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文檔簡介
機關公文收發(fā)管理制度與執(zhí)行細則第一章總則第一條目的與依據(jù)為規(guī)范機關公文收發(fā)管理,提高公文處理效率,確保公文傳遞安全、準確、及時,根據(jù)《黨政機關公文處理工作條例》《中華人民共和國保守國家秘密法》等法律法規(guī),結合本機關實際,制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于機關各部門、直屬單位的公文接收、發(fā)送、歸檔及相關管理活動。第三條基本原則1.規(guī)范有序:嚴格遵循公文處理流程,確保每一步驟符合法定要求和機關規(guī)定。2.高效便民:優(yōu)化流程設計,減少冗余環(huán)節(jié),提高公文處理時效。3.安全保密:強化涉密公文管理,防止泄露、丟失或損毀。4.責任到人:明確各環(huán)節(jié)職責,確保公文處理全程可追溯。第二章公文接收管理第四條接收流程公文接收實行“簽收—登記—初審—擬辦—批辦—承辦—催辦”閉環(huán)管理。第五條簽收1.簽收主體:機關辦公室指定專人負責公文簽收(以下稱“簽收人”),不得由臨時工或外來人員代簽。2.簽收要求:(1)核對來文單位、文號、標題、份數(shù)、頁數(shù)等信息,檢查公文密封是否完好(涉密公文需核對密級標識);(2)對符合要求的公文,在《公文簽收登記簿》上簽字確認,注明簽收時間、來文渠道;(3)對密封破損、信息不符或不符合接收范圍的公文,當場退回并說明理由。第六條登記1.登記內(nèi)容:公文文號、標題、作者、發(fā)送日期、密級(如有)、份數(shù)、接收時間、簽收人、處理情況等。2.登記方式:使用電子公文系統(tǒng)或紙質(zhì)登記簿登記,電子登記需留存原始記錄,紙質(zhì)登記需妥善保管(保存期限不少于5年)。第七條初審簽收后1個工作日內(nèi),由辦公室文秘人員進行初審,重點檢查:1.是否符合行文規(guī)則(如主送、抄送范圍是否恰當);2.是否屬于本機關職權范圍或需要本機關辦理;3.公文內(nèi)容是否完整(如附件是否齊全)、格式是否規(guī)范(如字體、頁碼是否符合要求);4.涉密公文是否標注密級、保密期限,是否符合保密規(guī)定。初審不合格的,退回原發(fā)文單位并說明理由;初審合格的,進入擬辦環(huán)節(jié)。第八條擬辦1.擬辦主體:辦公室負責人或指定文秘人員。2.擬辦要求:(1)根據(jù)公文內(nèi)容和工作需要,提出具體辦理意見(如“請XX部門牽頭辦理,XX部門配合”);(2)標注緊急程度(“特急”“加急”“一般”)和辦理時限(如“請于X月X日前辦結”);(3)對涉及多個部門的公文,明確牽頭部門和協(xié)同要求;(4)擬辦意見需書面標注在公文首頁或電子系統(tǒng)中。第九條批辦1.批辦主體:機關負責人(或授權分管領導)。2.批辦要求:(1)收到擬辦意見后,一般公文3個工作日內(nèi)、緊急公文1個工作日內(nèi)作出批辦決定;(2)批辦意見需明確、具體(如“同意擬辦意見,由XX部門負責落實”),不得僅簽“閱”或“轉(zhuǎn)辦”;(3)對重要公文或涉及重大事項的公文,需提交機關會議集體研究后批辦。第十條承辦1.承辦主體:批辦意見指定的部門或人員。2.承辦要求:(1)收到批辦公文后,立即啟動辦理流程,按照時限要求完成;(2)緊急公文(特急、加急)需優(yōu)先處理,每日反饋辦理進度;(3)涉及多個部門的,牽頭部門需主動協(xié)調(diào),協(xié)同部門需積極配合,不得推諉;(4)辦理完畢后,需形成書面辦理結果(如報告、批復),經(jīng)部門負責人審核后,反饋至辦公室。第十一條催辦1.催辦主體:辦公室文秘人員。2.催辦要求:(1)對未按期辦結的公文,提前1個工作日進行催辦(電話催辦需記錄催辦時間、聯(lián)系人;書面催辦需發(fā)《公文催辦單》);(2)每周匯總一次公文辦理情況,向機關負責人報送《公文辦理進度表》;(3)對拖延辦理造成不良影響的,及時通報批評并督促整改。第三章公文發(fā)送管理第十二條發(fā)送流程公文發(fā)送實行“復核—登記—印制—核發(fā)—傳遞”閉環(huán)管理。第十三條復核1.復核主體:擬稿部門負責人或辦公室文秘人員。2.