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文檔簡介
4月心理知識科普主題講座策劃文學(xué)范策劃書欄目小編為您整理了相關(guān)的策劃書案例,供大家參考和使用。為了您的方便,您可以收藏文學(xué)范策劃書欄目。
一、講座主題:走進心理學(xué),心理知識講座;.
二、主講人:心理咨詢中心聶老師、高老師。
三、活動時間:4月20號下午2點半;4月27號下午2點半。
四、活動地點:舊教學(xué)樓501。
五、活動意義:主要是為了讓廣大學(xué)生了解心理知識、提高自我心理保健知識,增強心理素質(zhì)而設(shè)的年度大活動,讓學(xué)習(xí)壓力大的我們提供一個調(diào)適的平臺,讓我們可以更勇敢、樂觀地面對人生。
六、活動組織機構(gòu):心理咨詢中心。
七、講座對象:朋輩、心協(xié);心理部干部;大一、大二所有心理委員和團支書。
八、當日講座現(xiàn)場工作安排
1、會場聯(lián)系及布置:與教室管理人員聯(lián)系好場地,工作人員在十二點半準時到場地。確認電腦、話筒、音響等設(shè)備是否具備、是否良好以及如何操作。黑板布置與寫字,擺放桌椅及水(會計系與人文系負責)。
2、具體工作安排:
(1)2點工作人員組織同學(xué)進場,維持同學(xué)進場次序,并告訴進場同學(xué)盡量在縱排的中部位置和橫排的前方就坐(經(jīng)貿(mào)系與電控系負責)。
(2)臺上的準備工作和話筒的調(diào)試。
(3)2點20分安排主講與主持人進行溝通。
(4)預(yù)計報告會2點25分開始,前后引導(dǎo)主講人、嘉賓等休息、就坐。
(5)講座完后衛(wèi)生由信息系負責。
九、講座流程形式:講座和現(xiàn)場互動交流相結(jié)合
1、引學(xué)生和老師進場,安排座位,維持秩序。
2、看情況播放相關(guān)PPT(安排主持人和主講人溝通)。
3、主持人引言及介紹主講人。
4、主講人講授。
5、提問互動環(huán)節(jié):由在場同學(xué)向主講人提問,由主講人回答(安排人員傳遞話筒,并防止冷場)。
6、主持人結(jié)語。
7、安排學(xué)生有序退場。
8、活動結(jié)束后整理會場。
十、突發(fā)狀況應(yīng)對:
1、報告開始前若出現(xiàn)觀眾少,座位多的情況,由部門同學(xué)負責要在座同學(xué)往報告廳中間坐,然后適當撤去縱排最兩邊的座位,其他工作人員協(xié)助。
2、若報告會中出現(xiàn)主講與觀眾之間的問答情況,需要話筒的傳遞,具體方法在當時說明。
3、報告進行時工作人員必須負責維持現(xiàn)場秩序。必要時主持人發(fā)揮作用活動經(jīng)費預(yù)算:
十一、購買水等費用
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活動主題:在人生的競技場上,建立優(yōu)質(zhì)人脈在這里,你可以放下心里包袱,盡情感受的快樂。
活動目的:
我們生活在復(fù)雜的人際社會中,每天都要應(yīng)對各種各樣的人際關(guān)系。親友、同事、客戶、陌生人……人說“相識容易,相處難”。怎樣應(yīng)對人際關(guān)系中的問題與挫折,讓我們與人溝通更加順暢?如何在人際交往中取得雙贏的效果,更好地拓展我們的人脈空間,人際關(guān)系協(xié)會助你一臂之力!
