勞動計件協(xié)議書范本模板甲方（用人單位）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方代碼]乙方（勞動者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方居住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方有特定工作任務(wù)需要完成，乙方具備相應(yīng)的勞動能力和技能，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方為甲方提供計件勞動事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)時長]。二、工作內(nèi)容和工作地點（一）工作內(nèi)容甲方安排乙方從事[具體工作內(nèi)容]，具體工作任務(wù)以甲方下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)單或工作指令為準(zhǔn)。乙方應(yīng)按照甲方的要求，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。工作成果應(yīng)符合甲方規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求，具體標(biāo)準(zhǔn)見附件一《工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》。（二）工作地點乙方的工作地點為[詳細(xì)工作地點]。如因工作需要，甲方需變更工作地點，應(yīng)提前[提前告知天數(shù)]天書面通知乙方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。三、勞動報酬（一）計件單價甲方按照乙方完成的合格產(chǎn)品數(shù)量或工作成果，以[具體計件單價]元/件（或其他合理的計件單位）向乙方支付勞動報酬。計件單價的確定綜合考慮了工作難度、市場行情、原材料成本等因素。（二）工資結(jié)算與支付1.乙方應(yīng)在每月[結(jié)算日期]前向甲方提交上月完成的工作成果統(tǒng)計報表，經(jīng)甲方審核確認(rèn)后，于每月[支付日期]以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]支付乙方上月勞動報酬。2.若乙方完成的工作成果經(jīng)檢驗不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)按照附件二《不合格產(chǎn)品處理辦法》的規(guī)定扣除相應(yīng)的報酬。四、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，有權(quán)要求乙方按照甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求完成工作任務(wù)。（2）對乙方完成的工作成果進(jìn)行質(zhì)量檢驗，如發(fā)現(xiàn)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，有權(quán)要求乙方返工或采取其他補救措施，直至符合標(biāo)準(zhǔn)為止。（3）在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時，有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于扣除相應(yīng)報酬、解除本協(xié)議等。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定，按時、足額向乙方支付勞動報酬。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。（3）向乙方提供工作所需的技術(shù)資料、操作規(guī)范等相關(guān)信息，對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。（4）按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方代扣代繳個人所得稅等相關(guān)稅費。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的勞動報酬。（2）要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品。（3）對甲方的工作安排、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等提出合理的意見和建議。2.義務(wù)（1）遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。（2）按照甲方的要求，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，不得擅自變更工作內(nèi)容或工作標(biāo)準(zhǔn)。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露甲方的相關(guān)信息。（4）愛護(hù)甲方提供的工作設(shè)備和工具，如有損壞或丟失，應(yīng)按照甲方的規(guī)定進(jìn)行賠償。五、勞動保護(hù)和勞動條件（一）勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品和勞動條件，如安全帽、手套、護(hù)目鏡等。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品，遵守安全操作規(guī)程。（二）職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)如實告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害，并采取有效的防護(hù)措施。如乙方在工作過程中發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害，應(yīng)及時向甲方報告，甲方應(yīng)及時處理。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定按時、足額向乙方支付勞動報酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[逾期違約金比例]向乙方支付逾期違約金。逾期超過[逾期天數(shù)]天的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬及逾期違約金。2.若甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，導(dǎo)致乙方人身受到傷害或財產(chǎn)受到損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議的約定按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)按照附件二《不合格產(chǎn)品處理辦法》的規(guī)定扣除相應(yīng)的報酬。如因乙方原因?qū)е录追皆馐芙?jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或工作紀(jì)律，甲方有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理。如乙方的行為嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且不支付任何經(jīng)濟(jì)補償。3.若乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。七、爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協(xié)議變更與解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。變更或解除本協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；（4）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更本協(xié)議內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）甲方未按照本協(xié)議的約定支付勞動報酬的；（2）甲方未按照本協(xié)議的約定提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品的；（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的。（二）保密條款雙方應(yīng)對在簽訂和履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露。保密期限為自本協(xié)議生效之日起[保密期限]年。（三）協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