甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企業(yè)股權(quán)激勵計劃制定與員工持股方案評估合同甲方（激勵計劃制定方）：全稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________乙方（方案評估方）：全稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________鑒于甲方擬于2025年度實施企業(yè)股權(quán)激勵計劃，并希望乙方對甲方的員工持股方案進行評估，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條計劃概述1.1本合同所稱股權(quán)激勵計劃，是指甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策，結(jié)合公司實際情況，對員工實施的一種長期激勵機制。1.2本合同所稱員工持股方案，是指甲方為實施股權(quán)激勵計劃而制定的員工持股的具體方案。第二條評估內(nèi)容（1）方案的合法性、合規(guī)性；（2）方案的公平性、合理性；（3）方案的可行性、可持續(xù)性；（4）方案對公司經(jīng)營業(yè)績的影響；（5）方案對員工激勵效果的影響。第三條評估方法（1）查閱甲方提供的有關(guān)資料；（2）與甲方相關(guān)人員進行訪談；（3）對市場、行業(yè)、競爭對手等進行調(diào)研；（4）運用財務(wù)分析、案例分析等方法進行評估。第四條評估報告（1）評估目的、方法、依據(jù)；（2）評估結(jié)果及分析；（3）對甲方員工持股方案的改進建議；（4）其他需要說明的事項。第五條保密條款5.1雙方對本合同內(nèi)容以及評估過程中所獲取的甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。第六條費用及支付方式6.1本合同評估費用為人民幣_____元整。6.2甲方應(yīng)在簽訂本合同后____個工作日內(nèi)，向乙方支付評估費用。6.3評估費用支付方式：______。第七條期限7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______個月。第八條違約責(zé)任8.1若甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2若乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。甲方（激勵計劃制定方）：簽字：____________________日期：_________________