活動宗旨:讓同學(xué)獲取更多書本外的知識,豐富其校園生活
活動對象:德州職業(yè)高職院全體學(xué)生
活動時間:周三下午4:30
活動地點:多媒體教室。
活動流程:
一、前期準備:
宣傳
1.海報:講座開始前兩天分別張貼社團宣傳欄,史德鵬負責。
2.歡迎學(xué)院老師:講座開始前半小時在階梯教室循環(huán)播放,王金鵬制作。
3.通知:以短信通知和開學(xué)習(xí)委員會議通知結(jié)合,周一通知,周二會員宣傳到各班學(xué)生,周二中午報人數(shù)于孫芬;鐘衡和王金鵬負責短信通知。
后勤
1.收講座手冊及敲章:協(xié)會秘書處。
2.領(lǐng)取講座手冊的人員登記表:鐘衡制作。
3.設(shè)備:確認投影機、電腦、話筒、音響等設(shè)備是否具備、是否良好以及如何操作,李會東負責
4.飲料、茶葉、熱水瓶、席卡、鮮花、與成教院教室管理老師聯(lián)系場地、攝影等方路負責。
5.桌椅整齊排放:講座參加人數(shù)多的時候,中間兩組全部靠攏,四個男生負責。
6.講座小結(jié):鐘衡和王金鵬。
(注:以上是初步安排,為了給每個干事提供一個發(fā)揮特長的機會和場所,豐富大家的課余生活,學(xué)習(xí)部依照每個干事的性格和特長分配不同的工作,當然干事之間的崗位可以變動,從而做到有機的結(jié)合,提高工作效率。上學(xué)期我們已經(jīng)以問卷調(diào)查形式了解同學(xué)們對講座的總體評價,希望能舉辦更多不同類型的講壇,努力做到讓同學(xué)們在專業(yè)提升、知識拓展的同時得到人生啟迪。)
二.活動當天流程:
1)主持人介紹出席的領(lǐng)導(dǎo)和老師
2)播放相關(guān)圖片資料
3)請老師進行人際關(guān)系講座
4)現(xiàn)場觀眾提問
5)回答部分提問
6)主持人宣布活動結(jié)束,組織全體師生退場
三.活動后期:對整個活動進行總結(jié),上交報告。
(講座人的介紹、會場講座的照片、活動小結(jié))
四.活動經(jīng)費;贊助商贊助
人際關(guān)系拓展協(xié)會
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1、活動背景:
社會主義市場經(jīng)濟制度條件下,畢業(yè)生求職隊伍迅速擴大,就業(yè)難問題凸現(xiàn);需求的結(jié)構(gòu)性矛盾非常突出;社會對畢業(yè)生素質(zhì)的要求逐漸提高;就業(yè)市場逐漸走向有序化和多樣化。
2、活動的可行性分析:
1、企業(yè)方面
①通過本次模擬招聘會大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗,在學(xué)生當中樹立良好的企業(yè)形象,擴大企業(yè)的社會影響,樹立良好的人才培育使用環(huán)境。
②可以提前介入人才招聘程序,發(fā)現(xiàn)高校優(yōu)秀人才,進行人才儲備。
③可以讓企業(yè)更好地了解高校的教育狀況,有針對性地展開人力資源工作,為公司以后在本校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺,提供機會。
2、學(xué)生方面
大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會,找到自己滿意的工作和位置,而往往會有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進社會的起跑線——應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了。此次模擬招聘會可以讓在校大學(xué)生體驗招聘場面,了解招聘的禮儀,提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。而且通過這個招聘會各選手也將會深入了解到目前的市場情況,更清晰地剖析自己,彌補不足之處,發(fā)揚優(yōu)點,為自己將來走向社會作好準備。
3、活動目的:
1)使我院學(xué)生更多的了解企業(yè)應(yīng)聘,身臨其境,了解并體驗應(yīng)聘流程,總結(jié)面試經(jīng)驗,展示個人才華。
2)通過活動較全面的認識自己,明確就業(yè)目標,積淀豐富知識,營造濃郁的學(xué)習(xí)氛圍。
3)引導(dǎo)正德學(xué)生更深刻的了解企業(yè)文化,主動關(guān)注企業(yè)。
4)通過本次活動的成功舉辦打出本協(xié)會的名氣,提高本協(xié)會在全院的影響力。
4、活動性質(zhì):
由正德學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會主辦的,全院學(xué)生參加的大型活動
5、活動主題:
展示才華,培植自信
6、主辦方:
正德學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會
7、指導(dǎo)單位:
就業(yè)指導(dǎo)中心
8、面向人群:
全院學(xué)生
9、報名時間:
2016年11月15日至25日
10、報名地點:
食堂旁咨詢處報名處以及每周周四晚在2204
11、活動地點:
學(xué)術(shù)報告廳
12、活動時間:
12月1號—5號
13、活動可能涉及到的問題:
1、參加人數(shù)à招人方案
2、面試官à各系老師、公司有經(jīng)驗的人士à找面試官的方案
3、校方溝通à團委、社團理事會à溝通方案
4、提交簡歷à學(xué)生自由發(fā)揮,協(xié)會提供相關(guān)指導(dǎo)à注意事項(照片,…..)
