2025年市級(jí)公務(wù)員錄用考試模擬題集一、單選題（共10題，每題1分）1.下列哪項(xiàng)不屬于《中華人民共和國(guó)民法典》調(diào)整的社會(huì)關(guān)系？A.甲與乙簽訂的房屋租賃合同B.丙公司向丁公司發(fā)行股票的行為C.戊某因意外事故導(dǎo)致身體受傷的侵權(quán)糾紛D.己某與庚某的離婚財(cái)產(chǎn)分割協(xié)議2.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》，行政機(jī)關(guān)作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)行政處罰的，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求聽(tīng)證的權(quán)利。聽(tīng)證的期限是？A.應(yīng)當(dāng)告知后3日內(nèi)B.應(yīng)當(dāng)告知前5日內(nèi)C.受害人提出后7日內(nèi)D.應(yīng)當(dāng)告知后7日內(nèi)3.某市在制定地方性法規(guī)時(shí)，擬將一項(xiàng)行政許可事項(xiàng)改為備案管理。根據(jù)《中華人民共和國(guó)立法法》，該事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)什么程序？A.由市人民政府決定即可B.由市人民代表大會(huì)審議通過(guò)C.由市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)審議通過(guò)D.由市人民政府提交省人大常委會(huì)批準(zhǔn)4.某單位工作人員李某在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，對(duì)當(dāng)事人采取強(qiáng)制措施，但超出法定權(quán)限。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》，當(dāng)事人可以？A.僅申請(qǐng)行政訴訟B.僅申請(qǐng)行政復(fù)議C.先申請(qǐng)行政復(fù)議，對(duì)復(fù)議決定不服再起訴D.直接申請(qǐng)行政訴訟5.某市在制定政府規(guī)章時(shí)，擬對(duì)一項(xiàng)行政收費(fèi)作出規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)立法法》，該收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的制定應(yīng)當(dāng)遵循什么原則？A.自行決定，無(wú)需遵循特定原則B.只需符合本市財(cái)政需求即可C.須在法定權(quán)限內(nèi)，并保障公民、法人和其他組織合法權(quán)益D.須由上級(jí)政府批準(zhǔn)后執(zhí)行6.某公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，因個(gè)人過(guò)失導(dǎo)致行政相對(duì)人財(cái)產(chǎn)損失。根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法》，該賠償責(zé)任的承擔(dān)者應(yīng)當(dāng)是？A.該公務(wù)員個(gè)人B.該公務(wù)員所在單位C.該公務(wù)員及其所在單位共同D.由該公務(wù)員自行賠償7.某單位擬制定一項(xiàng)內(nèi)部管理制度，內(nèi)容涉及對(duì)員工工資進(jìn)行調(diào)整。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，該制度需要履行什么程序？A.經(jīng)員工代表大會(huì)討論通過(guò)B.報(bào)勞動(dòng)行政部門備案即可C.經(jīng)全體員工簽字同意D.只需單位內(nèi)部批準(zhǔn)即可8.某市在推進(jìn)城市更新過(guò)程中，需要征收某小區(qū)部分房屋。根據(jù)《中華人民共和國(guó)土地管理法》，征收程序中哪項(xiàng)是關(guān)鍵環(huán)節(jié)？A.由市自然資源局作出征收決定B.由市人民代表大會(huì)審議批準(zhǔn)C.須進(jìn)行社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估D.由市財(cái)政局支付補(bǔ)償費(fèi)用9.某單位工作人員張某在工作中泄露國(guó)家秘密，情節(jié)嚴(yán)重。根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》，張某可能面臨什么法律責(zé)任？A.僅受行政處分B.僅受民事處罰C.可能被追究刑事責(zé)任D.僅受內(nèi)部紀(jì)律處分10.某市在制定地方性法規(guī)時(shí)，擬規(guī)定一項(xiàng)行政強(qiáng)制措施。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政強(qiáng)制法》，該措施應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)什么程序？A.由市人民政府決定即可B.由市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)審議通過(guò)C.須報(bào)請(qǐng)省人大常委會(huì)批準(zhǔn)D.由市司法局審查后執(zhí)行二、多選題（共10題，每題2分）1.根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》，以下哪些屬于民事法律行為的基本要件？A.行為人具有相應(yīng)的民事行為能力B.意思表示真實(shí)C.不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定D.