勞動(dòng)合同時(shí)間延期的協(xié)議甲方（用人單位）：名稱(chēng)：[用人單位全稱(chēng)]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話(huà)]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[勞動(dòng)者姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[居住詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話(huà)]鑒于甲乙雙方于[原合同簽訂日期]簽訂了編號(hào)為[原合同編號(hào)]的《勞動(dòng)合同》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“原合同”），原合同期限自[起始日期]至[結(jié)束日期]?，F(xiàn)因[具體原因，如項(xiàng)目未完成、業(yè)務(wù)拓展需要等]，經(jīng)甲乙雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就原合同期限延期事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、延期期限1.雙方一致同意將原合同的期限延長(zhǎng)[X]年/月/日，即延期后的合同期限自[延期起始日期]起至[延期結(jié)束日期]止。2.若原合同中約定的試用期已履行完畢，本次延期不再設(shè)置試用期；若原合同試用期未履行完畢，試用期按照原合同約定繼續(xù)履行至期滿(mǎn)。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在延期期間繼續(xù)按照原合同約定的工作內(nèi)容，即從事[具體工作崗位名稱(chēng)]工作，履行該崗位的職責(zé)和義務(wù)，完成甲方安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。具體工作任務(wù)和要求可根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要進(jìn)行合理調(diào)整，但甲方應(yīng)提前[X]日以書(shū)面形式通知乙方。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如因甲方業(yè)務(wù)需要變更工作地點(diǎn)，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議；如乙方不同意變更工作地點(diǎn)，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議，并按照相關(guān)法律法規(guī)和原合同約定處理。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：在延期期間，乙方的工資待遇按照原合同約定執(zhí)行，即乙方的月工資為人民幣[X]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]）。甲方應(yīng)于每月[具體日期]前以貨幣形式足額支付乙方上月工資。2.工資調(diào)整：若甲方根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，決定對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，應(yīng)提前[X]日以書(shū)面形式通知乙方，并按照調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.加班工資：若乙方在延期期間因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資。具體加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下：工作日加班：按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]倍支付加班工資；休息日加班：按照乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]倍支付加班工資，若甲方安排乙方補(bǔ)休，則不支付加班工資；法定節(jié)假日加班：按照乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]倍支付加班工資。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：在延期期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：乙方在延期期間享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，但應(yīng)與乙方協(xié)商一致并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。在乙方違反本協(xié)議或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和加班工資，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供法定假期和福利待遇。對(duì)乙方的個(gè)人信息和商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給任何第三方。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬、加班工資和享受社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。對(duì)甲方的工作安排提出合理的意見(jiàn)和建議，對(duì)甲方違反本協(xié)議或法律法規(guī)的行為進(jìn)行投訴和舉報(bào)。依法享受法定假期和福利待遇，在工作中享有休息和休假的權(quán)利。要求甲方為其提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障其工作安全和健康。2.義務(wù)遵守本協(xié)議和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息，不得泄露給任何第三方。愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，不得故意損壞或浪費(fèi)。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。六、保密條款1.甲乙雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議所稱(chēng)商業(yè)秘密包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶(hù)信息、技術(shù)方案、產(chǎn)品配方、營(yíng)銷(xiāo)策略等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的專(zhuān)利技術(shù)、非專(zhuān)利技術(shù)、技術(shù)訣竅等；個(gè)人信息包括但不限于乙方的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、工資收入等。3.乙方在離職后[X]年內(nèi)仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得利用在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密為自己或他人謀取利益。4.若一方違反保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]），并賠償對(duì)方因此遭受的損失。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬、加班工資或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金，并在規(guī)定期限內(nèi)補(bǔ)足未支付的款項(xiàng)。若甲方違反本協(xié)議約定解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金。若甲方違反保密條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于扣除乙方的績(jī)效工資、給予警告處分等。若乙方的行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。若乙方違反本協(xié)議約定擅自離職，應(yīng)按照未履行的服務(wù)期向甲方支付違約金人民幣[X]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]），并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反保密條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.若一方對(duì)仲裁裁決不服，可以在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與原合同具有同等