號。
3.2如甲方變更工作地點,應提前30日書面通知乙方,并征得乙方同意。
四、工作時間與休息休假
4.1乙方實行標準工時制,每日工作時間為8小時,每周工作40小時。
4.2甲方依法保障乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假權利。
4.3因工作需要安排加班的,應與乙方協(xié)商一致,并依法支付加班費。
五、勞動報酬
5.1乙方月
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