勞動合同重新簽署協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[原合同簽訂日期]簽訂了編號為[原合同編號]的《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），現(xiàn)因[具體原因，如公司戰(zhàn)略調整、崗位變動等]，經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商一致，就重新簽署勞動合同事宜達成如下協(xié)議：一、重新簽署勞動合同的背景及目的原合同簽訂后，由于[具體情況說明，如公司業(yè)務拓展導致乙方工作內容和職責發(fā)生重大變化等]，原合同的部分條款已無法適應雙方當前的實際情況。為了明確雙方在新情況下的權利和義務，保障雙方的合法權益，促進勞動關系的和諧穩(wěn)定發(fā)展，雙方?jīng)Q定重新簽署勞動合同。二、新勞動合同的主要內容（一）合同期限本合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限]的勞動合同，自[新合同起始日期]起至[新合同終止日期/完成工作任務的標志]止。其中，試用期為[X]個月，自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。（二）工作內容和工作地點1.工作內容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任[新崗位名稱]工作。乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成規(guī)定的工作任務。具體工作內容和職責詳見本合同附件一《崗位說明書》。2.工作地點：乙方的工作地點為[具體工作地點]。如因工作需要，甲方需調整乙方的工作地點，應與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（三）工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行[標準工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。乙方應遵守甲方規(guī)定的工作時間和考勤制度。2.休息休假：乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等休息休假權利。具體休息休假辦法按照國家和地方有關規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。（四）勞動報酬1.工資標準：乙方的工資由基本工資、績效工資和其他補貼組成?；竟べY為每月人民幣[X]元，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的績效考核制度確定，其他補貼按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。2.工資支付：甲方應于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.工資調整：根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況、乙方的工作表現(xiàn)和市場工資水平等因素，甲方有權對乙方的工資進行調整。調整工資時，甲方應提前[X]日書面通知乙方。（五）社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方應按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。乙方應按照規(guī)定承擔個人應繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：甲方為乙方提供以下福利待遇：[列舉甲方提供的福利待遇，如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓機會等]。（六）勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方應按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，保障乙方在工作過程中的安全和健康。甲方應告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害，并采取相應的防護措施。三、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利按照國家和地方有關規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度，對乙方進行管理和監(jiān)督。根據(jù)工作需要，調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結果給予相應的獎懲。2.義務按照本合同的約定，按時足額支付乙方工資和福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，保障乙方的安全和健康。按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險費用。為乙方提供必要的培訓和發(fā)展機會，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務水平。（二）乙方權利和義務1.權利按照本合同的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。享有法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等休息休假權利。獲得必要的勞動保護用品和勞動條件，保障自身的安全和健康。參加甲方組織的培訓和學習，提高自身的工作能力和業(yè)務水平。2.義務遵守國家和地方有關法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度。按照本合同的約定，按時、按質、按量完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。服從甲方的工作安排和管理，積極配合甲方的工作。四、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本合同的約定按時足額支付乙方工資和福利待遇，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并在[X]日內支付完畢。2.如甲方違反本合同的約定，未為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，導致乙方受到損害的，應承擔相應的賠償責任。3.如甲方違反本合同的約定，擅自解除或終止本合同，應按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定向乙方支付賠償金。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本合同的約定按時、按質、按量完成工作任務，甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重給予乙方相應的處分，并扣減相應的績效工資。2.如乙方違反本合同的約定，泄露甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權，應承擔相應的賠償責任。3.如乙方違反本合同的約定，擅自解除本合同，應按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定向甲方支付違約金。五、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議生效后，原合同自動終止。雙方的權利和義務以本協(xié)議和新勞動合同為準。3.本協(xié)議未盡事宜，按照國家和地方有關法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方（蓋章）：[公司公章]法定代表人（簽字）：[簽字]簽訂日期：[簽訂日期]乙方（簽字）：[簽字]簽訂日期：[簽訂日期]附件一：《崗位說明書》崗位名稱：[新崗位名稱]崗位編號：[編號]所屬部門：[部門名稱]崗位概述：[簡要描述崗位的主要職責和工作目標]工作職責：1.[具體工作職責1]2.[具體工作