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保健用品公司員工保密合同甲方(以下簡稱“公司”):________保健用品有限公司地址:____________________________法定代表人:______________________乙方(以下簡稱“員工”):________________身份證號碼:______________________地址:____________________________鑒于乙方在公司任職期間,將接觸和了解公司的商業(yè)秘密和相關(guān)信息,為確保公司合法權(quán)益,雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,簽訂本保密合同,具體條款如下:一、保密范圍1.本合同所指的商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:(1)公司的經(jīng)營策略、發(fā)展規(guī)劃、市場營銷計劃等;(2)公司的客戶信息、供應(yīng)商信息、合作伙伴信息等;(3)公司的產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)工藝、技術(shù)資料等;(4)公司的財務(wù)狀況、投融資計劃等;(5)公司內(nèi)部管理制度、員工薪酬體系等。二、保密義務(wù)1.乙方在任職期間及離職后,未經(jīng)甲方書面同意,不得以任何方式向第三方泄露、披露、使用或允許他人使用公司的商業(yè)秘密。2.乙方應(yīng)妥善保管涉及公司商業(yè)秘密的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等,防止遺失、泄露或被他人非法獲取。3.乙方在離職時,應(yīng)將涉及公司商業(yè)秘密的所有文件、資料、電子數(shù)據(jù)等歸還給公司,并承諾不再持有或使用。三、保密期限1.本合同的保密期限自乙方入職之日起,至離職后兩年止。四、違約責(zé)任1.如乙方違反本合同的保密義務(wù),應(yīng)承擔以下違約責(zé)任:(1)支付違約金人民幣____元;(2)賠償甲方因此遭受的一切損失,包括但不限于直接損失、間接損失、名譽損失等;(3)承擔甲方因追究乙方違約責(zé)任而產(chǎn)生的合理費用,包括律師費、訴訟費等。五、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向公司所在地的人民法院提起訴訟。六、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________法定代表人(簽字):_____________簽訂日期:_______________________乙方(簽字
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