須經(jīng)過(guò)公證機(jī)關(guān)公證2.某單位工作人員李某在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，因重大過(guò)失造成行政相對(duì)人財(cái)產(chǎn)損失。根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法》，以下哪些情形可能免除或減輕賠償？A.依法執(zhí)行職務(wù)的行為B.因不可抗力造成損失C.受害人故意擴(kuò)大損失D.已采取補(bǔ)救措施且無(wú)重大損害3.某市在制定政府規(guī)章時(shí)，擬對(duì)一項(xiàng)行政許可事項(xiàng)作出規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)立法法》，以下哪些屬于合法程序？A.由市人民政府制定并公布B.須在法定權(quán)限內(nèi)并保障公眾參與C.須經(jīng)市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)審議通過(guò)D.須報(bào)請(qǐng)省人大常委會(huì)批準(zhǔn)4.某單位工作人員張某在工作中濫用職權(quán)，對(duì)行政相對(duì)人造成損害。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，以下哪些屬于對(duì)其的處分種類？A.警告B.記過(guò)C.降低崗位等級(jí)或撤職D.開(kāi)除5.某市在推進(jìn)城市更新過(guò)程中，需要征收某小區(qū)部分房屋。根據(jù)《中華人民共和國(guó)土地管理法》，以下哪些屬于征收程序中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)？A.由市自然資源局作出征收決定B.須進(jìn)行社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估C.由市人民代表大會(huì)審議批準(zhǔn)D.須支付補(bǔ)償費(fèi)用并安排臨時(shí)安置6.某單位工作人員李某在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，因個(gè)人過(guò)失導(dǎo)致行政相對(duì)人財(cái)產(chǎn)損失。根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法》，以下哪些屬于賠償范圍？A.直接損失B.合理的間接損失C.精神損害賠償D.因賠償產(chǎn)生的費(fèi)用7.某市在制定地方性法規(guī)時(shí)，擬規(guī)定一項(xiàng)行政強(qiáng)制措施。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政強(qiáng)制法》，以下哪些屬于合法程序？A.由市人民政府制定并公布B.須在法定權(quán)限內(nèi)并保障公眾參與C.須經(jīng)市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)審議通過(guò)D.須報(bào)請(qǐng)省人大常委會(huì)批準(zhǔn)8.某單位工作人員張某在工作中泄露國(guó)家秘密，情節(jié)嚴(yán)重。根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》，以下哪些屬于可能的法律責(zé)任？A.行政處分B.刑事責(zé)任C.民事賠償D.內(nèi)部紀(jì)律處分9.某市在制定政府規(guī)章時(shí)，擬對(duì)一項(xiàng)行政收費(fèi)作出規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)立法法》，以下哪些屬于合法程序？A.由市人民政府制定并公布B.須在法定權(quán)限內(nèi)并保障公眾參與C.須經(jīng)市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)審議通過(guò)D.須報(bào)請(qǐng)省人大常委會(huì)批準(zhǔn)10.某單位工作人員李某在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，因重大過(guò)失造成行政相對(duì)人財(cái)產(chǎn)損失。根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法》，以下哪些情形可能免除或減輕賠償？A.依法執(zhí)行職務(wù)的行為B.因不可抗力造成損失C.受害人故意擴(kuò)大損失D.已采取補(bǔ)救措施且無(wú)重大損害三、判斷題（共10題，每題1分）1.《中華人民共和國(guó)民法典》自2021年1月1日起施行，其效力高于《中華人民共和國(guó)合同法》。2.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)。3.某市在制定地方性法規(guī)時(shí)，可以自行決定增加公民的義務(wù)。4.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》，行政復(fù)議決定書自送達(dá)之日起生效。5.某單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，因個(gè)人過(guò)失導(dǎo)致行政相對(duì)人財(cái)產(chǎn)損失，該損失由該工作人員個(gè)人承擔(dān)。6.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位在制定內(nèi)部規(guī)章制度時(shí)，無(wú)需經(jīng)員工代表大會(huì)討論通過(guò)。7.