復核要求:(1)檢查公文內(nèi)容是否符合法律法規(guī)、政策規(guī)定,是否與上級要求一致;(2)檢查公文格式是否規(guī)范(如文號、標題、主送機關、附件、印章等);(3)檢查簽發(fā)手續(xù)是否完備(如是否經(jīng)機關負責人簽字或蓋章);(4)檢查涉密公文是否標注密級、保密期限,是否符合保密規(guī)定。復核不合格的,退回擬稿部門修改;復核合格的,進入登記環(huán)節(jié)。第十四條登記1.登記內(nèi)容:公文文號、標題、作者、發(fā)送日期、密級(如有)、份數(shù)、發(fā)送范圍、接收單位、經(jīng)辦人等。2.登記方式:使用電子公文系統(tǒng)或紙質(zhì)登記簿登記,留存原始記錄(保存期限不少于5年)。第十五條印制1.印制要求:(1)按照復核后的公文內(nèi)容印制,確保字跡清晰、格式準確;(2)涉密公文需在機關內(nèi)部涉密印制場所印制,由專人負責,不得委托外部機構印制;(3)印制數(shù)量需與登記份數(shù)一致,多余份數(shù)需及時銷毀(涉密公文需按保密規(guī)定銷毀)。第十六條核發(fā)1.核發(fā)主體:辦公室文秘人員。2.核發(fā)要求:(1)核對印制后的公文與復核內(nèi)容是否一致,檢查份數(shù)、密封情況;(2)在公文首頁加蓋“核發(fā)章”(或電子簽名),注明核發(fā)時間、經(jīng)辦人;(3)對涉密公文,需在密封袋上標注密級、接收單位,填寫《涉密公文傳遞單》。第十七條傳遞1.傳遞方式:(1)一般公文:通過郵政EMS、機要通信或電子公文系統(tǒng)傳遞;(2)涉密公文:通過機要交通、機要通信或指定涉密人員傳遞,不得通過普通快遞、電子郵件傳遞;(3)緊急公文:通過專人送達或加密傳真?zhèn)鬟f,確保及時收到。2.傳遞要求:(1)傳遞前需確認接收單位和聯(lián)系人信息;(2)涉密公文傳遞需填寫《涉密公文傳遞登記簿》,記錄傳遞時間、經(jīng)辦人、接收人;(3)傳遞后需及時確認接收情況(如電話詢問、查看快遞單號),確保公文送達。第四章公文歸檔管理第十八條歸檔范圍1.本機關接收的公文(包括上級機關、同級機關、下級機關的公文);2.本機關發(fā)送的公文(包括批復、通知、報告等);3.公文辦理過程中的相關材料(如擬辦意見、批辦意見、催辦記錄等)。第十九條歸檔要求1.整理規(guī)范:按照《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》,對公文進行分類、編號、裝訂;2.時限要求:公文辦理完畢后3個月內(nèi),由辦公室向機關檔案部門移交歸檔;3.安全要求:涉密公文需單獨歸檔,存入保密柜,由專人負責管理;電子公文需備份存儲,防止數(shù)據(jù)丟失。第二十條檔案利用1.機關內(nèi)部人員查閱檔案需經(jīng)辦公室負責人批準,填寫《檔案查閱登記簿》;2.外部單位查閱檔案需持單位介紹信,經(jīng)機關負責人批準后,在指定場所查閱;3.查閱涉密檔案需符合保密規(guī)定,不得復制、摘抄涉密內(nèi)容。第五章監(jiān)督檢查與責任追究第二十一條監(jiān)督檢查1.監(jiān)督主體:機關辦公室負責日常監(jiān)督檢查,機關紀檢部門負責專項監(jiān)督。2.監(jiān)督內(nèi)容:(1)公文接收、發(fā)送流程是否規(guī)范;(2)公文辦理時限是否符合要求;(3)涉密公文管理是否符合保密規(guī)定;(4)檔案歸檔是否完整、準確。3.監(jiān)督方式:定期檢查(每季度一次)、不定期抽查、專項檢查(如節(jié)假日前后),檢查結果納入部門績效考核。第二十二條責任追究1.違規(guī)情形:(1)拖延辦理公文,造成不良影響的;(2)泄露公文秘密(包括涉密公文和未公開的信息)的;(3)丟失、損毀公文的;(4)偽造、篡改公文的;(5)違反行文規(guī)則,造成公文錯發(fā)、漏發(fā)的;(6)未按規(guī)定歸檔,造成檔案丟失的。2.處理措施:(1)情節(jié)較輕的,給予批評教育、責令書面檢查;(2)情節(jié)較重的,給予紀律處分(如警告、記過);(3)情節(jié)嚴重的,調(diào)離崗位或解除勞動合同;(4)構成犯罪的,依法追究刑事責任。第六章附則第二十三條解釋權本制度由機關辦公室
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