5、面試方式à多對一(待討論)
6、面試地點
7、現(xiàn)場布置à現(xiàn)場布置圖,道具,秩序管理,嘉賓招待,面試流程,面試官服務(wù),中途休息,求職者提問,各人面試時間規(guī)定
8、宣傳工作(問卷調(diào)查、海報、網(wǎng)絡(luò)、班級、工作臺)
9、贊助à經(jīng)費預(yù)算(現(xiàn)場裝飾、海報、橫幅、獎項)à拉贊助的方案
10、獎項
11、主持人
12、活動前培訓(xùn)(簡歷制作,面試心理)
14、活動流程:
一.準備階段
1、校方溝通(爭取校方支持,方便找面試官,并提供一部分活動經(jīng)費(盡量用贊助資金),2、提供活動場所、主持人)
3、宣傳工作(班級,手繪海報、打印海報、論壇宣傳)
4、初步確定人數(shù)à問卷調(diào)查(爭取輔導(dǎo)員的支持,說明活動的原因,意義,目的,流程,可行性等,盡量吸引學(xué)生的興趣)
5、預(yù)算資金(活動介紹打印紙張,報名登記表,手繪海報(一張),打印海報(11張,一7、6、號樓前1張,北區(qū)宿舍10張)現(xiàn)場布置(礦泉水,裝飾品,人名牌,橫幅))
7、聯(lián)系面試官
8、尋找贊助商
9、招人(班級登記、工作臺登記,周四晚2204教室)
10、賽前培訓(xùn)講座:由就業(yè)指導(dǎo)老師給參賽選手在2204教室進行主題培訓(xùn)講座。
二.活動進行中
1、布置場地(桌椅擺放,礦泉水,橫幅,桌牌,嘉賓參考資料,比賽流程展板,人員座位安排,嘉賓接待)
2、攝像,拍照(位置,人數(shù))
3、主持人發(fā)言(活動背景、意義、目的,宣布開始,介紹嘉賓,介紹活動規(guī)則,介紹比賽流程)
4、面試開始(分小組逐個上臺面試,小組成員全部面試完之后給與逐個點評并打分,回座位。從小組中淘汰部分選手。最后公布比賽結(jié)果)
5、秩序安排(工作人員掛工作牌管理現(xiàn)場秩序)
6、主持人公布比賽結(jié)果,宣布比賽結(jié)束,強調(diào)下場比賽流程,說明離場順序
7、清理會場
15、大賽流程
大賽海選:征集個人簡歷(副自薦書),由指導(dǎo)老師審核打分,并選取優(yōu)秀選手進入初賽(大概占比賽選手的60%~70%),此階段評選出“最佳個人簡歷設(shè)計獎”。
初賽:面試官逐個面試,打分并給出點評。根據(jù)兩次得分的總和評選出參賽人數(shù)的60~70%進入復(fù)賽。
復(fù)賽:第一輪:進行“主題”演講,評選出前10名參與比賽。(時間待定)第二輪:進行關(guān)于職業(yè)生涯(打工或創(chuàng)業(yè))的辯論賽,評選出前4名參與決賽。
決賽:第一輪:組織“小組討論”(待議)10分鐘,然后給予各小組15分鐘時間論述所討論的結(jié)果,評選出前2名參與第二輪比賽,并評選出比賽的第三名。第二輪:進行“職業(yè)能力測試”評選
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