某市在推進(jìn)城市更新過(guò)程中，需要征收某小區(qū)部分房屋，征收決定由市自然資源局作出即可，無(wú)需其他程序。8.根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》，國(guó)家秘密的密級(jí)分為絕密、機(jī)密、秘密三級(jí)。9.某單位工作人員在工作中濫用職權(quán)，對(duì)行政相對(duì)人造成損害，該工作人員可能被開(kāi)除。10.《中華人民共和國(guó)行政強(qiáng)制法》規(guī)定，行政強(qiáng)制措施由行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)即可實(shí)施，無(wú)需其他程序。四、簡(jiǎn)答題（共5題，每題5分）1.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)民法典》中關(guān)于監(jiān)護(hù)制度的主要內(nèi)容。2.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)行政處罰法》中關(guān)于行政處罰的種類。3.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》中關(guān)于行政復(fù)議的受理?xiàng)l件。4.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》中關(guān)于勞動(dòng)合同解除的規(guī)定。5.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法》中關(guān)于國(guó)家賠償?shù)姆秶Ｎ濉⒄撌鲱}（共2題，每題10分）1.結(jié)合實(shí)際，論述《中華人民共和國(guó)民法典》對(duì)完善我國(guó)民事法律體系的重要意義。2.結(jié)合實(shí)際，論述《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)規(guī)范公務(wù)員行為、提升行政效能的作用。答案一、單選題答案1.B2.D3.C4.C5.C6.B7.A8.C9.C10.B二、多選題答案1.ABC2.ABCD3.ABC4.ABCD5.BCD6.ABD7.BC8.ABCD9.ABC10.ABCD三、判斷題答案1.×2.√3.×4.√5.×6.×7.×8.√9.√10.×四、簡(jiǎn)答題答案1.《中華人民共和國(guó)民法典》中關(guān)于監(jiān)護(hù)制度的主要內(nèi)容：-監(jiān)護(hù)人的設(shè)立：未成年人、無(wú)民事行為能力或限制民事行為能力的人，由其父母或其他法定監(jiān)護(hù)人擔(dān)任監(jiān)護(hù)人；沒(méi)有監(jiān)護(hù)人的，由民政部門或近親屬指定監(jiān)護(hù)人。-監(jiān)護(hù)人的職責(zé)：保護(hù)被監(jiān)護(hù)人的人身、財(cái)產(chǎn)及其他合法權(quán)益，管理被監(jiān)護(hù)人的事務(wù)。-監(jiān)護(hù)人的變更：監(jiān)護(hù)人不得濫用監(jiān)護(hù)權(quán)，可以通過(guò)法定程序變更監(jiān)護(hù)人。2.《中華人民共和國(guó)行政處罰法》中關(guān)于行政處罰的種類：-警告-罰款-沒(méi)收違法所得、非法財(cái)物-責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)-暫扣或吊銷許可證、執(zhí)照-行政拘留-法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰3.《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》中關(guān)于行政復(fù)議的受理?xiàng)l件：-公民、法人或其他組織認(rèn)為行政機(jī)關(guān)的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益。-須在法定期限內(nèi)提出申請(qǐng)。-須有具體的行政復(fù)議請(qǐng)求和事實(shí)依據(jù)。-須向有管轄權(quán)的行政復(fù)議機(jī)關(guān)提出。4.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》中關(guān)于勞動(dòng)合同解除的規(guī)定：-用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者解除勞動(dòng)合同，或在支付代通知金后解除。-勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同。-勞動(dòng)者有《勞動(dòng)合同法》第39條規(guī)定的情形，用人單位可以立即解除勞動(dòng)合同。5.《中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法》中關(guān)于國(guó)家賠償?shù)姆秶?行政機(jī)關(guān)及其工作人員在行使行政職權(quán)時(shí)，侵犯公民、法人和其他組織的合法權(quán)益造成損害的。-侵犯人身權(quán)：生命健康權(quán)、人身自由權(quán)。-侵犯財(cái)產(chǎn)權(quán)：直接損失。五、論述題答案1.《中華人民共和國(guó)民法典》對(duì)完善我國(guó)民事法律體系的重要意義：-系統(tǒng)整合民事法律規(guī)范，形成統(tǒng)一的民事法律體系。-完善人格權(quán)保護(hù)制度，強(qiáng)化對(duì)個(gè)人權(quán)利的保障。-明確合同編規(guī)則，促進(jìn)市場(chǎng)交易秩序。-完善物權(quán)制度，保障財(cái)產(chǎn)權(quán)利。-健全婚姻家庭編，維護(hù)家庭和諧穩(wěn)定。